
赣州富士康储备干部
5000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
一、岗位要求:2024/2025届三年制大专毕业生,理工类或管理类专业优先。
二、工作内容:
1. 根据部门生产安排,明确工作任务,落实班组每日/每周生产目标;
2. 巡查作业现场,核查当班记录与生产进度,针对异常情况提出改善措施,并统筹资源推动问题解决;
3. 处理现场人员突发状况,开展员工指导、工作部署、人才培养及团队协作建设。
三、工作时间:实行五天八小时工作制,加班根据实际任务由员工自愿申请,工作日加班按1.5倍时薪计算,周六加班为2倍,法定节假日为3倍;需轮值夜班,具体排班由单位统一安排,夜班补助8元/天(白班:8:00-12:00,13:00-17:00;加班:18:00-20:00,班次每月轮换)
四、吃住情况:主管级宿舍为三人一间,住宿费300元/月,水电全免;厂区内设员工食堂,餐费自理,人均每月消费约800-1000元
五、薪资待遇:基本工资4000-4800元+加班费(时薪=底薪÷21.75÷8,加班费=加班时长×时薪×对应倍率)+转正调薪0-500元+组长津贴1400元/月(通过考核后发放)+年终奖;转正后综合收入约为5500-8500元
六、工作地点:江西省赣州市南康区枫林大道赣州富士康基地
管理储干
5000-6000元/月
生产运营
岗位职责:
1、参与公司相关部门轮岗学习,了解企业运营流程;
2、在指导下完成指定任务并逐步承担管理相关工作;
3、根据公司发展需要,接受工作内容与岗位的合理调配。
任职要求:
1、统招本科,理科类专业,机械类,电子类。
2、具备较强的学习能力与适应能力,愿意接受新挑战;
3、有良好的沟通协调能力和团队协作意识;
4、具有责任心和进取心,能承受一定工作压力;
4、认同企业文化,愿意在制造行业长期发展;
咸味香精研发工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科食品工艺研发食品添加剂研发调味品研发休闲食品研发
1、本科及以上学历,3年以上同行业研发工作经验,年龄45周岁以下;
2、掌握香料香精配制原理,了解相关原料、配方及生产工艺,熟悉研发各环节操作流程;
3、具备良好的产品信息分析能力与技术创新意识;
4、熟悉香料香精领域相关法规要求,了解ISO、HACCP等质量管理体系内容;
5、具有辣条类产品研发经历者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休
诚聘Pro/E师傅、补师
8000-13000元/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技包住现场办公周末单休餐补有3D设计经验/技能3-5年3D设计师经验5年以上3D设计师经验工业设计甲方公司五险
熟练操作ProE软件。要求有玩具行业经验,熟悉拆件、出模、抄数逆向工程。
有做过车仔的优先。
加分项:有以下行业经验:其他制造业
解决方案主管(ALK)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科氢能电解槽ALK
【岗位职责】
1. 负责客户需求对接、方案编制、技术交流、投标技术文件编写及应标答疑。
2. 负责对接客户、设计院项目落地过程中的技术交底、问题处理及技术协议审核签订,以及项目报价核算。
3. 负责统筹解决方案团队组建及建设、标准化技术方案设计。
4. 负责跟踪行业技术动态与竞品信息,开展项目经济性测算,输出市场分析报告,为产品升级提供依据。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,化学工程、能源动力、机械、电气自动化或氢能相关专业优先。
2. 5年以上大化工或新能源行业经验,至少3年碱性电解水制氢领域解决方案工作经历。
3. 熟悉碱性电解槽制氢工艺及控制逻辑,具备优秀对外技术交流能力。
4. 具备头部氢能企业从业经历优先。
项目技术专员
6000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专非标
岗位职责:
1、负责设备组装完成后的调试工作(含状态调整、整机运行调试、质量检测、故障诊断与排除、设备性能优化)以及模拟生产验证;
2、参与部分非标项目的全流程管理,包括进度把控、客户沟通、验收及回款跟进,协调商务与售后事宜;
3、对调试过程中的问题及改进措施进行记录和总结,形成标准化文档并归档管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2、能够熟练识读机械图纸;
3、掌握基本的机械原理,具备较强的故障分析与处理能力,动手实操能力突出;
4、有汽车领域非标自动化设备项目经验者优先考虑;
5、具备良好的细节关注能力和沟通协调能力
发酵工艺工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限硕士生物技术生物药酶工程微生物工程发酵工艺
岗位职责:
1、开展实验室菌株(如大肠杆菌、酵母菌等)的发酵工艺研发与优化,提升目标产物的浓度、转化效率及生产速率;
2、独立完成项目方案设计,主导微生物发酵项目的可行性分析、立项推进与执行落地;
3、负责发酵小试实验、规模放大、工艺参数调优及GMP条件下的生产支持,熟练操作5L、50L、500L、1T等不同规格发酵罐;
4、整理、分析和汇总发酵试验数据,撰写工艺报告,并承担发酵设备的日常维护与保养工作;
5、识别并解决发酵过程中出现的技术难题,推动工艺改进与性能突破;
6、编制和修订实验操作流程及仪器使用标准作业程序(SOP);
7、开展微生物菌种的选育、复壮、适应性培养、筛选与纯化等相关工作;
8、组织并指导生产操作人员进行常规培训和技术交底;
任职要求:
1、发酵工程、分子生物学、生物技术、生物化工、生物制药等相关专业背景,硕士及以上学位;
2、具备发酵罐实际操作与工艺参数调控经验者优先考虑;
3、掌握发酵设备的操作规范与维护要点,能熟练使用各类分析检测仪器;
4、了解常见工业微生物的生理代谢特征与生长规律;
5、能够接受因工作需要安排的加班任务。
产品研发总监/经理
3-5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科xtool雕刻机研发总监
【岗位职责】
1. 根据市场发展趋势提出雕刻机产品线未来产品发展方向,制定产品发展路线与规划;
2. 主导进行客户需求、产品市场及竞争对手市场及产品情况分析调研,为产品线产品开发、市场开拓提供指导;
3. 进行产品从Design-in到Design Win的全过程管理,协调解决产品工程化过程中存在的问题;
4. 研发过程管理:主持产品(项目)立项、分析评估报告、设计、试样、批量生产的全过程管理、跟踪和控制;确定新产品及零部件的技术标准、检验标准的制定;
5. 通过驱动产品线与市场团队的无缝合作以促进产品线业绩目标的达成。
【岗位要求】
1. 全日制本科以上学历,机械、通信、自动化、光学等工科背景;
2. 8年以上前沿新兴产品行业工作经验;其中3年技术开发(光学、硬件、嵌入式软件、机械结构)背景经验,有大型公司产品或研发团队带领经验,有1年以上同岗位经验;
3. 擅长团队协作与资源整合,有极强的结果导向驱动能力;
4. 对新技术新行业新品类具有强烈的好奇心与求知欲。
NPI工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责:
1、 可制造性审查与新材料验证:参与产品设计阶段评审,主导新材料、新工艺的量产可行性验证,输出DFM分析报告及配套工艺文档(包括流程图、PFMEA、控制计划等)。
2、 试产问题闭环解决:全面负责试产各环节执行,快速识别工艺、设备或物料异常,牵头开展根因分析(如8D、故障树),推动整改措施落地并完成效果验证。
3、 质量与物耗管控:统计并审核项目首件合格率,制定试产阶段良率目标;跟踪试产物料使用情况与成本数据,核算工艺消耗定额,助力成本优化管理。
4、 独立作业与跨部门协作:独立承担新机型导入全过程工作,统筹协调研发、生产、品质、采购等部门资源,确保项目进度与关键质量节点达成。
5、 工艺体系与总结优化:编制产品质量控制方案及检验规范,归纳NPI阶段经验与改进点,持续优化新产品导入流程,提高向量产转化的效率。
任职要求:
1、 统招本科及以上学历,材料、物理、化学、电子、机械等相关理工科专业背景,具备良好的英语读写能力,可熟练查阅技术文献资料。
2、 具备3年以上显示面板或显示模组领域工艺、研发或NPI相关工作经验。
3、 掌握LCD、LCM、CTP、TFT等显示技术原理及生产工艺流程(如切割、贴片、邦定、背光组装、全贴合等),具有触摸屏或模组全贴合实践经验者优先考虑。
4、 熟悉NPI运作流程及项目管理方法,具备独立主导项目的能力,思维条理清晰,善于独立分析和解决复杂问题,能够组织跨职能团队推进问题关闭。
5、 熟练应用APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、8D等质量工具,能熟练使用PFMEA开展过程风险评估与预防。
新产品导入工程师R
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科新品导入(NPI)量产爬坡电子行业
岗位职责:
1、主导新产品导入全过程:从研发移交至量产爬坡,协调研发、采购、质量、生产等多部门协作,保障各关键节点按计划推进;
2、试产规划与实施:编制试产计划、召集试产会议,牵头完成工艺验证、问题识别与整改闭环,确保试产达成既定的质量与效率指标;
3、工程资料管理:负责BOM、SOP等技术文件的整理、发布及更新,保证生产现场使用信息的准确性与一致性;
4、风险预判与控制:建立标准化作业规范与量产准入机制,制定工序标准工时,提升量产爬坡效率,并引入精益生产理念优化制造流程;
5、组织内外部评审工作:主导新产品各阶段及量产前评审会议,协助处理评审中涉及的技术与流程障碍;
6、完成上级安排的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,电子类专业背景,或工业工程、制造工程、机械类等相关专业方向;
2、熟悉新产品导入(NPI)流程,掌握APQP/PPAP等项目管理工具的应用;
3、具备工艺设计与验证能力,可独立应对导入过程中出现的技术与品质问题;
4、熟练操作Office办公软件,具备基本的数据分析能力,支持运营决策;
5、拥有良好的跨部门沟通与组织协调能力,能有效推动复杂项目的执行落地;
6、具备精益生产或IE实践经验,或曾主导过新产品导入项目者优先考虑。
商用油烟机清洗工作
7000-10000元/月
清洗油烟机家电清洗3-5人月结全职
食堂饭店后厨的排油烟清洗工作,我们公司承接这类型的清洗业务,包含油烟罩,油烟管道,风机的清洗工作。现在班组扩充,招聘清洗员工三名。
夜班为主,一般是晚上十点到早上五点左右, 260/班, 平均工作时长 6 小时一个班,愿意加班的可安排一天多班,多劳多得,月综合薪资 7000-10000。 一个月试用期 240
包吃包住(早晚餐),年底奖金,高温补贴,团体意外险,入职发放劳防用品。
住宿条件一般,没装修过的小区房,空调热水器洗手间厨房该有的还是都有,两三人一间
统一车接送去工作地点。
保姆月结
[红包]急急急直接打电话!上岗![红包]【订单类型】住家【工资待遇】8000/月做六休一【工作地址】虹口区太阳宫附近【工作内容】做饭保洁三口之家三室两厅走路1公里多接送2岁半托班上下学带睡【工作要求】有带大宝经验52岁以内联系耿老师
喷砂
上海市松江区招外墙喷砂,一个别墅外墙,一样颜色,不分格子,不需要保护,220平方,包活,自己带空压机,汽管等自己用的。
上海宝山区有一个家装招贴石膏线虎头线加搓衣板大概有60米左右专业的来
300-400元/天
石膏线1-2人
上海市宝山区有一个家装招贴石膏线 虎头线加搓衣板 大概有60米左右 包工 天工都可以专业的来
保洁月结
马当路458号招聘钟点工阿姨,年龄58岁以下,做五休二,薪资2200元,没有卫生间。工作时间,8.00——12.00联系人李爱英,电话,
陶瓷产品设计师
8000-16000元/月
陶瓷设计师经验不限学历不限工艺设计色彩材质设计结构设计
* 需具备陶瓷、树脂、铁件、布艺等工艺品的设计背景
* 需具备手绘功底及熟练的电脑美术表现能力
* 具备前沿的设计思维与创新理念
* 有圣诞装饰、花园用品、家居产品、四季主题礼品等相关设计经验者优先
* 要求最近一段或连续从事过相关类别的产品设计工作
* 熟练掌握3D建模技能
色彩与材质设计专员
8000-15000元/月
陶瓷设计师1-3年本科CMF
岗位职责
1. 负责摩托车整车色彩、材质与表面处理(CMF)体系的规划工作,包括配色设计、贴花创意、材料选择及工艺标准制定
2. 跟踪分析CMF行业发展趋势,借鉴跨领域设计灵感,构建品牌专属的色彩与材质数据库
3. 配合供应商完成样品开发与确认,评估实物表现效果,解决批量生产中的颜色偏差与质感统一性问题
4. 联动造型、工程及供应链团队,兼顾成本控制与制造可行性,编制并输出CMF技术规范文件
5. 持续调研新型材料、先进工艺与创新涂装技术,提升产品触感体验与市场竞争力
任职要求
1. 本科及以上学历,工业设计、视觉传达或材料设计等相关专业背景,具备2年以上交通工具CMF设计经验
2. 掌握色彩构成原理,熟悉塑料、金属、织物等常用材料特性,了解喷涂、电镀、水转印、皮纹压印等加工工艺
3. 熟练操作相关设计软件,可独立完成色彩搭配、贴花绘制及视觉效果图表达
4. 具有样品管理与供应商协作经历,拥有摩托车或电动车项目量产落地经验者优先考虑
5. 对色彩感知敏锐,具备良好审美能力,工作细致严谨,善于与多部门协同推进项目
高级陶瓷研发工程师
1.2-2万元/月
陶瓷设计师5-10年本科陶瓷设计冲水系统
岗位职责:
1、参与陶瓷冲水系统技术路线的规划,依据计划推进技术、结构、流体及系统层面的概念设计工作
2、开展与陶瓷材料、釉面特性、管路结构或冲刷机制相关的技术研究,持续探索新工艺与新技术,优化产品性能与品质
3、主导新型陶瓷结构及配套冲水方案的可行性分析,完成设计任务书的撰写与输出
4、制定项目开发计划,推动项目执行,监控实施过程,并负责自产及供应商陶瓷结构与技术参数的确认工作
5、负责陶瓷冲水平台的调试工作,参与测试平台的搭建与完善
6、组织编写陶瓷相关设计规范与技术标准
7、输出专利技术方案,开展专利风险识别与规避分析
8、牵头解决陶瓷领域关键技术问题与技术瓶颈
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、陶瓷、流体机械等相关专业背景;
2、具备6年以上相关工作经验,有陶瓷结构设计开发经历,具备较强的技术创新能力;
3、掌握陶瓷结构设计、模具开发及生产工艺等专业知识,能独立完成研发设计任务;
4、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识,有一定项目管理实践经验;
5、熟练操作Proe、CAD等设计工具,具有冲水流体性能评估与优化经验;
6、了解预研及产品开发流程体系,能够按照体系要求完成各类技术文档输出
雕塑设计师
6000-10000元/月
陶瓷设计1-3年大专
岗位职责:
1.负责陶瓷产品外观、结构及装饰图案的创意设计与开发
2. 结合市场需求与工艺特性,完成从概念草图到3D建模、打样落地的全流程设计工作
3.与生产、釉料、模具等部门协同优化设计方案,确保可量产性与艺术表现力统一
4.跟踪行业趋势与新材料应用,参与新品研发及IP化设计项目
5.整理设计档案,维护标准化图库与工艺参数资料
任职要求:
1.美术、工业设计、陶瓷艺术等相关专业背景,学历不限
2.具备陶瓷设计相关经验,熟悉拉坯、施釉、烧成等核心工艺环节
3. 熟练使用Photoshop、Illustrator、Rhino或KeyShot等设计软件
4.具备良好的手绘能力与审美素养,有原创作品集者优先
5. 热爱陶瓷文化,细致耐心,具备跨部门沟通与项目推进能力岗位职责:
1.负责陶瓷产品(日用瓷、艺术瓷、建筑瓷等)的造型、纹样、釉色及装饰工艺设计
2. 结合市场需求与品牌定位,完成从概念草图、3D建模到打样落地的全流程设计工作
3.与生产部门协同优化设计方案,确保设计可量产、成本可控、工艺可行
4.跟踪行业趋势与新材料新工艺,参与产品创新研发及IP衍生设计
5. 整理设计档案,维护标准化图库与工艺参数资料
任职要求:
1.熟悉陶瓷材料特性、成型工艺(拉坯、注浆、压坯等)及烧成规律
2.具备手绘表达能力与主流设计软件(如Rhino、Keyshot、Adobe系列)操作经验
3.对传统陶瓷文化及现代设计美学有深入理解,作品兼具实用性与艺术性
4. 学习能力强,能适应多品类、快节奏的设计需求
5.有陶瓷企业或设计机构从业经验者优先
高级制造工艺工程师(工作地点:南通启东)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科AutoCADUGSolidWorks
岗位概述:
团队的核心骨干,承担将设计转化为稳定、可靠、高精度产品的关键任务。
岗位职责:
1. 工艺开发与优化:主导半导体阀门核心部件(如阀体、阀座、隔膜)的制造工艺研发,涵盖精密机加工、特种焊接、表面处理、清洗及组装等环节。
2. 生产线支持与问题解决:深入生产现场,快速识别并处理制造过程中的技术异常(如尺寸偏差、表面瑕疵、密封失效等),降低停机频率,提升产品良率。
3. 新产品质量策划:参与新产品导入全过程,牵头编制制造流程图、控制计划、作业指导书等核心工艺文档。
4. 持续改进:主导或协同推进精益生产项目,通过调整工艺参数、引入新工具/方法、提高自动化程度等方式,持续提升生产效率、降低制造成本、保障产品质量。
5. 设备与工具管理:配合设备工程师完成关键生产设备(如CNC、洁净室组装台)的维护、校准及效能优化,负责专用工装夹具的设计与改进。
6. 质量保证与数据分析:应用SPC统计过程控制手段监控工艺稳定性,牵头开展不合格品的根本原因分析,并落实纠正与预防措施。
7. 跨部门协作:与研发、质量、采购等部门高效协同,确保产品从设计阶段到批量生产的顺利过渡。
任职要求:
1. 教育与专业背景
• 本科及以上学历,机械工程、材料科学与工程、机电一体化、精密仪器等相关专业。
• 具备硕士学历或相当实践经验者优先考虑。
上海驻场技术员
1-1.1万元/月
其他生产营运人员1-3年本科自动化设备低压电工证
一、岗位职责(1) 负责厂区内公司系统的日常维护与运行保障;
(2) 独立或协同完成日常巡检、周期性保养、故障处理、设备搬迁转产及库房现场管理等任务;
(3) 协同研发与实施团队,参与新项目的开发与落地执行;
(4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档的编制与提交;
(5) 主动与客户对接沟通,提供产品使用培训及相关技术支持;
(6) 根据需要短期出差,执行设备保养与维护工作;
(7) 及时掌握客户侧设备运行状况与需求变化,并向公司汇报相关信息;
(8) 完成上级交办的其他相关工作。
二、任职资格要求
(1) 统招本科及以上学历,电气、机电一体化等相关专业,具备两年以上相关工作经验者优先,须持有低压电工证(硬性要求);
(2) 熟悉常规电气控制原理,了解一般机械结构,掌握强电供电、弱电/信号原理、布线规范及电气安全知识;
(3) 具备识读电路图的能力,能理解基本机械图纸,了解常用电气元器件的工作原理与应用场景,有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先;
(4) 熟练操作计算机常用软件,能够熟练运用各类办公应用工具;
(5) 动手能力强,具备良好的职业素养、团队协作意识,善于沟通并持续学习;
(6) 工作态度端正,责任心强,能适应加班和轮班安排(非凌晨时段);
(7) 接受劳务派遣用工形式。
注:
(1) 必须持有低压电工证,同时具备PLC相关能力(自动化方向为佳);
(2) 劳务派遣合同实行同工同酬,欢迎追求长期稳定发展的候选人投递,公司重视员工稳定性;
(3) 额外福利:工作日享有一顿餐补
smt主管
1.1-1.6万元/月
车间主任11-20人月结3-5年学历不限汽车零配件SMT
1、负责SMT、DIP车间的日常运作管理及技术指导;
2、依据生产排程与交付目标,科学配置人力与设备资源,推进生产任务高效执行;
3、承担设备程序的编制、调试、优化工作,处理常见设备故障,并开展员工技能培训;
4、主导一般性生产异常的应对与解决,推动产品质量持续提升;
5、落实设备的分级点检计划,组织实施定期保养与维护。
任职要求:
1、具备3年以上SMT现场主管经验,熟练掌握SMT、DIP生产工艺流程及管理规范,了解PCBA品质判定标准,能独立完成印刷机、SPI、贴片机(JUKI2070L、2080L)、回流焊炉、AOI等设备的操作与程序制作;
2、性格积极乐观,具备较强的责任意识,可带领10-20人团队,确保生产任务按时保质完成;
3、能够独立应对贴片及手插环节的质量异常问题,熟悉工艺参数的调整与优化方法。
空调管路开发主管工程师
1.6-2.1万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科空调设计空调安装空调维保空调调试制冷系统制热系统空气处理系统
岗位要求:
1、学历及专业背景:汽车、机械或相近领域专业;
2、熟练掌握CATIA等设计类相关软件操作;
3、具备5年以上冰箱开发零部件工作经验,曾独立主导完成项目从设计、开发、验证到量产的全过程;
4、了解新能源汽车相关附件的设计、布置、匹配、测试及相关标准,掌握整车开发流程;
5、熟知汽车行业相关法规与规范;
6、能根据项目进度安排,接受出差安排
岗位职责:
1. 负责空调管路部件的技术文件SOR编制与发布,承担零件的设计、布置、集成、ICD及2D/3D数据的输出,跟踪DVP&R执行,管理变更流程及BOM维护
2. 协同推进空调系统集成开发,配合供应商管理,确保任务按时保质完成
3. 汇报产品开发进展与关键节点情况
4. 持续优化开发流程与工具应用
厂长
2000-3000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验
一)车间生产管理
1.依据公司管理制度及车间实际情况,牵头开展分厂生产管理方案的拟定工作。
2.根据公司下达的生产任务,牵头组织物料需求计划与生产作业计划的编制。
3.统筹车间生产运行,把控生产节奏,协调处理突发问题,保障生产目标达成。
4.推进车间5S与安全管理执行,识别现场问题并推动整改闭环。
5.主导车间精益生产相关活动的实施与落地。
6.组织车间产品质量监督工作,跟进质量提升措施的执行效果。
(二)工艺管理
1.牵头开展行业先进工艺、技术及设备的调研与引入工作。
2.组织对设备及产线工艺方案的技术评估、技术交流、商务对接及导入实施。
3.推动现有产品线生产工艺、加工技术及工时标准的评审与优化。
4.负责新产品工艺流程的设计、论证、规划及导入执行。
5.持续推进制造相关流程的优化,提升工艺技术水平。
6.组织解决生产过程中出现的工艺异常,落实故障排查与改进。
(三)精益管理
1.组织制定并实施分厂精益生产推进计划。
2.开展分厂业务流程分析,挖掘精益改善潜力点。
3.推动分厂精益项目落地,定期开展评比与各车间精益执行情况督导。
(四)培训和人才队伍建设
(五)日常管理
任职资格
1.全日制本科及以上学历,机械制造类相关专业,具备中级或以上职称;
2.具有5年以上生产制造领域高层管理经验;
3.熟练掌握泵类产品、机械制图、机械加工、工艺技术、生产运营、成本管控、精益生产、5S管理及质量管理等相关专业知识;
4.具备优秀的计划统筹、决策判断、沟通协作、组织协调及问题应对能力。
其他生产营运人员10年以上本科研发电源设计仿真设计电源逆变器ACDCDCDCDC
职位描述
1,电源方案设计与开发:负责储能PCS及逆变器类专用电源的系统需求分析与整体方案制定,涵盖主电路拓扑结构选择、功率器件与元器件选型、关键参数计算及原理图绘制,主导从初始概念到样机验证的完整开发流程。
2,硬件实现与优化:运用EDA工具完成电源原理图设计,提供PCB布局布线指导,重点把控高压绝缘、大电流走线、热管理及EMC防护设计;结合实测数据持续优化电路架构,解决效率、稳定性与可靠性相关技术问题,兼顾产品性能与成本控制。
3,测试验证与问题整改:制定电源测试策略与验证方案,组织实施耐压测试、效率评估、温升检测、纹波噪声测量等关键项目;主导样机调试与故障分析,快速定位并处理硬件异常,确保产品满足既定技术规范与行业认证要求。
4,技术文档与跨部门协作:规范编制设计方案说明、测试总结报告、物料清单(BOM)、生产工艺文件等技术资料;联动结构、软件、测试及制造团队推进项目进度,参与供应链器件评估与量产支持工作,保障产品顺利导入生产。
任职要求:
1,精通电源拓扑与功率变换技术:熟练掌握多种电源类型(如AC-DC、DC-DC、DC-AC)常用拓扑结构(如Buck、Boost、Buck-Boost、全桥、半桥、LLC谐振电路),理解功率转换原理、调制方式(如PWM、PFM)及能效提升方法,可根据不同功率等级(如小功率消费电子、大功率工业设备)和输入输出电压条件,设计高效稳定的电源解决方案。
2,硬件设计与工程实现能力:熟练操作Altium Designer、Cadence等EDA软件进行电源原理图设计与PCB布局,熟悉大电流路径规划、EMC对策、热设计(如散热片匹配、PCB散热优化)等核心技术;能够精准完成电阻、电容、电感及功率器件(如MOSFET、IGBT)的选型,确保硬件方案在性能、成本与可靠性之间达成平衡。
3,仿真分析与性能预判能力:熟练使用Saber、PLECS、LTspice、MATLAB/Simulink等仿真平台,对电源系统的动态响应(如负载突变、输入波动)、稳定性、功耗分布、电磁干扰等进行建模分析,通过仿真优化反馈环路补偿、滤波参数等关键设计,提前识别并规避潜在风险。
4,测试调试与问题解决能力:熟悉电源相关标准体系(如IEC、GB、UL),能操作示波器、功率分析仪、电子负载、EMC测试设备等工具开展效率测定、纹波噪声分析、温升试验、电磁兼容性测试;具备扎实的故障排查能力,可迅速诊断并解决启动失败、输出波动、效率不足、EMC超标等问题,确保产品达到设计目标。
生产跟单/文员
6000-9000元/月
生产跟单工厂文员包吃有提成1-2人月结经验不限高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验食品/饮料/烟酒经验
餐饮订单员 招聘要求
岗位职责
1. 接收客户(门店/餐饮客户)线上、电话订单,准确录入系统,核对菜品、规格、数量、到货时间、收货地址,生成正式供货订单。
2. 对接采购、仓储、配送部门,同步订单需求,跟进备货、出库、发货进度,异常订单及时反馈客户。
3. 处理订单变更:改单、加单、减单、退单、换货,做好记录,同步相关岗位,避免错发漏发。
4. 对接客户客诉:到货数量不符、规格差异、少货漏货登记,同步品控与仓库,跟进处理闭环。
5. 每日核对订单数据,台账登记,核对回单,协助对账,整理订单报表。
6. 及时反馈缺货、临期、产地规格变动信息给客户,做好沟通说明。
7. 维护客户基础沟通,确认次日/次日预定订单,提醒截单时间。
任职要求
1. 学历:中专及以上,有餐饮食材、供应链、生鲜配送订单内勤经验优先。
2. 熟悉生鲜食材(蔬菜、水产、冻品、粮油)基础规格术语,看得懂食材SKU,能区分规格等级优先。
3. 会基础电脑操作:Excel录入、筛选,进销存/订单系统操作,打字速度良好。
4. 细心严谨,对数字敏感,错单漏单会造成损耗,不能粗心;抗压能力强,早晚订单高峰期工作量大。
5. 沟通能力良好,电话、微信对接客户、仓库、采购,遇事及时反馈,不积压问题。
6. 时间适配:生鲜行业,需要接受,正常班和早晚班(部分岗位晚上接单),能适应截单期高强度工作。
7. 工作习惯:善于做台账记录,改单退单留痕;遇到缺货、规格异常第一时间告知客户,不私自做主改订单。
8. 加分项:有餐饮配送、食材供应链公司订单、客服、调度相关工作经验;看得懂食材规格、公差、验收标准。
其他
- 工作内容高频重复,需要耐得住繁琐;生鲜订单变数多,应变能力要强。
- 无食品行业经验可以培养,但必须细心,拒绝马虎。
生产主管
1.5-2万元/月
车间主任3-5年本科表面处理工艺经验AutoCAD无人机机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验有生产管理经验电机生产质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改善
生产副经理/生产调度
岗位职责:
1、依据公司生产规划,配合生产部部长制定组装作业方案,并组织实施与生产安排;
2、围绕既定进度目标,协同生产部部长优化内部人力及外部资源配置,提升生产效能,保障生产按计划推进;
3、及时处理现场各类问题及突发状况,确保生产流程顺畅;
4、积极维护企业利益,协调与外部相关方的良好协作关系,实现高效沟通与问题协商;
5、持续关注外部环境变化带来的潜在风险,提前预警并落实应对措施;
6、对可能发生的矛盾具备预判能力,做到提前识别、主动防范;
7、协助生产部部长开展员工培训、现场管控、仓储管理等生产支持工作。
职位要求:
-本科及以上学历。
-具备3年以上电机类产品生产管理、项目统筹或跨部门协调经验。
-掌握生产管理相关理论与实务,拥有实际运作经验与管理技能。
-具备出色的沟通协调能力,富有团队协作意识。
-熟练进行生产数据分析,具备较强的判断与决策能力。
储能高级技术主管
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科光伏系统设计光伏电站设计微网电站分布式电站储能电站新能源电站
岗位职责:
1. 主导储能系统与微电网项目的技术方案设计,涵盖系统架构规划、容量配置优化、设备选型及系统集成;
2. 搭建储能项目投资收益分析模型,开展经济性评估,编制可行性研究报告及技术投标材料;
3. 统筹光伏与储能系统的联合设计,熟练运用PVsyst等工具完成光伏阵列布局及发电量仿真;
4. 指导并审核储能系统电气一次/二次图纸设计,具备基本电气知识,能与电气专业团队高效协同;
5. 牵头微电网能量管理系统(EMS)控制策略开发,掌握并网/离网切换、负荷管理等核心控制逻辑;
6. 支持国内外项目实施,重点面向澳洲等海外市场,主导技术对接与方案本地化调整;
7. 跟踪全球储能与微网领域技术演进,推动新技术、新产品在项目中的研发与落地应用。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、能源动力、自动化或可再生能源相关专业背景;
2. 3年以上储能行业从业经历,完整参与过储能项目全生命周期实施;
3. 精通储能系统参数设定、配置规范、成本结构及投资回报测算方法;
4. 熟悉微网运行调控原理,可独立使用PVsyst开展光伏系统设计与模拟分析;
5. 英语通过CET-4或同等水平,具备良好的英文技术资料阅读与写作能力,愿意持续提升语言能力;
6. 具备海外项目经历,尤其有澳洲市场项目经验者优先考虑;
7. 具备优秀的团队协作意识和跨部门沟通能力,能够适应高强度工作节奏;
8. 具备技术管理潜力,可带领初级工程师完成技术任务
设备总监/副总监-肉类加工企业
1.8-2.5万元/月
生产设备管理员月结5-10年本科机械设备维保设备升级改造机械设备验收社保维修
岗位职责:
1、承担车间、公用工程、中试装置、仓储包装及办公区域设备的维修、维护与保养任务,同时负责厂区内各类设施的运行管理与维修工作;
1)制定并执行设备安装、运行、维修及保养的相关计划;
2)组织编制设备大修、中修计划,并推动实施,解决设备检修过程中的技术难题,确定维修方案。
2、协同制粉(含裂壶藻粉)、精炼及发酵车间及其他部门完成设备备件需求支持工作;
1)建立并完善设备备品备件的管理体系;
2)负责车间设备零配件的材料选型、申购报批工作;
3)为采购人员提供零配件的技术参数及采购周期等技术支持。
3、组织开展维修人员的设备操作、检维修技能及安全规范培训;落实公司消防安全管理,开展消防知识宣导及应急预案演练;
1)编制作业指导文件,对操作岗位员工及维修技术人员进行系统培训;
2)组织维修团队学习安全规程及相关应急处置预案;
3)监督并评估各项培训成效及应急演练执行情况。
4、全面负责本部门日常管理工作;
1)指导建立和优化设备台账与技术档案;
2)编制设备部周、月、季、年度工作计划及总结材料并及时上报;
3)负责公司管辖范围内设备及相关物资的申请与报审;
4)协调处理各生产车间在设备使用过程中出现的问题;
5)监督设备检修现场的作业环境维护状况;
6)参与公司重大设备故障的抢修工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备5年以上大型加工企业电气设备维护相关工作经验;
2、熟悉设备管理各类专业工具,能够熟练运用;
3、精通生产设备的管理与维护,具有自动化系统落地实施及运维经验;
4、具备良好的团队协作意识、沟通能力、执行力以及较强的组织管理能力;
5、责任心强,能适应较高强度的工作压力。
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