行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等全流程支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程指导新人快速入门 2、师徒带教模式：实行一对一辅导机制，助力从业者从零基础成长为行业能手 3、深度赋能系统：向下延伸支持链条，提供多层级运营支撑 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户疑问 5、专业法务 backing：携手中国 top10 律所，以专业精神高效解决各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，目标明确，善于分析并解决问题 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备韧性，能适应初期开拓挑战，抗压抗诱，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车/新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、依托公司线上引流资源，通过微信对接客户，完成沟通与签约 2、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的服务关系 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休2小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：6000元/月

因业务发展需要,诚邀经理、商务助理加盟。要求：年龄26~35岁,会开车,熟练运用办公软件,：Word、Excel、ppt,善于沟通,情商高，有商务经理、商务助理工作经验者优先!收入丰厚!上不封顶！

岗位职责： 1.负责市场拓展与商务合作，开发新客户并维护现有客户关系 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调工作 3.分析行业动态与竞品信息，制定并执行差异化商务策略 4. 协同产品、运营、技术团队推进项目落地，确保合作目标达成 5.定期输出业务复盘报告，优化商务流程与转化效率 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验 2.沟通表达能力强，具备优秀的谈判与跨部门协作能力 3.目标导向，抗压能力强，能独立推动项目进展 4.熟悉商务全流程，有成功案例者优先 5.学历不限，具备行业资源或客户基础者更佳

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有显著的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络覆盖全国范围 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，减免超出司法保护利率上限的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人顺利起步 2、师徒制辅导模式：实行一对一结对指导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度赋能支持体系：向下延伸服务链条，提供全方位运营支撑 4、专业客服响应机制：操作无忧，快速回应客户咨询与需求 5、权威法务协作资源：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，确保业务发展的稳定性与前瞻性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的资助支持

岗位职责： 通过电商平台线上渠道获取客户资源，借助电话与客户进行高效沟通，传递产品价值并做好沟通记录，涵盖线上推广、老客户维护、新客户开发、业绩目标达成，处理客户售后需求，提供专业优质的服务体验 任职资格： 1.普通话标准，性格开朗，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2.大专及以上学历，具有一年以上销售、保险、电话营销或渠道拓展相关工作经验，有电商行业经验者优先，熟练操作常用办公软件 3.拥有较强的商务谈判技巧与市场推广能力，可独立推进并完成合作对接 4.责任心强，具备良好的服务意识，同时拥有较强的抗压能力与应急问题处理能力 福利待遇：免费带薪培训，节日礼品，法定节假日有调休，五险、团建福利、项目奖金等

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

仙桃市招打孔，两个空调洞一个油烟机洞，

岗位职责： 1.负责压力焊设备的操作、调试与日常维护，确保焊接质量符合工艺标准 2.按照图纸和工艺要求完成金属构件的压力焊接作业 3. 参与焊接工艺参数优化及质量异常分析，配合质检部门完成首件检验与过程巡检 4. 严格执行安全生产规范，落实焊前准备、焊中监控、焊后清理全流程操作 5.协助完成焊接记录填写、工装夹具管理及现场5S维护 任职要求： 1.熟悉压力焊（如电阻焊、摩擦焊、爆炸焊等）基本原理与操作流程 2.具备压力焊相关实操经验，能独立完成常见结构件焊接任务 3.工作认真细致，具备较强的质量意识和安全责任意识 4.身体健康，适应制造类企业生产环境，能接受合理加班安排 5.持有特种作业操作证（焊接与热切割作业）者优先

湖北仙桃市招聘山推16D推土机师傅三名，工资月结。

仙桃市招污水/污泥处理 不包吃不包住，实习期工资5500一个月 6个月转正，不超过50岁。两班倒，半个月白班，半个月晚班，工作时间早上7点到下午16点，晚班16点到凌晨2点白班两个人可以休息，晚班一个人不能休息晚班只是加加药看看水，事情基本上都是白班。

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岗位职责： 1.负责土建工程全过程监理工作，包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等各阶段质量、进度、安全与投资控制 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实情况 3.对进场材料、构配件和设备进行见证取样与验收，确保符合设计及规范要求 4. 组织并参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时签发监理通知单与整改闭环记录 5.编制监理日志、月报及工作总结，协调参建各方关系，协助处理工程变更与索赔事宜 任职要求： 1.土木工程、工程管理或相关专业背景，学历要求不限（根据项目实际可灵活适配） 2. 具备土建监理工作经验，熟悉国家及地方建设工程监理规范与强制性标准 3. 持有国家注册监理工程师证书或省监理员/监理工程师岗位证书者优先 4. 责任心强，具备良好沟通协调能力与现场问题处置能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目所在地工作安排

南昌市红谷滩区招土建监理

贵阳市开阳县招土建监理

岗位职责： 1．负责水电安装工程的现场监理工作，审核施工方案及进度计划。 2．监督施工质量与安全规范执行，参与隐蔽工程验收及分部工程验收。 3．协调建设单位、施工单位及相关方关系，处理现场技术与管理问题。 任职要求： 1．熟悉水电安装工艺流程及相关国家规范标准，具备专业监理工程师能力。 2．拥有良好的职业道德与责任心，能独立开展现场监理工作。 3．具备较强的沟通协调能力，能有效解决施工现场矛盾与纠纷。

宁波市鄞州区招土建监理

商务经理岗位职责 1、1在项目经理的领导下，实施 “商务经理” 负责制，负责项目部与经济活动相关的商务活动管理工作，建立商务管理制度，确保项目经济目标的实现。 2、根据项目管理机构要求，负责项目部商务部的日常管理工作。 3、负责项目部合同的谈判或审定，组织项目合同评审工作，将合同评审后提交项目经理同意后签署实施，协助调解各种经济合同纠纷和诉讼案件。 4、负责组织商务部按施工程序及时编制施工预算和责任成本，负责项目的成本费用的计划、控制、分析和考核，制定降低消耗、降低成本费用的措施。 5、负责劳务管理、成本管理、内部审计等相关制度的建立和执行工作。 6、负责项目部的商务部相关的工作的审批。 7、负责项目部的工程机械、物资和劳务费用结算和审批工作。 8、负责项目部的调概索赔的组织和实施工作。 联系人：陈总 联系电话：

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

商务经理 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关解债服务：提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡解冻协助、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力从业者从新手成长为专业人才 3、深度运营支持体系：向下延伸服务能力，全面赋能一线工作开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，及时回应客户咨询与需求 5、专业法律后盾支持：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于分析并解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，成单效率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 月度、季度、年度优秀员工表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业技能培训与团建活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

行业概况: 个人债务领域专注提供一站式债务解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有显著的市场优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国。 主营业务: 1、处理各大银行信用卡及信用贷逾期问题：支持停息挂账，有效规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金等费用增长，本金最长可分60期偿还； 2、对接互联网金融及网贷平台逾期债务：减少催收干扰，暂停高额利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息部分； 3、车贷、房贷、抵押贷、企业贷等各类贷款均可进行债务重组优化，降低风险敞口，提升履约能力！ 帮扶体系: 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手； 2、专属一对一辅导机制：采用合伙人模式精准带教，助力从零基础迈向专业水平； 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展； 4、完善售后支持团队：操作无忧，专业客服实时响应客户咨询； 5、权威法务协作支持：携手中国十大知名律所，以专业严谨态度保障客户权益； 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务生命力与发展动能！ 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极阳光、年轻化心态； 2、欢迎无经验者加入（前期全程指导扶持）； 3、逻辑清晰，具备较强学习力，有明确目标并能制定计划推动执行； 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具； 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻落地； 6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，耐得住诱惑，容得下委屈，扛得住挫折，始终坚守信念； 7、有负债经历，或曾从事POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美业微商、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者，自带资源者优先，可实现快速转化变现。 工作内容: 1、由公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成单率高； 2、依托公司全网流量支持，通过微信渠道添加客户，完成沟通与签约； 3、对客户信息进行分类整理，建立长期稳定的关系维护机制。 薪资/福利待遇: 在职员工可享受内部优惠价处理个人债务；工作时间灵活自主，氛围轻松无内卷，定期组织团建活动，享有月度、季度及年度奖金与奖品激励。

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的费用 3、房地产专项解债服务：支持断供保房、解除担保责任、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教新人快速入门 2、师徒制一对一辅导：传承实战经验，助力从新手成长为行业能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能个体发展 4、客户服务响应机制：操作无忧，问题即时解答 5、专业法务团队支撑：合作国内十大律所，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持年轻积极的心态 2、接受零基础入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标并善于规划路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在工作中切实执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓压力，抗干扰、耐委屈、扛挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，上手更快 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与内部活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格考证资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，立足于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，免除罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关解债服务：涵盖断供房产保有、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广方法与管理技巧，全程指导新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对带教，提供从入门到精通的成长路径支持 3、深度运营支持体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制：操作无忧，实时解答客户各类疑问 5、专业法律后盾支持：携手中国排名前十律所，以专业精神高效解决客户难题 6、持续创新研发能力：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑达成结果 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，适应更快 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通及签约成交 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 常态化开展技能提升与专业知识培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

商务经理 我们的服务对象是以下几类人群： 1. 背负债务且面临还款压力的个人。 2. 债务已出现逾期的个体。 3. 因长期欠款导致产生高额利息的负债者。 4. 频繁接到催收电话的借款人。 5. 债务问题严重，面临被起诉风险的人群。 一、负债人为什么要选择我们？能获得哪些帮助？ 1. 协助降低利息，提供最长可达60期的分期方案，有效缓解月供压力。 2. 减少或停止频繁催收带来的困扰。 3. 争取减免不合理的罚息部分。 4. 防止承担民事诉讼风险及可能的刑事责任。 5. 避免被列入失信被执行人名单，影响信用记录。 案例说明：客户招商银行欠款58000元，交通银行欠款50000元，原每月需还款5000-8000元，年利息约14000元。我们如何协助？ 信用卡部分： 1. 招商58000元 → 分48期偿还，每期1208.33元 2. 交通50000元 → 分60期偿还，每期833.33元 总负债金额：108000元 优势分析： 1. 规划后每月仅需还款2041.67元，针对不合理利息部分可申请减免。 2. 若使用POS机周转，每月手续费734.4元，全年合计8812.8元。 3. 若通过以贷养贷方式维持，每月成本648元，全年7776元。 4. 若持续逾期，每月新增利息与违约金达2106元，全年高达25272元。 经规划后，月还款从5000元降至2041元，显著减轻经济负担，并实现利息减免。 二、银行为何愿意协商？ 依据《民法典》及《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定：当持卡人所欠金额超出其实际还款能力，且具备真实还款意愿时，银行可与其平等协商，签订个性化分期还款协议，最长分期期限不超过五年。 五、我们的服务流程（简易版） 1. 客户初步咨询与对接 2. 收集整理个人负债情况 3. 建立专属服务微信群，由规划顾问制定方案并报价 4. 确认委托意向，完成报价与合同签署 5. 法务专员一对一全程跟进处理 6. 案件结清，服务完成 客户选择胜华道法务服务的优势： 1. 全国十佳律师事务所提供专业支持，服务规范透明，安全有保障，全流程可追溯，享受专属一对一服务。 2. 服务不止于当前债务处理，合作并非一次性交易；五年后如需贷款购房或购车，我们仍可指导获取结清证明，助力顺利申请贷款，合理对接工商银行等渠道，保持良好信贷可行性。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：办理停息挂账、规避催收、避免被诉、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台：减少催收干扰，处理高息及罚息问题，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产专项解债服务：支持断供保房、解除担保责任、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类法律相关事务 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应初期开拓节奏，抗压能力强，经得起挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司配备精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能提升与专业课程培训 支持优秀员工考取国家认证职业资格证书 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

商务接待，商务谈判，文书签订

岗位职责： 1、主动开发并维护产品业务渠道资源。 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程与操作规范，落实考核及称职管理相关制度，积极开展客户营销并达成考核目标，全面负责贷前调查分析、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。 3、遵守公司各项规章，严控业务与人员风险，确保业务合规、高效且可持续推进。 4、完成所辖区域市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈有效建议。 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、2024届、2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限。 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作和学习适应能力。 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具备优良的个人品德和职业操守。 4、身体健康，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 1、正式入职后（取得毕业证），享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利待遇，前两个月享无责任底薪5000元/月。 实习生（取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元+提成；第三个月起按正式员工标准参与考核。 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行。 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等。 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等。 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。 7、每月开展职级晋升评定，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目 工作目标：打造“自主学习基础知识+驻地掌握业务要点+总部深化职业素养”三位一体学习体系，纳入“营销铁军养成”系列培养计划。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：聚焦营销人员综合能力提升，围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力挖掘等内容，强化专业水平，激发管理潜能，为基层管理梯队储备力量。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理者科学的管理思维与职业习惯，全面提升管理团队综合素质及其所辖团队的整体绩效表现。

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金增长，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：实行师徒制，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户问题 5、专业法务 backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态和年轻化思维 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的候选人优先上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自行拓客，成交率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间： 可根据个人情况选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度奖项，包含荣誉证书、奖杯、奖金与实物奖励 定期开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

岗位职责： 通过电商平台线上渠道获取客户信息，通过电话与客户有效沟通，传递产品价值并记录沟通信息，涉及线上推广、维护老客户、开发新客户、完成业绩目标，解决客户售后问题，提供优质满意的服务体验 任职资格： 1.普通话标准，性格外向，沟通表达及亲和力佳 2.大专及以上学历，有至少1年相关销售、保险、电话销售、渠道开发工作经验，有电商行业背景优先，能熟练的使用办公软件 3.具备出色的商务谈判沟通能力与营销推广能力，能够独立完成合作洽谈 4.具有高度的责任心和客户服务意识以及较强的抗压能力与危机处理能力 福利待遇：免费带薪培训，节日礼品，法定节假日有调休，五险、团建福利、项目奖金等