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物业经理餐补社保1-2人月结
保利物业服务股份有限公司蒲江分公司招聘客户助理2名。薪资为4000-5500元以上。月休6天,享有法定节假日假、社保、餐补、带薪年假及各类津贴补助。要求大专以上学历,具有一年以上物业管理从业经验,熟悉相关物业法律法规、条例和制度,能够熟练处理本岗位各项工作。电脑办公自动化操作自如,善于沟通交流及协调工作。有物业工作经验者优先录用。工作地点位于石象湖物业服务中心(石象湖成佳镇湖光生活中心)。联系人:庞,联系电话:。
成都 蒲江县
8月23日 08:58拨打电话
物业经理社保1-2人月结
招聘写字楼主管1名要求50岁以下,女,工资3600交社保,可以加800百块钱,月休4天,上班8个小时,9点上班,下午6点下班,2小时休息吃饭,不包吃不包住上班地址:成都市锦江区联系人:谭女士
成都 锦江区
8月26日 02:28拨打电话
商管项目专员
6000-10000元/月
物业经理保险社保1-2人月结全职商管项目专员,运营,招商专员
岗位职责: 1.负责商场项目的整体运营管理,确保项目目标的实现 2.全业务统筹管理:招商、运营、物业 3.分析市场动态,制定有效的商业策略 4.品牌打造与市场管理:定位、升级 5.风险管控与合规管理 6.财务与成本管理 任职要求: 1.全日制本科以上,工商管理、商业管理专业为优 2.10年以上大型商超、综合体全面管理经验,至少5年高层管理经验 3.熟悉商业地产全生命周期运营,从筹备到成熟运营 4.强大的商业谈判与资源整合能力 5.熟悉商业地产相关法律法规 6.竞聘成功直接入职央企
三十八中物业主管
3000-4000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责: 1. 全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调保洁、绿化、水电维修各岗位工作,优化服务流程与响应效率 任职要求: 1. 具备物业管理工作经验 2. 具有较强的组织协调、沟通表达及应急处理能力
物业经理月结
蒲江小区物业项目经理岗位招聘。任职要求:1.中专及以上学历,有相关项目管理、团队管理工作经验者优先。2.具备较强的统筹规划、组织协调和沟通表达能力,做事认真负责、条理清晰。3.有员工培训、团队带队经验,懂得人员管理和团队氛围搭建。4.身体健康,执行力强,能抗压,有责任心,服从工作安排,有良好的职业素养。岗位职责:1.全面负责公司各类项目整体统筹与日常管理工作,制定项目工作计划、执行流程及进度表。2.统筹项目全流程事务,负责项目人员调配、任务分工、进度跟进、落地执行及复盘总结,确保项目按时、按质完成。3.负责团队员工日常管理、业务技能培训、岗位职责梳理,搭建标准化工作流程,提升团队整体工作效率与专业能力。4.对接内部各部门及外部合作方,做好沟通协调、需求对接、问题处理,及时解决项目推进中的各类突发情况。5.建立并完善项目管理制度、工作规范及台账资料,做好项目档案整理、数据统计与汇报工作。6.监督项目日常运营、服务质量及工作纪律,优化工作流程,持续提升项目运营效益。薪资福利:月薪6500元/月,试用期薪资按80%发放。。工作时间:月休四天,夏季9点到6点,冬季9点到5点半。工作地址:四川省成都市蒲江县鹤山街道广平路224号。
成都 蒲江县
8月24日 10:16拨打电话
物业经理月结
招聘物业项目经理。任职要求:大专及以上学历,30-45岁,3年以上住宅物业现场管理经验,有同岗位经验者优先。熟悉物业相关法律法规,精通秩序、保洁绿化、工程现场管理实操,具备投诉处理及应急处置能力。具备团队管理能力,善于沟通协调,抗压能力强,能接受必要加班及夜间应急处理。熟练使用Office办公软件,能撰写周报、台账及工作汇报;持有物业经理证或消防证书者优先。有成都本地小区物业工作经验者优先。岗位职责:协助项目经理全面开展小区物业现场管理工作,落实公司各项管理制度及服务标准,统筹秩序、环境绿化、工程维修、客服板块现场工作,对服务品质负责。负责团队日常管理,包括现场督导、绩效考核、员工培训,提升团队执行力,协调各部门工作开展。进行园区日常巡查,包括消防、设施设备、公共区域、绿化保洁、非机动车停放、游乐设施、楼顶排水等隐患排查,并跟进问题整改闭环。处理业主重大投诉、邻里纠纷及突发事件;配合完成物业费收缴,提升业主满意度。对接社区、住建局等主管部门,完成台账报送及检查迎检工作;组织小区社区活动。协助控制项目运营成本,监督物料及外包单位工作质量,审核现场工作记录、周报及月报资料。薪资福利:薪资面议,购买五险一金,月休4-6天,节日福利及年终奖。工作地址:崇州羊马街道。
成都 崇州市
9月1日 10:52拨打电话
物业经理社保1-2人月结
蒲江区域物业项目主管招聘1名。要求大专及以上学历,有同岗位经验者优先,条件优秀者可适当放宽。负责物业管理区域内的日常管理工作,确保各项服务标准得到执行。薪资4000元/月,购买社保,月休四天。
成都 蒲江县
8月27日 18:13拨打电话
物业经理社保1-2人月结
蒲江区域招聘物业项目主管1名。要求大专及以上学历,有同岗位经验者优先,条件优秀者可适当放宽。负责物业管理区域内的日常管理工作,确保各项服务标准得到执行。薪资为4000元/月,购买社保,月休四天。
成都 蒲江县
8月24日 17:50拨打电话
苗圃主管及统筹
4000-6000元/月
物业经理保险包住社保1-2人月结全职
主要负责苗圃场长助理,协助管理和统筹,需要一定的协调能力和管理经验。
物业经理餐补1-2人月结全职
拥护党的领导、1、本人具有本岗位从业经验、与本岗位能力匹配、2.身体健康、服从工作安排、3、团结协作、4、薪资待遇面议、
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结坐班无需经验当天吃住可预支可短期
下方一键投递可以快速联系! -薪资- 28元/小时,薪资5500-8000元/月,5号发上月工资,可以预支; -时间- 每天8-10小时班,月休4-6天,节假日正常休息; -任职条件- 无需经验,身体健康,服从安排; -包吃住- 1、食堂:包三餐四菜一汤,菜品多样化,保证味道营养; 2、住宿:包住宿4-6人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间。 -招聘岗位- 主要从事分装,分拣,扫码,贴标签、物料等等,有人教当天能熟。 -待遇福利- 福利:节日礼品,生日会、节日晚会、年会等,并有各类社团及活动;
贴标签包吃有提成餐补包住20人以上月结
我们公司主要生产手机电脑零部件招聘岗位:包装,组装,测试,质检,仓管,物料,扫码,贴标签等等; 岗位要求:16-54岁以内; 薪资:22一个小时,月薪5500-7000; 福利:带薪年假,婚假,产假,生日福利,购买社保; 工作时间:每天工作8-10个小时(早八晚八,中间两个小时吃饭时间) 每月休息4天,上六休一,加班自愿,小时工多劳多得; 发薪日:每个月10号时发放工资,不压工资(银行卡,微信,支付宝即可); 食宿待遇:包吃包住;
网络客服包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人日结兼职
急招居家线上电商客服,不用出门,手机就能做! 工作内容 在线接待客户咨询,及时回复消息;日常简单图文、短视频发布维护,操作简单,零基础也能学会,有人手把手带。 工作安排 时间自由灵活,不用定点坐班,利用空闲时间线上完成即可。 薪资说明 每日结算工资,准时发放,符合条件可预支薪资,多劳多得,干得多收入更高。 任职要求 1、熟练使用手机,打字顺畅; 2、待人有耐心,沟通友好,做事认真负责; 3、有稳定空余时间,可以按时完成工作任务。
成都双流区观澜9号附近寻找有空的安装师傅,下午2点需要安装玻璃隔断,价格可商议。
玻璃安装玻璃隔断
双流观澜9号附近寻找有空的安装师傅,下午2点需要安装玻璃隔断,价格可商议。
成都 双流区
9月2日 13:13拨打电话
成都新津区招顶管工程、其他工程司机(顶管机)
2-2.4万元/月
顶管其他工程司机顶管机3-6个月1-2人月结
成都市新津区招顶管找机手带小队伍,沙卵地层,一定要会干
云南昆明招聘:物业经营管理专业人员薪资:4000-
物业经理月结
招聘:物业经营管理专业人员薪资:4000-
昆明
9月2日 12:28拨打电话
物业经理月结
招聘:物业项目经理薪资:6000-10000元/月1.贯彻执行物业主管部门各项方针、政策安排落实公司各项决议和指示;2.全面主持物业服务工作,提升物业服务满意度;3.促进物业各项经济指标及管理指标的完成;4.负责项目业务统筹,团队建设,人员管理,部门沟通协调等。
荆门
9月2日 12:18拨打电话
物业经理
6000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结
1、大专及以上学历,熟悉住宅及商业物业运营管理; 2、具备较强统筹经营、沟通协调能力,擅长团队管理、成本管控,能妥善处置各类突发事件; 3、有物业高层管理相关工作经验优先
有工作经验,工作能力强,执行力,工作有思路
6000-7000元/月
物业经理3-5人
物业主管
河北廊坊物业经理薪资福利:工作轻松,有公休工作地址:留各庄
物业经理
物业经理薪资福利:工作轻松,有公休工作地址:留各庄
廊坊
9月2日 11:48拨打电话
酒店前台月结全职
成都W.梦达轻奢酒店!诚聘 前台接待2名 试岗当天包住宿,综合底薪2700元,加售房提成,加售卡提成,上1休1每班24小时,晚上12点可以睡觉休息到第二天早上7点, 酒店房价和标准均超过全季亚朵,房间有51间,工作环境很好。酒店位于华西医院附近,地铁一号线华西坝站
工程人员
3000-4000元/月
物业工程主管1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责物业项目内设施设备(含供配电、给排水、暖通、电梯、消防、弱电系统等)的日常运行、维护及巡检管理,确保安全稳定运行 2. 统筹工程团队工作安排,监督维保单位服务质量,审核维修保养计划及费用预算执行情况 3.主导突发性设备故障应急处理,组织技术分析与整改,定期开展设备运行风险评估与预防性维护 4. 配合物业服务中心推进节能降耗改造、智能化升级及老旧设备更新项目,提升运维效率与客户满意度 5.建立并完善工程档案、运行记录、应急预案等标准化管理体系,落实安全生产责任制 任职要求: 1.学历不限,持有高压电工证、消防设施操作员证(中级及以上)等岗位必备资格证书 2. 具备3-5年物业工程管理经验,有住宅/商业综合体项目全周期运维实操经历者优先 3. 熟悉国家及地方物业管理相关法规、设备技术规范及安全生产标准 4. 具备良好的组织协调能力、应急处置能力及基础成本管控意识 5.责任心强,具备较强服务意识与团队管理潜力
综合维修工社保1-2人月结
招聘万能工1名,要求55岁以下,身体健康,吃苦耐劳,服从公司安排,动手能力强,持有高、低压电工证。负责公共设施的日常维修、维护、巡检与保养,处理突发维修(水电、照明、门窗、墙面、地面等),以及其他临时性工作。薪资5000元/月,入职即购买五险。工作地址位于新津区。
成都 新津区
8月31日 17:47拨打电话
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职五险夜班补贴包吃包住
岗位职责: 1. 为客人办理入住、退房及换房手续,发放和回收房卡 2. 接待客人问询,提供酒店服务、周边交通与旅游等相关信息 3.处理客房预订、电话转接及传真收发等日常前台事 务 4. 为住店客人提供行李寄存、物品租借等基础服务 5. 协助维护前台区域的整洁与设施正常运转 任职要求: 1.形象良好,普通话标准,具备基本沟通能力和服务意 识 2. 能熟练操作办公软件及前台常用信息系统 3. 工作认真负责,具备一定的应变能力和抗压能力 4. 具备良好的团队协作精神,能适应轮班工作安排
前台包吃住
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并妥善处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围 5.完成每日营收报表及交接班记录,确保账实相符、信息无误 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4. 具备基本计算机操作能力,责任心强,服务意识突出 5. 能适应轮班制工作安排,含夜班及节假日值班
物业维修工社保1-2人月结全职高压电工证
岗位:物业维修工 岗位需求:具备高电压电工证 物业或写字楼维修经验 工作时间:两班倒,12小时,一个月出勤208H,一个月只上18天班。 薪资:,买社保到手5000 福利:节日福利+年终奖 年龄:25-45 工作内容:负责处理写字楼的异常,维修。 地点:锦江华润广场
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理 5.保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录与报表汇总 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
前台岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理 入住和退房手续等; 2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程 的顺畅; 3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务; 4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准 确性; 5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的 协调性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接 待客人;形象气质佳; 2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应 对各种突发情况 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件; 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心; 5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑 工作时间:上四休二,白白夜夜休休,9:00-21:00,21:00-9:00;
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
包吃住 负责客人的接待入住退房以及售卡和好评 需要有良好的服务态度和服务礼仪,能认真做事,听话且负责,态度端正的 有售卡提成和好评提成
客房服务员
3000-6000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、茶饮及客用物品,及时更换布草 3.检查客房设施设备运行情况,发现故障或损坏及时报修 4.协助处理客人需求与投诉,提供礼貌、细致的客房服务 5. 配合完成楼层巡查、安全检查及交接班记录工作 任职要求: 1.年龄18-50岁,身体健康,无不良从业记录 2.具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限,具备基本读写能力及简单英语表达能力
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成高社发[2019]12号
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