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岗位职责:
1.参与人员招聘及入职手续办理,保障流程顺畅高效。
2.维护员工劳动关系,负责档案管理以及入职、调岗、离职等手续处理。
3.负责考勤数据统计与核对,确保信息真实准确。
4.协助开展薪酬核算、社保公积金操作及个人所得税申报等相关工作。
5.承担办公物资的采购、分发与库存管控,维护日常办公秩序,管理固定资产及易耗品台账。

任职要求:
1.了解人力资源各模块运作流程及相关法律规范。
2.具备良好的沟通技巧与协调能力,能同时推进多项工作任务。
3.有较强的计划性和责任感,可独立完成交办事项。
4.熟练使用常用办公软件,具备一定的文字表达与文件处理能力。
5.富有团队协作意识,能适应高效紧凑的工作节奏。
2025-12-15 19:56
IP属地:青海海西

职位福利

本科3-5年不接受居家办公劳动关系办理人力/财务/行政/法务人力资源管理师持证制度制定及落地优化招聘与配置人力资源/管理类专业
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青海星落谷文旅有限公司
不需要融资 · 20-99人
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