教育背景：重点本科及以上学历，师范类专业或有相关教学经验者优先。 专业知识：熟练掌握所教授科目的知识体系，能够深入浅出地讲解难点和重点。 教学经验：具备至少5年以上的家教或相关一对一教学经验，熟悉学生的学习特点和需求。 沟通能力：具备良好的沟通能力和表达能力，能够与学生和家长建立良好的沟通渠道。 责任心：热爱教育事业，具有高度的责任心和敬业精神，能够为学生提供优质的教学服务。 三、工作职责 根据学生的实际情况和学习需求，制定个性化的教学计划。 按照教学计划进行备课和授课，确保教学质量。 及时解答学生在学习过程中遇到的问题，帮助学生理解和掌握所学知识。 定期对学生的学习情况进行评估，及时调整教学计划和方法。 与家长保持沟通，及时反馈学生的学习进展和表现。

以中小学英语教学为主，要求英语专业，发音标准，熟悉成都中考题型，认真负责、亲和力强。 熟悉剑桥等级考试优先。

应届生、往届生都可以投！！接受优秀小白 岗位职责: 1.教小学生英语发音、对话等，双语教学 无需招生，有全职市场团队，生源充足 任职资格: 1.CET4及以上，英语发音标准 2.在教育行业长期稳定发展的，认真教学 薪资待遇： 底薪5000+课时费+奖金 工作地址:成都17家校区综合就近分配

岗位职责： 1. 根据学校规范完成雅思/托福写作方向的备课、授课及教研任务 2. 依据教学计划落实学生作业批改、课后辅导、模拟考试等相关工作 3. 主动参与校方组织的各项培训与教研交流，持续提升教学水平 4. 遵从学校及所属部门的工作调配与管理要求 任职要求： 1. 具备本科或以上学位（硕士学历者优先） 2. 拥有双语授课经验或海外学习经历 3. 有双语讲授数学、化学、物理、生物等学科经验者优先 4. 具备出色的课程研发、规划与整合能力 5. 热心教育行业，具备良好的教育洞察力，善于发掘学生潜力 6. 关注细节，工作积极负责，态度严谨、务实，执行能力突出 7. 有雅思托福教学经验（写作、阅读、听力、口语）者优先 工作地址： 成都市高新区益州大道北段777号 职位福利：五险一金、年底双薪、弹性工作 职位亮点：年底双薪、社保、定期团建

岗位职责： 1、协助制定学科教学方案，整理与优化教学资源。 2、开展学科优秀学生培育工作，结合公司产品策划教学互动及专题知识讲解活动。 3、参与教学课题研究，探索创新教学方法，协同设计团队研发教学工具；研究产品在区域和学校中的落地应用路径，并提炼可复制的案例模板； 4、紧跟课程改革方向，探索信息技术与学科教学深度融合的实践模式，并形成示范性案例； 5、面向内部员工及外部用户开展产品相关的教研培训，提升产品在教学场景中的使用频次与实施效果。 任职要求： 1、本科及以上学历，语文或汉语言文学等相关专业背景； 2、熟悉国家教育信息化发展方向，掌握最新课改趋势，具有一线教学经验或信息化教学实践经历者优先； 3、具备较强的学习能力，擅长文字处理与信息整合，能够系统化分析教育问题并撰写各类研究报告； 4、具备一定的活动组织与策划经验，能定期开展小型教研交流活动，具有主持或公开演讲经验者加分； 5、思维条理清晰，表达顺畅，责任心强，具备良好的沟通协作意识。 职位福利：全勤奖、周末双休、五险一金、加班补助、节日福利

刚刚成立的团队，核心成员拥有10年语培领域经验，坚持口碑导向与学生出分结果，重视教学本身而非销售导向。我们更关注课堂品质与教师责任感，兼职课酬高于行业平均水平，全职表现优异者享有股权激励机会。诚邀理念契合的教师加入。 主理人曾任职于大型及中小型教育机构，深刻理解教师实际处境，致力于构建一个学生进步与教师发展并重的成长型平台。虽然目前规模小、起步新，但我们不会以扩张为由损害学生或教师的利益。 欢迎有意向的老师积极沟通，期待与你相识交流。 岗位职责: 1. 负责雅思、托福等语言类考试的课程讲授 2. 承担一对一及小班制教学任务 3. 参与日常及阶段性教学研究工作 4. 按照机构安排完成磨课、拓科等相关准备 任职要求: 1. 雅思成绩7分及以上，或托福成绩100分以上 2. 英语相关专业背景优先考虑 3. 具备教育培训行业授课经历者优先 4. 拥有系统化教学体系认知者优先 5. 具有海外学习经历者优先 岗位福利: 初创型企业，团队年轻，氛围融洽 专注教学质量与学员服务体验 教师无需固定坐班，但需具备教育热忱 提供五险一金、节日福利，共建共成长的发展平台

网络课和线下课，需要老师经验丰富，带的成绩特别好，听说读写都需要，费用150-250一小时，优秀者可谈，

一、岗位职责 1、配合教研组日常教研工作，参与集体备课、试讲演练、课程打磨与训练，承担授课任务，参加教师专业能力培训及教学竞赛；按时提交教案、课件等教学材料，协助教学团队完成试卷与教学资料的研发工作； 2、依据教学进度实施课程教学，落实分层分类教学管理，做好课后跟进服务，服从项目主管工作安排，定期组织家长会，及时向家长通报学生学习进展，接受校区与家长的教学质量评价，并持续优化教学水平； 3、依照项目规范，完成家长会、汇报课、体验课、主题课、公开课等各类课程的策划准备与教学实施； 4、负责统计并上报所带班级学生的注册情况、出勤记录、带生数量变动、试听转化率等相关数据，对学员非正常停课、退费等情况承担责任，做好家校沟通与服务工作； 5、根据项目营收目标，达成个人续费指标与课时消耗目标，主导每学期的续班工作，完成续班任务，配合学业规划师开展招生协作，推动学生转介绍工作； 6、整理优秀学生的成绩表现、获奖证明、升学录取等成果资料； 7、承担教学过程中的应急管理工作，保障所带班级学生在上课期间的安全。 二、任职要求 1、具备良好师德，无师德失范行为；遵纪守法，无违法违纪记录； 2、身体健康，心理状态良好，具备胜任岗位工作的身心条件； 3、具有相关专业本科及以上学历和学位证书，持有对应学科的教师资格证； 4、具备扎实的专业知识基础和教学实操能力； 5、认同学校办学理念，富有责任心与教育使命感，具备进取精神和团队协作意识。 三、工资构成 基本工资+岗位工资+绩效工资+提成，正常业绩下综合收入8K以上（具体以招生报名为准，报名人数越多，收入越高，上不封顶） 四、其他福利 社保+节假日福利+员工本人及子女学习优惠+培训机会+团队建设活动+年终奖金

一.岗位职责： 1. 负责课程准备，完成教学授课，依据教学目标制定相应的教学方案； 2. 关注学生学习情况，落实日常学习管理，及时与家长沟通反馈，提供良好的家校互动服务并协助完成续费工作； 3. 积极参与教研团队的教学研讨及各项教研活动； 4. 配合并支持学业规划师开展招生相关工作； 5. 接受全职任职。 二.岗位要求： 1. 本科或以上学历； 2. 具备1年以上儿童英语教学经验，持有相关专业教师资格证书； 3. 具备良好亲和力，有责任感，具备团队协作意识，工作认真细致，服务意识突出。

小时工 临时工17-30每小时

临时工16-25每小时 可长期短期

普工 小时工16-25每小时 可长期 短期

普工 小时工17-25每小时 可长期短期

普工 无体力活 可长期 短期

岗位职责： 1.教学计划执行 严格按照校区教学计划及教研中心指导进行科学教学，确保教学任务顺利完成。灵活调整教学策略，以适应学生的学习进度和个性化需求。 2.系统性教学工作 根据日常教研安排，深入参与研学、教材解析、模拟测试等系统性教学工作，提升教学质量。定期评估学生的学习效果，及时调整教学计划，确保教学目标的达成。 3.课程优化与提升 不断迭代优化所负责的学科课程，结合教学反馈和学生需求进行课程内容的更新和改进。持续提升个人专业水平和授课技巧，探索创新教学方法，提高学生学习兴趣。 4.教学实践活动 积极参与赛课、磨课、课研、集体备课等教学实践类活动，与同事共同探讨教学难题，分享教学经验。协同教研团队，共同推动学校教学质量的提升。 任职要求： 1.教育背景 本科及以上学历，相关师范类专业毕业者优先。持有教师资格证者优先考虑。 2.工作经验 具有一年以上相关教学经验者优先。 具备扎实的学科知识和教学基本功，能够胜任初高中课程的教学工作。 3.专业能力 持续学习学科知识，专研历年考试大纲，熟悉学生学习特点，善于因材施教。具备良好的教学设计和课堂管理能力，能够激发学生的学习兴趣和积极性。 4.个人素质 富有亲和力，有耐心，擅沟通，能够与学生建立良好的师生关系。 思维敏捷、逻辑性强，能够灵活应对教学过程中的各种情况。 热爱教育事业，认可教育行业的工作模式，愿意为教育事业贡献自己的力量。 为人诚信正直，乐观向上，责任心强，能够承担教学工作的各项任务和挑战。

【灵川县高薪诚聘初高中教师】 工作地点：灵川县城中心校区（） 薪资待遇： ✓综合月薪5000-15000元（底薪+课时费+绩效） ✓五险一金+提供住宿+带薪培训 ✓职称晋升+节日福利+年终奖金 任职要求： •本科及以上学历，相关专业 •持有高中教师资格证，教学经验者优先 •学科功底扎实，教学能力突出 在灵川教育核心区，成就你的教师梦想！

一、岗位职责 1. 承担3-12岁儿童英语课程授课任务，结合少儿认知发展规律，运用游戏互动、情景扮演、绘本共读等生动教学方式，打造轻松活跃的课堂环境，提升孩子英语学习积极性。 2. 根据机构教学标准，提前完成备课工作，编写系统教案，准备配套教学用具，动态优化教学策略，确保教学质量和课程进度稳步推进。 3. 全程关注学生课堂参与度、学习情绪及知识吸收情况，做好细致的学习记录，重视每位学员的成长轨迹与个体差异。 4. 课后主动向家长反馈学习进展，回应家庭教育困惑，建立顺畅的家校联动机制，协同促进学生全面发展。 5. 主动参与教学研讨、师资培训、课程打磨与教学评估等活动，持续精进教学水平和课堂组织能力。 6. 协助校区开展试听课、学习效果测评、节日主题教学等相关活动，保障日常教学工作的有序运行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，英语、教育学、学前教育等相关专业优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生可适当放宽条件。 2. 英语口语表达清晰标准，语言功底扎实，能够胜任双语或全英文沉浸式课堂教学。 3. 持有教师资格证、英语等级证书或TESOL/TEFL认证者优先，具备少儿英语教学经验者优先录用。 4. 热心从事儿童教育工作，富有爱心、耐心与责任感，性格阳光亲和，善于与孩子及家长建立良好关系。 5. 具备较强的团队合作精神、服务意识和抗压能力，学习意愿强，愿意长期在教育领域发展。 三、福利待遇 1. 薪酬结构完善：底薪+课时补贴+绩效奖励+全勤激励+续费提成，收入无上限，体现多劳多得原则。 2. 基本保障到位：按规定缴纳五险，享受带薪年假、法定假日、生日关怀、节日慰问礼品等福利。 3. 发展路径明确：提供带薪入职培训、常态化教研支持、专业能力进阶课程，享有清晰的职业上升通道。 4. 工作氛围良好：办公场所整洁温馨，团队成员年轻化，沟通协作高效，无复杂人际关系，聚焦教学能力提升。

岗位职责 1、承担四川统招专升本《大学英语》课程的线上教学任务，参与专升本线上及线下课程体系的研发与优化； 2、负责《大学英语》科目的学生答疑辅导及相关教学支持服务工作； 3、完成学科组规定的备课任务，按时完成线上录播或直播授课，并开展学生在线答疑； 4、参与学凌优课配套教学资料的编写、整理与更新工作； 5、授课形式以录播间录课或直播为主，辅以少量线下授课安排，工作时间规律，享受双休制度； 6、岗位稳定性强，具备良好的晋升通道，公司注重员工发展，表现突出者有机会获得股份激励。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语或英语翻译等相关专业背景【双一流院校或研究生学历者优先】； 2、普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的语言感染力，授课风格具有培养潜力； 3、富有责任心，对待学生耐心热情，工作态度严谨，执行力高；【备注】 4、主要授课方式为线上直播或录播，偶尔涉及面授课程； 5、职业发展路径清晰，平台提供长期成长支持，优秀人才可参与股权激励计划； 6、愿意在公司长期发展并接受系统性培养者优先考虑； 薪资福利待遇： 1. 底薪+绩效+提成 2. 带薪年假； 3. 购买五险； 4. 生日奖品+生日蛋糕+丰富的节日活动+奖励红包+节日礼物； 上班时间：9:00-18:00，双休，法定节假日休息 上班地点：成都市金牛区西宸国际B座1203（甲级写字楼 / 地铁7号线茶店子站）

【岗位职责】 1. 备课磨课：深入研究课程内容，精心打磨每堂课，确保课堂教学的高品质呈现； 2. 在教学过程中根据阶段安排阶段性测试，及时评估学生的学习掌握情况； 3. 教学工作：认真完成各项教学任务，积极参与教研交流、集体备课与教学研讨，定期参与专业培训，持续提升教学能力； 4. 关注学生身心发展，引导学生建立积极向上的学习态度和科学高效的学习习惯； 5. 课后沟通：主动与家长保持联系，及时反馈学生学习进展，并提供个性化的学习建议。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，教育相关专业优先，热爱教育行业，有志于长期从事教师工作； 2. 热爱所授学科，具备扎实的专业知识基础； 3. 具备良好的沟通表达能力，喜欢充满活力的课堂氛围，具有教师气质，亲和力强，能快速融入学生群体，富有责任心与师德修养； 4. 具备较强的团队协作意识和责任意识，能承受一定工作压力，综合能力突出者条件可适当放宽。 工作地点：成都市区、郊县（居住在郊县的老师可安排在就近校区工作） 【福利待遇】 1. 行业内领先品牌，拥有上百家分支机构，品牌影响力强，生源稳定且规模庞大； 2. 教研实力雄厚，教学品质高，实行导师制培养模式，管理人性化，团队关系和谐； 3. 提供清晰的职业发展路径，晋升机制公平透明，晋升方向涵盖督学师-学科带头人-主管-总监-副校长-执行校长； 4. 薪酬待遇具有市场竞争力，收入构成为底薪+课时提成+绩效奖金+分成奖励（前两个月保底薪资可面议）；普通督学教师年薪不低于12W，优秀者年薪不低于16W，骨干名师年薪不低于25W，多劳多得； 5. 配套完善的入职培训与在职成长体系，定期开展督学专项培训、咨询技能提升、精英综合能力训练、前沿教育资源分享等，平台大、机会多、成长快； 6. 校区与集团组织活动丰富多样，包括趣味运动会、登山、篮球赛、羽毛球赛、书法比赛、速算挑战等； 7. 入职即缴纳五险，后期增缴公积金，享受超长带薪年假，以及带薪国内外团队旅游； 8. 周中工作时间为早九点至晚五点半，每周一、周二固定休息，周末及寒暑假高峰期按排班轮岗（最晚下班时间为晚八点半）

岗位职责: 1. 承担英语课程的教学工作，保障教学效果与质量 2. 参与教学计划的规划与实施过程 3. 保持与学生及家长的有效沟通，跟踪并反馈学习情况 任职要求： 1. 具备扎实的英语授课能力 2. 能够调动学生积极性，增强学习动力与成效 3. 拥有良好的协作意识，能与团队协同促进教学水平提升

岗位职责： 1、负责教授小学英语课程，确保学生理解并掌握所学内容； 2、设计并实施有趣且富有成效的教学活动，激发学生学习兴趣； 3、定期评估学生进步，提供个性化指导和支持； 4、与家长保持良好沟通，反馈学生学习情况； 5、参与教学材料的准备和课程内容的更新。 任职要求： 1、英语相关专业背景，具备良好的英语听说读写能力；英语水平需在专八或雅思7分以上； 2、热爱教育事业，有耐心和责任心，能够激发学生学习热情； 3、具备基本的教学技巧，能够创造积极互动的学习环境； 4、能够灵活安排时间，适应兼职工作模式； 5、有小学英语教学经验者优先考虑； 6、熟悉《PowerUp》《新概念英语》《RAZ》者优先考虑。 工作地点：眉山和成都龙泉校区可供选择！

一、薪酬待遇综合收入： 专职：4000-6000元/月（含底薪＋提成，涉及课程研发、方案落地等） 兼职：薪资另议，可灵活选择 二、核心工作内容（工作地点：成都，专兼职均可） 1.课程全链路运作： 前期：协助调研研学市场需求，搭建课程体系，策划研发研学产品，编写研学手册； 中期：理解课程方案，制定执行方案，现场实施中小学生研学旅行、夏冬令营、营地教育课程教学，设计互动环节并指导学生学习； 后期：评估活动效果，总结课程问题，建立标准化素材库、教案模板，完善课程体系。 2.讲解与接待：负责场馆及基地讲解，做好来访人员接待服务。 3.安全与协作：关注学生行程安全，完成公司安排的其他相关工作。 三、任职要求 1.基础条件：22-35周岁，身体健康，专科及以上学历（旅游管理、教育学、心理学、汉语言文学、新闻传播类等专业优先）。 2.证书条件：持有教师资格证、导游证、研学旅行指导师证之一（能力突出者可放宽）。 3.经验偏好：有冬夏令营、营地教育、研学旅行、教培机构、从业经历，能独立组织教学活动者优先。 4.能力要求： 职业素养：责任心强，亲和力足，逻辑表达清晰，对新生事物有好奇心，能举一反三； 专业能力：思维敏捷活跃，洞察力强，有创新意识与动手能力，具备教育市场化思维，擅长策划、文字写作及团队协作。

岗位职责： 1、负责提醒家长及学生按时上课，为初三学员提供学习答疑支持； 2、结合学生实际学习情况，制定个性化、有针对性的教学方案； 3、管理学生与兼职辅导教师团队，保障教学服务质量，定期向家长反馈学生进展； 岗位要求： 1、年龄22岁以上，本科及以上学历，热爱教育行业，具备教务管理、线下授课或班级运营经验者优先； 2、掌握初高中课程内容，具备较强的服务意识，能准确理解学生问题与需求，并及时给予回应； 3、具备良好的沟通表达能力、执行能力，有耐心、责任心和较强的抗压能力； 薪酬待遇： 1、薪资范围4000-6000元（依据面试表现定薪）+额外奖金+提成，综合收入可达7000元以上； 2、工作时间：上午9:30至下午18:00，大小周休息，缴纳五险，享受定期团建活动及节日礼品； 3、提供系统化培训及公开透明的晋升机制。

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：10:00-18:00 工作时段：周末节假日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-15 周末到岗协助孩子解答问题，仅需在周末参与

岗位职责：（小学，初中，高中，托福全科，雅思都招） 1.使用本地教材进行授课，确保覆盖所有考点。 2.采用生动的教学方法，如通过生活例子讲解物理力学。 3.能够灵活应对学生提问，使用普通话标准进行授课。 4.熟练掌握在线教学工具及基础办公软件，以提高教学效率。 5.责任心强，不接受频繁调课或无故缺课。 6.遵守师德，严禁体罚或侮辱学生，保护学生隐私。 7.持续学习，积极参与教学平台的学习活动。 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通能力和应变能力。 2.熟练掌握在线教学工具及办公软件的使用。 3.对待学生有责任心，能够遵守师德，保护学生隐私。 4.有持续学习的意愿，能够积极参与教学平台的学习活动。

启美英语学校招聘“梦想合伙人”————物理老师 一．岗位职责： 1. 承担初中二年级、三年级物理课程的教学任务，保障授课质量稳定高效。 2. 深入研究教材与考试大纲，认真准备教案，打造高效、生动且富有针对性的课堂环境。 3. 准确掌握学生学习情况，实施个性化教学，切实提升学生物理成绩与学科素养。 4. 定期组织学习测评并给予反馈，协助学生及时发现并弥补知识短板。 5. 具备一线初中物理教学经历，熟悉初二、初三物理知识结构及中考命题方向，有显著提分成果。 6. 拥有出色的沟通协调能力与亲和力，能耐心倾听家长意见，专业清晰地与各类家庭开展有效交流，建立良好合作关系。 7. 热爱教育事业，对学生具备爱心、耐心与责任感，关注其全面成长； 能够分析学习障碍，制定个性化辅导方案并推动落实，助力学生突破学习瓶颈。 8. 具备良好的团队协作意识，积极参与教研与团队建设。 9. 持有教师资格证，具备扎实的初中物理教学实践经验。 三．薪酬待遇： 1、试用期老师：薪酬=底薪+浮动课酬+全勤奖+转介绍奖 2、入职老师：薪酬=底薪+课时费+续班奖+全勤奖+转介绍奖 3、享受节日礼品，婚假、产假、丧假、年假等福利待遇 职位：初二初三物理教师 (资深) 人数：2名 工作地点：内江市市中区沿江路515号1栋2楼1-2号 薪资待遇：4000 - 5000元/月 + 丰厚福利（具体面议，视经验能力而定）

岗位职责： 1、承担6-18岁青少年英语课程教学，注重英语思维能力的引导与培养； 2、使用剑桥体系原版教材开展课堂教学； 3、掌握学生学习动态，及时进行课堂反馈及学习成果评估，并针对个体问题提供有效讲解与辅导； 4、积极参与教学研讨、磨课及备课活动； 5、主动与顾问及教务人员沟通学员学习进展。 岗位要求： 1、英语或教育类相关专业背景，本科及以上学历，通过专四及以上考试并持有教师资格证； 2、具备剑桥少儿英语原版教材授课经验，熟悉OD、RAZ、our world、power up、think、unlook、RE、complete等教材者优先； 3、英语发音准确清晰，授课风格生动、富有亲和力； 4、具备良好的语言表达能力和团队协作精神； 5、热爱教育行业，对学生有责任心和耐心。 工作时间： 周末/寒暑假 9：00~18：00 平时周内 13：00~21：00 薪酬体系： 底薪+绩效+课时费+口碑签约奖金+试听成单奖励等 福利待遇： 1、每周休息两天； 2、入职即缴纳社保； 3、配备自有电脑享受补贴； 4、享受带薪年假、定期组织团建活动； 5、优秀教师可获得出国带队研学机会； 6、提供参与剑桥官方考试培训的机会。

高薪课时费！收入无上限！！入职即享六险一金！！福利全面，待遇优厚！ 【工作内容】 主要承担小学生及初中阶段英语教学任务！生源充足稳定，教师无需参与招生宣传或地推工作！ 【岗位要求】 中级英语教师（需具备大专及以上学历） 高级英语教师（需毕业于双一流院校及以上学历）提供带薪岗前培训，配备统一教材，内容易掌握，快速上岗！ 【薪资福利】 1、中级教师：底薪5000元＋课时费约2000元（多劳多得）＋奖金约1000元，月综合收入8000元以上 高级教师：底薪8000元＋课时费约3000元（多劳多得）＋奖金约2000元，月综合收入10000元以上 2、入职即缴纳六险一金，享受带薪培训 3、提供住房补贴，校区分配就近安排 4、享有带薪寒暑假（20-30天）、产假、哺乳假、婚假等假期 【工作地址】 可就近分配至成华区、金牛区、郫都区、新都区、青白江、金堂等区域共17家校区！！！

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-28 同桌英语】 连续五年位居天猫淘宝外教类目榜首 小红书平台外教领域领先品牌 雅思官方认证白金级合作伙伴 拥有600余位优质外教组成的教学团队 融合多年实战经验，构建高效教师成长体系 经数十万学员验证的教学模式 可快速掌握高质量英语教师的培养方法 我们持续精进，坚持优化与革新 致力于打造业内顶尖的教学品质 诚邀有志之士加入，共同成长壮大！ 【岗位描述】： 1.通过线上形式开展日常口语、商务口语及面试口语教学，课堂中及时提供反馈与学习记录； 2.关注并跟进学生的学习进展，助力提升其口语表达水平； 3.公司提供标准化课件与系统化培训，支持教师高效授课、充分展现教学能力。 【工作要求】 1.英语听说能力扎实，英语或教育相关专业背景，具备零基础口语教学经验者优先； 2.具备较强的责任意识与时间规划能力； 3.能够敏锐识别语言错误，并给予有效引导与纠正； 4.保障教学质量，同时维护良好的师生互动关系； 5.熟练操作公司指定教学平台完成各项教学任务； 6.雅思口语成绩6.5分以上/托福口语23分以上/持有专八证书，具留学经历者优先考虑。 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟 兼职排课：每日至少开放4小时（其中3小时需安排在18:00-24:00之间，另1小时可在9:00-18:00灵活选择） 期待合作周期：六个月或以上

每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-05-01 1.一对一上门家教，辅导小初高学生 2.定期与家长沟通学生学习进展 3.有辅导经验，能独立代课，不需要教师资格证 4.一周辅导2-3次，时薪100~300每小时不等，次结 5.工作时间不限，上门辅导，就近安排课程