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人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上可兼职
1、招聘与入职:协助开展岗位信息发布,进行简历筛选,组织面试安排并跟进面试反馈结果。 2、员工关系:管理员工人事档案,确保信息完整合规,办理新员工入职相关手续,处理员工转正、岗位调整及离职流程。 3、考勤与薪酬:汇总员工出勤记录,审核请假、加班等事项,保障考勤系统数据准确,配合完成月薪计算、社保公积金扣缴及个税申报工作。 4、行政管理:负责办公用品的采购、分发与库存管控;维护日常办公秩序,登记管理公司固定资产及低值易耗品。 5、完成上级交办的其他日常事务工作。 能力要求: 1、了解《劳动法》相关内容,熟练使用Excel等常用办公软件,具备基本的文字撰写能力。 2、工作细致,具有良好的沟通协调能力,能高效处理多项工作任务。
人事管理专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.参与人员招聘及入职手续办理,保障流程顺畅高效。 2.维护员工劳动关系,负责档案管理以及入职、调岗、离职等手续处理。 3.负责考勤数据统计与核对,确保信息真实准确。 4.协助开展薪酬核算、社保公积金操作及个人所得税申报等相关工作。 5.承担办公物资的采购、分发与库存管控,维护日常办公秩序,管理固定资产及易耗品台账。 任职要求: 1.了解人力资源各模块运作流程及相关法律规范。 2.具备良好的沟通技巧与协调能力,能同时推进多项工作任务。 3.有较强的计划性和责任感,可独立完成交办事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字表达与文件处理能力。 5.富有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科及以上不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.参与人员招聘及入职手续办理,保障各环节顺畅高效推进。 2.维护员工劳动关系,负责人事档案管理及入转离等相关流程操作。 3.统筹员工考勤工作,确保考勤记录真实、准确、及时。 4.协助开展薪酬核算、社保公积金办理及个人所得税申报等事务。 5.负责办公物资的采购、分发与库存管控,维护日常办公秩序,管理固定资产及低值易耗品。 任职要求: 1.了解人力资源各模块运作流程及相关政策法规。 2.具备良好的沟通技巧和协调能力,能同时处理多项工作任务。 3.有较强的计划性和责任感,可独立完成交办事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字撰写能力。 5.富有团队协作意识,能适应高强度的工作节奏。
人事专员
5000-7000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训实施企业文化建设招聘与配置
岗位职责: 负责工厂各职能部门人员的招聘选拔、培训发展、社保公积金办理、绩效评估、员工福利、考勤管理及劳动关系等人力资源相关事务的组织实施。 专业要求: 人力资源管理、劳动经济学、社会保障学、企业管理、汉语言文学、心理学等相关专业。 知识技能: 1、掌握劳动法律法规,熟悉招聘、培训、员工关系或考勤管理等至少一个及以上模块,能规范高效处理员工社保与公积金业务,具备一定的劳动争议应对经验。 2、具备较强的沟通协调能力,可妥善协调处理较复杂的劳资矛盾问题。 素质能力: 1、责任心强,具备良好的职业操守和团队协作意识。 2、坚持原则,办事公平公正,具有较强的职业素养。
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上可兼职
1、招聘与入职:协助开展岗位招聘信息的发布,进行简历筛选,组织面试安排并跟进面试反馈结果。 2、员工关系:管理员工人事档案,确保信息完整合规,办理新员工入职相关手续,落实员工转正、岗位调整及离职流程。 3、考勤与薪酬:汇总员工出勤记录,处理休假、加班等审批事项,保障考勤系统数据准确,配合完成每月薪资计算、社保公积金操作及个税申报工作。 4、行政管理:负责办公用品的采购、分发及库存管控;维护日常办公环境,登记并管理公司固定资产与低值易耗品。 5、完成上级交办的其他日常事务性任务。 能力要求: 1、了解《劳动法》相关内容,熟练使用Excel等常用办公软件,具备基本的文字撰写能力。 2、工作细致认真,具有良好的沟通协调能力,能够高效处理多项工作任务。
人力行政助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.协助开展人员招聘及入职相关工作,包含简历初步筛选、面试协调安排以及后续结果反馈跟进。 2.维护员工劳动关系,负责员工档案管理、入职手续办理,以及转正、岗位调整、离职等流程操作。 3.负责考勤管理工作,包括考勤数据汇总、请假与加班流程处理,保障考勤系统数据准确无误。 4.配合完成薪资核算、社保公积金申报缴纳及个人所得税相关事务的处理。 5.承担办公物资的采购、分发与库存登记,维护日常办公秩序,管理公司固定资产及低值易耗品。 任职要求: 1.熟悉人力资源各模块操作流程及相关劳动法律法规。 2.具备良好的沟通技巧和协调能力,能高效应对多项工作任务。 3.有较强的计划组织能力与责任意识,可独立推进交办事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字撰写能力。 5.拥有团队协作精神,能适应快节奏的工作氛围。 6.持有驾驶证,能够熟练驾驶
人力行政助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理绩效考核管理劳动关系办理人力/财务/行政/法务薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.协助开展人员招聘及入职相关工作,如简历初筛、面试协调与进度跟踪等。 2.维护员工关系,负责员工档案管理、入离职手续办理,以及转正、调岗等相关流程操作。 3.负责考勤管理工作,包含考勤数据汇总、请假与加班流程处理,保障考勤系统数据准确。 4.协助完成薪资核算、社保公积金缴纳及个人所得税申报等人事基础事务。 5.承担办公用品的采购、分发与库存登记,维护日常办公环境,管理公司固定资产与低值易耗品。 任职要求: 1.了解人力资源各模块工作流程及相关政策法规。 2.具备良好的沟通协调能力,能高效处理多项工作任务。 3.有较强的组织性与责任感,可独立推进所负责事项。 4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字处理能力。 5.富有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。 6.持有驾照并能熟练驾驶
西宁城北区招工地小工/杂工
小工
西宁城北招工地小工/杂工
西宁 城北区
10月20日 16:45拨打电话
果洛达日县招工地小工,普工若干名联系电话
小工
果洛达日县招工地小工,普工若干名 联系电话
果洛 达日县
9月1日 08:45拨打电话
西宁城东区招工地小工/杂工
100-200元/天
小工11-20人
西宁市城东区招工地小工/杂工
西宁 城东区 共和
8月14日 20:59拨打电话
海西格尔木市找押运员一名,上车,。下午去昌都,有去的联系
押运员1-2人
找押运员一名,格尔木上车,。下午去昌都,有去的联系
海西 格尔木市
1月6日 22:51拨打电话
海西乌兰县的吊车自己联系
吊车司机
乌兰的吊车自己联系
海西 乌兰县
1月6日 22:50拨打电话
矿山井下卡车司机
1.2-1.5万元/月
B2社保月结B2照驾龄3-5年长期主驾健康证煤炭矿产自卸车不需要装卸货物能开会倒
过年不回家,矿山干过的优先
海西
1月6日 22:49拨打电话
海西茫崖市招聘,冶师退骨牛肉面店急招蒸汽师一名,临时的也可以。长期的也行,工资面议。联系电
上什1-2人
招聘,茫崖市冶师退骨牛肉面店急招蒸汽师一名,临时的也可以。长期的也行,工资面议。联系电话,
海西 茫崖市
1月6日 22:41拨打电话
青海海西找一个会打彩钢的师傅
彩钢安装1-2人
找一个会打彩钢的师傅
海西
1月6日 22:37拨打电话
招聘专员经验不限大专及以上客服销售招聘与配置
招聘专员:办公室作业能接受打电话 长白班上班时间9:30-18:30上六休一每周日休息,节假日正常放假。 岗位薪资+绩效激励+提成奖励,综合月薪4000-8000+上不封顶 年龄18-40,大专及以上学历均可; 要求性格外向,有激情,有耐心,抗压能力强,喜欢沟通,服从领导安排。 工作内容: 1、负责员工招聘工作;有电话客服经验优先。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护; 3、完成上级安排的其他工作任务;
人力资源助理
3000-4000元/月
招聘专员学历不限
办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队,一起搭建优秀人才梯队,福利拉满、晋升清晰,小白/应届生也可冲! 工作内容 1.负责全流程招聘:简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进,高效匹配岗位需求; 2.维护主流招聘渠道,持续优化招聘流程,保持与求职者的良好互动,提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构:无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖,多劳多得不封顶; -作息友好:9:30-18:00(午休1.5小时),周末双休不加班,带薪年假15-20天,轻松平衡工作与生活; -地理位置:武侯区佳和实业,地铁9号线培风站J口步行100米,通勤超方便; -额外福利:,定期团建+员工奖励,办公室奶茶、零食无限续,氛围超nice; -清晰晋升:人事专员一招聘组长一部门主管,能力够强就能快速晋升,不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁,有无招聘经验均可,有相关经验者优先; 2.善于沟通表达,反应灵活,有责任心,对招聘工作有热情; 3.接受应届生、职场小白,公司提供系统带教,助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员,每天8小时工作制 【2】文职岗位,负责信息录入工作 【3】没有kpi,不含销售性质,不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全,带薪年假、婚假等 可接受25届实习生(26届暂时不接受) 每天到点就走,绝不加班!面试通过入职你能享受到: 社保不断档,每周双休!车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利(包括三八节,双十一这种都有福利) 公司统一高质量带薪培训,可以学习到很多有用知识公司有微波炉,冰箱等配套齐全薪资: 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关,没业绩要求,
人事招聘专员
5000-9000元/月
招聘专员人事专员大专及以上
工作时间:9:00-18:00月休四天 薪资待遇:5-9k 薪资结构:底薪+提成+绩效 工作要求:需要有招聘相关的工作经验 福利待遇:餐补,房补等
人事专员经验不限学历不限弹性工作制
一,工作内容: 1.工作内容:发布招聘信息,安排新人面试,入职离职等工作; 2.工作环境:空调恒温办公室,一人一台电脑一个办公位,工作轻松,环境优雅; 二,福利待遇: 1.薪资待遇:无责6000综合薪资8000左右/每月25号发工资; 2.工作时间:10.00/18.00准时上下班; 3.提供住宿有房补; 三,任职资格: 1.年龄16-28,学历不限,有电脑基础,无经验有老员工带,有主管教; 2.性格开朗,自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神; 3.身体健康,谈吐清晰,思维活跃;
人事专员经验不限中专及以上
公司扩增携手共创辉煌[烟花] [庆祝]人事文员人气专员 工作时间自由不限制,适合90后,00后充满活力的你[强] 职责要求: 1、18-35周岁, 2、高中以上学历; 3、喜欢办公室工作,不外出; 4、会简单电脑操作; 5、普通话标准流畅表达。 福利待遇: 综合工资:底薪4000+绩效2000~3000+业绩提成;招一个人 综合工资7500~10000以上,不封顶;年底分红! 优越的晋升空间,专员~顾问~主管~经理~合伙人 1、带薪享有法定假日假期; 2、入职后公司提供资源和招聘工具; 3、工作时间:8:00~18:00单休 每月团建聚餐,团队拓展,节日晚会、旅游活动等; 4、企业包食宿单休 岗位介绍: 1、用智联,boss,店长直聘等一系列招聘平台发布企业用工标准信息微信线上沟通负责邀约求职者进厂面试入职上班! 2、负责职位发布、简历筛选跟进求职简历; 3、办公室坐班,无需外出,公司人性化管理
海西德令哈市蒙古族藏族自治州招工地小工/杂工
小工
海西蒙古族藏族自治州德令哈市招工地小工/杂工
海西 德令哈市
9月7日 08:49拨打电话
青海海西有没有想干小工的人,需要两个,,活在大碱,想来干的电话联系
小工1-2人
有没有想干小工的人,需要两个,,活在大碱,想来干的电话联系
海西
10月12日 13:18拨打电话
青海海西找一个砸墙小工薪资面议
砸墙小工
找一个砸墙小工薪资面议
海西
11月8日 10:31拨打电话
海西格尔木市急找建筑木工多名小工多名
面议
建筑木工小工6-10人
格尔木市急找建筑木工多名 小工多名
海西 格尔木市
9月21日 11:10拨打电话
找小工两人,220一天干十几天,在乌兰
220元/天
小工5-14天1-2人
找小工两人,220一天干十几天,在乌兰
海西
11月9日 17:03拨打电话
青海海西格尔木市有想出去打工的吗?要小工,,有想去的自己联系赵老板,电话:
小工
有想出去打工的吗?要小工,青海格尔木,有想去的自己联系赵老板,电话:
海西 格尔木市
10月21日 18:27拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招拆除/运渣
拆除运渣
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招拆除/运渣
海西 格尔木市
8月5日 12:32拨打电话
小工15-30天包住包吃11-20人
工人一排排想挣钱的你就来,招工人12人男240-女200供吃供住, 每天8小时,需要吉林地区的,工资月结地址青海
海西 茫崖市
8月30日 08:38拨打电话
海西格尔木市明天八一路找小工现金,
小工1-4天
明天格尔木八一路找小工现金,
海西 格尔木市
10月29日 19:06拨打电话
海西格尔木市蒙古族藏族自治州招工地力工
力工
海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地力工
海西 格尔木市
7月28日 18:46拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供海西土建专工招聘在线招聘信息,主要招聘海西人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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