工作内容：负责人员招聘相关事宜 薪资模式：底薪+提成+额外绩效奖励 早九晚六，每月休息四天

岗位职责: 1. 制定并落实公司人力资源整体规划，涵盖招聘、培训、绩效管理及员工关系协调等方面工作。 2. 协助推进员工培训与职业发展项目，保障人才能力与企业战略发展同步提升。 3. 协调处理各类员工关系事务，如申诉处理、矛盾调解，推动构建和谐职场氛围。 4. 搭建并优化招聘体系，负责招聘方案策划、简历筛选、面试安排及候选人综合评价。 5. 参与绩效管理体系运作，包括绩效考核实施、结果反馈以及激励机制的落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对员工关系相关事宜。 2. 具备较强的统筹规划能力，可独立完成人力资源项目的策划与推行。 3. 富有团队协作意识，能在集体中持续贡献正向价值。 4. 具备高效的问题分析与解决能力，能快速响应并处理工作中的突发状况。 5. 乐于迎接挑战，对人力资源领域具有强烈的职业热情。

岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关工作，涵盖招聘、培训、绩效考核等核心模块 2. 负责日常行政事务的统筹与执行，如办公物资管理、固定资产维护等工作 3. 负责员工关系的维护与优化，包括员工福利落实、满意度调研等相关事项 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各业务部门顺畅对接并协同推进工作 2. 具备良好的组织协调能力及应变能力，可高效应对日常工作中各类突发情况 3. 熟悉人力资源管理体系与行政实务操作，熟练使用人事管理系统及各类办公自动化工具

任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够有效处理来访咨询 2.能够适应快节奏工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

工作内容： 负责人员招聘、员工培训组织、营造积极的公司文化氛围，以及协调各部门间的沟通与协作 职位要求： 1、具备招聘相关经验，至少半年以上人事岗位工作经验，能够长期稳定任职 2、熟练操作各类办公软件 3、工作细致、态度认真，具有较强的责任感 工作时间： 夏季作息：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 冬季作息：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 福利待遇： 五险缴纳、享受法定节假日、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、员工旅游活动、节日关怀福利

岗位职责： 工作地点：河南焦作孟州，提供住宿 具备在人力资源模块中2-3个领域的专业能力： 1、人力资源规划。依据企业战略发展方向，通过对现有资源状况及人力资源管理现状的梳理，明确未来人力工作的核心重点与实施路径，并制定切实可行的工作方案与执行计划，助力企业目标达成。 2、招聘与配置。根据企业经营发展战略需求，引进优秀且匹配的人才，并进行科学合理的岗位安排，实现人岗适配、人尽其才。 3、薪酬福利管理。基于当前薪酬体系开展分析，结合企业实际制定薪酬策略，搭建公平、有竞争力的薪酬结构，在有效控制成本的基础上提升薪酬激励效果。 4、绩效管理。依托系统化的绩效管理机制，对员工日常工作表现、行为过程及成果进行有计划、有组织的观察、记录、评估与反馈，客观反映员工在组织中的贡献水平与价值体现。 5、培训与发展。策划并组织实施高效培训项目，充分挖掘员工潜力，帮助新员工快速融入并胜任岗位，支持在职员工掌握新技能、提升综合能力。培训内容涵盖企业文化宣导、制度规范解读、岗位技能强化及管理能力提升等方面。 6、员工关系维护。建立健全员工关系管理体系，推动员工与管理层之间的良性沟通，协调内部人际关系，营造和谐稳定的工作氛围。 任职资格： 本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业； 1-3年以上化工行业或制造业同岗位工作经验。

岗位职责: 1.组织并执行公司人力资源相关工作，涵盖招聘、培训、绩效考核等各项事务。 2.参与人力资源制度与流程的制定及优化，提升管理工作的规范性与运作效率。 3.协助开展员工关系协调，提供专业的人力资源支持与建议，促进员工满意度与团队和谐氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各层级员工及管理者顺畅交流、协同推进工作。 2.拥有较强的统筹规划能力与问题解决能力，可高效应对人力资源管理中的各类实际问题。 3.具备持续学习的意愿和自我提升的动力，能够主动精进专业素养与业务能力。

招聘焦作市理工大学餐厅窗口招厨师一名，年龄45岁以下，保底工资6000元，另加提成，有意者联系，电话，，联系人武女士

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招人事HR｜轻松坐班 不销售 不加班 纯人事岗位，不用跑市场，不用谈客户 接受零基础小白，全程带薪教，新手也能快速上手 【工作内容】 负责简历筛选、邀约面试、入离职手续、员工档案、考勤管理，日常文职类轻松工作。 【任职条件】 18-35岁，性格开朗、沟通正常、做事认真，想稳定长期发展即可。 【薪资待遇】 综合4500-8000+，底薪稳定+绩效福利 月休充足、法定假日正常休、氛围年轻轻松 办公室坐班，环境舒适，拒绝内卷、无偿加班 【工作时间】午12晚8，午休自由 【工作地点】市区高端写字楼下

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，确保政策合规、数据准确 4. 组织员工培训需求调研、计划实施与效果评估 5.协助制定与优化人力资源相关制度与流程，提升运营效率 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备基础人事工作经验，熟悉劳动法律法规 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调与服务意识 5.普通话标准，具备基本的书面表达与文档撰写能力

招人事HR｜轻松坐班 不销售 不加班 纯人事岗位，不用跑市场，不用谈客户 接受零基础小白，全程带薪教，新手也能快速上手 【工作内容】 负责简历筛选、邀约面试、入离职手续、员工档案、考勤管理，日常文职类轻松工作。 【任职条件】 18-35岁，性格开朗、沟通正常、做事认真，想稳定长期发展即可。 【薪资待遇】 综合4500-8000+，底薪稳定+绩效福利 月休充足、法定假日正常休、氛围年轻轻松 办公室坐班，环境舒适，拒绝内卷、无偿加班 【工作时间】午12晚8，午休自由 【工作地点】市区高端写字楼下

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天等方式及时响应客户咨询，解答产品及服务相关问题 2. 准确记录客户反馈与需求，按流程提交至相关部门跟进处理 3. 协助完成基础人事事务支持，如简历初步筛选、面试邀约等辅助工作 4. 维护客户信息台账，确保数据准确、保密、可追溯 5. 配合团队完成日常运营支持任务，保障服务流程顺畅高效 任职要求： 1. 学历不限，接受无经验者，提供系统化岗前培训 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和耐心 3. 熟练使用电脑及常用办公软件，能适应居家远程办公环境 4. 责任心强，具备基本的信息整理与时间管理能力 5. 能够遵守公司服务规范，配合日结薪资结算流程

岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正等基础人事手续办理及档案管理 2. 协助开展招聘支持工作，包括简历初筛、面试邀约与协调 3. 处理日常人事咨询，解答员工关于考勤、薪酬、福利等基础问题 4. 维护人事系统数据，确保信息准确、及时更新 5. 配合完成劳动合同签订、续签及用工合规性检查 任职要求： 1. 专业不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2. 接受无经验者，提供带教培训，学习能力强、细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 可居家办公，需保证每日稳定在线1小时，响应及时 5. 遵守保密原则，责任心强，具备基本职业素养

面点区员工年龄50岁以下，身体健康；吃苦耐劳，服从超市管理安排；有相关从业经验优先录用工作地址:金太极一楼总服务台

妈妈来了月子餐招聘如下岗位早班后厨兼职切菜员招聘要求：年龄25～40岁，有健康证薪资：底薪1500元(月休一天)，如果送餐了(一单5元提成)上班时间：5点30～7点30，8点30到11点月休1天，有事可以请假(提前请假)工作内容：食材清洗、切配、后厨卫生整理希望做事勤快、爱干净、讲究饮食卫生，长期稳定优先有意向欢迎致电咨询！地址：华豫西谷向西100米路北妈妈来了月子餐联系电话：

招聘火锅刨肉师，会摆盘，会所性质，工资6000-6500，工作地址小马村附近华鼎泰富小区商铺，电话

一个强有力的人事 请说出你的想法。即刻一起解决问题。 岗位职责： 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 3. 深度参与业务部门人才需求分析，提供专业的人力资源解决方案 4. 统筹年度招聘计划实施，确保关键岗位及时到岗与人才质量达标 5. 建设雇主品牌，营造积极健康的企业文化与员工体验 任职要求： 1. 人力资源、管理学或相关专业本科及以上学历 2. 具备3-5年人力资源全模块实操经验，有团队管理经验者优先 3. 熟悉劳动法律法规及人力资源各模块操作实务 4. 具备优秀的沟通协调能力、问题解决能力及跨部门协作意识 5. 责任心强，逻辑清晰，具备较强的数据分析与报告撰写能力

招聘周园路招聘炒菜一名，帮厨一名电话

招聘：武陟县黄河大道中段，有一中型餐饮店，招聘家常菜师傅一名，二凉一名，三凉一名，另招凉菜学徒多名，有学习空间，公司待遇优，有想法的可以联系我

工作时间：上午8:30至11:30；下午1:00至6:00 休假制度：每月可自由调休4天，享受国家法定节假日 薪资待遇： 2400底薪+200补助+200全勤奖+400绩效奖金+招聘提成 期待您的加入，欢迎前来面试！ 主要职责：负责人员招聘、信息登记、表格整理及日常行政事务

诚聘本店诚聘以下岗位：店长一名：面议。炒锅师傅一名。要求：有两年以上炒锅经验，认真负责，干净利索。严格执行出餐标准。月薪（6500-7500）。洗碗工一名：月薪（3500-4000）。杀蛙工两名：月薪（3500-4000）。服务员五名：月薪（3300-3800）。工作时间：9.30-14.00。16.30-22.00.工作地址：七彩柱向南500米路东。路所有岗位：包吃，月休两天，轮值轮休。每月15号发工资。联系人：张先生电话：.

焦作温县招打合一名。工资4500/5000。有宿舍。月休三天。电话

优秀的后厨帮厨正在招聘中，工作能力强，责任心出众，寻求具有餐饮后厨经验人士，工作地点位于河南焦作摩登街，薪资面议，仅招一人。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

招聘工作人员，绩效评估

大专及以上，能力强者可放宽。 年龄要求: 22~35周岁(不在此年龄段的请勿打扰) 招聘职位: 人事助理：协助职场经理完成人员招聘目标，薪资2000+,上不封顶工作时间:上午8:30-12:00;下午2:30-5:30 工作内容:拨打招募电话，协调安排应聘人员面试工作，协助主管完成团队人员招募组 备注:应聘人员需经过1~2次面试及考核，通过后方可录取，避免入职后不适合浪费彼此时间！