招聘：项目管理专员薪资：3000元以上/月相关工作联系人：刘老师

人事主管

运输经理煤化工、市场营销、电子商务、会计、物流等相关专业本科以上学历，或具有相关专业3年以上从业经历；年龄55周岁以下；具有良好的团队协作精神和职业素养。原料、产品的长、短途公路运输业务薪资福利:提供免费食宿，节假日福利；薪酬=能力=贡献招工人数:2人工作地址:洪洞县赵城镇

睿通客服现诚聘人事经理 ：1名 工资面议兼职人事专员：5名（不坐班可以在家）工资面议10086业务主管：1名 工资面议10086移动客服：50名 综合工资3000-7000元，月公休4天，宝妈可提前下班联系电话：（微同）

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债务重组，市场部

招财务主管

负责单位财务的具体工作。

人事经理有管理团队经验薪资福利:3000-5000元/月+提成招工人数:1名

1.性别年龄不限。本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先。2.具有三年以上人力资源相关工作经验及招聘经验者，学历可放宽。3.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策。4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作细致、认真、有责任心。5.熟练使用办公软件。6.月薪4000-5000元。包吃住，五险、双休。

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晋中市太谷区招光伏安装，山地，800元一组，拉筋特别少，一组一结账，

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招聘：行政经理/主管薪资：4.5-6K1、负责公司办公秩序的正常运转2、督促下级的纪律行为、工作秩序、整体精神面貌3、领导公司的后勤服务工作、创造和保持良好的工作坏境4、负责公司的会议及活动的组织及筹备工作5、及时准确传达上级指示并贯彻落实执行到位

招聘：行政总监薪资：5-8K1、负责中心长期运营管理，制定战略计划；2、通过高质量的课程品质和会员服务，保障会员满意度；3、负责中心工作指导，并进行有效的业务技能培训及团队培养；4、负责完成中心下达的各项营业指标，市场新渠道开设、异业合作等；5、负责中心管理层工作技能、制度流程的培训和指导；6、负责处理突发事件、日常投诉及其他待解决问题，负责收集、汇总、分析市场信息及会员意见并提出切实可行的意见和建议。

贵州恵泰建筑工程有限公司岗位一：房建技术负责人岗位职责：1、对项目的技术问题负总责 2、参加图纸会审，做好会审记录，参与施工组织设计、施工方案的编制 3、负责重点分部分项工程的交底和验收，解决出现的技术问题 3、负责工程设计变更等技术文件的编制和监督实施 4、负责对进度计划及资源需求计划的审核 5、参与现场综合考评、项目技术工作考评 。岗位要求： 1、35岁以上，具有丰富的项目技术管理经验 ；2、全日制本科以上学历，建筑工程等相关专业； 3、同岗位工作经验不少于5年 4、不断学习，积极进取，敢于创新和应对挑战 5、忠于企业，吃苦耐劳。注：薪资15000-20000/月 （非全日制本科勿扰）岗位二：装修营运总监岗位职责：负责全面规划和执行公司的战略计划，确保公司运营高效、顺畅与盈利。任职要求：能有效控制成本，推动公司持续健康发展，实现业务增长。行业经验：装修公司运营总监3年以上经验，装修行业5年以上经验。教育背景：全日制大专以上学历（本科学历优先）注：薪资15000-20000/月岗位三：办公室主任岗位职责：1、按照公司办公室的职责范围，负责办公室的日常事务主持管理工作；2、协助公司领导建立各项规章制度及工作规范，组织起草公司工作计划、总结决议、报告、规章制度等文件；3、主动了解、收集情况和问题，为领导决策时提供参考；4、根据公司发展，拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划，审核各部门人员布置情况，对公司各项规章制度的监督与执行；5、组织开展公司人事工作；6、做好公司领导交办的其他工作。任职资格：1、全日制本科学历，专业不限；2、具有5年以上办公室工作经验；3、有责任心，具备良好的沟通协调和人际关系处理能力；4、抗压能力强。薪资：12000-15000/月有意者联系：（）盘州市

"急聘社区养老体验对接员，管理人员年龄:30-55岁学历:高中以上学历，大专优先工作时间:周一到周五，双休待遇:综合工资6000+，四险一金咨询联系电话和同步"

人力行政部经理28-40岁，有交通工具，大专以上学历，协调沟通能力强；有全盘负责公司人力、行政相关工作的经验；能够做到独立处理人力、行政相关工作的能力。负责公司人力资源管理、行政事务管理工作。薪资福利:年薪10-14万工作地址:东乡区渊山岗工业园

出纳薪资福利:工资面议招工人数:2名

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