财务销售岗位的简介通常包括岗位职责、任职要求和所需技能等部分。以下是根据搜索结果整理的财务销售岗位简介示例： 岗位职责： 负责新顾客开发和老顾客维护，通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩14。 向顾客介绍公司主要业务，询问客户有无工商注册、记账、法务咨询等方面的业务需求1。 根据公司要求进行培训上岗，负责新老客户沟通工作1。 配合公司完成各项计划及销售业绩目标，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系4。 任职要求： 年龄18-35周岁（部分岗位要求20-30岁），男女不限，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力，能力优秀者可适当放宽要求1。 具有较强的学习能力和优秀沟通能力，有强烈的事业心、责任心和积极工作态度，有相关电话客服、销售工作经验者优先1。 对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，性格坚韧开朗，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力4。 所需技能： 销售、财务、会计、工商顾问等相关专业优先14。 熟悉电话销售、网络销售、面销等销售方式4。 具备一定的财税行业知识和经验者优先考虑4。

【招聘岗位】1.业务经理2名2.乡镇业务拓展合伙人（数名）【薪资待遇】1.业务经理3000–10000元，上不封顶；2.合伙人多劳多得，上不封顶【岗位福利】1.业务经理：周末双休、五险一金、带薪培训2合伙人：工作时间自由，【本地保险业务】承接车险、雇主责任险、公众责任险、企业财产险等保障方案，理赔响应快，服务靠谱，有保险需求可咨询【工作地址】德兴铜都蓝海镇银行楼上6楼606【联系电话】王经理【公司名称】德兴阳光财险-------------------------[爱心]

1、开拓新客户 2、客户通信管理 3、客户需求响应 4、客户关系维护 任职要求 1、初中及以上文化 2、年龄20-50岁(男女不限) 3、能骑电车 薪资待遇 试用期为一个月底薪1800+业绩提成 第二个月3000+业绩提成 第三个月5000以上

招聘鄱阳本地兼职光伏销售经理。底薪2000至10000元，开一单提成可观。主要工作为在鄱阳各个村镇上门向老乡介绍屋顶光伏发电，对接意向客户。无需坐班，可自行安排工作时间。要求懂本地人情世故，新手有人带。工资佣金按时发放。

主要负责市场销售，销售范围：五金制品、围栏、电动伸缩门，钢结构产品等系列产品，能接受异地驻点！需自带车辆！

【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系； 2、高效认知和掌握销售线索； 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动； 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献; 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标； 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况； 了、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任； 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识; 3、掌握应用销售及前台的电脑系统； 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售； 5、能够掌握和理解市场和竞争； 6、必须具备良好的中，英文读写能力； 7、良好的人际交往和沟通技巧； 8、独立工作和团队工作的能力； 9、5年销售与市场推广方面的经验，包括在国际连锁酒店的管理经验并有最少1年的销售经理经历。

岗位职责 1、开拓新客户 2、客户通信管理 3、客户需求响应 4、客户关系维护 任职要求 1、初中及以上文化 2、年龄20-50岁(男女不限) 3、能骑电车 薪资待遇 试用期为一个月底薪1800+业绩提成 第二个月3000+业绩提成 第三个月5000以上

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效激励机制 2. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3.具备行业资源者优先，有成功带团队达成业绩案例 4. 学

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标 2. 负责团队管理与业务指导，提升整体销售能力与执行力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 5.协同市场、产品、运营等部门，推动销售全流程高效落地 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，有团队管理经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3.熟悉行业市场环境，具备敏锐的商业洞察力和客户谈判能力 4. 具备较强的数据分析能力，能通过数据驱动销售决策 5. 学历不限，专业背景不限，有成功销售案例者更受青睐

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婺源恒悦酒店有限公司（艺龙安云酒店）招聘：【岗位】：酒店前台【要求】：年龄25-37岁，有责任心，细心，服务态度好，长期稳定，有酒店前台工作经验。【薪资】：具体面议【工作地点】：婺源县蚺城街道天佑火车风情小镇街区18栋1层至7层【拨打联系电话】：朱

婺源恒悦酒店有限公司（艺龙安云酒店）招聘：【岗位】：酒店前台【要求】：年龄25-37岁，有责任心，细心，服务态度好，长期稳定，有酒店前台工作经验。【薪资】：具体面议【工作地点】：婺源县蚺城街道天佑火车风情小镇街区18栋1层至7层【拨打联系电话】：店长

【工作内容】 1、负责在规定时间内完成快递货物的分拣 2、整理工装器具，保证货区形象标准化 3、根据现场需求安排的其他临时事宜 【薪资福利】 综合工资5000-6000，，包住+餐补，加班额外补贴 【工作时间】 晚班 18：30-6:30 （中间休息1小时左右） 两头班08:00-12:30、18:30-1:00 半天白班 08:00-12:30（2150+100全勤） 半天晚班 18:30-1:00 （2650+100全勤） 【工作地址】上饶市横峰县百世上饶转运中心申通快递 【岗位要求】 1.年龄要求21-53周岁，识字，会使用智能手机 2.服从管理，积极上进，有快递/物流从业经验者优先 （备注：申通新场地入驻，工作相对轻松，有意向可直接投递简历，我们会第一时间跟您联系）

上饶工厂招聘叉车工，需要叉车证，7000以上，包吃住可以预支，18-48周岁，

1，中国人寿徐州公司售后总部 2，完成下发区域老客户的售后维护 3，挖掘老客户的潜在需求。

一、岗位职责： -战略统筹：主导制定公司海外业务年度经营计划及中长期发展规划，结合全球货运市场动态、贸易政策变动及竞争对手策略，优化业务布局，抢占市场先机，确保海外业务业绩达成及利润增长目标实现。 网络搭建与管理：负责全球海外代理网络的搭建、优化与维护，制定代理引进、评估与淘汰标准，筛选优质海外合作伙伴，构建稳定、高效的海外履约渠道，降低渠道风险，提升全球物流服务覆盖能力与服务质量。 业务运营管控：统筹海外订单全流程管理，协调内外部资源，处理订舱、运输、清关、配送等环节的异常问题，保障货物准时妥投；优化海外业务操作流程，推动成本节约与运营效率提升，落实业务SOP标准化管理。 -客户开发与维护：直接对接海外大型直客、重点代理及行业客户，深入挖掘客户物流需求，提供定制化物流解决方案，建立完善的客户分级管理体系，维护核心客户长期合作关系，处理重大客户投诉与需求响应，提升客户满意度与复购率。 团队管理与建设：搭建海外业务团队，负责团队成员的招聘、培训、激励与绩效管理，设定清晰的团队及个人KPI，建立常态化跟踪、复盘机制，打造高绩效、专业化的海外业务团队，提升团队整体业务能力与协作效率。 -市场调研与反馈：持续跟踪海外重点市场（如欧美、东南亚、非洲等）的物流格局、政策法规、市场需求变化，定期输出市场分析报告，为公司产品体系优化、业务策略调整提供数据支撑与决策建议。 二、任职要求 - 学历与专业：大专及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链管理等相关专业优先；本科及以上学历者在薪资与晋升上可优先考虑。 - 行业经验：3-5年以上国际货运代理/物流行业从业经验，其中2年以上海外业务团队管理经验；有跨境电商物流、大型货代公司从业背景，或熟悉至少2个重点海外市场（如欧美、东南亚、非洲）者优先；具备显著的业绩增长或成本优化案例者加分。 - 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写流利，能熟练运用英语进行商务谈判、客户沟通 专业能力：精通国际物流全流程操作，熟悉国际贸易条款（Incoterms）及海外目标市场法律法规、合规要求；具备极强的市场洞察力、商务谈判能力、跨文化沟通能力及资源整合能力，能有效协调内外部资源解决复杂业务问题。 素质要求：结果导向与利润导向，抗压能力强，能适应跨时区沟通、快节奏工作环境及海外短期出差；具备良好的职业道德与商业操守，诚实守信、廉洁自律；思维敏捷，具备创新意识与风险管控能力，有强烈的责任心、执行力与团队领导力。 技能要求：熟练使用Office办公软件，熟悉SAP、TMS、WMS等物流管理系统者优先；具备基础数据分析能力，能通过数据复盘优化业务策略者加分。 三、薪资福利 薪资待遇：15-35K/月（根据经验与能力面议），实行“固薪+高额业绩提成”模式，提成上不封顶；优秀者薪资可灵活调整，匹配行业管理岗薪资水平。 - 基础福利：五险、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日礼品、年度团建旅游及不定期下午茶。 - 职业发展：完善的晋升体系（海外主管→海外经理→海外总监），定期组织行业专业培训、商务交流活动，提供海外出差、驻派学习机会，助力个人能力与职业发展同步提升，打造清晰的职业成长路径。 - 其他福利：定期组织员工技能培训与行业交流，营造积极向上、互帮互助的团队氛围，保障员工工作与生活平衡

了解娱乐场所等知识，能够为顾客提供规范化，标 准化服务。 岗位职责:(底薪+全勤+绩效+酒水提成) 1、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感; 2、运用礼貌语言，为客人提供服务, 3、确保正常营业工作。 4、上班时间:6小时 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作;任职资格: 1、身体健康，服从管理。 [住宿]免费提供员工宿舍，空调、洗衣机、 WiFi、独立卫生间、热水器，当天可入住 [福利]节日福利、生日福利、定期团建、年终奖不管你是做了很久的工作，还是新手找工作，这里 将是你不错的选择。 我们是公司直招，不收取任何费用，请放心求职，我们会及时回复你。 可来公司实地考察!!!

主要业务【医养板块、养老社区全国布局、口腔服务、理财产品、纪念园林】 目前我国人口已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，市场需求激增。 高端养老社区销售工作内容: 1.通过公司给的资源对名单上的客户进行开发，销售高端养老社区 2.公司提供酒会、养老社区发布以及高客论坛等形式帮助获客签单 3.公司可提供实体参观，邀约客户去咱们的高端养老社区体验或者旅居，轻松开单 4.定期回访老客户，建立长久联系 任职要求: 1.年龄在25-55之间(年龄不符合的伙伴如果你很优秀可以适当放宽) 2.你要有大专及以上的学历(学历不符合但是如果你足够优秀可以适当放宽) 3.有野心，肯吃苦，有挣钱欲望并且敢于追求高薪的伙伴，欢迎你的加入 4.你还需要热爱销售岗业，愿意努力去开单 5.由于我们接触的都是高净值人群，还希望你自身素质形象良好。

硬性要求：须自带广州本地装修公司资源/建材渠道资源 岗位职责： 快速对接装修公司、工装公司、物业、工装项目，开拓渠道 利用现有资源快速出单，提升公司业绩 维护渠道关系，建立长期稳定合作 配合公司勘察、报价 任职要求： 有广州装修/工装/建材/防水行业资源优先 有成熟客户资源，能快速变现 目标感强、懂管理、能带团队、能打硬仗 服从公司制度，有契约精神 薪资待遇： 高底薪+高提成+渠道奖励+团队提成+年终分红 资源到位，月入轻松过万，上不封顶 有资源者直接面谈，非诚勿扰！

拓展并维护渠道潜在客户资源，跟进网络线索，开展有效线索邀约、唤醒休眠线索、维系战败线索，持续扩大优质潜客群体，提升到店转化率，助力新车销售达成。

岗位职责： 1. 公司提供客户资源，通过电话与客户交流，深入了解需求，把握销售机会并达成销售目标； 2. 负责老客户的持续维护，激发客户潜在合作空间； 3. 定期与合作客户保持沟通，巩固并发展长期稳定的合作伙伴关系。 任职要求： 1. 学历不限，年龄18周岁以上，性别不限； 2. 我们没有繁复的要求，也不强调高学历，只要你对销售工作充满热情，具备勤奋态度和抗压能力即可；

无责底薪3000，满勤奖：再+300，完成基础任务：再+300；到手自然月基础待遇3600+ 做出业绩：再+提成， 超出业绩：再+奖金 马虎干4000-5000元，认真干5000+到3万+不等； 公司老员工拿过5W月收入 （2-3万的多名人员连续获得） 认证干年薪15万左右！ 上班相对自由：朝九晚五，周日单休，公司买社保，个税自己承担！ 招聘以下人员： 销售岗位，23-35周岁，无学历要求！只要品行端正，口齿伶俐，普通话标准，爱学习、爱思考，懂得分享，爱主动交流的人即可！ 行业信息：煤炭贸易，通俗点介绍（卖煤的） 煤炭用途：电力能源，工业能源，民用能源！ 公司规划：把煤卖到全国各地！ 电 话：（郭经理） 地址：滴滴公司这边；导航：信州区直播基地3号楼，12楼熠海科技！

招聘 电话客服、电话销售 要求：18-45岁，学历不限，会讲普通话、口齿清晰、工作认真负责，有团队合作精神，服从管理。 薪资待遇：底薪3500+提成(综合薪资8000-12000上不封顶）能力强者，有晋升主管机会，具体面议。 公司会不定期实行奖励机制。 上班时间：上午9：00-12：00下午1：30-18：00，周六统一休息。 联系电话∶（丁） 工作地址∶亿升广场东座六楼

建筑资质话务员：5名 可兼职、可全职 职位要求：要有电话销售经验，工作积极热情，年龄要求18-24岁 工作内容：根据公司提供的客户资源通过电话沟通初步筛选出意向客户。 上班时间：09：00-11：5013：30-17：30 工资待遇以一天/100元计算，多劳多得。客户成交有提成。 工作地址：高铁新区建业大厦黄

负责广告拍照，采集，熟练使用手机，对本地熟悉，有地图采集经验更好， 要安卓手机，苹果手机目前无法安装公司软件 工作简单按数量结算日结或周结联系时说明是哪个县区

招聘信息 凯华米业招工： 1、招聘业务员，男女不限，底薪+高额提成+绩效奖金 2、维护客户关系，跟进订单、回款，处理售后问题 3、收集市场信息，反馈竞品动态，制定销售计划 4、沟通能力强，能吃苦耐劳，熟悉本地市场， 联系电话：

岗位职责： 1、负责企业互联网项目的策划与实施，推动创新业务模式的发展； 2、分析市场趋势，挖掘商业机会，制定并执行创业计划； 3、领导跨部门团队，协调资源，确保项目按时高质量完成； 4、建立并维护合作伙伴关系，拓展业务网络，提升品牌影响力。 任职要求： 1、具备强烈的创业精神和创新思维，对互联网行业有深刻理解； 2、拥有出色的项目管理能力和团队领导力，能够激励团队达成目标； 3、优秀的商业洞察力和决策能力，能够快速响应市场变化； 4、良好的沟通协调能力，能够在复杂环境中解决问题并推动项目前进。

公牛集团上饶五县运营中心招聘余干县、鄱阳北公牛业务经理两名，主要负责余干县、鄱阳北片区业务。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄25-35岁; 2、会开蓝牌货车，且有2年以上驾驶经验； 3、有1年及以上快消或者耐消品行业工作经验者优先考虑； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力； 5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 6、能承受一定的工作压力且有团队协作精神。 薪资结构： 底薪+绩效+提成+其他。

岗位职责：煤炭及煤制品销售，煤炭洗选加工，运输，短视频引流负责介绍产品性质与价格，了解客户需求推荐合适产品促成合作。 任职要求：表达能力强，普通话标准，善于思考，应变能力敏捷。 岗位福利：朝九晚五，周日单休，无责底薪+提成+奖金，底薪3000，每月递增100，以3500为上限。 行业经验：销售类经验优先，无经验对挣钱欲望强烈也可 教育背景：文化水平不限，年龄20-40左右。

招聘销售主管 岗位职责： 1、负责销售部门的日常运营与管理，积极拓展市场渠道，提升客户服务质量，确保达成公司制定的各项经营目标； 2、保持与厂商高效对接，主动争取有利的资源支持与政策倾斜； 3、不断完善销售管理制度，推动团队专业化建设，培养高绩效团队。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或汽车相关专业优先考虑； 2、具备三年以上汽车行业销售工作经验，其中至少一年担任销售管理岗位； 3、沟通能力强，综合素质优秀，具备出色的团队领导力和协作意识； 4、拥有良好的社会交往能力，能有效对接厂商、政府采购等合作资源； 5、品行端正，忠诚于企业，自律性强，具有强烈的责任感、进取心和创新思维，善于把握市场机会。