1、具备5年以上相关工作经验，参与过至少2个完整项目 2、能够主导数据设计方案的整体规划与执行，具备方案设计及数据跟踪能力 3、负责整车座椅性能指标的制定与前期规划工作 4、负责零部件与整车之间的匹配协调，涵盖性能与结构架构层面 5、针对零部件失效问题，开展常规及非典型性问题的分析与闭环解决 6、熟练掌握三维及二维建模技术，具备独立建模能力

7:384G4G65<白车身工程08:41 职位详情白车身 1、承担车身技术方案制定及结构设计工作； 2、负责车身2D工程图的绘制与输出； 3、编制各类车身相关技术文档； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制验证、生产准备及试生产阶段的设计问题。 岗位要求： 1、理工类专科及以上学历，汽车或机械相关专业，具备英语四级或同等水平； 2、拥有2年以上汽车车身设计经验，能够独立完成车身开发任务； 3、熟练操作UG、CATIA、IMAGEWARE、AUTOCAD等设计软件； 4、了解汽车构造与制造流程，熟悉车身开发流程及相关标准规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作踏实认真，能接受长期出差； 6、可适应频繁出差，具有良好的协作态度和交流能力； 员工福利 立即沟通

辅助甲方开展整车产品方案（总装）的可装配性评估与优化，涵盖产品装配可行性、人机工程学、EHPV工时测算、工装进出空间验证、工艺稳定性及装配品质等方面，同时协助甲方核查产品方案的一致性，推动生产效率与经济性提升 4.2.1本科及以上学历，理工类专业，具备3年以上汽车设计或工艺相关工作经验 4.2.2参与过汽车同步工程项目，拥有德系车同步工程实践经历者优先考虑 4.2.3熟练使用Office办公软件，具备VBA编程能力者优先 4.2.4精通CATIA/VTO软件应用，熟悉CONNECT系统（西门子TC）者优先 4.2.5持有MTM（工时分析）资质认证，并通过FAW-VW相关考核 4.2.6具备基本的英语或德语读写水平 4.2.7具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，工作认真负责，敬业进取 4.2.8掌握总装车间整车制造工艺流程

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

1、至少5年工作经验，且有2个以上项目经验2、需要有数据设计方案统筹牵头人能力，整体方案设计及数据跟进3、负责整车座椅性能指标定义及规划4、负责零件与整车匹配，包括性能和架构5、负责零件失效后常规及非常规问题分析和解决6、建模能力7、英语熟练

职责描述： 1、独立负责整车内外饰关键零部件总成的数字化概念模型搭建与发布，推动整车数字化概念模型的日常开发进程； 2、掌握数字化概念模型开发流程及质量规范，对模型开发质量进行有效把控； 3、对接造型设计与工程团队需求，解决数字化概念模型开发过程中的各类技术难题； 任职要求： 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计或相关专业； 2.熟练操作三维设计软件，具备整车设计经验者优先，有前期CAS开发经验者优先； 3.5年以上相关领域工作经验

岗位名称：*车门开发岗（车门钣金方向）*车门开发岗（后视镜及玻璃方向）*车门开发岗（天窗方向） 岗位要求：*工作经验要求：工作3年以上*学历要求：本科*专业方向：车门开发相关 薪资待遇：*薪资待遇具体面议，联系人可以咨询杨帅。

# 8. 金洪汽车科技集团股份有限公司 - 储备技术员 - 招工信息：招聘4人，要求大专及以上学历，机械、电子、自动化、材料、化工等相关专业优先；熟悉CAD、CATIA、UG、AutoForm等软件，熟练运用office办公软件；具有焊接冲压工艺等、金属加工知识、项目管理、产品匹配知识；具有优秀表达能力、沟通协调能力。薪资4000元以上，缴纳五险一金，享有生日福利、节日福利、工龄奖、通勤班车、免费午餐等。 - 电话号码：

长春项目大量招聘： 1.主仪表板工程师 2.副仪表板工程师 3.门护板工程师 4.座椅整椅工程师 5.座椅发泡工程师 6.座椅塑料件工程师 ▲要求3年以上工作经验 ▲专科及以上学历 ▲按月发工资，不压钱 ▲入职缴纳五险一金 ▲加班费1：1 ▲联系电话：（同步）

1、主导全车灯具的开发工作，涵盖前后组合灯、阅读灯、氛围灯等产品的效果图评估与设计开发； 2、负责整车其他小型灯具的对标选型及开发任务，完成SOR文件编制； 3、针对造型部门提供的效果图与CAS数据进行工程可行性判断，开展法规符合性校核，提出产品外观与功能实现的技术方案及改进措施； 4、掌握CAE分析技术（包括配光、振动、电子、热管理、凝雾、模流分析等），结合仿真结果对灯具结构数据进行优化调整； 5、完成3D模型与2D图纸的设计输出，并在开发流程中同步推进DFMEA、BOM、2D图样、CAE验证、checklist、问题闭环管理、设计变更等技术文档工作； 6、组织并推动灯具样件的制作、评审、优化、试验验证及相关问题整改，完成OTS阶段认可工作； 7、了解常规整车设计规范，如碰撞安全、外饰匹配、车身结构等方面的基本要求； 8、熟悉整车相关法规标准、公告认证的约束条件以及基础试验规范； 9、具备灯具电气回路设计能力，能够制定电路改制与优化方案。

长春市：招护坡/边坡，台阶笼，大量上人，要石匠！要队伍！钱快！活好干！

有没有擦玻璃？没干活的，我这有2块玻璃，想擦，北湾新城二期

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松原千荣基地年后需要批刮师傅三名，单检人员数名，现场生产管理一名，产量稳定联系电话吴

串店招聘钟点工，13元一小时。，后厨主食大姐4300—5000元电话，和平路附近，下午电话联系。

有限元分析工程师（高分子材料汽车零部件方向） 1、本科及以上学历，力学、机械工程、材料科学与工程（高分子方向优先）等相关专业；2、2-3年及以上高分子材料汽车零部件有限元分析经验，熟悉汽车零部件开发流程（如V模型）者优先；3、熟练掌握有限元分析软件，如Abaqus、LS-DYNA（优先，擅长高分子材料非线性仿真）、Ansys、HyperMesh等，能独立完成建模、网格划分、加载求解及结果解读；4、了解高分子材料的力学特性（如橡胶的Mooney - Rivlin模型、热塑性弹性体及工程塑料的屈服行为等），具备材料参数校准经验者优先；5、具备良好的逻辑分析能力、沟通协调能力，工作严谨，有团队协作精神。1、负责高分子材料汽车零部件（如密封条、减震衬套、驱动轴密封罩件等）的有限元仿真分析，涵盖结构强度、刚度、疲劳寿命、耐冲击性、热变形等性能；2、参与产品设计阶段的CAE仿真验证，输出分析报告并提出优化建议，支撑设计方案迭代；3、建立并维护高分子材料（橡胶、工程塑料等）的有限元分析模型库，优化材料参数（如非线性、粘弹性、蠕变特性等）设置；4、对接设计、试验及生产团队，解决产品开发过程中的力学性能问题，推动仿真与试验数据对标；5、跟踪行业内有限元分析技术及高分子材料仿真方法的发展，引入新工具或技术提升分析效率与精度。 薪资福利:8000 - 12000，五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、团建活动 工作地址:津南区小站镇小站工业园区2号路1号

汽车项目工程师 工作地址:江门市鹤城镇东兴路165号（鹤山工业城A区） 8000-12000元/月 汽车行业2年以上技术或项目管理工作经验 40岁以下

岗位职责： 1、负责知名汽车生产厂商的车辆随车文件资料编写 2、要求对汽车构造全面了解，初步了解汽车维修诊断故障 3、具备良好的文字编辑功底 4、能够对车辆进行拆装，了解汽车零部件 任职要求： 1、汽车维修检测相关专业毕业，中专及以上学历 2、1年以上车辆随车文件资料编写工作经验着优先 3、熟练应用Windows office等办公软件 4、具有强烈的工作责任心和团队合作精神 5、汽车驾驶技术娴熟

重庆项目需：内外饰,车身，线束，进排气，入职，自由人，公司合作均可，有意向请联系

另招（1年以上有经验的入职员工）

岗位职责： 1. 负责白车身及开闭件系统的整体方案设计与规划； 2. 开展白车身及开闭件工程层面的可行性评估与分析； 3. 承担车身附件的布置规划及相关校核工作； 4. 组织车身本体与周边系统的匹配性设计； 5. 编制技术文档，包括设计方案说明、系统分析材料、校核结论、装配维护说明及工程图纸等； 6. 参与车身冲压、焊接、涂装及总装等制造工艺的设计支持与验证。 任职要求： 1. 具备主机厂或专业设计公司从业经历者优先考虑； 2. 具备较强的学习与适应能力，工作积极主动，富有责任感和协作意识； 3. 对汽车领域有高度热情，认同汽车设计发展方向并保持持续兴趣。

洪晟加油站招聘加油员2名，年龄35—45岁，工作积极、能吃苦耐劳。 工资:3300元/月+200元（全勤）+提成 街里免费线车接送 地址:洮南市洮突路9公里路南 洪晟石油 电话:

北大附近某工厂招聘: 食堂做饭夫妻 工资：8000➕ (三餐、包住) 装卸分拣员 要求：男女不限 50岁以下 工资:4000~7000➕ 送货司机 工资:5000-10000➕ 福利待遇：月休两天➕五险一金➕班车接送➕员工三餐➕节日福利➕体检➕奖金 ☎:

二道江鞭炮库对面砖厂现在用两个力工

大型自动化水洗厂在吉林长春奢岭工业园区招聘送货司机和车间工人，共招聘送货司机5名要求45岁以下，车间工人5名要求55岁以下，要求有经验者优先录用且能够长期合作，招聘信息常年有效。

崴子上坡加油站招加油员一名，，工资3500-4500左右，应聘电话

岗位职责: 1. 负责汽车人机工程的校核、设计及相关研究工作； 2. 承担整车相关法规符合性校核，涵盖国内外各类准入标准及强制性检验法规； 3. 开展整车机械部分的布置设计与协调工作； 4. 协同造型团队完成前期预布置，包括人机工程验证、附件布置分析及法规合规性评估等可行性设计支持； 5. 负责汽车上车体或下车体的总布置设计任务。 任职要求: 1. 具备3年以上总布置设计相关工作经验； 2. 具有较强的学习能力、适应能力及管理意识，责任心强，能够独立承担设计任务； 3. 对汽车行业有浓厚兴趣； 4. 专业技术扎实； 5. 英语水平良好。 工作地点: 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

合隆报废厂在四平市四平地区招聘拆大车驾驶室工人、力工和叉车工人，采用计件工资制，欢迎具有相关工作经验的求职者加入，工资待面议。

新建工厂，本厂直接招聘，不走中介应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑)短期工长期工都可以!!!! ----------------------------------- 薪资待遇: 小时工30-32一个小时 月薪8000-10000多劳多得新员工可以自选岗位长白班正式工:早8晚8保底工资8000，有五险一金打卡15天可预支3000 薪资发放: ，不压工资，人走账清。可现金 ----------------------------------- 工作内容: 目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择(不会可以教) ----------------------------------- 福利待遇: 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 招聘要求 16-47岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 温馨提示;工作地点在苏州，有意向请直接投递简历， ----------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 24小时接受咨询▲|

厂区招聘招几个能过年留任的工人跨年，留任奖6100，一天320，一个月八九千，过年不走三倍薪资320×3，重点是帐走人清，不压工资，每月10号准时发放工资，包吃住，不花一分钱的，坐班，长白班，工作地址在芜湖