有相关教学经验，有高中教师资格证书

岗位职责： 1. 负责高中阶段相关学科的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导，确保教学质量与学生学业进步 2. 参与学科教研活动，配合学校开展教学改革、课程开发及教学评估工作 3. 关注学生身心发展，开展个性化学习指导与生涯规划辅导，协助班主任做好班级协同育人工作 4. 按要求完成教学计划、考试命题、阅卷及学情分析，及时向家长和学校反馈学生学习情况 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，持有对应学科高级中学教师资格证 2. 学历要求：本科及以上学历，师范类院校优先，所学专业与任教学科一致或高度相关 3. 经验要求：具备高中教学经验者优先，应届毕业生需通过教育实习考核并具备扎实的学科功底 4. 具备较强的课堂组织能力、沟通表达能力和信息技术应用能力，能胜任新高考背景下的教学需求

工作内容： 负责指定学科的教学任务，积极激发学生学习兴趣。具备班主任管理经历，能给予学生学习上的信心与方法指导，适应晚间工作安排，主要工作时间为下午及晚自习时段 福利待遇： 10000元无责任底薪，缴纳社保，享有固定休息时间，提供食宿 任职资格： 本科及以上学历，持有高中教师资格证，具有相关行业或同类岗位管理经验 职位福利： 绩效奖金、股票期权、全勤奖、通讯补贴、弹性工作制、节日福利、员工旅游 职位亮点： 缴纳社会保险，提供午餐，团队氛围积极向上、简单融洽

工作职责 1. 承担高中美术学科的常规教学任务，依据课程标准制定教学方案，落实教学计划并完成授课工作。 2. 指导学生掌握素描、色彩、速写等核心专业技能，提升学生的艺术鉴赏力与创作水平。 3. 为艺考生量身定制辅导方案，强化专业能力训练，助力实现升学目标。 4. 参与美术学科教研工作，持续改进教学策略，推动教学质量提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，美术学、绘画等相关专业背景，具备高中美术教师资格证。 2. 具备扎实的美术专业基础，熟悉高中美术课程内容及艺考评价标准。 3. 有高中美术教学实践经验，能够独立开展课堂教学与课后指导。 4. 具备良好的沟通表达能力和责任意识，善于激发学生学习热情与艺术潜能。

岗位职责: 1. 承担高三历史班组的教学及备课任务 2. 参与教学计划的设计与实施，保障授课质量 3. 与学生、家长保持有效沟通，跟踪学习进度 任职要求： 1. 具备系统的历史专业知识与授课能力 2. 能够调动学生积极性，提升学习效果 3. 拥有良好的协作意识，配合团队优化教学水平

岗位职责： 1、承担物理学科1对1及班课的常规授课任务，开展教学实践与学术研究工作。 2、为学员制定个性化教学方案与能力提升计划，指导其掌握科学的学习方法。 3、参与教研团队的集体备课、教学研讨及内部交流活动。 4、跟踪学员学习进展，做好过程记录，并与相关教学人员保持有效沟通。 5、服从并配合校区部署的其他相关事务性工作安排。 任职要求： 1、具备国家统招本科及以上学历。 2、具有理工类专业背景者优先考虑。 3、持有教师资格证或同类职业资质证书者优先。 4、熟悉所授课程的知识架构、教学特点及学生学习情况者优先。 5、具备良好的语言表达能力，性格亲和，有耐心，善于沟通，反应灵活。 6、热爱教育行业，认同公司文化理念与核心价值观。

岗位内容： 1. 负责小学至高中阶段语文、数学、英语、物理、化学、地理、生物等科目的教学工作，依据课程标准设计教学方案与授课安排 2. 指导学生掌握学科基础知识与解题方法，夯实学习能力 3. 提升学生对学科的学习兴趣，调动学习积极性，助力综合素养发展 4. 针对学生个体差异和学业水平提供个性化辅导，积极参与教学研讨，课后及时进行学习反馈 5. 配合校区完成教学相关的其他日常事务 任职要求： 1. 不限专业背景，需具备本科或以上学历 2. 有实际授课经验者优先考虑 3. 具备良好的观察能力、耐心细致的工作态度及较强的沟通亲和力

1. 承担高中物理学科的教学工作。 2. 制定教学方案，完成备课与授课任务。 3. 开展实验教学，指导学生学习。 4. 参与教学研究，促进专业发展。 5. 解答学生疑问，实施互动式教学。 6. 具备教学经验者优先，持有教师资格证者优先。

我们是一家专注本土教育23年的知名教育培训机构，旗下拥有7大校区，1100余名全职员工组成的专业团队稳步发展。 【职位亮点】 1、收入可观，付出有回报：成熟教师月均收入10-15K+，课时多收益高，业绩优异者待遇上浮。 2、作息规律，兼顾生活：每周一、二固定休息，日常工作时间早九晚六，错开教学高峰，实现工作与生活的良好平衡。 3、资源完善，专注授课：配备完整的课程体系、教研支持与学管服务，减轻事务负担，让你全心投入教学核心环节。 4、成长体系，双轨发展：提供从“启航”到“深潜”的系统化培训，设立“教学骨干”与“管理梯队”双晋升通道，助力职业进阶。 5、平台稳固，持续发展：23年深耕积累，机构运营成熟，为你打造可信赖、可持续的职业发展舞台。 【你的职责】 1. 承担初/高中相关学科的一对一个性化教学任务，保障教学质量，满足学生学习需求。 2. 参与校本课程开发及教研活动，持续打磨教学内容与授课方法。 3. 与学管师、课程顾问协同配合，定期反馈学生进展，共同优化学习方案。 4. 积极参加校区组织的培训、教研会议及团队活动，不断提升专业素养。 5. 关注学生成长动态，建立信任关系，践行以德育人、全面发展的教育理念。 【我们期待你】 1. 学历要求：统招本科及以上学历，985院校毕业者优先考虑。 2. 能力经验：具备相关学科教学经验者优先，专业知识扎实，表达清晰；优秀应届生亦可培养。 3. 个人特质：热爱教育行业，富有责任感，性格亲和、耐心细致，具备良好的沟通协作能力。 4. 价值认同：认同因材施教理念，愿意陪伴学生成长，追求长期稳定的职业发展方向。 【福利关怀】 1、五险一金 / 带薪年假 / 节日福利 / 意外险 / 免费体检 / 生日周年礼遇 / 带薪旅游 / 学习基金等 2、完善的岗前培训与常态化在职提升机制 3、明确的职级划分与薪酬增长路径 4、季度及年度优秀员工评选奖励 5、舒适的教学环境与积极向上的团队氛围 【校区地址（可就近安排）】 1、武侯区红牌楼路445号3楼美博教育（三号线红牌楼附近）； 2、武侯区领事馆路8号（一号线倪家桥附近）； 3、青羊区金沙银座3楼美博教育（四号线清江西路附近）； 4、高新区盛邦街406号3楼美博教育（五号线大源附近）； 5、双流区海昌极地海洋公园7栋2层2号（一号线海昌路附近）； 6、锦江区通宝街泰和财富中心6栋一单元1楼（二号线牛市口附近）； 7、温江区成实外门口（4号线凤凰大街/马厂坝附近）。 加入我们，不仅是一份职业选择，更是一段充满成长、回报、温度与意义的教育旅程！ 诚邀投递简历，携手共筑更多学生的成长未来！

岗位职责： 1.负责高中阶段对应学科的课程教学，制定教学计划并实施课堂教学，确保教学质量与学生学业进步。 2.批改作业、组织测验与考试，及时反馈学习情况，开展个性化辅导与学情分析。 3.参与教研活动、集体备课及教学研讨，持续优化教学方法与课程资源建设。 4. 关注学生心理健康与成长发展，配合班主任开展德育工作，加强家校沟通与协同育人。 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务，如社团指导、学业规划指导等。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的沟通表达与课堂管理能力。 2.持有相应学科高级中学教师资格证，普通话水平达到二级乙等及以上。 3.具备扎实的学科专业知识和教育教学理论基础，熟悉新课标及高考改革方向。 4. 具有良好的团队协作意识，能积极参与学科建设与学校发展。 5. 学历要求：本科及以上；经验要求：不限。

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

深圳某知名公办中学 招聘：高中劳动与综合实践教师 岗位要求 1.本科及以上学历，专业不限，劳动教育、科学教育、工业设计、技术与工程等相关专业优先； 2.有高级中学教师资格证，有良好的责任心和合作精神； 3.能胜任研究性学习、劳动等课程的教学任务； 4.参与军训、研学实践等学生活动的组织和协调工作； 5.积极完成学校安排的其它工作； 6.有相关工作经验者优先。 薪酬待遇： 工资8500+1000元/月经学校考核合格后，学校将通过第三方签订劳动合同，按规定缴交五险一金， 工作地点：罗湖区

1、上班时间： 周内下午14：00-21：30（18-19点吃饭休息）； 周六日及寒暑假是7：50-18：10（12：10-14：00吃饭休息） 休息时间：春季单休，秋季双休， 寒假10天左右，暑假7天左右 2、薪酬:底薪4500+带生提成(16%-24%提点)；无"义务课时"； 综合收入为16-35万/年(收入波动取决于学科、学段)，往后以每年2-6万幅度增长。 3、待遇:，提供良好的职业发展机会(科组长、教学副校长、校区校长等)和自主创新空间(多元业务部主导人)。 4、科目：小学语文、小学数学（奥数）、小学英语（KET、PET）； 初中数学、初中物理、初中化学。 5、15号前入职，当月可缴纳五险一金；晋升机制明确，欢迎想做出点事业的战友。 6、不定期下午茶，团队老师都是95后，氛围超超超好，没有勾心斗角，只为搞钱，只要你上进包你赚到钱，绝对不是饼

岗位职责： 1.负责初中/高中生物课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.参与学科教研活动，开发教学资源，优化教学方法与评价方式 3.关注学生个体差异，开展分层教学与学业指导，提升学习兴趣与科学素养 4. 配合学校开展实验教学、课外实践活动及科普教育工作 5.协助完成教学常规管理、学情分析及家校沟通等事务 任职要求： 1.具备生物相关专业背景，持有相应学段教师资格证 2.热爱教育事业，具备良好的语言表达与课堂组织能力 3. 熟悉新课标理念，能独立设计并实施探究式、项目化教学 4. 具备实验操作能力及实验室安全管理意识 5.师德良好，责任心强，具有团队协作精神

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2.根据学生学情设计分层教学方案，提升学习兴趣与学科素养 3.组织实验教学，指导学生规范操作、观察分析并撰写实验报告 4.参与教研活动，协同完成教学计划制定、试题命制及教学质量评估 5. 关注学生心理发展，配合班主任开展学业指导与成长关怀 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识与教学实践能力 4. 善于沟通表达，能胜任课堂管理与家校协作 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历，专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上，能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，敬业爱生，具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神，服从学校工作安排，遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识，熟悉高中教材和课程标准，有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下（特别优秀者年龄可适当放宽），精力充沛，能适应高中教学的工作节奏与压力，为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师：应往届大学毕业生；长期从事初中教育、到我校转教高中的教师；在培训机构教学，无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师：有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师：从事三年以上高中教学，有一轮以上的高中教学经历，能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作，教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师：从事多年（9年及以上）高中教学，有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历，能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师：有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历，获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等，教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险；免费食宿；享受重要节假日福利；寒暑假带薪休息。 特别说明：1.语、数、外三科带两个班为满工作量，其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定，学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。

岗位职责： 1. 针对中高学生开展一对一生物学科辅导，制定个性化教学计划并实施授课 2. 同步校内课程进度，梳理知识重难点，提升学生理解力与应试能力 3. 定期进行学习效果评估，及时反馈学习情况并调整教学策略 4. 指导学生完成课后作业、实验报告及生物学科拓展任务 5. 与家长保持良好沟通，定期汇报学习进展与成长建议 任职要求： 1. 生物学相关专业背景，热爱教育事业，具备良好的表达与沟通能力 2. 有中高学教学或家教经验者优先，熟悉初高中生物教材及考点 3. 具备扎实的生物学基础知识和逻辑思维能力 4. 责任心强，耐心细致，能因材施教、激发学生学习兴趣 5. 普通话标准，形象端正，具备基本信息化教学能力

我们正在招聘一位专业生物教师， 负责高中生物课程的授课任务。 工作内容： 涵盖教学准备、课堂讲授、作业批阅、考试评估等环节。 岗位要求： 1. 生物学或相关专业本科以上学历； 2. 持有教师资格证书； 3. 有实际教学经验者优先考虑； 4. 具备良好的沟通表达能力，能够高效组织教学； 5. 热爱教育工作，富有责任感和敬业精神。

岗位职责： 1. 开展初高中生物学科在教学需求、教材及考试方向的研究； 2. 负责初高中生物学科内容的选题策划、内容制作与质量把关； 3. 参与教师类产品的调研及持续优化迭代； 4. 探索初高中生物学科与AI技术结合的研究与实际应用； 5. 参与或主导相关项目性任务的执行与管理； 6. 完成其他临时交办的各项工作任务。 任职要求： 1. 公立统招本科及以上学历，具备3年以上在公立学校、教育培训机构、在线教育或教辅领域的工作经历（有高中教学经验者优先）； 2. 系统掌握本学科知识框架，理解学科教学特点，具备开发学科特色课程产品或参与相关项目者优先； 3. 具备较强的学习能力与沟通能力，工作积极主动，富有创新意识； 4. 对AI在教学辅助或教师应用场景有一定了解或实践经验。

岗位职责： 1. 开展初高中生物学科在教材、考试及教学需求方面的调研分析； 2. 负责初高中生物教学内容的规划、制作与质量把关； 3. 参与教师类产品的研究，并推动产品持续优化升级； 4. 探索人工智能在初高中生物教学中的应用与实践； 5. 参与或主导相关项目性任务的执行与管理； 6. 完成其他临时交办的工作事项。 任职要求： 1. 本科及以上学历，公立统招第一学历优先，具备3年以上在公立学校、教育培训机构、在线教育或教辅领域工作经验（有高中教学经验者优先）； 2. 精通本学科知识架构，掌握学科教学特点，有参与开发特色教学产品或项目者优先； 3. 具备较强的学习能力与沟通能力，工作积极主动，富有创新意识； 4. 对AI技术在教学辅助或教师应用场景有一定了解或实践经验。

招聘一对一初高中文化课授课教师（不限学科）纯教学岗位 公办统招本科及以上学历，有教学经历或家教经验者优先考虑 普通话标准，形象良好，品行端正，行为得体，富有亲和力 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能因材施教，注重启发式引导 具备良好的师德修养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则 熟练操作OFFICE系列办公软件 诚聘初中、高中各科文化课教师（不限经验），工作地点大连就近安排（含开发区） 入职配备带教老师，生源充足，满课保障，入职即缴五险一金，享受双休 薪酬结构：无责底薪+课时费+绩效奖金，综合收入10k以上 每三至六个月调升底薪与课时单价，提供免费住宿

擅长初中数学，物理，化学英语当中的任意两科，上班时间周一到周五早上八点到下午六点，中午有两个小时吃饭休息时间，工资面议。不限学历，高考成绩优异优先。

工作内容： 1. 课前做好备课准备，课堂中开展个性化小班教学，课后及时进行学习反馈与沟通 2. 关注学生及家长的诉求，提供合理建议，助力学业成绩提升 3. 协助激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯 4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨等相关教研活动 班课物理老师 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备教学经验或家教辅导经历者优先考虑； 2. 普通话标准，形象良好，品行端正，行为得体，富有亲和力； 3. 思维敏捷，应变能力突出，做事认真细致，虚心求教； 4. 积极进取，性格乐观，工作有热情，抗压性强，责任心强，执行力佳； 5. 表达能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施差异化教学； 6. 具备良好的教师职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 7）熟练操作 OFFICE 办公软件 休息时间：周一周二 工作时间：周三--周日

现面向社会招聘一名具备丰富教学经验的文科教师，承担高中文学与历史学科的教学任务。 工作内容： 1. 承担文学与历史课程的授课、教案准备及作业批阅工作； 2. 策划并开展相关教学实践活动； 3. 参与校内教研活动，持续提升教学水平； 4. 保持与学生家长的有效交流与互动。 岗位要求： 1. 具有相关专业本科或以上学历； 2. 持有高级中学教师资格证书； 3. 有2年以上教学工作经验者优先考虑； 4. 热爱教育工作，具备较强的责任意识； 5. 具备良好的沟通技巧和团队协作能力。

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2. 结合学生认知特点设计互动式教学活动，提升课堂参与度与学习效果 3. 参与学科教研活动，协助完善校本课程与教学资源建设 4.定期开展学情分析，针对性调整教学策略，助力学生学业进步 5.配合学校完成教学评估、考试命题及家校沟通等相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，无违法违纪记录 2.持有相应学段物理教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的物理学专业知识与教育教学理论基础 4. 具备良好的语言表达、课堂组织及学生沟通能力 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

初高中各学科教师岗位持续招聘，优秀教师可接受兼职，待遇详谈。以下为全职岗位详情： 【薪资】：无责任底薪+技能工资+绩效工资+课时补贴+学生进步奖励+年终奖金+住房补贴+交通补贴+年度团体旅游，初中教师年综合收入保底10W以上，高中教师年综合收入保底13W起，职级提升后收入同步增长，特别优秀者薪酬可单独协商； 【晋升】：提供专业发展与管理双路径晋升通道，晋升机制公开透明； 【休假】：每周一、周二固定休息，法定节假日按调休安排执行； 【地点】：工作地点可选北碚附中或水土附中，公司可提供住宿支持； 岗位职责： 1、承担学科教学任务（以一对一辅导为主），根据学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 2、在教学过程中分阶段组织测试，评估学生学习成果，及时调整教学策略； 3、定期向班级管理教师反馈学生课堂表现及作业完成情况，落实学习过程监督； 4、主动参与学科教研活动，加强教学研讨，持续提升教学水平； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备相关学科教学经验，有初三或高三毕业班带教经历者优先； 2、教学基本功扎实，熟悉重庆地区中考或高考考试重点，能对教材内容进行拓展创新的教师优先考虑； 3、语言表达清晰流畅，擅长与学生互动交流，能够激发学生学习兴趣与主动性。

岗位职责： 1. 根据校区分配的教学任务，深入研究教学大纲，结合大纲要求与学生实际情况制定授课计划，系统规范地完成课程的教案编写、备课实施、课堂教学及课后辅导等全流程工作； 2. 注重教学效果，扎实开展学情分析，掌握学生知识掌握与巩固情况，及时收集教学过程中的各类信息与反馈，依照教学安排高效完成各项教学目标； 3. 对学生学习情况进行科学评估，精准发现薄弱环节，帮助学生提升学业成绩，激发学习积极性，指导其掌握有效的学习方法，培养良好的学习行为习惯； 4. 主动参与教研活动与教学交流，加强团队协作与经验分享，持续提升自身专业素养与教学能力。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历； 2. 善于与学生沟通互动，具备良好的教师职业道德与服务意识； 3. 具备较强的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、题目解析能力及教学支持能力； 4. 热爱教育事业，工作态度严谨，有责任心和耐心，拥有出色的表达与沟通技巧； 5. 优秀应届毕业生亦可接受（需通过公司组织的相关学科专业测试者）。 工作地点：根据个人意向及校区岗位空缺情况就近分配

一、学校概况石家庄卓越中学成立于2017年，是一所涵盖初高中教育的寄宿制学校，系河北省示范性高级中学。目前设有本部与东校区两个教学区域，在校学生逾8000人，教职员工超1000名。 两校区总占地360亩，建筑总面积达18万平方米，配备标准化智能运动场、智能化图书馆、多功能体育馆等现代化教学设施。 学校秉持“立德树人 追求卓越”的办学宗旨，坚持“办学生受益终生的教育”理念，逐步形成独具特色的育人模式。“365”生本课堂、“四层次德育体系”以及乒乓球、跆拳道等传统体育项目均取得显著成效。 由原石家庄市二中党委书记赵洪——荣获“特级教师”“全国五一劳动奖章”“全国教育系统先进教育工作者”称号——领衔管理团队，汇聚大批经验丰富的特级教师、骨干教师及来自清华、北大等985、211、双一流高校本硕博毕业的优秀青年教师，共同推动石家庄卓越中学迈向高质量发展的新阶段。 二、招聘岗位 1. 高中各学科任课教师及竞赛指导教练。 2. 教研能力突出的学科领军人才。 三、应聘条件 1. 拥护国家方针政策，遵纪守法，无违法违纪行为。 2. 热爱教育事业，道德品质优良，工作认真负责，关爱学生，诚信自律，身心健康，无不良习惯。 3. 具备本科一批及以上学历，专业符合岗位要求，应届或往届优秀毕业生均可报名。 4. 在校期间加入中国共产党，学业成绩优异，曾获奖学金，具备班主任工作经验者优先考虑。 5. 有多年高中教学经历且教学成果显著的优秀教师、优秀班主任、学科带头人，或具备丰富管理实践经验的教育管理人员，欢迎前来实地沟通交流。 四、福利待遇 1. 骨干教师年薪20-30万元；优秀教师年薪15-25万元；青年教师或应届毕业生年薪12-20万元。 2. 依法为全体教师缴纳五险一金，享有校龄津贴、餐费补贴、免费教师住宿、带薪假期、直系子女在校就读免除学费等多项福利。 3. 提供完善的培训发展体系，实施“青蓝工程”，通过师徒帮带、名师引领、专项研修等形式促进青年教师专业成长。 4. 建立公开透明的职业晋升机制，为教师职业发展提供清晰路径支持。 5. 可享受石家庄市人才引进绿卡相关政策待遇。

一对一小初高教师火热招聘中！！语文、数学、英语全学段覆盖，初高中另设物理、化学科目~ 优先安排双一流、211、985院校毕业生面试！英语教师需具备标准口语表达能力！ 本科可免笔试~~欢迎无经验者加入！无教师资格证亦可！享受双休！入职即缴六险一金！！！ 深圳卓越教育直招岗位，仅需一轮线上试讲即可完成面试流程！！ 【岗位要求】 统招本科及以上学历 趁着年轻挑战高薪机会 只要你拥有爱心与耐心 你最关注的待遇详情如下！！ 【工作内容】 【趣味教学】：依据教学计划，开展个性化学生授课工作； 【沟通桥梁】：持续与学生及家长保持高效沟通，实施学习引导与心理关怀； 【科研能手】：积极参与并完成学科组安排的各项教研任务 【薪资待遇】 月度保底薪资6000-12000元，年度保底收入不低于10万元 按学历背景划分保底标准，综合收入普遍高于保底线，若未达则按保底发放 【我们的优势】： 1. 大型上市企业平台，全国员工超7000人 2. 入职即办理六险一金保障 3. 法定节假日照常休假（个别情况可能错峰安排） 4. 无需自行招生，学生资源由公司统一匹配 5. 每月10日准时发放工资，全额支付无拖欠 6. 提供系统化岗前培训与带教支持 7. 工作地点临近地铁口，通勤便利 工作时间与地点 每周工作四十小时（含教研与授课） 固定周一、周二休息 深圳设有40多个校区，根据住址就近分配 岗位福利: 【完善的福利体系】 √ 薪酬待遇：提供行业具竞争力薪酬，每年为表现优异员工提供持续调薪支持； √ 六险一金：签订合同即启动缴纳，全面保障员工权益； √ 礼金福利：节日礼品礼包、生育礼金、结婚贺金等贴心关怀； √ 带薪年假：除国家规定年假外，司龄增长可享额外长期服务假期； √ 年度调薪：每年享有两次晋升及薪酬调整机会； √ 年度旅游：公司组织年度集体旅游活动； √ 部门团建：定期发放团建经费，部门自主开展多样化活动，涵盖女神节、中秋节、端午节等节日庆祝； √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检； √ 报班优惠：在职员工报读课程可享5-9折优惠，工龄越长折扣越高！

工作职责 【岗位内容】 1、承担温州地区高中一对一课程的授课任务，同时参与教学研究与课程开发； 2、参与教学方案的设计与课程体系规划，配合完善教学环节，确保教学质量达标； 3、关注学生学习进展，识别成长中的问题，并与家长保持积极、有效的沟通； 4、按时完成学员的续班及费用续缴相关工作； 任职资格 任职资格： 1、具备本科或以上学历，所学专业与任教科目相关者优先考虑； 2、学科基础牢固，具备出色的题目解析能力与清晰的解题逻辑； 3、普通话标准，表达流畅，思维敏捷，性格亲和，有耐心和强烈的责任感。