招聘：鸡毛二店特色中餐厅、诺丁山咖啡 升级打造即将起航 现招合作股东 薪资：面议 鸡毛二店特色中餐厅与诺丁山咖啡即将升级，现诚邀有志之士加入，共同打造高品质餐饮品牌。现面向社会招募合作股东，欢迎具备管理经验或餐饮行业相关技术背景者踊跃参与。 1、负责餐厅日常运营管理，确保服务品质与客户满意度； 2、参与制定经营策略，推动品牌标准化建设与流程优化； 3、协助完成团队搭建与人员培训，提升整体协作效率。 任职要求： 1、具备一定的餐饮或零售行业管理经验者优先； 2、责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神； 3、认同公司化运营理念，愿长期共同发展。 本次合作采用公司化管理模式，实现资源共享、零风险。具体合作细节可电话详询：。

餐饮主管 独立管理餐厅运营的能力及经验 薪资福利:5000元/月 招工人数:1名 工作地址:八仙山茶文化研学基地、锦江宾馆、书楼镇24屏山县宇客景区

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

诚聘餐饮部经理1人，，有餐饮管理工作经验，工作地点:四川省阿坝州茂县古羌城酒店，月薪8000-10000元，月休4天，入职购买社保。联系电话

威远锦江宾馆 招聘岗位1：保洁员 工资：2300元/月 月休：4天 福利待遇：六险（社保），工作餐，生日福利，节假日福利，带薪年假。 要求：年龄55岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，服务意识强。 招聘岗位2：餐饮部经理 工资：7000-8000/月 月休：4天 福利待遇：六险（社保），工作餐，生日福利，节假日福利，带薪年假。 要求：年龄30至45岁，形象气质佳，专业能力强，有高星级酒店相关餐饮管理工作经验二年及以上。 工作地址：威远川威大道111号威远锦江宾馆 面试区：7楼行政部 咨询热线：廖女士（）也可到店咨询时间：9：00点，下午14：30

关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

南外冯烧烤店因业务拓展，招合伙人或者厨房承包，管理人员，有意愿者请至电细谈，...有歺饮经营者优先。

岗位职责： 1. 负责食堂前厅日常管理、人员安排及现场秩序维护 2. 配合前厅经理完成各项日常工作与接待任务 3. 精通大型中餐接待、包间服务，熟练掌握中餐礼仪、餐序及接待规范 4. 处理前厅客诉，提升用餐服务质量与就餐体验 任职要求： 1. 年龄20-35岁，形象气质佳 2. 具备大型中餐接待、包间服务相关经验，熟悉中餐餐礼礼仪 3. 无传染性疾病，无纹身，发色自然得体，不染夸张浅色 4. 责任心强，有服务意识，具备一定管理协调能力 薪资待遇： 1. 实习期：5300元+200元全勤 2. 转正后：5500元+200元全勤 3. 入职即购买社保，包吃包住 4. 月休4天，法定节假日正常休假 5. 享有年假、工龄工资、年终奖 6. 大厂直属食堂，工作稳定、环境好、氛围轻松 工作时间： 需轮班，早/中/晚三班均可接受 公司福利： 包吃住、带薪年假、年终奖金、工龄工资

招聘：餐饮主管 薪资：4000-5000元/月 负责餐厅日常运营，督导员工服务标准，管控食品安全与成本，提升顾客满意度及团队协作效率。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先 6具体面试再议

成都双流招工地小工/杂工上午早7点到11点半，下午1点半到6点半下班。工作时长9.5小时。年龄不超50周岁。身体健康。

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入职可以预支工资！提供床上三件套，人走账清！ 每周可以预支700 每周可以预支700 每周可以预支700 急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，！公司包吃住 【工作环境】可带手机，包吃包住，24小时中央空调 ， 恒温空调，不过安检。 【薪资待遇】28-30/小时，综合工资6500-9500月。缴纳五险一金（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00）加班自由选择超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】负责新产品包装、质检、包装、贴标、扫描、组装，装配、时间自由（可自主选择及申请安排）小件搬运、等操作简单轻松，无需任何工作经验。 【招聘条件】16-48周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

收入7000+提成（3000-5000） 主要负责天府机场和双流机场接送乘客 1.司机只需负责开车，其余公司统一安排岗位要求： 1.C1或者以上驾照 2.21-59周岁，身体健康 3.无任何犯罪记录，无一次性扣或累计扣12分 原标题：《急需3名司机》

四川成都招聘一个园林工 薪资：3400元/月

招聘：餐饮主管2名。工资面议。 销售2名 工资面议 地址：庆城岐伯温泉酒店度假区 电话：

1. 团队管理：全面负责前厅团队的日常运营管理，合理排班、调配人力，确保餐厅服务流程顺畅高效；建立并完善团队管理制度，激发员工积极性与凝聚力。 2. 服务与培训：精通餐饮服务全流程标准，监督员工服务质量，及时纠正不规范行为；制定前厅人员培训计划，定期开展服务技能、沟通技巧、应急处理等培训，提升团队整体服务水平。 3. 营销与销售：结合门店定位与市场情况，制定并执行营销推广方案，策划节日活动、会员活动等，提升门店客流量与营业额；分析销售数据，优化菜品推荐、套餐组合等策略，促进菜品销售。 4. 客户关系维护：主动关注顾客用餐体验，及时处理顾客投诉与建议，提升顾客满意度与复购率；维护老客户关系，挖掘客户潜在需求。按月与挂帐单位对账，送票据。 要求 1.管理能力：具备优秀的团队管理、统筹协调能力，能有效解决团队日常问题。 2.服务与培训：熟悉餐饮服务规范与流程，具备丰富的前厅人员培训经验，能快速培养合格服务人员。 3.营销能力：具备敏锐的市场洞察力与营销思维，擅长策划营销活动。 4.综合素质：具备良好的沟通表达、客户服务能力，工作认真负责、抗压能力强，能适应餐饮行业弹性工作

招聘：团餐副经理薪资：面议面谈

吴经理管理岗位，技术岗位应聘电话基层员工应聘电话

招聘：拉裤头薪资：3000-4000元工资待遇:3000-5000福利待遇:包食宿，有生日福利及全勤奖每周日可休息半天岗位描述:有相关经验者优先介绍熟练工做满三个月可领900元奖金（招满即止）常年有货无淡季

招聘职位:后厨管理招聘人数:1名工资待遇:6000-8000元/月工作地点:四川-乐山任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

餐饮厨师长招聘 岗位职责： 负责中餐菜品研发与制作，精通各类宴席菜、经典家常菜及融合菜系，把控菜品口味、造型与出品质量 全面管理后厨日常运营，统筹后厨人员分工、排班管理，做好食材物资采购、盘点与成本管控 熟悉本地餐饮市场，具备一定营销思维与客户拓展能力，可自主对接订单、提升门店业绩 任职要求： 持有健康证，具备多年中餐后厨工作经验，擅长宴席与家常菜制作，熟悉融合菜系优先 有后厨管理经验，具备良好的人员统筹、成本控制与团队管理能力 熟悉本地食材市场与消费偏好，沟通能力强，有客户资源、拓单及业绩提升经验者优先 责任心强，注重食品安全。

招聘：柴火鸡领班一名工资：4500一6000服务员两名（工资面议）要求：熟手优先联系电话：非诚勿扰！地址西部公园旁

招聘：大堂主管（五险+包吃+各种福利） 薪资：4500-6000元/月 工作内容： 负责中餐厅全面管理工作：人员管理，宴席管理，秩序管理等工作 任职要求： 1、形象气质佳。 2、有中餐管理相关经验3年以上，有管理能力。 3、高中以上学历，沟通能力强。 薪资待遇：薪资4500-5000+提成

招聘：餐厅主管（五险+包吃包住） 薪资：5000-6000元/月 岗位职责: 1.负责酒店餐厅的日常运营管理 2.监督餐厅服务流程，确保顾客满意度 3.组织实施餐厅促销活动，提升品牌影响力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理餐厅运营，保证服务质量 3.对工作充满热情，有较强的责任心和执行力

J28LJ0042 关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：全职享五险一金；兼职享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属折扣、免费员工餐饮； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教 工作地点：成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你，从值班组长开始，走向餐厅经理！

前厅主管 1.熟练掌握前厅基本岗位； 2.日常关注岗位带训工作； 3.前厅楼面值班管理，具备统御协调能力 4.遵循顾客第一，良好的团队协作精神。

招聘：招餐饮店长 薪资：5000-8000元/月 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、客户满意度达标。 2. 负责员工排班、培训与绩效管理，提升团队协作效率与服务质量。 3. 严格把控食材采购、库存及成本支出，优化运营成本结构。 4. 执行营销活动方案，推动门店销售目标达成。 5. 落实食品安全管理制度，定期检查卫生安全及操作规范。 任职要求： 1. 1年以上餐饮行业管理经验，熟悉门店运营流程。 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能有效处理突发问题。 3. 有较强的成本控制意识和客户服务意识，工作细致踏实。 4. 学历不限，年龄不限，无性别、**、婚姻等限制。 薪资待遇：5000-8000元/月，包吃。

【招聘】前厅领班（福利优厚+环境友好）工作地点：崇州市明湖路555号综合薪资：4000元/月+多项福利吃住：免费提供宿舍，提供食堂就餐，三餐实惠便宜；休假充足：月休4天年休应聘要求：有前厅服务经验，身体健康，勤劳细心；联系人岳女士

招聘：大堂经理（农家乐） 薪资：4000-7000元/月 岗位职责： 1. 承担农家乐接待工作，致力于持续提升接待服务品质，打造优质接待体验。 2. 把控农家乐就餐秩序，做好引导工作，确保顾客就餐环境舒适有序。 3. 主导农家乐日常活动的策划、组织与实施，有效提升农家乐人气与吸引力。 4. 负责农家乐员工服务技能培训工作，提升团队整体服务水平。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够与客户进行高效、优质的交流。 2. 拥有良好的服务意识，擅长处理客户关系，展现卓越的客户服务能力。 3. 具备对外宣传能力，能够有效推广农家乐品牌与活动。 4. 有同等岗位管理经验者优先考虑，将更有助于岗位工作的开展。