
教师
4000-6000元/月
化学教师1-3年本科五险工龄奖大小型团建节日福利培训机构线下教育坐班
招聘初中英语,数学,物理,化学老师
岗位职责
1. 负责各科目的教学工作,确保教学质量;
2. 参与学校组织的教学活动,提升学生的学习兴趣和实践能力;
3. 与学生及家长保持良好沟通,了解学生需求,提供专业指导;
4. 制定和实施教学计划,跟踪学生学习进展;
5. 参与学校组织的科研活动,不断提升教学方法。
任职要求
1. 具备扎实的教学理论和丰富的教学经验;
2. 具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效激发学生学习兴趣;
3. 责任心强,有耐心,能够根据学生不同特点和需求进行教学;
4. 具备良好的组织和规划能力,能够合理安排教学计划;
5. 愿意接受新知识,不断提升教学方法。
化学教师
岗位职责:
1.负责初高中化学课程的教学工作,包括授课、备课、试卷批改等;
2.根据学生的学习情况,制定个性化的教学计划,提高学生的学习成绩;
3.积极参与学校的教学活动和教研活动,不断提高自身的教学水平;
4.担任班主任工作,负责班级管理和学生思想教育工作;
5.积极参与一对一教学和小班教学,提高教学质量;
6.负责初中、高三、高一、高二的教学工作,帮助学生顺利完成学业。
任职要求:
1.具有高中教师资格证,教育学专业背景优先;
2.有毕业班经验,能够熟练掌握高中物化课程的教学内容;
3.具有大型教育机构经验,能够适应坐班教学模式;
4.具有一对一教学和小班教学经验,能够灵活应对不同学生的学习需求;
5.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和家长进行有效沟通;
6.具有较强的责任心和敬业精神,能够认真履行教学工作职责。
以上是初高中物化老师的职位描述,如果您符合我们的要求,欢迎您加入我们的团队,共同为学生的成长和发展贡献力量。
物理化学助教/无需教师资格证/六险一金含寒暑假平均月薪8K
7000-14000元/月
物理教师经验不限本科物理化学高中教育线上授课
【岗位职责】
1、跟课:参与直播授课过程,跟进学生出勤情况
2、答疑:定期组织小班教学、家长交流会,解析知识点,制作并发布讲解视频
3、运营:负责学员班级群日常维护与问题解答,处理家长咨询,开展微信群及朋友圈内容运营
4、续费:与家长保持有效沟通,维系客户关系,推动课程续报
【任职资格】
1、本科及以上学历,持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑;
2、具备良好沟通能力,表达清晰,普通话标准,富有责任心与耐心;
3、热爱教育行业,具备服务意识,愿意长期发展于在线教育领域。
【岗位薪酬】
1、无责任底薪(4.1K~4.5K)+课时提成+续班奖励,综合收入8K-14K
2、工作时间:13:00~22:00,17:00至18:00为休息时段(打车补贴从11点起可用,每日30元,公司承担)周二周三固定双休
3、入职即缴纳五险一金,满3个月升级为六险一金
4、试用期6个月,签订三年劳动合同,薪资待遇不打折
5、招聘流程无试岗环节,采用笔试加面试形式,通过后可直接入职!
【工作地点】
武汉洪山区光谷app广场4号楼20F(5A级办公环境)
暑假班老师
90-110元/天
物理教师经验不限高中线下教育坐班
擅长初中数学,物理,化学英语当中的任意两科,上班时间周一到周五早上八点到下午六点,中午有两个小时吃饭休息时间,工资面议。不限学历,高考成绩优异优先。
物理老师
1.3-2万元/月
物理教师1-3年本科高中初中线下授课小班授课一对一授课授课老师高级中学教师资格证书初级中学教师资格证书
主要工作:
1. 负责初高中阶段物理学科的1对1及1对多教学辅导。
2. 承担学生物理课程讲授任务,依据高考考纲与学生实际基础,制定个性化教学计划、课件及讲义。
3. 及时跟踪学生学习效果,并根据学习进度动态优化教学策略。
岗位要求:
1. 统招本科及以上学历;
2. 持有初中或以上学段教师资格证书;
3. 具备较强抗压能力,良好的沟通协调与组织管理能力,责任心强,工作严谨细致。
薪资待遇:
薪资:底薪+课时费+绩效奖金,前期月均收入达1w+,稳定后月均收入20K~30K。入职即缴纳社保。
时间:周内实行大小周休息制,暑期安排集中授课,法定节假日享受调休安排。
若你专业扎实、成长潜力大,锐思平台将为你提供广阔发展空间!参与合作人机制,共享发展成果!
alevel化学老师
400-600元/天
化学教师3-5年本科培训机构学科相关专业背景教育工作经验线上教育教师不坐班
岗位职责:
1,承担 A-Level 化学课程教学工作,包括 AS、A2 阶段知识点讲解、习题训练、实验指导;
2,根据考试大纲与学生情况制定教学计划,编写教案、讲义及练习题;
3,批改作业、组织测验与模拟考试,及时反馈学习情况;
4,关注学生学习进度与心理状态,进行个性化辅导;
任职要求:
1,本科及以上学历,化学、应用化学、材料化学等相关专业;
2,熟悉 A-Level 课程体系,了解 CIE / Edexcel / AQA 任一考试局优先;
3,具备 A-Level 化学教学经验者优先,有国际学校 / 培训机构经验优先;
4,有海外留学经验,自己考过相关课程考试者优先
5,英语听说读写流利,可进行双语或全英文授课者优先;
6,逻辑清晰,表达能力强,热爱教学,责任心强,有耐心;
7,有相关英语成绩或证书(雅思 / 托福 / 专四专八)者优先,持有教师资格证优先
薪资福利
薪资:15K–40K / 月(根据教学经验和能力面议,兼职教师按排课课时量结算薪酬)
以上职位
要求有1-2年以上工作经验,大厂经验优先考虑。
薪酬根据授课累计时长和课程难度系数面谈。
面试时间30-40分钟,分为三个环节:
展示自己的课程体系和讲义
试讲一个15分钟的知识点
工作地点:1.海淀黄庄 2.顺义中粮祥云小镇 (部分网课教师不限工作地点)
面试地点:海淀黄庄(网课教师通过网络面试)
每次上课时间1-3小时不等,根据学员基础和要求而定。
排课时间和地点双方协商,优先教师居住地附近。授课模式有面授课和网课两种,应聘老师需要在简历中说明自己的授课模式。
简历请在一张A4的篇幅内完成,超出部分不会被参考。
27届校招南京-物理学习机教学岗
1.1-2.1万元/月
物理教师经验不限本科初中
一、岗位职责
1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标;
2、主动参与机构组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质落实各项任务;
3、承担必要的教学管理工作,开展家校交流并提供专业建议;
4、配合课程顾问与班主任推进教学支持服务,提高学生与家长的认可度。
二、任职要求
1、具备本科或以上学历,教育相关专业者优先考虑;
2、了解各学段学生的成长特性,有教学实习经验者更佳;
3、语言表达流畅,富有亲和力,学科专业知识扎实;
4、热爱教育行业,认同新东方价值观与企业文化,具备良好职业操守、强烈责任感及自我提升动力。
物理化学课程讲师
3000-6000元/月
物理教师经验不限大专物理化学教研线下授课全职
1、承担物理化学课程的授课任务;
2、提供教学服务,与学生及其家长保持良好沟通;
3、根据学生特点实施个性化教学,灵活调整授课方式;
4、主动参与教研工作,结合实际安排阶段性学习测评;
5、协助课程顾问开展相关咨询事务。
十大福利:
1、五险
2、八小时工作制
3、车补、餐补、加班补助
4、带薪年休假
5、生日福利、节假日福利,团建旅游、聚餐
6、带薪培训
7、子女免费就学、亲属优惠就学
8、婚假、产假、陪产假、丧假
9、定期晋级加薪
10、年终奖金
11、带薪年休假:每年寒暑假公司统一安排不低于6天的带薪年休假。
职位福利:绩效奖金、全勤奖、包住、员工旅游、节日福利、定期团建、五险
高中生物老师
3000-6000元/月
生物教师经验不限本科
招聘岗位:初高九科文化课教师、美术教师、助教,班主任,教务,财务会计,校长助理等
本校五大优势:
1.两个月速成优秀教师(老带新)
2.校区多,可回本籍贯就业。
(河南郑州,河北石家庄,邯郸,保定)
3.薪酬福利好。基本工资教学奖金提分奖金,6万/年起,研究生10万/年起。
4.晋升快,半年提干一次。3个月长薪一次,每次每月长1000元。
5.管住,教师餐补助。
售后技术支持工程师(原厂)
2.5-5万元/月
售后技术支持5-10年本科软件技术支持经验CCIEAWS/Azure/阿里云相关认证计算机/通信相关专业云服务HCIEICT售后经验网络/通信设备
工作职责:
1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付,涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控;
2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作,为客户提供远程或现场的技术支持服务,并协助合作伙伴解决技术问题;
3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能,面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑;
2、精通数通领域技术,具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验;
3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平,语言表达清晰,沟通协调能力强;
4、具备较强的学习适应能力,富有团队协作意识;
5、持有H3C系列认证(如H3CNE/H3CSE/H3CTE)或同等级别厂商认证者优先录用;
6、熟练运用粤语进行交流,可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。
物理教师(课量多/高薪资)
1-1.5万元/月
物理教师
1、负责初高中物理课程的教学工作,包括授课、备课和作业批改;
2、关注学生学习进展、及时调整教学方法并提供学习反馈;
3、参与教学研讨与课程内容优化,提升教学效果;
4、协同教学团队完成教学服务及课堂管理相关任务。
安康汉滨区暑期兼职需要一名初中物理班课老师地址:五里五次路口微信同号
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科教师资格证学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中二级甲等
暑期兼职
需要一名初中物理班课老师
地址:五里五次路口
微信同号
安康汉滨区招聘初中物理代课老师一名。工作地址位于五里镇。
5000-6000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证学科相关专业背景线下教育教师不坐班小班教学(3-25人)初中二级甲等
招聘初中物理代课老师一名。工作地址位于五里镇。
物理教师临时工
新高三物理工作地址:海珠区中山大学附近1-22日,一天一次,具体时间可协商200-250/h想要提分
初高中物理
8000-10000元/月
物理教师5-10年本科培训机构教师资格证毕业班经验大型教育机构经验重点学校一线教师教育工作经验线上教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)高中
岗位职责:
1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动
3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力
4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析
5. 关注学生学习状态与心理发展,加强家校沟通,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证
3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力
4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 具备信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课
物理老师
3000-5000元/月
物理教师1-3年本科
岗位职责:
1.负责中学物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 设计并实施实验教学,培养学生科学探究能力与动手实践能力
3.参与学科教研活动,优化教学方法,提升教学质量与学生学习成效
4. 关注学生个体差异,开展分层教学与学业指导,助力学生全面发展
5. 配合学校完成教学评估、考试命题、成绩分析等常规教学管理工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备物理学科相关专业背景,学历要求不限(根据实际招聘需求可灵活设定)
3.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体教学工具
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与较强的学习能力
高中物理教师
8000-12000元/月
物理教师3-5年本科培训机构毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景线下教育教师坐班
【岗位职责】
教学闭环:
1、学前备课:根据学习规划,提前熟悉本次线上视频课程内容、讲义习题及通关试卷,检测学生学习硬件;
2、学中辅导:辅导学生学习过程中出现的问题,运用自身学科专业能力和互联网工具及时解答,采用启发式引导而非直接讲授;
3、学后总结:总结学生当日学情,根据通关试卷暴露的薄弱环节,组卷相似题/变式题打印训练,并记录入档;
学生管理:
4、负责学生入学首次建档(签约合同、信息档案表、个性化学习方案、测评报告、讲义、通关试卷等);
5、完成阶段性学习反馈表、阶段性测评报告的整理与归档;
6、关注学生心理状态,善于沟通,及时进行学习方法指导和备考心理建设;
团队协作:
7、参与教研活动,配合教学主管优化教学方案;
8、配合完成学校安排的其他教学与管理工作。
【任职要求】
1、本科及以上学历,物理相关专业优先;
2、具备辅导物理学科的专业知识,熟悉初高中考点和知识点体系;
3、能够根据学生自身特点制定个性化学习计划;
4、有一定的授课技巧和沟通能力,善于与学生交流,能及时解决学习问题和心理波动;
5、能够运用自身能力和互联网工具解决学生学习中的问题;
6、持有高中物理教师资格证优先(优秀者可放宽至入职后考取);
7、有高三教学或复读班辅导经验者优先;
8、熟悉广东高考考纲及历年真题,能精准把握重难点;
9、责任心强,有耐心,能适应全日制寄宿制工作节奏。
【我们提供】
1、底薪6,000-8,000元 + 带教绩效(按学生人头计提)+ 拓客奖金 + 周期结束奖金;综合月薪8,000-12,000元,表现优异者更高;
2、公司免费提供食宿(宿舍+三餐);
3、入职即缴社保,弹性工作时间一周40小时(试用期额外多10小时培训时间),试用期与转正待遇相同;
4、周一到周六上班(08:00-20:30,午休11:30-14:00,晚休17:30-18:30,周内可调休),周日固定休息,转正后享受每周14小时灵活调休空间(转正后一周工作40小时,试用期每周额外10小时培训时间);
5、独创"启发式辅导"教学体系,不依赖名师个人IP,注重教师成长;
6、1:10师生比,确保教学质量和教师精力分配合理。
【工作地点】
深圳市宝安区石岩街道创业路3号(好学升教育校区)
常州物理/化学教师
7000-12000元/月
物理教师经验不限本科线下授课
【工作职责】
1. 负责指定学科及对应年龄段的教学授课工作;
2. 积极参与教学团队的教研交流,持续提升教学质量与专业能力;
3. 做好学员的学习跟踪与教学服务,保障学习效果;
4. 参与课程教材的筛选,以及内部教学资料的研发与优化。
【任职资格】
1. 学历要求:本科及以上学历,具备相关学科教学经验者优先;
2. 相关专业背景优先,专业知识牢固,具备优秀的解题技巧与逻辑思维;
3. 熟悉现行教材体系,掌握江苏省及各地市中高考命题特点与考试动态;
4. 持有相应教师资格证者优先考虑。
物理老师 高中老师
4000-10000元/月
物理教师1-3年本科培训机构
岗位职责:
首先,你要有爱心和耐心,我们面对的是学生,不是摇钱树,为人师表除了能力,更重要的是一份责任。关心学生的情况,特殊情况需要特殊对待,不能凡事以自我为中心;
其次,有了责任心,我们就要去钻研学科知识,不断提高自身水平,给学生实实在在的帮助,而不是虚度光阴;
最后,工作积极性是必要的。如何发挥自身价值,如果成为学生们爱戴的老师,这些是别人怎么教都教不了你的,自动自发是关键。
以上这些如果你都能认可,那么大家三观大方向相同,你也可以往下看具体要求了。
任职要求:
1、本科及以上学历,有教师资格证、教学经验者优先;
2、普通话标准,仪表仪态端庄,有亲和力;
3、为人师表,具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生;
4、沟通表达能力强,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;
5、有责任心、抗压力强、执行力强。
薪酬福利:
1、底薪+课时提成+绩效工资+年终奖金;
2、享受五险一金、带薪年假、节假日福利、员工活动、公费旅游等;
3、带薪进行岗位培训,同时提供在职期间的一对一培训。
初高中物理老师(应届生可培养)
6000-12000元/月
物理教师1-3年本科培训机构教师资格证毕业班经验大型教育机构经验线下教育教研教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初中高中
初中/高中物理教师
一、岗位职责
1. 教学实施:独立负责初中或高中物理学科日常教学,完成备课、授课、作业批改、试卷讲评等教学全流程工作。
2. 成绩提升:熟悉初高中物理教材、新课标及考试大纲,结合学生学习情况制定针对性教学方案,提升学生物理学科成绩、逻辑思维与解题能力。
3. 教研精进:积极参与学科教研、集体备课、教学研讨及课程优化工作,不断提升教学水平与课堂质量。
4. 学情沟通:及时与学生、家长沟通学习情况,跟踪学习效果,配合做好学生学习管理与反馈工作。
二、任职要求
1. 学历资质:本科及以上学历,物理相关专业,持有初中或高中物理教师资格证。
2. 教学能力:熟悉初高中物理知识体系,有初高中物理教学经验、毕业班教学经验者优先;课堂逻辑清晰,能激发学生学习兴趣。
3. 职业素养:热爱教育行业,工作认真负责,有耐心与责任心,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
4. 时间适配:能接受以下工作时间:周二至周五14:30-22:00,周六、周日8:00-17:00。
三、我们提供
1. 薪酬福利:具有竞争力的薪资(底薪+课时费+绩效+年终奖),缴纳五险一金,带薪年假、节日福利等。
2. 职业发展:完善的岗前培训、教研培训体系,清晰的教师晋升与发展通道。
3. 工作环境:办公教学环境舒适,团队氛围融洽,重视教师成长与价值实现。
四、联系方式
联系电话:
电子邮箱:
工作地址:湖塘御龙山花园别墅区南门115号
数学/物理/化学/生物老师
1-2万元/月
生物教师1-3年硕士培训机构教育学专业背景留学背景线下教育不坐班
工作内容:
1.完成数学/物理/化学/生物科目的教学任务,课程体系为AP/IB/ALevel国际体系,包括备课、授课、课后作业布置及批改。
2.及时将学生学习情况以及进度反馈给家长,耐心辅导学生学习。
3.熟悉国际课程考试规律,定期参加雅思/托福考试,保证英语水平可以达到双语授课。
职位要求:
1.本科生或研究生以上学历,教育类相关专业优先。
2.有海外留学经历
3.有1年以上教育经验
薪资待遇:
1.全职:工资1-2万元人民币
2.兼职:工资面议
能晚辅,能上课,有团队精神,热爱教学岗位,
3000-10000元/月
物理教师经验不限本科培训机构教师资格证毕业班经验大型教育机构经验学科相关专业背景
岗位职责:
1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2.根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动
3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力
4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及教学质量分析
5.关注学生心理与学习状态,加强家校沟通,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学段教师资格证,普通话二级乙等及以上
3. 具备扎实的物理学专业知识和教学基本功
4. 具备课堂管理能力与亲和力,能激发学生学习兴趣
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
暑期兼职教师
5000-10000元/月
物理教师经验不限大专线下教育
地点:无为/铜陵/庐江(任选)
时间:6月下旬—7月底
科目:数学、英语、物理、化学
形式:一对一|一对五|小班|大班
薪资:多劳多得,上不封顶
福利:教案全提供,不用自己备课
团队:年轻,氛围轻松
要求:擅长数理化英任一科,耐心负责
有意直接私信,名额有限!
初高物化老师(入职即排课)
1.2-1.8万元/月
物理教师1年以下本科培训机构线下教育教师坐班一对一教学
地址:(双拥地铁站)龙岗平湖凤凰城4楼408
入职可排学生
一、岗位薪酬及福利
1、薪酬:底薪+课费+奖金,月度平均收入15k-21k+,表现优秀者月度收入在25K+。每年至少一次涨薪机会,优秀教师欢迎来谈薪资哦!。
2、福利:社保、带薪休假、团队活动、节日福利。
二、岗位职责:
1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法;
2、配合学习班主任做好沟通工作,齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。
3、工作内容: 备课上课,课后反馈。
三、任职条件:
1、公办制本科、应届生要求本科及以上学历有教学经验优先;(欢迎优秀应届生投递);
2、相貌端庄,举止大方得体,普通话标准;
3、具有良好的沟通能力,做事积极、抗压能力强,有责任心;
四、广阔的职业发展:
1、管理方向:
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长-----运营经理-
2、专业方向:
普通教师——优秀教师——金牌教师
公司介绍:
目前在深圳有多家学习中心,培训机构线下教育一对一教学,主要针对小学、初中、高中学生学科应试类科目
智博教育为每一个学生提供全方位的个性化教学辅导服务 ,金学优教育的服务模式是根据每个学生的需求和喜好量身定制个性化辅导方案,同时匹配全职的专业辅导小组进行一对一的辅导。
物理教师
4000-11000元/月
物理教师经验不限本科培训机构普通话水平测试等级考试学科相关专业背景普通话发音标准线下教育教务教学管理教师班主任坐班一对一教学小班教学(3-25人)二级乙等
岗位职责:
1.负责初中/高中物理课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改及课后辅导
2. 根据教学大纲和学生学情,设计科学合理的教学方案与实验活动
3.组织开展物理实验教学,确保实验安全规范,提升学生实践与探究能力
4. 参与学科教研活动,配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析
5. 关注学生学习状态与心理发展,加强家校沟通,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备物理相关专业背景,持有相应学段教师资格证
3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力
4. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历
5. 具备信息化教学能力,能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课
化学老师(有经验)
1-2万元/月
化学教师1-3年本科初中高中线下授课一对一授课授课老师教研化学老师初中化学老师高中化学老师
【岗位职责】 1、负责给学生进行自习管理,以及试卷出题、批改; 2、针对每一位在读学生做好教学规划及课后跟踪,定期跟踪、回访每一位学生,根据满意度回访及时调整教学方向和计划; 3、积极配合班主任召开学生家长会,做好教学和续费计划,配合班主任进行学生维护和续费工作; 4、定期进行集体备课、教研活动、配合班主任和咨询师的工作,与同科目老师之间进行公开课和磨课,不断的提高授课技能及专业知识; 4、做好学生在校重大考试的试卷收集,及时做好试卷分析,定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶; 5、做好教学授课和课后维护工作,积极推进学生转介绍 6、积极参加公司和校区组织的各项活动 【任职要求】 1、热爱教育事业,潜心教书育人; 2、热情开朗,品行良好,师德上佳,言行举止合乎教师形象; 3、本科及以上学历,熟悉教材与考点,在教学上有所特长; 4、普通话标准流利,思维灵活,擅长与学生沟通交流; 5、熟悉学生的学习及生活特点,能发掘适合学生的教学方式,灵活教学。 【薪酬福利】 薪酬结构:底薪/课时费(取高者)+全勤奖+饭补+工龄工资+续费提成+转介绍奖金+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。 综合收入月度平均6000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力! 福利: 节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节 年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。 年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。 大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、管理层年会、全员大年会,管理层和优秀员工父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感。 【培训学习】 内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。 外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。 【职业发展】 1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长-区域总经理。 2、平均每月有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级别管理者平均工龄8年时间,很多都是毕业就来到了这里。很多员工虽然入职时没有很多经验,但在公司人才培养体系下,入职半年左右晋升为储备管理干部,入职不到一年晋升为主管岗位,入职两年左右晋升为储备校长,这样的案例比比皆是。只要你够努力,渴望成长,在这里一定可以帮助你实现稳定、持续、长久的职业规划。因为我们的使命之一是:为优秀的教育人才搭建实现人生价值的平台。让员工成长,给员工幸福,是我们所有管理层的工作使命。
初高中化学教师
1-2万元/月
化学教师3-5年本科线下授课一对一授课小班授课语文数学英语授课老师教研助教
本科及以上学历,具备教师资格证;
具备良好的师德修养与服务意识,热衷教育事业,关爱学生;
责任心强,富有爱心。
待遇:月薪1W+,缴纳五险一金,享受带薪年假。
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