
财务经理1-3年大专
丽都酒店招聘财务主管一名:岗位职责:1.全面负责公司财务部日常管理工作,统筹账务处理、审核、账单审核、应收应付管控。2.负责公司全盘账务处理,按时完成月度、季度、年度结账。3.严格把控公司报销、合同款项审核,规范财务审批流程,严控经营成本,防范财务风险。4.按时完成纳税申报、税款缴纳、发票管理,熟悉各类税收优惠政策,做好税务自查,确保税务合规。任职要求1.大专及以上财务、会计、税务相关专业,持有初级及以上会计职称,有中级职称优先。2.3年以上财务工作经验。3.熟悉国家会计准则、熟练操作财务软件、办公软件。有意者电话联系:
选矿厂负责人
6-8千/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责:
1、全面主持选矿厂日常运营管理工作,确保完成公司下达的年度、季度及月度生产目标及相关技术经济指标;
2、定期组织召开生产例会,监督并考核各车间工作执行情况;
3、牵头制定和完善各项管理制度,并推动落实与检查;
4、统筹生产计划安排与调度协调工作;
5、实时掌握生产与经营动态,针对突发问题及时组织人员处理或开展技术攻关;
6、负责召集厂部相关会议,传达并执行公司各类文件制度,组织开展政治与业务培训学习;
7、牵头编制全厂工作总结与工作计划,审批材料采购申报事项;
8、组织实施年度员工绩效考核评定工作;
9、推进全厂精神文明建设工作;
10、协调处理与其他部门之间的相关事务;
11、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:具备较强的组织管理能力,富有亲和力与团队凝聚力;精通选矿厂运营管理,熟悉铁矿选矿工艺流程。
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、餐补
生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验仪器仪表经验AutoCAD精密机械经验自动化设备经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责:1.负责工厂安排生产2.对工厂生产质量以及进度负责进行把控3.各部门衔接协调等任职要求:1.年龄35-50岁,有钣金长工作经验最佳2.有富士康或者江苏外企钣金经验优先
行政管理
5-7千/月
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化
1、负责公司日常后勤事务的统筹与执行。
2、负责公司安全制度的落实与监督工作。
3、参与部分岗位人员的招聘选拔及绩效评估。
4、负责专项行政事务的组织与推进。
5、负责行政管理体系的搭建与优化。
6、负责行政工作执行情况的检查与督导。
酒店洗衣部干洗车间主管
5-7千/月
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验免费工作餐其他五险
【岗位要求】
1. 男女不限,身体健康,乐观向上,充满正能量;有客衣岗位管理经验者优先。
2. 无不良嗜好,40岁以下优先考虑;具有大专或大专以上学历者优先。
3. 具备洗衣专业知识,具备衣物洗涤、去渍实操技能,在洗衣客衣相关岗位有5年以上工作经验。
4. 有较强的带团队能力。
5. 有较强的训导能力。
6. 有较强的执行力。
7. 有较强的自律能力。
【岗位职责】
1. 制定本部位规章制度及工作计划,合理调配人力,协调好各部位之间的关系。
2. 督导所辖员工安全生产,高标准、高效率完成每日工作,并检查其工作质量。
3. 检查所辖员工遵守厦规厦纪及部门规定的情况。
4. 处理客人投诉,并及时上报经理。
5. 制定部位培训计划并组织实施,负责做好员工的考核与奖惩工作。
6. 做好与完善售后服务及客人信息反馈工作,不断提高服务质量。
办公室主任
4-5千/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理接待事务医药行业合规跨部门协调团队管理
工作职责
1. 全面负责公司日常行政管理工作,构建并持续优化行政管理机制与业务流程,确保符合医药行业相关合规标准。
2. 组织并落实重大会议的会务安排、会议记录及决策事项跟进,统筹跨部门协作资源,推动企业战略有效实施。
3. 领导行政团队开展工作,设定绩效目标与培训方案,提升团队专业素养与服务响应效率。
4. 与外部单位及合作方保持良好沟通协作,维护企业公共关系,保障对外事务高效运转。
任职要求
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备3-5年行政管理工作经验,有医药制造行业从业经历者优先。
3. 熟悉行政体系规划与流程改进,掌握办公自动化工具及行政采购运作模式。
4. 具有较强的组织协调能力与跨部门沟通能力,能够独立应对和处理复杂的行政事务。
5. 具备团队管理实践经验,善于激励团队成员达成工作目标,责任心强,关注执行细节。
保姆月结
【1.类型】独居老头自理3000休2【2.时间】全天吃住【3.地址】滦河【4.内容】老头独居自理家务做饭卫生独立房间要求干净利索年龄62以内【6.薪资】工资3300月休2天不休息3000【7.联系】快捷职介
服务员包住月结
【1.类型】酒吧服务生4000-5500月休2【2.时间】早班13.00-02.00晚班18.00-02.00两班倒【3.地址】双滦【4.内容】酒吧服务要求18-30岁身体健康管住【6.薪资】工资4000-5500月休2【7.联系】快捷职介手机
厨工服务员
招聘服务员年龄(35-50)岁有经验者优先后厨工人年龄(35-50)岁有经验者优先地址:峰景家园底商雪乡屯铁锅炖电话:
财务主管
7千-1万/月
财务经理5-10年大专有在建筑公司总部工作经验者优先
岗位职责
1、负责公司全盘账务处理,审核原始凭证、记账、结账、报税,独立完成全套账务;
2、负责费用报销审核、往来账目核对、成本核算、账务整理;
3、按时完成税务申报、工商年报、汇算清缴等涉税工作;
4、登记各类账簿,编制财务报表,做到账目清晰、账实相符;
5、负责票据、凭证、财务档案整理归档,配合完成税务、银行相关业务;
6、完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求:
1、年龄35-45岁(优先40岁左右),财务工作经验扎实,有多年企业独立做账经验;
2、熟悉全套账务流程,熟练做账、报税,精通一般纳税人、小规模纳税人账务处理;
3、熟练使用财务软件、办公Excel表格,能独立出具财务报表;
4、熟悉税务法规、报税流程,能规避基础税务风险;
5、为人踏实稳重、细心严谨、责任心强,账务干净,无不良从业记录;
6、能够长期稳定任职,不频繁跳槽,做事稳妥有条理。
薪资福利:
1、薪资:面议(根据实操能力定薪,经验优厚待遇);
2、正常白班,工作时间稳定,法定节假日正常休息;
3、环境简单,工作氛围轻松,业务单一不累赘;
备注:
优先考虑有建筑公司工作经验者、年龄40岁左右、做账经验丰富、性格稳重、能独立胜任全盘账务的财务人员;仪容仪表得体,注重职业形象,沟通大方有礼,具备良好的职场精神面貌;新手、经验不足者请勿投递。
财务负责人
5-6千/月
财务经理3-5年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织制定并完善财务制度与内控流程,确保合规性与执行有效性
3. 主导月度、季度及年度财务报表编制与税务申报,协调审计与监管工作
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有全盘账务及团队管理经验者优先
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,持有中级会计师及以上职称优先
4. 精通财务软件及办公软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的沟通协调与抗压能力
6. 熟悉劳务派遣和人力资源服务业务优先
跨境电商财务经理
1.5-3万/月
财务经理5-10年本科总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析中级会计师高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师电商
一、岗位职责
(一)团队与制度管理
负责财务部日常管理、工作分配、培训与绩效考核;结合业务特性,搭建并完善财务核算、资金管理、费用报销、跨境对账等制度与标准化流程,建立业财联动机制。
(二)账务与报表
统筹月/季/年度结账,编制财务报表及跨境业务专项报表;负责全盘账务审核,精准处理OZON、亚马逊、Temu、Shopee等平台收入、回款、佣金、广告、物流、仓储等专项账务。
(三)税务管理
全面负责全税种申报、缴纳及汇算清缴;熟练处理出口退税、免税等业务;结合多国财税政策,进行税务优化,保障合规与权益最大化。
(四)跨境资金与外汇管理
统筹境内外资金账户及跨境收款账户管理,监控资金收支,预判资金缺口;负责跨境回款核对、结汇、换汇,管控汇率风险,优化资金流转路径,降低结算成本;精通外汇核销、外管备案等流程。
(五)风控与合规
建立常态化财税风控机制,排查账务、税务、资金结算、跨境交易等合规风险,制定整改方案;配合工商、税务、外管局等部门核查。
(六)成本与预算管理
搭建跨境电商成本核算体系,核算运营成本及单品、店铺、项目利润;负责年度财务预算编制与执行管控,严控费用超标。
(七)经营分析与外部对接
定期开展经营财务分析,分析营收、成本、利润、预算差异及盈亏原因,输出优化建议;负责财务资料归档,配合外部审计、银行对接,完成上级交办的其他专项工作。
二、任职要求
(一)基础条件
35-40周岁,本科及以上,财务、会计、税务等相关专业;持有中级会计师及以上职称,CPA、税务师优先。
(二)行业经验
熟悉亚马逊、Temu、Shopee等主流平台账务规则,具备2年以上跨境电商全盘财务管理经验,有中型同岗经验优先。
(三)专业技能
1.精通出口退税、跨境结汇、外管申报、成本核算全流程,熟悉行业合规要求与风控要点。
2.掌握多国税会政策,能独立搭建财务核算体系,处理复杂账务与税务问题。
3.熟练使用金蝶及跨境收款、对账工具,精通Excel及财务分析
(四)跨境资金与外汇能力
具备外汇结算、外管备案、跨境资金管控实操经验,能优化多国结算路径,降低汇损与结算成本。
(五)管理能力
具备财务团队管理经验,能统筹日常工作、搭建流程,沟通协调与执行力突出。
(六)综合素质
严谨负责,严守保密制度;理解跨境电商运营逻辑,抗压能力强,适配快速发展节奏。
财务经理/主管
7-8千/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务总监或是财务主管
1.5-1.6万/月
财务经理
岗位职责
1. 统筹公司全盘账务、成本核算、资金管控、税务筹划。
2. 管理工程款拨付、项目回款、投融资及报表上报。
3. 搭建财务管理制度,管控项目预算,把控经营风险。
4. 带领财务团队开展日常工作。
任职要求
1. 年龄30–45岁,大专及以上财会相关专业。
2. 5年以上房地产、建筑工程行业同岗位经验,熟悉工地结算、房企报税流程。
3. 持有中级及以上会计职称,精通各大项目账务处理。
4. 具备融资、税务风控经验,能对接银行、税务部门。
5. 人品征信良好,无犯罪记录,过往薪资履历可核验。
附加提交材料
个人简历、学历证书、职称证书、近一年薪资流水、个人征信报告、无犯罪记录证明。
会计
5-8千/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1. 负责公司日常财务收支的账务处理与核算工作。
2. 编制各类财务报表,开展财务数据分析,为经营决策提供支持。
3. 检查财务制度落实情况,保障财务运作的规范性与合规性。
4. 配合财务经理完成其他相关财务事务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业优先。
2. 具备3年以上相关行业财务岗位工作经验。
3. 熟悉国家财经、税务相关政策,能独立办理纳税申报等事项。
4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。
5. 具有较强的沟通协调能力,具备团队合作意识,工作严谨、踏实。
福利待遇:
1. 五险;
2. 提供专业培训,定期组织团建活动、发放节日福利等。
做文员不如进大地
4-7千/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
纯内勤岗位,无需外出,无需自行开拓客户
工作内容简单易上手,接受零经验新人,欢迎投递简历或咨询
二、任职要求:
1、工作态度认真,遵守纪律,品行端正;
2、具备中专或高中及以上学历,公司更看重实际能力;
3、普通话流利,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可申请
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日全部休息
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,高级岗位月薪可达万元以上
工资按月准时发放,直接打入银行卡,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并依法缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工福利丰富:公司每月组织团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等
4. 每月设有多种员工激励方案,包含现金奖励、实物奖励及培训机会
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
精加工车间主管
1-1.5万/月
车间主任月结1-3年中专/中技质量管理安全管理
一、任职条件
1、基本要求:中专及以上学历,食品科学、畜牧兽医、肉类加工等相关专业优先。
2、具备2年以上生猪屠宰或肉类精加工车间管理经验,熟悉分割、修整、包装及冷链作业全流程。
3、专业能力:了解食品安全相关法规(如肉类加工标准等);掌握生产计划制定、产能核算、成本控制、设备基础维护及现场生产管理。
4、素质要求:具备较强的现场协调、人员调配、问题应对及突发事件处理能力。
二、岗位职责
1、生产管理:依据订单计划组织精加工生产,保障产量、效率与交付周期达成;合理调度人员、设备与物料,优化分割工艺,提高产品出成率。
2、质量与安全:严格落实工艺规范与检验标准,确保产品质量及食品安全可控。
3、现场成本管理:管控物料消耗、能源使用及人工成本,降低各类浪费现象。
4、人员管理:负责班组排班、培训实施、绩效考核、劳动纪律管理及安全操作指导,及时处置现场异常情况、工伤风险,做好员工沟通与内部矛盾调解。
开票员+五险一金+双休+兴隆本地
2-3千/月
会计1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责发票的规范开具与日常管理,确保信息准确完整
2. 配合完成会计相关工作内容,提升整体作业效率
3. 与客户保持良好沟通,及时回应并解决相关疑问
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2. 熟练使用财务软件和各类办公自动化工具
3. 工作态度严谨细致,具备高度的责任感和职业道德
食品车间后备工段长
3-4千/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理生产计划管理成本管理
1、现场工艺与品质控制:掌握车间生产工艺流程、设备操作规程及产品质量要求,全程监督班组成员按标准作业,严格管控投料、灌装、杀菌、包装等关键环节,及时纠正不规范行为,协同品控部门确保产品质量稳定,降低不良品和报废品产生。
2、车间6S与卫生执行:负责所辖区域的车间环境清洁、设备消毒、物料定置及工位整洁管理,落实食品生产安全与卫生规范,防止交叉污染,确保车间满足食品安全合规要求,顺利通过各类验厂及检查。
3、设备维护与安全管理:配合完成生产设备日常点检、保养及基础调试,发现异常及时报修并协助维修人员快速处理;严格执行安全生产规定,排查现场安全隐患,规范员工操作行为及用水用电安全,杜绝安全事故的发生。
4、班组管理与技能培训:协助开展班组日常管理、考勤记录与任务分配,组织新员工岗前培训与实操带教,统一作业标准,提升团队整体操作规范性与工作效率,营造积极有序的生产氛围。
5、生产数据记录与台账管理:准确统计每日产量、物料消耗、工时使用及不良品数量,规范填写生产报表与工作日志,确保各项数据真实、完整、可追溯,按时提交相关数据,支持车间阶段性数据分析与复盘。
6、异常响应与持续改进:快速识别并协调解决生产中出现的产能波动、物料问题、工艺偏差或设备故障等情况;积极参与流程优化、降耗提效等改善项目,推动车间生产效能不断提升。
8、储备发展与岗位承接:主动学习工段长全面管理职责,深入了解车间管理制度、生产运作、人员调度与物料控制等核心内容,加速能力成长,胜任工段长日常工作,后期表现优异者将转正为正式工段长,独立承担工段管理工作。
化验室主管
7-8千/月
厂长/主管1-3年大专微生物分析理化分析气相色谱仪液相色谱仪凯氏定氮仪乳制品
乳制品化验主管
岗位职责
1. 全面主持化验室日常运作,统筹原奶、辅料、半成品、成品、车间环境及用水等全项检验任务,科学安排化验人员班次与工作分工。
2. 审核各项检验原始数据与报告内容,监控检测准确性,完成产品放行判定,组织实施不合格物料的拦截、溯源分析,并制定有效的纠正措施。
3. 编制并更新化验室标准操作规程(SOP)及相关记录模板,维护食品生产许可(SC)体系文件,主导迎接食药监检查、第三方审核及客户验厂中化验模块的准备与整改落实。
4. 负责化验设备台账建立与管理,组织定期检定校准和日常维护;统筹试剂、耗材、标准品的采购申请、出入库管理及库存控制;严格执行易制毒/危险化学品双人管理制度,规范处理实验废液与废弃物,确保实验室安全运行。
5. 开展化验团队人员管理,组织技能培训、绩效评估,统一检测操作标准,减少人为误差,提升整体检测水平。
6. 每日汇总质量检测数据,编制周度、月度质量分析报告,协同生产与采购部门反馈质量问题,支持工艺改进;牵头处理客户质量投诉的检测溯源核查工作。
7. 推行化验室5S现场管理,持续优化检验流程,合理控制检测成本支出。
任职要求
1. 大专及以上学历,食品质量与安全、食品工程、乳品科学、生物技术等相关专业背景;
2. 具备2年以上乳制品检测实操经验,1年以上化验组或化验室管理经验;掌握奶皮子、生乳及乳制品全系列理化与微生物检测者优先;
3. 熟练使用乳成分分析仪、液相色谱仪、无菌操作台、高压灭菌器等常用设备,精通乳制品国家标准检测方法;具备独立撰写体系文件能力,有SC认证办理、年度审查或飞行检查应对经验者更佳;
4. 持有食品检验员资格证、食品安全管理员证或内审员证书者优先考虑;熟悉危险化学品安全管理规定;
5. 工作细致严谨,坚持原则,具备良好的数据分析与报表制作能力,沟通协调能力强,具备团队带领能力和高效执行力;
6. 身体健康,无试剂过敏史,能适应生产需要配合加班及值班安排。
饮品生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验懂设备,懂管理饮料酒水经验机加工工艺经验其他精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
1、生产管理:依据公司年度生产目标,制定车间月度及周度生产排程,并组织人员有序落实,确保饮品产品按时、保质、足量完成生产任务,保障供应链稳定,支持企业在降本增效与品质提升方面的战略推进。
2、质量把控:全面落实企业质量管理体系及相关规范,对车间生产各环节实施全程质量监管,涵盖原料验收、工艺流程监控、成品检测等关键节点,快速响应并解决生产中出现的质量异常,持续提升产品一次合格率。
3、成本控制:科学调配生产资源,优化作业流程,降低原材料损耗与能源使用强度,有效管控车间运行成本,为公司年度降本目标的达成提供有力支撑。
4、设备管理:指定专人负责生产设备的日常巡检与保养工作,保障设备高效运转,延长使用寿命,降低突发故障率,最大限度减少停机对生产进度的影响。
学历与专业:大专及以上学历,食品工程、生物工程、工商管理等相关专业优先考虑。
5、工作经验:具备5年以上饮品行业生产管理背景,熟悉饮品加工工艺及生产全流程,有车间主任或同级别管理岗位经历者优先。
6、专业技能:掌握饮品生产设备的操作与维护要点,通晓质量管理、成本核算、安全生产等专业知识,具备良好的数据分析能力,确保数据真实准确,支撑企业经营决策的有效执行。
财务主管(双休+五险入职)
8千-1万/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理资金管理会计中级职称CPA中国注册会计师
职责:全面统筹公司日常财务运作、会计核算、财务报表编制及内部管控事务,同时为各业务单元提供专业的财务分析支持,协助管理层实现科学决策与战略规划。
任职资格要求:
学历专业:全日制本科及以上学历,财会、金融、经济等相关专业背景。
专业资格:具备中级会计师或更高职称;持有注册会计师(CPA)资格或已通过部分科目者优先考虑。
工作经验:5年以上财务领域相关从业经历,其中至少2年担任财务主管或同等关键岗位。
专业技能:
熟悉中国会计准则及相关税收法律法规,掌握系统的财务、会计与税务知识体系
熟练操作主流财务系统,精通Office办公软件,尤其擅长Excel(需熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数开展数据分析)
具备较强的财务分析能力与数据洞察力,能从财务数据中挖掘业务价值信息
具有较强的内部控制意识和风险识别防范能力
综合素质:
品行端正、作风严谨、责任感强,恪守职业操守
具备良好的跨部门沟通能力、逻辑分析能力及问题解决能力
抗压能力强,适应快节奏工作环境,富有团队协作精神
激光熔覆现场技术主管/工程师
6千-1万/月
厂长/主管3-5年本科
一、岗位概述:负责激光熔覆机器人系统的多轴联动编程、离线编程、工艺落地和现场技术管理。作为兼职技术负责人的现场技术搭档,重点解决复杂曲面、多曲面产品的七轴/八轴熔覆编程难题,并带教操作人员。
【岗位职责】
1. 负责七轴/八轴联动激光熔覆机器人编程、仿真与调试;
2. 针对复杂曲面产品完成离线编程、路径规划、碰撞检测和程序优化;
3. 编制与维护 WPS/PWPS 工艺规程,明确激光功率、扫描速度、送粉速率、...
财务主管
5-8千/月
财务经理/主管3-5年本科高级会计师总账核算成本管理中级会计师税务管理预算管理财务综合管理房地产/建筑
工作内容:
1、全面负责企业财务管理工作,涵盖资金调度、成本管控及财务数据分析;
2、带领财务团队,保障会计核算的准确性与财务报告的按时完成;
3、对接税务部门,办理税务申报及相关财务事务的沟通与协调。
岗位要求:
1、掌握系统的财务理论知识,具备较强的财务管理实操能力;
2、能独立开展财务报表编制与分析工作,为经营决策提供数据支持;
3、拥有优秀的团队管理经验及良好的内外部沟通协调技巧。
办公室主任
3-4千/月
行政经理/主管1-3年大专流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
要求同岗位工作经验2年以上
待遇:面议
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的整洁与高效运转;
2.统筹办公室人员工作安排,提升团队整体协作效率;
3.协调公司内外部沟通事宜,确保信息传达顺畅;
4.组织并落实各类内部会议的筹备与执行工作;
5.承担公司重要资料的归档、保管及保密任务。
任职要求:
1.具备优秀的组织规划能力与团队管理经验;
2.擅长人际沟通,能妥善应对多变的工作情境;
3.工作认真负责,具备良好的职业操守和保密意识;
4.熟练操作常用办公软件及相关设备;
5.具有较强的团队协作意识与时间把控能力。
栏目概述
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