岗位职责: 1、负责公司财税、资质、法务类服务产品的市场推广与宣传； 2、与客户保持积极互动，及时了解并响应客户需求； 3、维护客户关系，推动建立长期稳定的客户合作机制； 4、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 任职资格: 1、欢迎无行业背景人员加入，公司提供系统化岗前培训，并安排资深员工作为带教指导； 2、具备较强的沟通表达能力及良好的职业形象； 公司设有完善的培训体系，完成培训后可迅速进入工作状态。 福利待遇: 1、底薪+提成+奖金+社保+年终奖 2、周末双休，法定节假日正常休息 3、享受年假、婚假等带薪假期，缴纳五险

我们服务对象是哪些人群 1. 背负债务且面临还款压力的群体。 2. 债务已出现逾期情况的人群。 3. 长期负债并产生高额利息的个人。 4. 因欠款频繁接到催收电话的用户。 5. 面临被起诉风险的负债者。 一、负债人为什么要选择委托我们？能带来什么优势？ 1. 降低利息成本，提供最长可达60期的分期方案，缓解每月还款负担。 2. 摆脱长期催收带来的困扰与心理压力。 3. 协商减免不合理的罚息部分。 4. 有效规避可能产生的民事及刑事责任。 5. 防止被列入失信被执行人名单，影响个人信用。 案例说明：客户招商银行欠款58000元，交通银行欠款50000元，原每月需还5000-8000元，年利息约14000元，我们如何协助解决？ 信用卡部分： 1. 招商58000元 分48期偿还，每期1208.33元 2. 交通50000元 分60期偿还，每期833.33元 总负债金额：108000元 服务优势： 1. 规划后每月仅需还款2041.67元，针对不合理利息可申请减免 2. 若使用POS机套现周转，月手续费734.4元，全年合计8812.8元 3. 若通过以贷养贷方式维持，月成本648元，全年7776元 4. 若持续逾期，每月产生利息和违约金2106元，全年高达25272元 经规划后，月还款从5000元降至2041元，显著减轻经济压力，并实现利息减免 二、银行为何愿意达成协商？ 依据《民法典》及《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七十条规定：当持卡人所欠金额超出其实际还款能力，同时具备真实还款意愿时，银行可与其平等协商，签订个性化分期还款协议，最长分期期限不超过五年。 五、我们的服务流程（简化版） 1. 客户初步咨询与对接 2. 收集整理负债相关信息 3. 建立专属服务微信群，由规划师制定方案并报价 4. 确认委托意向，完成合同签署 5. 法务专员一对一跟进处理 6. 事项办结，完成结案 客户选择胜华道法务服务的优势有哪些？ 1. 合作律所为全国十佳机构，专业性强，服务安全有保障，全程透明可视，享受专人专项服务 2. 服务非一次性结束，不以短期成交为目的；五年期满后，如客户需贷款购房或购车，我们仍可指导获取结清证明，恢复正常信贷资格，工行等金融机构利率合规，支持后续正常办理车贷房贷

工作时间：上午9点至12点。休息：12点到两点。下午：2点到6点。每周一休息。底薪：4000无责提成（百分之3合同签多少提多少）综合薪资8000+ 工作内容：公司提供精准客户资源、负责电话邀约。邀约到店由设计老师谈单。

岗位职责： 1、通过电话、微信、抖音等多种方式拓展公司业务，持续探索并开拓新的客户获取渠道。 2、主动跟进公司分配的客户资源，深入了解客户需求，推动成交达成。 3、协同相关部门做好现有客户的长期关系维护与后续服务工作。 4、根据公司规范，及时在客户管理系统中完成客户信息的更新与录入。 任职资格： 1. 年龄20-38岁，综合能力优秀者可适度放宽条件， 2. 热爱销售与市场推广工作，追求有挑战性的职业发展路径，不愿安于现状， 3. 具备良好的沟通协调能力、清晰的逻辑思维以及较强的服务意识， 4. 性格乐观开朗，具备坚持精神和工作热情，能适应阶段性工作压力， 5. 有销售或电话客服相关经验者优先考虑，无经验者需具备快速学习的能力和积极的学习态度。 工作时间： 9:00-12:00 13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责底薪3000+100全勤奖+签单提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子假+带薪年假+不定期团队建设活动 综合收入5000-8000元，业绩突出者可达10000元以上，上不封顶

岗位职责： 1、利用电话、微信、抖音等多种方式拓展公司业务，持续探索并开拓新的客户获取渠道。 2、主动跟进公司分配的客户资源，深入了解客户需求，推动签约成交。 3、协同相关部门做好现有客户的长期关系维护与后续服务工作。 4、根据公司规范，及时在客户管理系统中更新和录入客户相关信息。 任职资格： 1. 年龄20-38岁，表现优异者可适度放宽条件， 2. 热爱销售与营销工作，追求职业成长，不愿安于现状，勇于接受挑战， 3. 具备良好的沟通协调能力、清晰的逻辑思维及较强的服务意识， 4. 性格开朗积极，有韧性，富有热情，能够适应一定的工作强度， 5. 有销售或电话客服相关经验者优先考虑，无经验者需具备较强的学习意愿与能力。 工作时间： 9:00-12:00 13:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责底薪3000+100全勤奖+签单提成+五险一金+生活补贴+日用品补贴+生日福利+带薪亲子假+带薪年假+不定期团队建设活动 综合收入5000-8000，能力突出者可达10000以上，上不封顶

我们目前在招电子商务专员。 工作内容： 通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，做成交易量。 家里有电脑的可居家操作，不考核上下班时间。 前期无经验的，公司有5天免费培训，培训期过即可办理入职。 工资构成： 全职：无责底薪4000+全勤500+绩效500+提成。 兼职：无责底薪4000+绩效500+提成。 次月1号发工资。 工作时间： 9：30~16:30周末双休，节假日休息。 兼职可自行选择时间段。 居家办公者自行选择休息时间，完成每月交易量想怎么休怎么休，节假日休。 公司福利： 下午茶~五险~晋升渠道简单~免费培训~长期技术支持。 心动的小伙伴赶快联系我吧~。

岗位职责： 1、负责区域内潜在客户的开拓与沟通，推进合作意向的落地； 2、对外协调对接，推动客户转化及合同签署； 3、审核客户资质，提出专业意见，协助完成合作全流程； 4、持续维护客户关系，跟踪项目进展，保障服务品质； 5、搜集市场信息与竞品动态，持续优化招商方案。 任职要求： 1、具备出色的客户沟通与谈判能力，可独立开展商务接洽； 2、拥有成功招商经验，能独立策划并执行招商活动并达成业绩目标； 3、具备团队管理经历，能有效带领团队完成既定任务； 4、对市场变化反应敏锐，具备灵活调整招商策略的能力； 5、工作积极主动，具备较强的责任意识及良好的职业素养与协作精神。 早九晚六，周末双休，节假日休息，缴纳社保

对接全国渠道加盟 底薪加提成 综合收入8000以上 周末双休 法定节假日休息

岗位职责： 1、负责区域内潜在客户的挖掘与沟通，推进合作意向落地； 2、对外开展业务接洽，推动客户转化并完成签约流程； 3、审核客户资质，提出专业意见，协助其顺利完成合作手续； 4、持续维护客户关系，跟踪项目进展，保障服务品质； 5、搜集市场信息及竞争对手动向，完善招商方案。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调与谈判能力，可独立开展商务对接； 2、有成功招商经验，能独立策划招商活动并实现业绩目标； 3、拥有团队管理经历，能有效带领团队完成任务指标； 4、关注市场变化，具备灵活调整招商策略的能力； 5、工作积极主动，具备较强的责任意识和职业素养，善于协作。 早九晚六周末双休，节假日放假，社保

1.负责线上线下的商务接待工作，确保提供优质的客户服务 2.使用WPSOfhice等办公软件进行日常工作，包括但不限于 3.参与视频剪辑及文案编辑工作，以提高商务沟通效率和质 4.协助团队成员处理商务接待过程中出现的各类问题，确保 任职要求： 1.熟练掌握WPSOfhce等办公软件，具备良好的文档处理能力。 2.有视频剪辑和文案编辑的相关经验，能够高效地完成商务资料的准备和呈现。 3.具备优秀的沟通能力和服务意识，能够处理好商务接待过程中的各类沟通技巧。 4.有责任心，能够独立解决在商务接待过程中遇到的问题。

航车工 工作地址:绵阳石桥铺 在挂镀车间操作电脑，保证航车正常工作 40以下

经开区叉车工 需要提前发简历，

乌鲁木齐市区长期招聘门窗安装 大工5名：熟练铝合金/系统窗安装，手艺好、责任心强 小工5名：肯出力、听话配合，可带学徒 待遇从优 工地规范，安全有保障，活儿多长期有活

三台水库要个驾驶员要上夜班有没有选手。

四川绵阳涪城区要4-6个小工，年龄最好55岁以下；有证焊工2名，要求有绵阳应急管理局焊工证的，地址涪城区文武路533号，博美实验高中，打电话自己联系

任职要求： 1、 学历：本科及以上。 2、 具备较强的自我驱动力，沟通协调能力良好，抗压性强，富有团队合作意识。 3、 熟练掌握常用办公软件，如WORD、EXCEL、PPT等。 4、 有电子商务、ERP、MES等系统操作经验者优先，具备服务商务相关工作经验者优先。 岗位职责： 1、 负责调试与维保相关事务，包含服务启动的合规审核、进度追踪、费用核算、运行验收报告的接收与归档。 2、 负责借机单的核查、发运跟进及借机账务的日常管理。 3、 负责柜机返修业务，包括维修评审安排、相关会议组织协调。 4、 负责有偿服务项目的报价制定、过程跟进及费用收取。 5、 与客户保持长期稳定的合作关系，及时传递信息，快速响应并完整解决客户提出的需求。

岗位职责： 1. 负责商务接待、客户拜访及市内出差相关事务，维护良好客户关系 2. 参与商务谈判、合同沟通与跟进，协助达成合作目标 3. 整理并归档商务资料，配合完成项目流程及进度反馈 4. 协助组织企业内部培训活动，支持团队专业能力提升 5. 完成上级交办的其他商务支持类工作 任职要求： 1. 年龄27-35岁，形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶，适应短期市内出差 3. 具备商务谈判或客户接待经验者优先 4. 学历不限，有企业管理、市场营销等相关学习或实践背景者更佳

本岗位核心围绕公司“为企业提供运营成本降低、用工风险规划”的业务，依托个人自有企业及政府资源，开展合作促成工作，获取提成回报，工作模式灵活。具体内容如下： 1. 梳理个人现有企业、政府资源，建立资源台账，定期维护，保障资源渠道畅通。 2. 主动对接企业资源，精准介绍公司核心服务（企业运营成本优化、用工风险规划），挖掘企业合作需求，匹配对应服务方案。 3. 必要时联动个人政府资源，为合作洽谈提供背书，增强企业合作意愿，推动合作达成。 4. 跟进合作意向，解答企业疑问，反馈业务推进中的问题，协同公司解决，保障业务顺利开展。 5. 遵循早九晚六、双休、无需到岗打卡的灵活工作模式，自主规划工作节奏，高效完成工作，提升提成收益。

岗位职责: 1、负责公司线上渠道资源客户的接洽，进行商务接待和谈判，做好客户的咨询和相关服务; 2、分析客户需求，对接设计师，进行转化和落地; 3、合同拟定与履约跟进，保障项目顺利推进，完成业绩目标; 4、维护好客户，做好老带新拓展工作; 5、配合公司业务需求，进行线上业务拓展。 岗位要求: 1、熟悉家装软装行业，有门店销售和门店管理的工作经验; 2、形象气质佳、性格开朗、感染力强，良好的沟通和表达能力; 3、结果导向，抗压性强，较强的责任心与自驱力； 4、高度认可公司品牌文化与发展理念，认同设计行业业务方向。

岗位职责 1、负责公司招商项目的整体推进与执行，根据公司资源开发潜在合作资源; 2、协助制定招商策略，配合完成招商目标及计划的实施; 3、参与招商培训流程的优化与标准化建设，提升招商效率与质量; 4、客户赋能与孵化:深度协助客户业务启动，具备团队孵化和带教能力，帮助合作伙伴快速建立运营能力，确保持续增长。 任职要求: 1、有电销、培训和to B(教育、sass软件、广告)经验优先 2、可无经验有入职有人带，具备良好的沟通协调能力， 3、具备促进商务沟通洽谈能力，学习能力要可以 岗位福利： 1.朝九晚六不加班；有五险一金； 2.行业风口.公司提供资源：可小白.不限行业经验； 3.下午茶，定期培训.商业写字楼办公；

岗位职责： 1.公司提供客户资源，负责跟进有意向的客户； 2.陪同客户参观公司展厅，进行讲解并介绍企业相关情况； 3.与客户沟通达成一致意见，协同设计师推进合作落地； 4.对已合作客户开展后续跟进与关系维护等工作。 任职要求： 1.年龄18-45岁，性别不限，无经验要求； 2.具备良好的沟通与表达能力。 工作时间： 上午9:30-12:00，午休两小时，下午14:00-18:30 岗位福利： 带薪年假、生日福利、带薪培训、社保、下午茶、奖金、旅游奖、节假日福利等 岗位经验： 接受零基础人员

1、岗位描述: 公司主营中粮旗下粮油产品，涵盖大米、食用油、家佳康肉制品及奶制品等系列 2、岗位需求: 经验不限，积极主动、有责任心，具备挣钱意愿，新人可享专人带教 3、工作内容: 负责客户接待，配合营销总监完成产品介绍与成交协作，闲暇时维护老客户资源，开展小区周边品牌宣传推广，吸引潜在客户，无需独立完成产品讲解与签单，以团队协作方式推进成交 公司福利+待遇: 节假日礼品发放，享受超长年假，定期组织团建旅游，提供无责底薪+提成+社保+工龄奖

需要具备财税行业相关经验！综合薪资8k 工作内容 1、负责招商活动的方案策划及落地执行 2、通过多渠道开发并引进潜在合作资源 3、维护已有客户关系，推动业务持续合作 任职要求 1、拥有良好的商务沟通能力与客户服务意识 2、可独立推进工作，具备较强的市场分析能力 3、具备优秀团队协作能力，能适应快节奏工作环境

薪资详情： 薪资范围：4000-20000元/月 社保类型：五险一金 奖金补贴：餐补·绩效奖金·全勤奖·工龄奖·业绩提成 职位描述： 一、工作内容： 1. 通过电话、网络、微信、邮件等渠道主动开发客户资源； 2. 深入了解客户需求，为客户匹配合适的项目与服务方案； 3. 持续优化沟通话术，提升沟通效率，积极推动签约达成； 4. 负责政府类项目的资料收集、信息整理与可行性分析，并定期反馈工作进展； 5. 做好新老客户的维护工作，快速响应并解决客户问题，促进长期稳定合作； 6. 树立良好职业形象，严格遵守公司各项管理制度； 具备一定的市场洞察力与判断力。 二、任职要求： 1. 性格外向开朗，善于沟通，不喜欢单独工作的类型； 2. 反应敏捷，学习能力强，理解能力佳； 3. 有强烈的收入目标感，渴望通过努力实现经济提升； 4. 具备执行力，能服从团队安排，配合管理工作； 工作时间： 周一到周五， 上午9点，下午18点 中午休息1.5小时 周末双休

岗位职责：平台提供资源，跟进并维护客户关系 任职要求：性格积极，富有进取心

岗位职责: 1. 利用内部系统整理客户信息，负责前端接待并邀约客户到访公司 2. 配合团队成员共同推进日常工作的顺利开展 3. 根据客户实际需求开展邀约工作，持续优化执行效率 任职要求： 1. 具备较强的沟通表达能力及团队协作意识 2. 能够迅速适应新环境，融入动态变化的工作氛围 3. 对技术领域有较强好奇心，乐于在实际工作中积累经验并提升自我 早九晚六 周末单休 周六早十晚五 节假日正常休息 无责底薪3700+高额提成 晋升通道透明完善！ 接受零经验人员投递

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过 POS 机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 主营业务： 1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济 2：企业一站式综合服务: 信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除; (2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注 执行、可疑、损失等几类); (3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离); (4)企业债务清算合理免责/融资重组; (5)法律相关业务咨询。 3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4：互联网金融 /网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：多家知名律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（有专业培训课程） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

【家装顾问】 岗位职责： 负责与客户沟通对接，了解客户需求并进行跟进，完成洽谈及邀约工作。 接受零经验、应届毕业生加入 薪资：无责任底薪3000-4000+提成+奖金 工作时间：9:30～18:30（午休两小时） 工作内容简单易上手，团队氛围轻松，定期组织下午茶，独立工位配空调办公室，同事多为90后、00后，相处融洽，专人带教，无需担心经验问题，新年团队正在扩张中。 同时也在招聘设计师、家装销售经理岗位 工作地点：绵阳涪城铁牛广场旁勇拓洋楼一期三楼 欢迎加入晶彩装饰！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位要求：具备化肥、种子等农业领域从业经验者优先，或在当地与经济作物种植大户有良好人脉资源。日常工作主要通过本地人际关系网络，对接并了解种植户的实际需求。若客户有合作意向，公司将提供全面支持，协助其快速拓展区域市场，实现年收入百万以上。表现优异、能力突出者，有机会转为正式员工并进入公司管理团队。

岗位职责: 负责新媒体广告销售，开展互联网平台的广告推广相关工作 福利待遇: 1. 薪资4000-12000+销售提成+奖金+五险补助 2. 团队定期组织团建活动，工作氛围轻松，同事与管理层相处融洽 3. 晋升机制健全，晋升路径为队员-主管-团队长-经理（最快一个月可实现队员到主管的晋升，月入过万有机会） 4. 提供一对一岗前培训，无经验也可快速上手，行业基础知识3-5天即可掌握 5. 享有生日福利、节假日福利及年终奖 任职要求: 1. 渴望挑战高收入，具备良好的抗压能力 2. 不限性别与学历，年龄18-30岁之间，能接受销售岗位的工作性质 上班时间： 上午9:00-11:50，下午13:30-18:00 日常采用单休与双休交替制度，国家法定节假日按规定休假