1、认真依据课程要求完成备课与试讲，确保教学任务顺利实施； 2、结合学生学习进展，及时与家长进行有效沟通； 3、主动参与学校及部门安排的各类培训活动； 4、具备长期从事教育行业的意愿，热爱儿童教育事业！ 晋升通道广阔：教师-主管-副校长-校长 健全的培训体系，提供岗前培训及导师带教支持。 待遇： 实习期薪资3250元，转正带班后4250元+课时补贴，享多重福利 公司福利： 节日福利，定期下午茶；五险一金；年终奖金；带薪年休假；

感兴趣加微信：***********冯老师 读书课程教师 岗位职责: 1.经培训后上岗，承担6-12岁儿童读书课程教学及语文综合能力培养。 2.负责班级日常管理与组织工作。 3.定期与家长沟通，反馈学生学习进展与成长情况。 4.按要求完成备课、试讲及教学考核任务。 5.树立以学生为中心的教育理念，注重启发式教学，激发孩子潜能。 任职要求: 1.大专及以上学历，具备教学实践经验，教育类专业优先考虑。 2.具备一定的教研素养和持续学习能力。 3.热爱阅读，喜爱儿童，富有责任感与执行力，能高效完成工作任务。 福利待遇： 1.缴纳五险一金 2.提供定期外出培训机会，促进专业成长。 3.享受法定节假日正常调休安排。 4.寒暑假实行轮休制度。 注意： 1.无实际教学经验者请勿投递！ 2.不接受在校学生应聘。

因学校假期新入学学生人数较多，现急需招聘授课教师， 要求教师具备高度责任心，教学经验丰富，学习能力突出， 课堂管理能力强，能够胜任班级课程的教学工作。

岗位职责： 1.负责教学全流程管理，制定实施计划并协调讲师、场地等资源，确保工作有序开展； 2.组建并培养讲师队伍，开展招聘、培训及教研活动，持续提升授课质量； 3.监控教学过程，通过听课与反馈分析提出优化建议，保障教学效果； 4.构建学员学习闭环体系，跟踪学习成果并迭代优化学习路径； 5.协同研发团队，将实际教学案例转化为课程升级素材。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上商业培训或教学管理经验，有2年以上授课经历者优先； 2.掌握成人学习特点，能独立设计教学方案，善于将理论内容转化为实战应用； 3.具备良好的讲授与课堂掌控能力，可进行示范教学并对讲师提供指导； 4.拥有较强的组织协调和跨部门协作能力，能够高效整合与调配资源； 5.对行业动态保持敏感，能提出切实可行的教学创新思路； 6.表达清晰，富有亲和力与责任感，积极推动教学质量提升 工资构成：岗位工资+绩效工资+转化提成上不封顶 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、年假、带薪假期、年终奖、团建活动、五险一金

急需招聘新教师授课，要求教师具备高度的责任心，工作态度认真，教学经验丰富，学习能力突出，课堂管理能力强，能够胜任班课教学任务。 需品行端正，性格稳重，长期稳定发展。 对于频繁请假、无故缺课，影响正常教学安排、耽误学生学业进展者，请勿打扰。谢谢配合。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-30 【三亚初中数理化兼职教师】 任职要求： 1.数学、物理、化学相关专业背景优先； 2.专业知识牢固，思维条理清楚，对教学有热情； 3.沟通表达能力强，有家教或教学辅导经历者优先。 岗位亮点： 1.排课自由灵活（以周末及寒暑假为主）； 2.提供系统化教学培训与机构优质标准化教案支持

1.晚辅导老师 2.初中物理学科教师、语文学科教师

负责班级课程安排，课时统计，与学员家长沟通对接

薪资福利 1、薪资构成：无责底薪3500，提成4000-6000，综合收入5K-6K；试用期3500，转正后4000 2、五险保障，享有生日福利、节日礼品，办公环境舒适，室内工作无需外出，工作体面轻松，助你保持良好状态 3、上班时间14:30-21:30，法定节假日调休，每周一公休 工作内容 全面协助教学管理工作，包括教师考勤、绩效评估、课时费用核算、请假处理、教研支持、教材教具管理及校宝系统操作等； 1、监督课程执行情况：维护课堂秩序与纪律，应对突发状况；如遇学员或教师迟到等情况，及时联系相关方了解原因，妥善安抚并做好记录；发现问题迅速沟通解决，确保教学有序开展，保障学生安全； 2、保持与教师和家长的良好互动：针对学生出现的问题，第一时间与授课老师沟通协调，提供有效疏导方案，维护家校关系；关注课时消耗情况，提升续报率与转介绍转化，助力招生目标达成； 3、为每位教师建立个人绩效档案，实时记录排课、授课过程中的问题及家长反馈信息，并定期向上级主管汇报； 4、健全学员档案体系，依据教师绩效表现进行排序，合理分配新班教学任务，推动形成积极向上的教学竞争氛围； 5、具体落实教师考核结果，统筹安排排课、调课、停课等相关事务的统计与协调工作； 6、参与教研活动及招生宣传材料制作，结合家长、学员和教师的反馈意见，提出切实可行的优化建议； 7、负责教学参考资料、辅导资料及教具的采购、发放与回收管理； 8、完成上级交办的其他相关工作任务； 9、耐心且专业地接听家长来电，提供教育咨询服务，给予合理建议与指导； 10、通过电话邀约、微信沟通等方式邀请家长和学生到校咨询，热情接待来访人员，详细介绍课程内容，促进签约成交 任职要求 1、身高160及以上 2、形象气质佳，具备较强亲和力 3、沟通表达能力强，逻辑清晰，做事有条理

1.根据不同年龄阶段为孩子调整课程及排班安排 2.组织并协调孩子的体验课程，跟进学员出勤情况 3.负责各类表格的制作与数据整理 4.主动友好地接待家长与小朋友，有相关经验者优先

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琼海市招水工，304不锈钢DN100给水管一处漏水。 现现一名水工维修人员，现场勘查，自带工具。

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渡槽钢筋工需要四个人兄弟班

岗位职责: 1、负责教务团队的搭建与人员能力提升。 2、统筹部门工作任务，协调与其他部门的协作对接。 3、带领团队达成月度业绩目标及课时消耗指标。 岗位要求: 1、具备两年以上K12教育领域一线工作经验，其中至少一年为管理岗位经历。 2、具备责任感，抗压能力强，细致耐心，富有职业操守； 3、工作高效，态度严谨，积极主动，充满热情； 福利待遇: 1、入职即签订劳动合同，缴纳社保； 2、底薪6000+业绩提成+课时提成+团队提成； 3、享受5天年假，午间休息2小时； 4、五险一金、午休2小时、团队氛围活跃。 晋升通道：校长/教务总监 教务团队年产值700万+，新生入口稳定，生源保障充足

工作内容: 1、具备扎实的教学功底，优化并标准化部门教学与服务流程； 2、统筹校区教学规划，管理教师教学实施及服务质量； 3、主导新教师培训、磨课备课安排，开展教学监督与指导； 4、定期组织工作会议，跟踪教学计划落实与进度执行，评估教学目标达成情况； 5、全面负责校区教学协调、活动落地，提升教学满意度与口碑建设； 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、了解教育培训行业运营流程，具备独立开展教学管理工作的能力； 3、具备良好的计划性、组织协调能力及沟通协作能力； 4、有半年以上相关工作经验，责任心强，工作细致认真； 5、初高中理科背景教师优先考虑。

任职要求: 1、有爱心、有责任心、喜欢小孩子、热爱教育培训行业; 2、能熟练运用电脑办公软件，PS图，制作简单的视频; 3、热情开朗，有亲和力，沟通表达能力及应变能力强; 4、工作认真、负责、踏实，有良好的客户服务意识。 5、为人诚恳、勤奋、好学、吃苦耐劳，能虚心接受意见。 培养方向：前台教务/教务主管/分校长/合伙人

主要负责学校招生工作，维护家长关系，安排学生课程，拓展新客户资源，行业发展前景广阔。作为全国连锁机构，已在包头深耕18年，现为本市规模最大的教育机构，在校学员超过7000人，成长空间充足，晋升通道完善。我们专注于少儿英语口语、口才表达、戏剧绘本等综合素质培养，打造多元化成长体系。公司提供优厚福利，入职半年后缴纳五险一金及团体保险，享有年终奖金、旅游奖励、月度团建活动，并设有额外绩效激励机制。现诚邀有志青年加入，尤其欢迎充满活力、积极进取的年轻人携手共同发展！

公司简介： 天童集团创立于2004年，长期专注于儿童素质教育领域（专注英语教学，专业更值得信赖），主要面向3-6岁儿童开展教育培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、具备亲和力，善于沟通与表达； 3、工作积极主动，具有良好的服务意识； 4、具备团队协作精神及责任心； 5、有少儿教育相关经验者优先考虑； 岗位职责： 1、与家长保持联系，解答其关于孩子学习的相关问题； 2、协助家长预约试听课程，并完成课后报名签约工作； 3、定期与家长沟通，跟进孩子的学习进展； 4、负责选班、排课等日常教务事务处理。 福利待遇： 1、薪酬体系：行业领先且具竞争力的薪资+绩效奖金，收入上不封顶； 2、福利体系：保险+年假+国内外旅游机会+团队活动+节日福利+子女免费就读权益； 3、六险一金+免费提供住宿+实习证明+三方协议支持

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-30 具备优秀的文学修养和扎实的文字能力 形象气质良好 善于与学生进行有效沟通和互动

1、具备扎实的物理功底 2、具备教学能力

岗位职责: 1.负责高中地理学科的教学工作，帮助学生系统掌握地理知识； 2.策划并优化教学方案，运用多样化的教学手段提升课堂效果； 4.定期与学生及家长交流，及时反馈学习进展与成长情况； 任职要求： 1.具备出色的表达能力与沟通技巧，能清晰传递学科内容； 2.熟悉高中地理课程体系，善于根据学生特点调整授课方式； 3.工作态度端正，对学生耐心细致、诚实守信； 4.具有协作意识，能够积极参与团队教学协作与教研活动； 5.适应高强度工作节奏，具备较强的计划性与时间掌控能力。

岗位职责: 1.承担初高中地理学科的教学任务 2.策划并执行地理课程的教学安排与课堂活动 3.考核学生对地理知识的理解与掌握程度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧，能与学生保持良好互动 2.善于运用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点 3.拥有协作意识，能与团队成员共同促进教学水平提升

工作内容 1、承担高中文科课程的授课及备课任务，保障教学效果与质量 2、积极参与校内各类教育活动，助力提升学校整体影响力 3、采用一对一或小班授课模式，针对性满足学生的个性化学习需求 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与教学能力，善于调动学生的学习积极性 2、有较强的责任心，能依据学生实际情况灵活调整教学策略 3、具备团队协作意识，能够与教师团队协同促进教学水平提升

熟悉高考化学考点 教学能力优秀 善与学生沟通

1.辅导高中物理 2.可以胜任辅导成绩优异的学生 3.能与学生互动交流

熟悉海南高考试题 表达清晰，流畅交流 认真负责

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：08:00-22:00 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-01-22 具备初中历史授课经验，教学水平突出

具备扎实的英语基础 发音清晰，口语流利 善于与学生沟通互动 通过英语专业四级或六级考试