本公司从事粉末涂料生产制造，销售为一体实体型制造企业，现因业务拓展，特招聘销售总监及销售精英数名，主要从事粉末涂料销售工作，开发客户，客户维护，重点客户开拓，等工作，不限学历，只看能力。欢迎有志者加入我们。薪资待遇优厚，福利多多。上班时间灵活，无需坐班

岗位职责： 1. 负责深圳、东莞区域渠道商的开拓与维护； 2. 持续拓展并建立有效的销售渠道网络，提升业务覆盖范围； 3. 协同渠道伙伴推动业务合作，达成业绩目标。 任职要求： 1. 具备汽车金融、信贷、小贷、税贷等相关助贷领域工作经验； 2. 熟悉为客户提供资金解决方案的业务流程； 3. 有渠道拓展或销售类岗位经验者优先。 薪资福利： 底薪+绩效考核+提成+社保+差旅报销补助

完成公司分派的客户拜访，完成业务目标

江门市新会区招贴砖

江门市开平市招外墙/滑板

打胶工 岗位职责： 1.负责打玻璃胶作业，确保胶体均匀、饱满、无气泡 2.按施工图纸及工艺要求进行胶缝清理、基面处理与胶体修整 3. 配合质检人员完成打胶工序验收，及时整改不合格部位 4.管理打胶材料及工具，做好现场安全与文明作业 任职要求： 1.有打胶相关工作经验 2.能识读简单施工图，具备基本测量与定位能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排

适合宝妈上班男女都可以 17元/小时，正式工买社保，包吃不包住 长白班，每日8小时，不上夜班 A 班去学校给中小学生打饭 B 班工作：洗菜、切菜、配菜、洗碗、打杂，全部辅助机器完成 活轻松，不耽误接孩子放学 A 班 6 点 B 班8 点的班次

明天江门市新会区招指挥/司索工5500一个月 9小时加班费25元，管住不管吃可以自己做饭

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与定价体系 5.协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，行业背景匹配优先 2.熟悉销售全流程管理，具备从0到1搭建团队或业务的能力 3.优秀的市场洞察力、谈判能力与大客户攻坚能力 4. 具备较强的数据分析意识和结果导向思维 5.良好的职业道德与领导力，能适应高频次出差与业绩压力

岗位介绍 公司主营市场化售电、综合能源、绿电交易，本岗位为运营总监，负责购售电全流程运营+交易策略+体系搭建。 岗位职责 1. 负责交易策略制定，统筹购电、电力交易、电量核算，搭建并完善购售电运营体系与内部管控流程。 2.负责提供定制化托管或电量代理方案。 3. 跟踪国家及地方电价政策、电力交易规则变化，研判市场行情，动态优化交易方案，把控交易风险。 任职资格 1. 3年以上售电总监/操盘负责人经验 2. 具备完整购售电公司实战全流程管理经验，熟悉集采购电、电力交易、现货规则、偏差管控、电费结算、用户运维，有售电公司运营管理岗位实操经历。 3. 熟悉电力市场交易规则、电价政策，能制定并动态管理交易策略。 4. 熟悉购售电业务制度体系、信息系统、团队管理体系。 薪资福利 薪资面议 + 高额绩效 + 业务分红 + 管理层激励。 五险一金、带薪年假、办公稳定、平台正规、权限充足、独立操盘空间大。

招销售总监

一、工作内容 1、负责苏州本地不良资产相关业务咨询、客户对接与维护； 2、跟进市场资源，挖掘优质合作渠道，整理业务资料； 3、配合团队完成日常业务运营，学习行业新知，协助落地业务流程； 4、无需外出跑市场，办公室办公，工作轻松稳定。 二、职位要求 1、学历经验不限，接受零基础小白，有无经验均可，团队全程带教； 2、沟通流畅，态度积极踏实，想长期稳定发展、赚取高薪； 3、年龄18–50岁，责任心强，服从团队安排； 4、拒绝内卷，想要轻松高薪、稳定上班的优先。 三、薪资待遇 1、综合年薪10w–30w+，多劳多得、上不封顶，收入稳定可观； 2、作息优越：朝十晚四、做四休三，法定节假日正常休息； 3、办公地点：东方之门地铁口恒力苏州中心，高端写字楼； 4、福利齐全：定期团建、生日福利、零食下午茶、每周抽奖； 5、专业系统化免费培训，新人快速上手，晋升透明公平。

联通运营合伙人： 不是打工，是创业!!联通资源+世界500强平台，0成本低门槛创业机会! 【联通渠道合伙人招募，洛阳七县七区可就近安排】 招募条件:有挑战高薪的动力,有干事创业的热情，积极开朗，善于沟通，男女不限，熟悉区域地理环境，负责一个乡镇或多个乡镇的业务开展。 薪资水平:按业务提成，薪酬无上限，职业有晋升,节日有福利,稳定有保障。 中国联通社区合伙人招募 薪资: 普通单卡综合收益300多一张卡 预存话费业务，一张卡提成纯毛利的40%(400-600)+实收金额，客户存话费送等额价值手机，业务非常好做。 一天1-2单月收益过万。 正规联通业务，开通联通工号，可全洛阳市七县七区开展业务，业绩优秀的可负责大区业务，拿区域提成，综合月收益15000以上。 只要你想赚钱，不限年龄，有人教有人带，轻松月入过万，3天打鱼2天晒网的勿扰

窗帘，家纺

岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，收集潜在客户信息并开展有效沟通，实现新客户开拓。 2、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，挖掘销售契机并达成既定业绩目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访合作客户，促进业务延续并推动长期合作关系建立。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、热衷销售工作，具备较强执行力、责任心及团队协作精神

梳理客户信息，联系客户促成成交，拜访客户，维护客户关系

【优质8090后的最后机遇！！！】 【三年内的风口，错过不会再有】 【岗位职责】 1、开拓抖音本地生活服务类商家客户，为商户量身打造营销策略，完成签约及后续运营维护 2、通过电话联络、实地拜访、人脉引荐等方式收集客户信息，并在线上或线下洽谈合作条款达成合作 3、持续开发新商户资源，同时维护现有合作关系，助力商家交易规模稳步增长 4、对入驻抖音的商家进行实地调研与效果评估，定期分析行业趋势，掌握爆款内容与转化逻辑 5、配合上级完成其他临时性工作任务 【岗位要求】 1、具备1年以内本地生活领域销售经验（涵盖但不限于抖音、美团、大众点评等平台，有抖音经验者优先） 2、具备基础独立作业能力，学习反应快，工作态度积极主动，逻辑条理清晰 3、拥有良好的沟通协调能力，能有效整合资源并推进所辖商户项目落地 4、拥有江门地区本地生活类商户资源者可优先考虑 薪资福利： 无责任底薪+绩效奖金+高比例提成+专项激励奖励 1、全新年轻化团队：加入一个正在组建的活力团队，氛围轻松，无需担忧融入问题； 2、培训与发展机会：提供系统化的内外部专业培训、领导力提升计划，支持个人职业发展，参与字节跳动相关会议活动； 3、团队建设活动：定期开展团建、下午茶、外出旅游等活动，增强团队协作与归属感； 4、工作生活平衡：实行弹性工作制度，以成果为导向，帮助员工实现高效工作与生活兼顾。 横向晋升（业务层面）：职级逐级提升，底薪同步上调； 初级运营专员—中级运营经理—高级运营专家 纵向晋升（管理层面）运营岗—运营主管—城市经理—项目经理—公司合伙人

薪资7000-15000元/月 招聘要求： 1.年龄20～40周岁 2.学历高中（含）以上 3.有一年以上销售经验 4.有较强的适应能力，学习能力、沟通能力；善于沟通。 5有良好的团队合作意识，抗压能力强 6.吃苦耐劳，保持良好的工作积极性 7.能出差，自带车 工作地址：广东省江门市新会区银源路路22号 联系电话号码微信同号 联系人：郭小姐

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、拜访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及复盘分析 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4.目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5.具备基本办公软件操作能力，有行业经验者更佳

招聘人数：2名｜性别：男女不限 岗位职责 - 负责越南、泰国等东南亚地区客户对接、订单跟进与市场维护； - 对接海外项目现场，处理商务沟通、售后协调等工作； - 收集当地市场信息，配合完成市场拓展及销售目标。 任职要求 - 有越南、泰国出差或工作经验者优先，熟悉东南亚市场者加分； - 具备良好的商务沟通和问题处理能力，责任心强、执行力高； - 能接受东南亚短期不定期出差，适应海外工作节奏； - 有无相关经验均可，踏实肯干、愿意学习的应届生亦可。 薪资福利 - 薪资面议，底薪+高额提成+出差补贴+绩效奖金，收入上不封顶； - 公司全额承担出差费用，福利完善，晋升渠道清晰； - 业务稳定，团队氛围轻松，长期发展空间充足。 优先录用：有东南亚海外工作、出差经验者，可优先面试入职！ 联系方式：

1、负责公司整体业务发展战略的制定与执行，推动业务目标的达成； 2、统筹各业务板块的运营与管理，优化业务流程，提升组织效率； 3、管理公司各项事务

工作内容：工作内容主要是通过电话、加上微信客户审核递交的信息筛选资料即可、后期由专人跟进并开发 上班时间：朝九晚6 不加班、双休 薪资待遇： 一、薪资模式：长期无责任底薪没有考核、4k+10/20%、刚入行的新手也轻松拿到8K-15K区间、优秀者即可享受月度绩效奖金、季度旅游 二、福利节假日正常休息 工作要求:年龄无要求，接受实习生 三、有团队精神，服从上级领导管理 四、有无经验都可以，有较强的抗压能力，良好的工作氛围，热情有趣的同事，定期下午茶、生日会、聚餐、团建、过节礼品等福利 五、可以接受新人(前期带薪培训一对一有主管带上手，有广阔的晋升机会) 每周下午茶，节日福利，生日会。

具有一定资源，沟通能力强，有相关经验优先 联系方式，李总，

【岗位职责】 1、统筹服务项目的整体方案设计，保障服务流程有序推进； 2、协调内外部资源，合理配置人力物力，确保服务品质稳定，并持续提升团队服务能力； 3、通过服务流程优化与质量改进，增强客户体验与满意度； 4、结合市场动态、行业趋势及客户需求，制定切实可行的销售策略与执行计划，完成年度、季度及月度业绩指标； 5、带领并管理服务运营团队，推动团队高效协同与持续成长； 6、快速响应并妥善解决客户反馈与投诉，维护长期稳定的客户关系。 【任职资格】 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或人力资源管理相关专业优先，能力突出者可适当放宽条件； 2、具备服务中心运营管理经验，有为客户提供建议咨询、业务办理及投诉处理实操经历者优先； 3、具有较强的服务意识和团队管理能力，熟悉客户投诉处理机制，掌握人员培养方法，具备良好的沟通协调能力，能够有效引领团队发展。 【薪资福利】 1、薪资结构：无责底薪+团队业绩提成+绩效，综合收入12k~22k 2、公司提供免费带薪培训，配套丰富的在线学习资源，欢迎无行业背景但有潜力的候选人加入； 3、品牌影响力强、口碑优异，办公场所位于高端写字楼，工作环境舒适，无需外出跑动； 4、客户资源丰富，业务模式成熟且可持续。 【上班时间】 设早班与晚班两个班次 早班：10:00-19:00 晚班：13:00-21:30 每日安排两个半小时休息时间 固定每周一、周二轮休，每月休息8天 【面试地址】 江门市蓬江区迎宾大道中118号（江门国际金融大厦）1幢1810-1811室 【交通线路】 途经公交站：第二人民医院站、金汇广场站

5.5天工作制（周六下午及周日休息）+ 五险齐全 + 底薪 + 高额提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年休假 + 法定节假日正常休假 岗位职责： 1. 通过电话联系、上门拜访等形式拓展新客户，达成设定的销售任务； 2. 维护客户关系，定期进行回访，激发客户的重复购买需求； 3. 准确推介公司产品或服务，解答客户疑问，推动成交完成

【薪资待遇】 1、无任务底薪6000元+提成+奖金，人均收入6000-1.5w，上不封顶 2、工作时间：8:30-11:30、13:30-17:30；月休6-8天，节假日正常休息 3、公司提供下午茶、每月激励金、节日福利、团队建设活动、生日聚餐等完善福利，团队年轻化，工作氛围轻松愉快 4、依据业务水平、综合素养及其他考核维度，匹配相应薪酬，并提供晋升通道与培训支持，晋升空间广阔，所有管理岗位均从内部选拔培养 5、不设学历、经验、年龄限制，性别不限 6、具备良好的沟通协调能力、应变能力，普通话流利，有较强的团队协作意识 工作内容简单：通过电话、微信等形式与客户交流，为客户推荐匹配的银行产品

负责行业客户拓展 新能源行业 自动化设备行业

需要有一定的销售管理、团队建设、客户关系维护，市场洞察能力。具体情况面议。 5. 跨部门协作：与产品、运营、供应链等部门协同，确保销售支持资源到位，提升客户服务体验。

1.提供完整客户信息，无需自己开发 2.销售产品有核心竞争力客户成交率超高 3.底薪4500元+销售额提成3%年终奖金5000起 4.每月有营销推广活动 5.开发客户以经销商为主，复购率高 6.入职有专人培训，带你入行 【薪资福利】 综合薪资6000-11000元 底薪4500元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 销售额3%提成，公司提供客户信息 奖金补贴:年终奖 试用薪资:4000/月

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及； 2.制定和执行市场营销策略与计划，并完成业绩指标； 3.开拓新市场，发展新客户； 4.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求： 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 薪资待遇： 1.各种团建 2.定期团队培训 3.法定节假日 4.销售额提成 5.月薪3000-10000万