阳朔西街“啡语”酒店及民宿现招聘客房领班、客房服务员以及美宜佳超市夜间专职收银员，诚邀广西桂林地区人才加入。

岗位名称：客房前台主管、前台管家（桂林酒店十里画廊店）；前厅值班经理（诗与远方爵院子酒店）；餐厅服务员（诗与远方爵院子酒店）。岗位要求：客房前台主管、前台管家：1.需具备半年以上前厅经验。2.负责客房前台的管理和服务工作。3.能够处理客户的咨询、预定和投诉等问题。薪资待遇：客房前台主管、前台管家（桂林酒店十里画廊店）：薪资待提供具体信息。前厅值班经理（诗与远方爵院子酒店）：月薪5000-7000元。餐厅服务员（诗与远方爵院子酒店）：薪资面议，享社保、生日红包、包吃住，月休4天。

泰康之家桂园急招客房领班一名：上班时间：8:00-17:008小时工作制月休四-六天薪资待遇：4000--4200元/月、包工作餐和缴纳社保年龄要求：50岁以下、具有酒店客房管理经验2年以上工作地点：南宁市兴宁区天德路21号（泰康之家·桂园）联系电话：

招聘：客房主管工作职责:全面负责客房部日常管理，统筹客房清洁、质量检查、物资管控、人员排班，配合前台做好房态对接，落实安全与服务标准。待遇薪资:3800-5000，月休4天，节假日补休

客房主管（精简版职责） 1. 质量管控：巡查客房卫生，查房验收，把控房态流转，确保房间达标可售。 2. 人员管理：安排保洁排班、分配工作，带教新人，督导纪律与日常考核。 3. 对客服务：处理住客需求、客房投诉，跟进VIP及团队房接待。 4. 物资成本：管理客房易耗品、布草领用盘点，节约物料，控制损耗。 5. 设施安全：巡检客房设备并报修，排查楼层消防、治安安全隐患。

阳朔沐心山能酒店招聘客房主管和客房服务员，薪资范围分别为月薪3400-5000元和月薪2600-4500元，招聘联系人张女士，工作地点广西桂林。

桔子南宁朝阳广场三街两巷酒店招聘：客房服务员（底薪2800+提成，综合薪资3500-5500）客房主管1名(4000元-4800元)岗位福利：包食宿（三餐）+社保五险一旦录取待遇丰厚。地址:南宁市兴宁区人民中路4号桔子酒店联系方式：陆经理

全季青秀万达绿地广场店急招客房领班1名：薪资3000-4000工作时间12:00-20:30联系电话：有想法的直接打电话，不用加我

在星级酒店有二年以上任职经验

99平三房两卫 随时能定位，明天定位。 电21/平，上水管走顶1600/间*2卫（含回填），厨房550阳台200 另外隔壁房子99平+楼下房子198平插座安装一共1500（不是现在 但可以一起） 明天有空现场去给我改个马桶蹲厕安装300 +定位的联系我、

招聘Ａ2直顶司机两名，箱式货车，要开过直顶翻斗车，靖西拉铝粉去云南神火，回来拉煤，来回7百多一躺，多劳多得。正常干月入过万，勤快的一万多，15号准时发工资，有意者致电联系，先到先得

南宁厂房建筑总包

板坝急招一名挖掘机操作师傅，负责驾驶60型号挖掘机进行修路作业。有意者可联系报名。

南宁市良庆区招水电

洛阳南昌路亚朵见野：招聘客服经理（前厅经理）1人，薪资：4000–6000客房服务员：2人，薪资：4000–5500，主厨：1人，薪资：6000–7000元，联系电话：，。

某大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4500-5000元，早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪6000-7500元，早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪6000-7500元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5500-6500元，上一休一。 5. 吧台：月薪5000-6000元，上一休一。 6. 客房主管（库管）：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪4500-5500元，每月休4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修工：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周上4天休3天。 10. 会计：半天班，早7:30至11:30，月薪2000元。 11. 经理：1人，月薪7000-9000元，早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

客房经理1.负责客房部业务统筹及团队管理，落实客房质检与卫生管控，做好物资、布草管理及成本控制，对接房态、跟进设备报修；2.处理客诉、宾客意见及线上评价，负责客房安全管理，完成店长交办的其他工作；3.中专及以上学历，专业不限，1年以上酒店客房管理经验；掌握客房业务技能，具备较强客诉处理能力与团队管理能力；4.能够接受夜班、倒班；身体健康，无重大基础疾病，无犯罪记录。薪资福利:4500元/月招工人数:1名工作地址:兰州新区中川园区彩虹城中心社区贵清山路2241号

桔子水晶酒店招聘招聘客房主管1名（有华住工作经验者优先）包吃住节假日三薪联系电话：（同步）

岗位名称：客房管理；客房服务协调；酒店运营。岗位要求：1.管理客房部的日常工作，包括房间清洁、维护、维修和装饰等；2.确保所有客房符合标准并进行必要的改进；3.协调与其他部门的沟通以满足客人需求。薪资待遇：大专学历，具备相关专业背景；至少2年以上酒店客房管理经验；优秀领导能力和人际交往能力；熟悉酒店行业相关法规和标准；能在快节奏、高压力的环境下工作。具体薪资根据面试考核及个人经验详谈。

30岁到45岁，销售

汉唐馨酒店正在阳朔县高田镇凤楼村招聘前台大夜班，待遇为月薪2800元，包吃住，月休4天，联系人黎女士，酒店位于广西桂林。

业务员 年龄21-45岁，男女不限，性格开朗，工作积极，服从管理，能吃苦耐劳，责任心强。 薪资福利:2400+提成+奖励； 业务主管，底薪是3000，加任务提成 招工人数:数名 只要你敢想敢做，公司将为你提供一个广阔发展的空间

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效推进项目执行与问题解决 4. 定期分析客户业务动态及市场趋势，提供优化建议 5.完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有B2B服务经验者优先

中秋节免费招代理商，合伙人销售卖月饼，茶叶，酒水礼品！工资以销售额日结算，有意向兼职副业的可以联系我！阳阳

水果渠道业务员（南宁市区拓店专员） 工作内容 1、主攻南宁青秀、西乡塘、江南、兴宁、良庆等区域，上门陌拜社区夫妻水果店、街边自营鲜果店，开发新供货客户； 2、向门店老板介绍货源优势、拿货价格、配送、售后调换货政策，促成合作签约； 3、维护老合作门店，定期回访、跟进订货、处理简单售后，提升门店长期复购； 4、每日规划跑店路线，登记客户资料，反馈门店拿货需求与市场竞品行情。 任职要求 1、年龄22-40岁，必须自备电动车，日常外勤骑行跑店； 2、能接受户外长期跑街，吃苦耐劳，抗压能力强，敢于主动陌拜沟通； 3、人品端正自律，外勤自主安排工作，无频繁跳槽习惯，严守货款与货源规则； 4、会基础微信沟通，会登记客户信息，新手零基础可培训上手； 5、有生鲜批发、快消铺货、门店跑业务经验者优先，熟悉南宁路况优先。 薪资福利 1、基础底薪：3000元（熟手有经验可上调）； 2、拓店奖励：每开发一家稳定合作门店发放新开提成； 3、销量提成：管辖门店每月销售额计提提成，复购长期拿提成； 4、每月电车充电补贴； 收入上不封顶，勤快肯干 月薪5500-9500，每月固定日期发薪； 工作自由，片区自主安排路线，货源稳定，成熟供货体系易谈单。 工作范围：南宁全城片区跑店

客房主管1.有酒店客房相关管理经验，熟悉客房打扫及查房标准2.做事细心，有责任心，会带人，沟通良好3....。1.安排客房保洁日常工作，查房把控客房卫生质量2.管理客房物资、布草领用盘点，控制耗材损耗3.监督员工工作，简单带教，做好排班考勤4.客房隐患排查，对接前厅、工程，处理简单客诉薪资福利:3000—5000元/月，五险一金+包吃+包住招工人数:1名

准时发工资！！不加班！！ 欢迎应届生、新手、无经验者加入 一、底薪6000+提成+社保+奖金+房补+邀约奖励+交通补贴，综合收入8k-2w，表现优异者更高！ 二、性别不限，经验不限，****** 三、工作内容： 1. 公司提供高意向精准客户资源 2. 通过线上方式邀请客户到店，仅负责邀约，无需成交 3. 无需外出拓展，固定办公室办公 4. 零基础可胜任，主管全程带教培训，1-3天快速上手 5. 团队氛围轻松，领导亲和，待遇丰厚，有强烈赚钱意愿的你别错过 6. 每周安排下午茶，每月组织团建活动，生日享专属福利 四、上班时间： 9:00-12:00 14:00-19:00 每月休息6天，单双休交替 法定节假日正常休假，元旦连休3天，年假约20天 公司福利！ 1. 周奖+月奖+季度奖+年终奖+节日礼品+生日礼金 2. 入职即享系统化一对一指导培训，助力快速成长 3. 全勤奖励+邀约激励+开单奖励+转正奖励+目标达成奖，奖励不断 4. 每周茶歇、月度聚餐持续安排，加入我们就是加入温暖团队 公司优势！ 1. 客户资源由公司100%提供，精准高效 2. 岗位设计简单易上手，无需费心拓客，轻松实现月入2w+ 3. 诚邀目标一致、积极向上的伙伴携手共进

一、职位描述: 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作(可全职)。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位(可往管理层发展) 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍(位置合理，交通方便，家电家具齐全); 2、无责底薪4000 工作时间:8:00-12:00，14:00-18:00

工作职责 职责 1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务 (线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 7.根据顾客的个性化需求提供客服工作室服务，延长顾客产品的使用寿命。 职责 2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 100%内部晋升体质 全国各地全产业链的工作岗位机会

岗位职责: 1. 负责柳州大荒典选市场的宣传与推广工作 2. 协同团队协作，达成整体销售任务指标 3. 具备保健品会销相关经验者优先考虑 薪资待遇：4000~8000+社保 福利待遇：社保、晋升机会、绩效提成、聚餐团建、旅游活动、带薪培训、带薪年假、生日福利 上班时间：7:45~11:30 14:00~18:00 长白班