工作职责： 1、通过邮件、电话或其它沟通渠道及时响应海外客户在使用金融数据产品过程中遇到的各类问题，提供专业且高效的解决方案； 2、监控金融数据产品数据表的生产流程，确保数据产出稳定，防止对客户使用造成影响； 3、联动后台产品及技术团队处理复杂问题，全程跟进并推动问题闭环解决； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备1年以上实际工作经验，专业方向为金融、数据、统计等相关领域； 2、熟悉数据库操作，能够熟练运用SQL语言； 3、了解金融机构（如银行、证券、保险、资管）常规业务流程，持有证券从业资格证或基金从业资格证者优先考虑； 4、具备良好的服务意识，沟通表达能力强，性格积极向上； 5、具备较强英语读写能力者优先。

工作职责： 1、接听客户来电，处理日常业务咨询及投诉相关事宜； 2、为客户提供专业的咨询服务与问题解答； 3、细致耐心回应客户需求，提升服务体验与满意度； 4、整理并反馈客户提出的建议与意见； 职位要求： 1、大专及以上学历，计算机类专业优先，具备软硬件售后客服经验，普通话标准； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，应变能力强； 3、熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作； 4、能适应排班安排：最早班次8:00-17:30，最晚班次12:00-21:00，接受轮班制（每周休息两天，休息时间不固定为周末），入职即缴纳五险一金

一、工作内容 1、为会员客户提供业务咨询 2、理赔办理 3、资料变更及录入 4、二次开发、邀请会员客户参加公司举办的福利活动 5、节日礼品、理财金的领取等通知 二、工作时间 上午8:30-下午16:00 午休:11:30-13:30 周末双休、法定节假日正常休息。 三、任职要求 1、大专及以上学历，23周岁-45周岁（条件优秀者可放宽）； 2、具备良好的沟通、表达、协调、规划能力。 员工关怀：生日福利、节日福利、团建活动、团队旅游等丰富多彩的员工关怀项目，欢迎加入我们吧！

不是营销部门，，也不是电销，入职不需要任何费用 1.vip客户礼品发放 2.vip客户资料变更入档 3．理赔办理 4．缴费告知 5．为vip客户提供售后服务 6．活动通知 老顾客二次开发 7．投诉处理职位要求： 2．熟悉办公软件 3．做事细心谨慎工作时间： 双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时 员工福利 做五休二 不定期团建 不加班 补充医疗保险 意外险年终奖绩效奖金 欢迎咨询！!!

工作细则和内容 1、维护孤单客户关系，搭建客户与公司间的有效沟通桥梁； 2、为孤单客户提供保单解读及后续服务支持； 3、负责公司VIP客户的三节一生、四季礼遇等礼品的策划与落实； 4、协助客户完成理赔申请及生存金领取等相关流程。 5、及时发送当日生日、当月生日的客户祝福 6、提醒客户即将缴费及已到期未缴费情况 7、通知保单即将失效、到期需续交等事项 8、告知客户可办理受益人变更或新增服务 9、提醒客户完善身份证、工作单位等个人信息 10、宣导康宁系列重疾优选理赔免费升级政策 11、通知老保单客户参与积分兑换活动 12、提醒短险客户办理续无忧续保事宜 13、通知客户领取公司赠送的保险产品

岗位职责： 1.负责售后部门相关工作，对接已购买公司保险的老客户，完成信息归档、节日问候、活动提醒及后续服务跟进等任务； 工作优势： 1.团队氛围融洽，提供团建活动、节日福利、聚餐与旅游机会 2.晋升机制公开透明，完全依据个人绩效与能力发展 3.工作时间灵活自主，可自行规划安排，减少无效劳动，提升效率 薪资待遇： 底薪＋业绩提成＋津贴＋福利 任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄要求：25-45周岁

█央Q直招 不是电销、不是营销部门 █不用陌生拜访、不用自己开发客户 █不需要自己买保险、无套路、无压力 █公司专属老客户资源，零基础带薪培训 『薪资待遇』 1、底薪4000 + 绩效 + 提成 + 实物奖励 2、综合月薪8000元以上，新人月均8500元 3、福利全覆盖：13薪 + 带薪年假+高校游学机会 4、保障：入职即享重疾险、意外险、住院医疗险、养老险，保障齐全 5、日常福利：定期下午茶、月度团建、国内外旅游、带薪培训 6、上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常放假，不加班，工作自由 『岗位职责』 （只做老客户维护，不销售、不拓客、不陌拜） 1、对接公司分配的老客户，解答客户保单疑问，处理基础售后问题。 2、对接内部部门，做好客户业务协调工作。 3、维护老客户关系，邀约客户参与公司专属福利活动。 4、熟练使用公司系统，完成客户基础服务登记。 『任职要求』 1、大专及以上学历（全日制/非全日制均可，学信网可查，已毕业）。 2、性格开朗，气质佳，待人诚恳。 3、有无经验均可，零基础免费带薪培训，上手简单。 4、年龄25-45周岁，超龄或小龄求职者勿扰，感谢。 『晋升空间』 1、转正后：择优进入储备管理团队，免费学习管理课程 2、转正6个月：择优晋升主管 3、主管2年：择优晋升区域经理 4、经理2年：择优晋升总监 5、专属福利：享受公司深造计划 + MDRT国际交流机会 『我们的优势』 █央Q直签非三方，稳定靠谱，收入有保障 █客源公司全包，不用自己找客户，零压力 █团队年轻化，氛围融洽，不内卷，不洗脑 █上下班规律，不熬夜不加班，兼顾生活 █晋升透明，不靠关系只靠能力，能长期发展

1、完善会员客户资料，管理会员客户档案合同； 2、会员客户理赔资料核实； 3、会员客户资料信息变更入档，如家庭住址手机号 4、会员客户的权益活动通知，缴费提醒，节日礼发 5、服务维护会员客户，二次开发，领钱办 理 不是营销部门不需要拉身边七大姑 八大姨买保险 职位要求 1、年龄25-45周岁，大专以上学历 2、熟悉办公软件 3、做事细心谨慎 工作时间：8:30-16:00双休（周六周日） 拒绝加班法定节假日有年假哈 午休两个小时

对接老客户，进行售后服务，基础服务和附加值服务

小米官方售后招聘 招聘岗位：客服 客服要求 18-35 会简单电脑操作（客服要求会说普通话，无任何销售性质） 工资待遇 ：试用期工资满月4000试用期过后工资2490+绩效工资（主管考核）工资5500左右 每月20号发工资 长白班 上班时间9:00-6:00（需要配合加班）

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南京市浦口区招泥瓦工、贴砖 ①10公分的轻质砖，14平米。②卫生间蹲坑地面抬高5平米（回填建筑垃圾并且找平）③卫生间地面+墙体上反30公分做防水④拆除墙体后损坏部分局部修复⑤地面贴砖面积为11平米（整体卫生间地面贴砖）

【菲尼克斯一号】开机工7K+ ☀☀空调坐班+缴纳社保+提供住宿！开机工（PCC） — 3 人，18-38 岁，能接受倒班，吃苦耐劳； — 有电子厂开机、开设备经验，手工操作灵活； — 主要负责开机、开设备进行自动装配，站班； — 菲尼克斯正常离职出来的需要满三个月以上才可以二次面试，查不出来不予录用。上班时间：12小时两班倒为主，具体根据部门安排，一周一倒班，吃饭不扣工时； 工作环境：配有空调，干净、整洁，不用穿防尘服； 薪资待遇：23元+1元绩效（达标发放），12小时约288元/天，根据具体出勤工时计算，。 工作地点：南京市江宁菲尼克斯路36号。 月收入7000-7500元，每月10号发工资！ 工资以外，奖金福利如下： 1.免费工作餐，可安排宿舍（宿舍在华瑞工业园，距离厂区7公里，，，住宿免费，水电平摊，）； 2.入职体检免费，； 3.后期根据单位考核择优可以转为劳务工，转劳务工以后交住房公积金，享受各项福利待遇。优势：缴纳社保、空调车间、免费体检。

井号南京长江之舟华邑及逸衡酒店空缺岗位 客房、洗衣房服务员 工程维修万能工 福利待遇：五险一金，具有竞争力的薪资，做五休二，免费提供食宿，一日四餐。丰富多彩的团队成员活动，全球IHG酒店员工价，系统完善的培训体系，高起点的职业发展空间。 欢迎大家积极推荐—— ——人才热线：（） 酒店地址：南京市江北新区滨江大道504号（近青奥体育公园）

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回复客户咨询，售后服务！细节详谈！

中国人寿售后专员（双休+法定节假日休） 工作内容 1. 负责公司老客户保单维护，续费提醒、信息变更、保单体检、权益讲解 2. 受理客户咨询，协助办理理赔资料提交、理赔跟进、年金/红利领取 3. 客户回访、投诉对接，提升客户满意度 4. 客户资料整理归档，配合完成客户活动通知与邀约 5. 无需陌拜、无需外出拓客，公司提供客户资源 薪资待遇 • 综合月薪：4000-8000元 • 作息：周末双休，法定节假日正常放假 • 福利：带薪培训、节日福利、团队团建、晋升空间

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4.定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

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售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检，续费，保全和二次开发邀约老客户领取礼品等一些后端服务，无需有经验，中国人寿集团

公司内部直招，非中介非外包！ 薪资月月准时到账，欢迎零基础/转行新人加入 薪资待遇：试用期综合收入6000-8000元，转正后8000-12000元，业绩优异者收入上不封顶，入职首月实发工资七八千很常见 工作职责：通过电话、微信及在线方式为用户提供问题解答与支持 工作时间：早上9点至下午6点，无需轮夜班 1. 入职即享带薪培训，配备资深导师一对一指导 2. 按规定缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利，每年组织免费健康体检 3. 每年提供四次调薪机会，发放开年红包，优秀员工可享国内外团队旅游 4. 每月10日固定发放薪资 任职条件：年龄20-40岁，具备基本的通话交流及微信沟通能力 本公司直招招聘负责人，有意者请直接联系我，每日面试名额有限！欢迎咨询投递，我会第一时间回复您~

负责通过电话联系客户，办理相关业务，及时解答客户疑问，细致耐心地提供咨询与业务办理服务 【任职要求】 1：不要求工作经验，学历不限 2：工作态度积极，遵守管理安排，具备良好沟通能力，反应灵活，能适应一定工作压力 【工作时间】 9：00～5：30 双休，也可选择单休 【薪资待遇】 无责任底薪3000+300绩效+提成+奖金，综合月薪7000以上， 提供培训，可快速上岗，支持兼职

工作内容: 1、通过线上方式与患者交流，提供健康咨询、就医指导等相关服务； 2、根据患者实际需求，合理介绍医院的诊疗项目、优惠方案及医疗技术； 3、协助患者在医院官方预约平台上完成挂号操作。 任职要求: 1、表达流畅，具备良好的沟通技巧； 2、学习能力强，思维活跃，工作认真负责； 3、具备较强的适应能力，能够融入团队，拥有良好的协作意识。 有无经验均可，性别不限，欢迎新人加入，团队提供系统培训，带薪学习，助力快速成长！ 【福利待遇】：薪资构成:无责底薪+房补+餐补+提成综合薪资入职签合同，缴纳五险，公司运营时间20多年历史长期稳定!

办公室工作，公司提供优质资源，无需大海捞针自己找客户(优质客户资源)，带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责保底5000+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正：8K~12K 3、各种奖励： 满勤奖励，不迟到早退。 工龄奖，满一年后，按月发放（工龄奖可累计） 现金奖（发放现金券）。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上 。 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）。 6、各种福利：员工生日聚会，团建活动，年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训，不定期技能培训（没有相关行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）。 8、晋升：员工—组长—主管，能力优秀者半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 9、业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、文明合法合规的协助银行等金融机构处理消费类金融逾期帐款。 2、通过电话提醒、信函等方式与相关客户进行沟通,引导客户正确的缴费处理方式。 3、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利，附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦。

出纳 财务 有过经验者优先 1.需要有团队意识 2.需要服从管理 3.要有责任心

职位详情 无需外出！办公室坐班！！上班就是和电脑打打交道。 [工作职责]：需要会简单电脑，紧跟时事无需外出，全天办公室办公调冬暖夏凉，带薪培训。 【薪资制度]：无责5000+奖金激励，法定节假日正常休息 【补贴制度]全勤，年终奖，节日礼品红包等 [福利制度]：聚餐，电影，游戏比赛，传统佳节的心意礼品，下午茶，生日会 【购买社保]：养老保险，生育保险，医疗保险，工伤保险，失业保险 【员工活动]：部门免费聚餐，部门免费旅游，不定期团建，公司年会红包等。员工旅游节日带薪休假

无需外出！无需地推！空调办公室办公！！！ 一、薪资待遇 1、底薪6000+高额提成50%（到访激励+回款奖励）+带薪年假+五险+绩效奖金+年终奖+生日会+下午茶； 2、工作时间：早九晚六，单休，法定节假日正常带薪休假。 二、岗位职责 1、工作内容轻松简单，室内作业，通过公司提供的客户资源，借助电话与微信等方式与客户建立联系并持续沟通； 2、维护已有客户关系，促进长期稳定合作； 3、无经验者可享受带薪培训，由经验丰富的团队全程指导，系统化培训助您快速掌握业务流程，通常一周内即可出单。 三、任职要求 1、年龄******之间，不限性别，有相关经验者条件可适当放宽； 2、普通话流利，性格活泼，具备良好的沟通表达能力； 3、热爱本职工作，踏实肯干，积极进取，能适应一定的工作节奏，具备较强的团队协作精神。

纯坐班，无销售，无外呼！！项目稳定！！ 【岗位内容】 全业务客服：负责接听运营商客服热线来电，仅处理客户咨询，不涉及销售类工作 【薪资待遇】 基础薪资2600+提成 综合收入4000-8000 五险一金 【工作时间】 实行八小时排班制度 按照班次轮休 月休息6至8天 【福利待遇】 1、保险类：依法缴纳本地五险一金； 2、福利类：提供年节福利（春节、中秋节）；季节性关怀福利；生日礼品等员工关怀福利； 3、补贴类：法定节假日安排上班享受三倍工资待遇； 4、休假类：享有带薪年假

[五险一金齐全] [月休8天] 不加班！无业绩压力！纯接听岗位！！ 工作内容： 全业务客服岗：负责接听运营商客户服务热线，仅处理来电咨询，无销售指标！ 工作时间： 每日8小时，月休8天！ 薪资待遇： 底薪+绩效奖金。综合收入5000-8000元，上不封顶！按劳分配，收入与付出成正比！ 任职要求： 1.普通话流利…… 2.性别不限，中专及以上学历。 3.掌握基本电脑操作技能！！

不外出！非销售岗位！五险一金齐全 欢迎新人加入，无试岗期，提供带薪培训！ 福利待遇： 1、新员工入职即享带薪专业培训；配备主管一对一指导扶持 2、试用期无责任底薪3500+提成，转正后底薪逐级提升至5000+提成+绩效奖金 3、入职即签正式劳动合同，依法缴纳五险一金 4、享有生日福利及节日关怀福利 5、每周日单休，正式员工可享婚假、产假等带薪假期，享受国家法定节假日，工作满1年可享带薪年假，定期组织员工拓展活动及各类团建聚餐 晋升通道： 组员—组长—主管—高级主管—经理 工作时间： 上午9:00-18:00 周二、周四9:00-19:00 午休时间12:00-13:30 岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，协助处理应收账款回收事宜 2、本岗位非销售性质（无需自行开发客户），受银行委托开展国内各大银行信用风险管理相关工作 任职条件： 1、年龄满18周岁，学历专业不限 2、具备良好的语言表达能力，沟通顺畅，条理清晰 3、品行良好，无违法犯罪记录，个人征信状况正常