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产品技术工程师
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
1. 按照项目立项要求,独立承担光学机械类产品结构的分析与设计工作,完成模型构建及工程图绘制; 2. 负责产品在设计阶段的成本控制、质量保障及开发进度推进,并输出相关工程技术文档; 3. 针对产品核心性能指标开展研究,组织实施仿真分析与实验方案设计; 4. 参与技术标准化工作的落地执行,针对生产过程中出现的异常问题进行处理与优化改进; 5. 参与项目各阶段技术评审,就设计方案与质量控制提出专业建议与改善措施; 6. 完成上级交办的其他工作任务;
生产管理储备人才
5000-7000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专生产管理方向质检方向机电方向
一、岗位职责: 从基层开始轮岗,踏实完成各阶段工作任务,重视实践学习与经验积累,结合轮岗表现及专业背景规划后续职业路径,有机会向质检部、生产部等方向纵深发展。 二、岗位要求: 1. 专业:化学工程与工艺、机电一体化、机械设计及自动化、过程装备与控制、机械电子工程、机械设计及理论等相关专业优先,其他专业也可考虑。 2. 要求:具备良好的沟通表达能力,较强的分析判断力,责任心强,能吃苦耐劳,愿意深入基层锻炼成长,积极进取;能够快速学习并适应不同岗位工作节奏,愿意长期在企业稳定发展,表现突出者可直接晋升为管理岗位。 三、年龄:35岁及以内,大专及以上学历(含应届毕业生) 四、福利待遇:五险,节假日福利,年终奖,免费食宿,股权激励,团体旅游等 工作地址:荆州市沙市区锣场镇东方大道209号
研发主管
2-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、岗位职责: 1. 产品规划与战略制定:主导汽车液压泵头产品的技术发展方向,制定中长期研发战略,结合市场动态、竞争格局及客户需求,规划产品升级路径与迭代方案。 2. 研发项目管理:全面统筹液压泵头新产品研发全流程,涵盖项目立项、进度把控、资源配置与质量监督,牵头攻克关键技术难题,包括结构设计、材料应用及工艺实现等环节。 3. 技术团队建设与管理:搭建高效研发团队,组织实施技术人员培养与发展计划,持续提升团队在专业技术和项目执行方面的综合能力。 4. 跨部门协同与技术支持:联动生产、品质、采购、销售等部门,推动研发成果向规模化生产转化,为售前环节及客户个性化需求提供专业技术支持与定制化解决方案。 5. 技术标准与知识产权管理:构建并优化液压泵头产品的技术标准和设计规范体系,负责专利布局、技术资料归档及知识产权维护工作。 6. 成本控制与供应链管理:在保障产品性能与质量的基础上,通过设计优化降低制造成本,参与核心零部件供应商的技术评审与质量管控。 二、任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,机械工程、车辆工程、流体机械、液压传动等相关专业,硕士优先,具备液压系统或汽车零部件研究经历者优先。 2. 工作经验:5年以上汽车零部件研发背景,其中至少2年专注于液压油泵或压缩机类产品开发,具备3年以上研发团队管理经验,有主导汽车液压泵头项目成功量产者优先。 3. 专业知识与技能:熟练掌握液压系统原理、泵类机械设计、流体力学分析及CAE仿真技术,熟悉汽车零部件开发流程(如APQP)和质量管理体系(IATF 16949),精通SolidWorks/UG/CATIA等三维设计软件及ANSYS/AMESim等仿真工具。 4. 管理能力:具备扎实的项目管理能力,了解PMP管理框架,拥有良好的团队领导力、跨部门协作能力和复杂问题应对能力。 5. 其他要求:具备较强的英语读写能力,可流畅阅读技术文档并开展技术交流,对汽车电动化、智能化发展方向有深刻认知,富有创新意识与市场洞察力。
技术研发工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员1-3年本科橡胶配方橡胶工艺
职位描述: 1、参与研发规划的制定,提供有效的决策依据; 2、整合行业动态信息,输出产品优化建议; 3、主导新老产品的设计开发及持续迭代创新; 4、确保工艺数据文件的准确性,负责工艺文档的编制与管理。 职位要求: 1、硕士及以上学历,高分子材料等相关专业背景,具备乳胶或橡胶手套项目经验者优先; 2、通过大学英语四级或同等水平以上; 3、掌握产品设计与加工工艺相关知识,了解高分子化学等基础化学理论体系。 上市公司平台,提供五星级公寓、免费班车、员工餐厅! 节假日福利丰富,享受年度体检、年度海外旅游机会! 入职配备导师一对一指导,实施股权激励计划,助力您成长为公司合伙人!
其他生产营运人员月结5-10年本科设计食品产线方案设计非标设备自动化设备AutoCADSolidWorks食品产线规划设计果蔬产线油炸产线
岗位职责: 产线设计 1. 参与速冻设备新产品产线方案的设计工作,涵盖工艺流程规划、生产线布局、设备选型及系统配置; 2. 负责编制产线相关技术文档,包括技术图纸、BOM清单、发货明细等,确保文件准确率不低于98%; 3. 配合工艺、电气、制冷等专业技术人员开展跨专业联合设计,保障产线整体方案的可实施性; 4. 参与产线试生产过程,全程跟踪制造环节,收集并分析测试数据,确保设备性能与产能符合标准,并提交完整测试报告; 5. 发现并识别产线设计中的潜在问题,推动问题整改与闭环管理。 协作与支持 1. 与研发、采购、制造、质量、销售等职能部门高效配合,保障产线工程项目的节点化推进与交付; 2. 主导新产线项目启动会议、设计方案评审及技术交底工作,提供专业可行性建议; 3. 为市场与销售团队提供产线技术支撑,协助完成技术方案制定、客户方案讲解及产品演示; 4. 搭建并维护产线技术资料库,推动技术经验的积累与内部传承。 岗位要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。 2. 经验要求: (1)具备5年以上机械设计工作经验,能独立承担复杂非标自动化整机开发任务,有食品机械、速冻设备或食品加工装备领域从业经历者优先; (2)曾主导或深度参与新产品导入或产线升级优化项目,拥有现场实施经验,可独立完成设备安装指导、调试优化、验收交付及客户现场技术支持,并具备问题总结与持续改进能力; (3)具备项目统筹能力,能独立规划设计与交付进度,管控项目风险与成本;善于协调电气、工艺、采购、生产、售后等多方资源,保障项目高质量按时落地。
初级开发工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专研发设计测试制图设计
岗位职责: 协助开展项目信息采集、可行性分析及开发方案拟定,定期向上级反馈工作进度; 参与产品结构方案设计、测试验证与优化改进,整理并归档研发相关资料,确保资料齐全、规范; 在指导人员带领下完成产品的二次开发或设计调整,为制造环节提供技术支撑; 负责编写与审核产品说明书、技术文件、操作指南等文档,保障设计输出精准无误; 承担三维建模及工程图纸绘制工作,协调外协件、外购件的技术对接事宜; 配合上级完成跨部门的技术交流与培训支持任务 任职资格: 1、大专及以上学历,机械工程、机械设计类专业优先考虑; 2、欢迎优秀应届生投递; 3、对工程技术有浓厚兴趣,具备较强的学习能力; 4、熟练掌握任一主流制图软件 职位福利:年终奖金、全勤奖、免费食宿、节日福利、五险、良好晋升通道
其他生产营运人员月结1-3年硕士鱼类营养研发饲料研发宠物饲料家禽类家畜类
1、产品研发:主导以金枪鱼为主要原料的宠物罐头产品配方研发、工艺优化与新品开发,确保产品满足宠物营养需求及食品安全规范。 2、原料应用:分析金枪鱼等水产品原料的理化特性,优化配比方案,提升产品适口性、营养水平及储存稳定性。 3、配方设计:依据市场需求与企业规划,制定多系列宠物罐头配方,包括全价主食罐、零食罐等,并完成小试、中试到规模化生产的转化。 4、工艺开发:开展金枪鱼罐头生产工艺的研发与改进,涵盖原料处理、蒸煮、杀菌、灌装等关键环节,提升生产效率与成品质量。 5、标准制定:协助建立产品研发相关技术、质量和安全标准,保障研发流程合规、过程可控。 6、数据管理:系统记录并分析研发各阶段数据,撰写研发报告,为产品升级和持续优化提供支持。 7、跨部门协作:协同生产、品控、市场等部门高效配合,推动研发成果落地转化,并根据市场反馈持续优化产品性能。
储备干部
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专储备干部
为满足公司快速发展和业务扩张对人才的需求,完善企业人才梯队建设,现面向应往届大学毕业生公开招聘一批具备发展潜力的优秀人才,通过系统化培养机制,为企业未来输送高素质管理储备力量。 一、任职要求: 化工、生产制造与计划、成本控制、质量管理等相关专业; 大专、本科及研究生学历; 2025届毕业生; 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力,工作积极主动,责任心强,注重细节,学习能力突出,富有创新思维。 二、职业发展路径: 技术岗晋升通道: 实习生-助理-专员-高级专员-工程师(研发类)-高级工程师-资深工程师 管理岗晋升通道: 实习生-助理-专员-主管-经理-总监-副总 三、薪酬福利待遇: 实习期提供具有市场竞争力的薪酬;完善的培训体系、轮岗机制及导师带教支持; 公司统一安排住宿并提供工作餐; 享受带薪年假; 拥有健全透明的晋升机制。 我们致力于为员工打造广阔的成长平台,期待你的加入!
2026届工务储备干部
9000-10000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科五险一金电工证AutoCAD两班倒接受无设备管理经验
工作职责: 1.设备维护:协助技术人员开展生产设备的日常巡检、周期性保养及故障初步诊断等基础性维护任务,保障设备稳定运转。 2.维修支持:配合设备维修作业,负责工具配备、零部件更换、现场操作辅助,并如实登记维修过程信息。 3.资料管理:协助归档设备台账、维护日志、使用手册等技术资料,确保文档完整、便于查阅。 4.技术改造:参与基础的设备调试、安装跟进及技改项目实施,积累新技术的学习与应用经验。 5.安全管理:严格执行企业安全规范,参与现场5S执行,维持作业区域的安全与整洁。 任职资格: 1.必备条件: ·学历要求:本科及以上学历,应届毕业生。 ·专业要求:机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气自动化等相关专业。 ·个人特质:具备较强的实操能力,能适应一线工作环境,安全意识强,责任心强,具备良好的协作能力。 ·技能基础:能识读机械图纸或电气原理图,熟悉常用工具及测量仪表的操作。 2.优先条件: ·持有电工证、钳工证等特种作业资格证书者优先考虑。 ·在校期间参与过金工实训、设备维护类实践或项目经历者优先。 ·有意愿扎根生产现场,学习能力突出,具备从技术岗位向工程师方向发展的职业规划。
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
【关于公司】 上市企业,员工14万人,子公司300余家,总资产2000亿元,是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资:底薪8k起,+提成/奖金,综合薪资(15k-30k+) ,奖金多劳多得,更有“春雨工程”股权匹配等你来战! 2、福利:免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利买房、福利购车等; 【岗位职责】 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力与物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率达成; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时跟进问题根源,提出改进方案并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过人员作业优化,有效控制生产过程中的物料损耗。 【任职要求】 1、学历专业:26届应届本科及以上学历,专业不限,理工科、管理类、食品类等相关专业优先; 2、素质能力:具备强烈目标意识,执行高效,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团干部经历、项目主导经验或社会实践经历者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台,助力实现职业理想; 2、配备内外部资深导师,定制专属人才培养计划,保障顺利融入与成长; 3、携手多家全球顶尖咨询机构,共享国际前沿视角与行业领先实践经验。
楼控弱电工监控工程1-2人
上海市松江区招弱电维修工(能独立完成弱电项目维修,主要工作小区弱电维保)有一定的工作经验,会维修监控~楼宇对讲~电子围栏~道闸~网络~对海康大华宇视各个平台比较熟悉。做事平易近人,思路清晰,脾气好,不要与人发生矛盾。
上海杨浦区淋浴房安装,玻璃已到楼层,要求熟练安装淋浴房,今明两天结束
50-60元/件
淋浴房安装1-4天1-2人
淋浴房安装,玻璃已到楼层,要求熟练安装淋浴房,今明两天结束
上海 杨浦区
8月27日 13:25拨打电话
上海嘉定区招泥瓦工、抹灰、电焊
100-380元/天
泥瓦工抹灰1-4天1-2人日结
上海市嘉定区招泥瓦工、抹灰、电焊
上海 嘉定区
8月27日 13:25拨打电话
上海静安区招工地小工/杂工
7000-9000元/月
小工6-10人
上海市静安区招工地小工/杂工
上海 静安区 北京西路
8月27日 13:25拨打电话
工厂焊工包住包吃保险6-10人月结包吃包住 不怕苦累 可以来挑战无前科无纹身熟悉26个字母熟悉流水线焊工证
岗位职责: 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程,确保作业安全与产品质量 3. 配合班组长完成日常巡检、物料整理及现场5S管理 4. 及时反馈生产异常,协助排查简单故障或工艺问题 5. 遵守考勤制度,按公司规定结算薪资,服从工作安排 任职要求: 1. 年满18-45周岁,身体健康,能适应车间作业环境 2. 学历不限,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无经验要求,有焊工基础或制造业从业经历者优先 4. 责任心强,踏实肯干,具备团队协作意识 5. 接受包吃包住安排,能适应倒班或弹性工作时间
其他陶瓷类包住20人以上月结全职
食宿待遇: 宿舍4-6人间,空调上下铺 培训期免押金;分厂,离职全退 免水电费,工服劳保免费 公共大食堂,面食、小炒、水饺齐全(自费一天20左右) 班次说明 ▷长白班(注修/备料等):10-12小时,注修6点多-16点,月休2天 ▷三班倒(喷釉/擦水等):12小时制8:00-次日8:00,上12休24,无固定公休,法定无三倍工资 招聘要求: 不限户籍、民族,无需背调!有无经验均可! 各岗位有对应年龄限制! 薪资发放: 每月月底发上月工资,遇节假日提前发 岗位薪资(四厂为主,注修工可去三厂) 1. 注修工|长白班|42岁下,夫妻优先 学徒2月6000→3月6500→4月7000,计件8000-12000 喷釉工|三班倒|50下/45下 前两月5500,计件6000-8000 擦水工|三班倒|50/45下 首月4500,计件5000-6000 4. 修挡板|三班倒|50下|5500-6000 5. 修检工|三班倒|50下|4000-6000 6. 装窑工|三班倒|45下|7000-8000 备料工|长白班|55下|6000-7000 8. 泥釉磨工|长白班|55下|5500-6500
陶瓷加工
6000-7000元/月
其他陶瓷类包住1-2人月结
三年以上的经验能吃苦耐劳的优先包住
茂名茂南区招聘发泡陶瓷加工开机师傅,线切机,雕刻机,有路径图,有意者联系
6000-15000元/月
其他陶瓷类包住包吃3-5人月结全职
招聘发泡陶瓷加工开机师傅,线切机,雕刻机,有路径图,有意者联系
广东广州招日用茶具擦水城东三期
其他陶瓷类
招日用茶具擦水城东三期
广州
8月26日 10:11拨打电话
广东潮州找个补火裂的小弟,生手学徒都可以
工地学徒工
找个补火裂的小弟,生手学徒都可以
潮州
7月1日 07:20拨打电话
运行可靠性工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科仪电气体
岗位职责: 1. 负责气体供应系统运行可靠性的监控与持续优化 2. 按计划开展设备保养及故障诊断,保障生产流程的稳定与连续 3. 建立并落实运行可靠性相关的规范与操作流程 4. 收集分析系统运行数据,制定改进方案以提升整体性能 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、化工或相近专业背景 2. 拥有3年以上运行可靠性工程或相关领域实际工作经验 3. 了解电子气体行业及其核心生产工艺 4. 具备较强的故障分析与问题处理能力 5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
SMT生产线领班
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年本科组长
工作内容: 1. 负责生产线的统筹管理。 2. 组织干部技能培训及SMT专业知识传授。 3. 管理人员出勤状况与人力配置需求。 4. 监控生产过程中的品质、产能、环境及员工纪律。 5. 制定并优化生产工艺流程,设计高效制程方案,提升生产质量与效率,降低制造成本。 职位要求: 1. 本科及以上学历,具备5年以上SMT相关领域工作经验,通过英语四级,具备良好英文沟通能力。 2. 熟悉车机类产品SMT工艺流程,掌握SMT生产排程与出货计划安排。 3. 具备对SMT不良品的基本分析判断能力。 4. 拥有项目改善实践经验。 5. 能够配合公司加班需求。 6. 可接受公司安排的出差任务(包括泰国、墨西哥、美国等地)。 薪资面议
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中团队管理生产设备管理汽车生产成本管理
岗位职责: 1.依据生管下达的工令单编制具体生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成; 2.统筹管理生产部门人员配置,科学调配人力、设备及原材料等资源,提升生产效率,控制生产成本; 3.组织并协调生产各环节运作,确保生产流程高效衔接、有序运行; 4.建立健全生产管理制度与作业流程,确保生产活动满足公司质量、安全及环保标准; 5.监控生产全过程的质量执行情况,及时解决异常问题,保障产品质量稳定性; 6.推行成本管控措施,优化资源使用,减少浪费,提升产品盈利水平; 7.落实生产现场管理,维持作业环境整洁规范,保障生产安全有序进行; 8.组织员工培训与能力发展,提升团队专业技能和综合素养,储备优秀生产及管理人才; 9.加强与其他职能部门的协作配合,确保生产与相关部门工作高效协同; 10.完成上级交办的其他工作事项,定期汇报工作进展,及时反馈生产过程中的问题与困难。 任职资格: 1.高中及以上学历,具备汽车配件冲压五金件相关管理经验者优先考虑; 2.具有3年以上制造型企业现场管理工作经历; 3.熟悉行业产品质量要求与生产工艺标准,掌握产品技术特性及生产流程,了解制造企业内部生产、物流与技术运作机制; 4.具备较强的品质管控、流程改善、统筹规划及沟通协调能力,善于分析和解决实际问题; 5.拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通表达能力及执行力。
注塑车间主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管10年以上学历不限注塑机安装注塑机调试生产异常分析/处理
【工作内容】 -负责注塑车间日常生产运作,保障生产任务按时保质完成。 -指导并监督操作人员规范操作设备,确保生产安全与运行效率。 -及时发现、分析并处理生产过程中的异常问题,持续提升产品品质。 -监控原材料及成品的质量指标,确保各项产出符合公司标准及客户要求。 -定期组织员工技能训练与绩效考核,增强团队专业能力与作业效能。 -与相关部门保持良好协作,推动生产流程高效衔接,满足客户交付需求。 【任职要求】 -具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队完成目标。 -熟知注塑成型工艺及配套设备的操作、维护要点。 -能准确识别并应对生产中的技术难题,掌握基本的品质管控方法。 -工作积极主动,具备较强的应变能力与团队协作意识。 -要求10年以上相关工作经验,有同行业经历者可优先考虑。
其他生产营运人员月结5-10年本科AutoCADUGSolidWorks
岗位概述: 团队的核心骨干,承担将设计转化为稳定、可靠、高精度产品的关键任务。 岗位职责: 1. 工艺开发与优化:主导半导体阀门核心部件(如阀体、阀座、隔膜)的制造工艺研发,涵盖精密机加工、特种焊接、表面处理、清洗及组装等环节。 2. 生产线支持与问题解决:深入生产现场,快速识别并处理制造过程中的技术异常(如尺寸偏差、表面瑕疵、密封失效等),降低停机频率,提升产品良率。 3. 新产品质量策划:参与新产品导入全过程,牵头编制制造流程图、控制计划、作业指导书等核心工艺文档。 4. 持续改进:主导或协同推进精益生产项目,通过调整工艺参数、引入新工具/方法、提高自动化程度等方式,持续提升生产效率、降低制造成本、保障产品质量。 5. 设备与工具管理:配合设备工程师完成关键生产设备(如CNC、洁净室组装台)的维护、校准及效能优化,负责专用工装夹具的设计与改进。 6. 质量保证与数据分析:应用SPC统计过程控制手段监控工艺稳定性,牵头开展不合格品的根本原因分析,并落实纠正与预防措施。 7. 跨部门协作:与研发、质量、采购等部门高效协同,确保产品从设计阶段到批量生产的顺利过渡。 任职要求: 1. 教育与专业背景 • 本科及以上学历,机械工程、材料科学与工程、机电一体化、精密仪器等相关专业。 • 具备硕士学历或相当实践经验者优先考虑。
制药研发工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员3-5年本科架构开发JavaWEB系统MySQLPostgreSQLOraclePythonR
岗位职责 1、参与制药系统的技术架构规划与开发工作,保障系统的高可用性与可扩展能力。 2、负责数据采集、存储及分析模块的设计与实现,支撑生产流程中的实时监控与数据化决策。 3、与产品经理、需求分析师及其他研发成员密切配合,准确理解业务需求并转化为可行的技术方案。 4、积极参与代码审查、技术研讨与经验交流,助力团队整体技术水平的提升。 5、持续跟踪行业前沿技术动态,评估并引入适用的新技术与工具,优化系统功能与性能表现。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机或信息技术相关专业。 2、具备3年以上企业信息化项目设计实施经验,或5年以上JAVA Web系统开发经验。 3、熟练掌握Java语言,熟悉Spring Boot、Spring MVC、Hibernate等主流开发框架。 4、了解前端技术栈(如HTML5、CSS3、JavaScript、Angular/React/Vue),熟悉前后端分离开发模式。 5、熟练操作常用数据库(如MySQL、PostgreSQL、Oracle),具备SQL调优和数据库结构设计能力。 6、具备一定的数据处理与分析能力,熟悉Python、R等数据分析工具者优先考虑。 7、逻辑思维清晰,具备较强的问题分析与解决能力,学习主动性强。 8、具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能够高效协同跨职能团队完成任务。 9、责任心强,自我驱动力高,适应快节奏工作环境,能接受项目相关的短期出差安排。 加分项: 1、有医疗、养老、健康、社区服务等领域项目经验或产品理解者优先 2、熟悉移动端(iOS/Android)与后端交互架构者优先 3、主导或完整参与过SaaS平台、多租户系统架构设计者优先 4、具备AI、IoT、大数据在养老场景落地应用经验者优先
主管
熟悉板式家具、办公家具、橱柜、门墙柜生产流程,会CAD图纸,会拆单,对接好设计师图纸与生产车间的协调,能独立操作开料机、六面钻、封边机等木工机器。(需进车间,不是做办公室) 职位要求: 1、3年以上全屋定制工厂工作经验,熟悉全屋定制生产流程流程。 2、按时按量完成生产任务; 3、能够听从领导安排的各项任务。 4、20 -55岁,初中以上学历,能吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通能力。
机加工生产部主管
1.3-1.5万元/月
主管10年以上高中有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
3年以上精加工生产管理经验,精通各类精加工产品工艺,能妥善安排工作,责任心强,善于解决问题,服从命令!
生产部总监
2.5-4万元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责: 1. 统筹管理国内外工厂的生产运营工作,制定并实施生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成。 2. 持续优化生产工艺与流程,提高生产效能,控制制造成本,推进精益化生产与流程改善。 3. 主导产品质量管理工作,构建并执行质量管理体系,确保产品满足公司规范及客户要求。 4. 协调配置生产所需资源,涵盖人力、设备、原材料等,确保产线高效稳定运行。 5. 落实安全生产责任制,健全安全管理制度,防范和应对生产安全事故,保障作业环境安全合规。 6. 推进生产团队建设,负责厂长等核心人员的培养、绩效评估与激励机制实施。 7. 编制生产运营相关报表与数据分析报告,定期向管理层汇报运行状况,并提出可行性改进建议。 能力要求: 1. 大专及以上学历,具备8年以上纺织行业工厂生产管理实战经验。 2. 熟悉纺织类产品从生产排程、工艺执行到品质与成本管控的全流程管理要点。 3. 具备良好的数据解读与分析能力,能基于生产数据支持管理决策优化。 4. 工作踏实进取,拥有自主学习意识,具备出色的沟通协调与团队组织能力。
生产跟单/文员月结1-3年高中
岗位职责: 1、依据生产订单完成定制线缆需求的核对,并在识别产品工艺后进行相应编码录入 2、完成上级安排的其他相关工作 任职要求: 1、年龄在22至36周岁之间 2、具备电气自动化或机械类相关专业背景 3、高中学历或以上 4、做事细心,具备数据敏感性,责任心强
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