
行政人事岗
4000-5000元/月
人事经理大专及以上
张家界高尔夫球会招聘
岗位:行政人事主管一枚
1、有行政人事管理工作经验2年以上,大专学历,形象气质佳,年龄在38岁以下。
2、酒店、景区、地产、物业、商业行业背景优先考虑。
3、了解张家界属地人力市场,张家界本地优先考虑。
4、薪资福利:4-5K,五险、包吃住,单休,享受公司节假日,年休假等福利。
5、欢迎自荐或推荐,副手培养晋升可期,直接联系(微信同号)
人力管理主管
4000-8000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科及以上
核心职责:
1. 战略规划: 根据公司发展需求制定并落地人力资源战略,助力业务目标实现。
2. 团队建设: 统筹管理HR团队,提升专业水平与执行效率,保障人力资源工作高质量输出。
3. 人才管理: 主导核心岗位人才的引进、发展、留任及后备人才储备体系建设。
4. 体系建设: 完善并推动绩效管理、薪酬激励、员工关系等人力资源全流程制度实施。
5. 文化塑造: 推进企业价值观落地,增强员工归属感与组织凝聚力。
任职要求:
1. 经验: 具备5年以上人力资源相关工作经验,其中3年以上担任人力资源总监或高级经理职务,有主导过人力资源体系搭建的实际案例。
2. 专业: 熟悉人力资源各职能模块运作,掌握劳动法律法规,具备优秀的战略分析与跨部门协作能力。
3. 素质: 具备较强的商业洞察力,拥有领导才能和推动力,能够有效引领组织变革与升级。
待遇:
工作时间:早八晚五,中午1小时休息,上六休一
薪资:6000-9000
缴纳社保,餐补
长沙开福区中国电信高薪招聘】加入我们[握手],成就未来[拳头]岗位:【业务销售经理】零基础?没关系!只要
5000-10000元/月
销售经理社保交通补助高温补贴五险6-10人1年以下高中及以上面销/陌拜地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成弹性工作制企业服务其他产品/服务快消品销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
中国电信开福区高薪招聘】加入我们[握手],成就未来[拳头]岗位:【业务销售经理】零基础?没关系!只要你敢拼,高薪等你拿!1.年龄要求:18-50岁,全职兼职均可!热爱学习、渴望赚钱、责任心强、沟通能力佳!2.工作内容:业务办理、系统操作、业绩报表等。3.基本待遇:底薪+提成+激励(综合薪资5000-10000元),话费补贴+月休4天!4.工作地点:开福区区(城区中心)【职业前景】1.提供全方位专业培训系统,助你快速成长,从新手变精英!2.表现优异、业绩突出者可晋升为区域负责人或开店优惠,薪资翻倍不是梦!心动不如行动!只要你敢拼,我们就敢给你舞台!立即联系我们,开启你的高薪职业生涯!面试联系电话:()
销售主管
5000-10000元/月
销售经理交通补助包吃保险餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOB混合办公
我们是一家专注于美业领域的创新营销公司,拥有在抖音、小红书等平台极具影响力的头部美发美容品牌项目。我们的使命是利用新媒体力量,帮助传统美业商家实现线上引流、业绩倍增!
你不是在简单地推销,而是在扮演“美业线上增长顾问”的角色。你将负责开拓本地美容、美发商家,为他们量身定制抖音、快手、小红书等平台的团购营销方案,并促成与我们头部品牌项目的合作或加盟。
你的核心职责:
1.市场开拓:主动寻找并拜访本地有潜力的美容院、美发店等商家。
2.需求分析:深入了解商家痛点,为其规划线上团购
3.方案呈现:专业地介绍我们的品牌优势、平台资源及合作模式,解决商家疑虑。
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我们为什么选择你?
·你渴望高收入,对销售工作充满激情。
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我们为你提供的薪资待遇与提成方案
我们坚信,优秀的业绩必须匹配极具竞争力的回报。
1.薪资构成:有责底薪+高额提成+超额奖金+各项补贴
·有责底薪:4000-6000元/月(根据面试情况和个人经验定级)
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综合收入参考:
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负责人姓名:陶子
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急聘人事行政主管/经理(双休+五险一金)
6000-9000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专及以上劳动关系人事行政招聘与配置
岗位职责:
1、统筹长沙公司人事行政相关事务的管理工作;
2、组织开展人员招聘、面试安排及日常来访接待事宜;
3、负责公司各类报表数据的采集、汇总、整理与上报工作;
4、办理员工入职、转正、离职等人事变动手续,每月按时完成五险一金增减操作,确保信息准确无误;
5、负责长沙公司员工考勤管理及薪资核算工作;
6、管理长沙公司物资,包括固定资产和低值易耗品的台账登记与定期盘点;
7、协助组织下午茶采购、员工生日会及团队建设活动,推动企业文化关怀措施落地执行;
8、完成其他行政后勤支持类工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,身高160cm以上;
2、具备2年以上相关工作经验,熟练操作常用办公软件;
3、性格亲和,形象气质良好。
福利待遇:
1、无责任底薪6-6.5K(根据面试情况确定)+招聘提成,综合月收入7-9K;
2、入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年休假,以及下午茶、生日会等员工福利;
3、工作时间:上午10:00—晚上19:00(午休13:00-14:00),每周一、周二轮休;
4、办公地点临近地铁站,配备微波炉、冰箱,可自带餐食。
销售经理包吃年终奖1-2人
长沙高桥大市场晚安家纺店因店面扩大,急需聘请两名销售员,,35—50岁之间,有家纺销售经验者优先!工作时间:上午9:00——下午6:00,包一餐午饭,每月休息三天,底薪+提成+年终奖金,具体薪资详谈!
钢管领域销售主管
7000-12000元/月
销售经理1-3年大专及以上其他产品/服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)会展销售其他行业
岗位职责:
1.负责钢管领域的产品销售,推动并完成既定销售任务
2.依据公司下达的业绩指标,持续拓展市场范围与销售渠道
3.维护新老客户关系,提供订单全流程及售后支持服务
4.跟进合同签订至回款全过程,识别并控制潜在业务风险
任职要求:
1.具备三年以上销售工作经验,有钢管行业从业经历者优先考虑
2.拥有良好的沟通能力,能快速与客户建立稳固合作关系
3.性格开朗,积极主动,具备较强的自我驱动力和结果导向意识
工作地址:岳阳市汨罗市弼时镇飞地产业园益格钢管智造园
备注:该岗位需参与商务接待,并接受省内外不定期出差安排
餐饮销售经理
6000-15000元/月
销售经理包住包吃1-3年学历不限面销/陌拜其他行业面销/陌拜经验
此岗位为门店销售岗,负责联系客人,点餐,
岗位职责:
1.为客人介绍菜品,点餐、配菜
2.会员卡充值推销
3.老客户维护
4.包厢预定
任职要求:
1.形象气质佳,身高160以上,年龄22-35岁
2.1-2年以上面销经验,有中高端餐厅销售经验优先
3.具有较强的沟通能力与交际技巧,反应敏捷,表达能力强
4.有团队协作精神,善于挑战,能承受工作压力
薪资标准:
1.试用期2-3个月,面议
2.转正有责底薪5800+200全勤+销售提成,综合8000-20000/月,
一般工作时间:10:00-14:00,16:30-21:30
岗位福利:包吃包住
入职奖8000!啤-酒-厂320一天 +免费管吃住/长白班/五险一金/
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助20人以上月结
【年后开工奖5000,满月发放】
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新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:40/小时,,月薪保底9000-10000!!
!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
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厨师月结
招聘岗位:做饭大姐(40-55岁)
薪资:3000元左右
主要内容:一天做一餐饭,打扫一下卫生,看守一下超市
工作时间:上午九点上班
地址:张家界珑璟湾
电话
调饮师3-5人
员工
优先考虑有餐饮或奶茶店工作经验者。工作时间分别为:10 - 8点/下午1点到11点
薪资福利:前期工资2800,3000以上,每月固定休2
招工人数:3名
忙时没接电话可以添加或者进店找我
保洁1-2人月结
保洁阿姨
优先考虑有餐饮或奶茶店工作经验者,能力好能做长期。工作时间11点后,工作时间大概3小时左右
薪资福利:1500 - 2000,能力好能做长期的工资会有涨幅
招工人数:1 - 2名
忙时没接电话可以添加或者进店找我
人事专员/人事主管
5000-10000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制培训与开发招聘与配置人力资源规划
1、岗位要求:18岁以上,性格开朗,有责任心。
2、岗位职责:负责公司招聘工作,主要为网络招聘信息发布,预约面试。
3、岗位福利:包吃住 (每日两餐)
4、工作时间:10:00-18:30
5、每月休息4天(自己安排休息时间,超休提前一天请假)
人事经理
居家办公,男女不限,工作内容,在鱼泡直聘,小红书,贴宣传单,上招聘各大厂区普工,或者临时工,提成300—3000一单,月结,可以兼职,全职
面试经理
4000-5000元/月
人事经理经验不限学历不限培训与开发
招聘面试经理,主要就是负责面试签单,有业绩要求,每月最低完成 5 个签单,做过销售最好,面对的都是年龄偏大的,需要不胆怯,要长期稳定的,最好年龄偏大一点最好,31 以上最好。工资实习期 2000 底薪加 500 补助加提成。1 到 3 个月看能力 转正后 2500 底薪加 500 补助加提成。提成都是 300 到 600 不等。需有耐心一点的。
人事经理
1、工地招聘工人
2、有工地工友资源优先
3、目前在工地工作的带班工友优先
4、自由办公,多劳多得
5、有无招聘经验均可
6、感兴趣的联系起来!
修正药业诚聘张家界桑植县区域销售主管
8000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务面销/陌拜经验
工作内容
1、开展药品的市场推广与销售工作,完成既定销售任务
2、保持与现有客户的良好合作,积极开拓新的销售渠道
任职要求:
1、具有较强的沟通能力及市场开发能力
2、能独立开展工作,同时具备良好的团队协作意识
3、热爱医药行业,愿意主动参与团队各项协作事务
信用卡网贷逾期/企业信用维护(可兼职)
7000-12000元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历品牌招商企业服务金融产品推广经验独立开拓市场能力个人对机
个人债务领域:
一站式化解债务难题,为债务人提供重新履约的全新机会!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围!
债务重组合伙人招募中,过往曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,均可快速上手,实现即时变现!
企业信用修复全国接单:
1. 企业征信五级分类优化调整
2. 行政处罚信息公示撤销与修复
3. 裁判文书申请撤下处理
4. 失信被执行记录全网清除
5. 企查查、天眼查等第三方平台数据记录撤销
公司主营业务涵盖:
1:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收、诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2:互联网金融/网贷平台债务协商:摆脱催收困扰,减免过高利息与罚息,依法降低超出司法保护利率上限的部分
3:企业信用修复服务:法律咨询支持、企业诉讼公示修复、行政处罚记录处理、法律诉讼信息优化、限制消费令解除、被执行人及历史失信记录处置
公司扶持体系完善:
1. 多维度培训机制:从项目认知到推广运营全流程指导,助力新手顺利起步创业
2. 一对一帮扶机制:全程陪伴式辅导,打通从小白到专业合伙人的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸支持链条,全面赋能合伙人发展
4. 售后客服支持:操作无忧,问题及时响应与指导
5. 联合多家律师事务所作为专业后盾,以严谨、可靠的服务态度解决客户诉求
6. 持续推出新项目,紧跟市场需求,保障业务持续增长
岗位要求:
1. 具备自身独特资源;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能切实落实于工作中;
3. 热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 勤奋踏实,能承受压力与挑战,耐得住寂寞,抗得住诱惑,经得起挫折,守得住信念——若你符合条件,我们的合作即可开启
支付宝“碰一下”音箱安装+点餐系统+美团/饿了么外卖代运营
7000-12000元/月
城市经理20人以上1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOB
岗位职责:
1.负责京东/美团、饿了么等平台的全国代运营工作;
2.负责点餐系统的安装和维护,确保系统稳定运行;
3.与客户建立和维护良好的合作关系,提升服务品质。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力和说服力;
2.能够自主管理时间和工作,具有较强的适应能力;
3.对销售工作充满热情,能够在压力下工作。
另还与支付宝合作开展碰一下业务安装。
可兼职/全职/项目运营
宝妈/上班族可居家办公,通过线上拓展业务,发展全国市场,拿团队管理奖和流水分润,已经有多位宝妈通过这种方式在全国建立了自己的运营中心,实现财务自由!!!
社区服务队负责人
4000-6000元/月
销售经理/主管经验不限大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司社区服务团队的搭建、日常运营及优化调整;
2. 制定并实施服务团队的绩效考核、薪酬激励方案及市场推广策略;
3. 统筹协调各类资源,保障各项任务高效执行与落地。
岗位要求:
1. 具备零售行业销售经验(如建材家居、厨卫电器、手机数码、快消品、社区团购等领域);
2. 拥有团队管理相关经验者优先;
3. 年龄在22至45周岁之间;
5. 具备良好的沟通协调能力,品行端正,工作认真踏实,能承受一定工作压力;
6. 大专及以上学历(条件特别优异者可适当放宽)。
行政人事岗
4000-5000元/月
HRBP1-3年大专及以上招聘综合岗位HRBP经验职能部门房地产/建筑本地生活/O2O
张家界高尔夫球会招聘
岗位:行政人事主管一枚
1、有行政人事管理工作经验2年以上,大专学历,形象气质佳,年龄在38岁以下。
2、酒店、景区、地产、物业、商业行业背景优先考虑。
3、了解张家界属地人力市场,张家界本地优先考虑。
4、薪资福利:4-5K,五险、包吃住,单休,享受公司节假日,年休假等福利。
5、欢迎自荐或推荐,副手培养晋升可期,直接联系(微信同号)
销售主管
4000-8000元/月
销售经理/主管1-3年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务企业服务快消品销售经验网络营销经验电子商务
团队建设、人才培养、业务拓展
驻地网络主管、店面销售专员
5000-6000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补1年以下高中及以上电话销售门店/柜台销售其他产品/服务电话销售经验
一【招聘单位】
中国联通张家界市分公司
二【工作地点】
永定区
三【招聘岗位】
电话营销、门店营业员
四【岗位要求】
1、年龄40周岁以下,具备高中或同等以上学历;
2、具备一定销售经历或门店运营相关经验;
3、身心健康,积极乐观,热爱营销岗位,反应灵敏,具备良好的沟通表达能力和市场拓展能力;
4、具备良好的职业操守,踏实肯干,具备较强的责任心和抗压能力;
五【工资福利】
1. 薪酬=4000元-8000元+福利补贴+年终奖金
2、转正后可享受五险一金、话费补助、交通补助,以及节日慰问等员工福利
人力总监
6000-10000元/月
人事总监
核心职责:
1.战略规划:制定并实施公司人力资源战略,支持业务目标达成。
2.团队建设:领导HR团队,提升专业能力,高效交付工作成果。
3.人才管理:主导关键人才招聘、培养、保留及梯队建设。
4.体系建设:优化并推行绩效、薪酬、员工关系等HR全模块体系。
5.文化塑造:推动企业文化建设,提升员工敬业度和组织活力。
任职要求:
1.经验:5年以上HR经验,3年以上人力资源总监或高级经理经验,有体系搭建成功经验。
2.专业:精通人力资源各模块,熟悉劳动法规,具备出色的战略思维和沟通协调能力。
3.素质:商业敏锐度高,具备领导力和影响力,能驱动组织变革。
待遇:
工作时间:早八晚五,中午1小时休息,上六休一
薪资:6000-10000
缴纳社保,餐补
信用卡网贷逾期~债务管理城市合伙人
1-1.5万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验资产配置及管理开城经验客户/渠道开发及运营企
1、零基础也可快速入门
2、有相关经验更佳,无经验提供免费系统培训
3、支持全职或兼职,可远程居家办公
4、月收入3-5万
主营业务:
1、个人债务折后结清:欠款10万最高只需还5万,折后金额可分三年内分期偿还,自行向银行还款,银行出具结清证明,助力征信修复。
2、信用卡及网贷逾期处理:协助办理停息挂账,停止催收与诉讼,不泄露通讯录,免除后续罚息及违约金,最长可分60期还款。
特别福利:
自身存在负债问题的,公司可优先协助处理,助你尽快摆脱困境,实现翻身逆袭!
过往从事过债务相关行业,或有POS机推广、信用卡办理、贷款服务、保险销售、催收、金融理财、旅游、美容行业经验,以及微商运营、新车/二手车交易、人力资源外包等工作经历,个人微信好友超300人的,均具备变现机会,欢迎咨询加入!
人力总监
8000-12000元/月
人力资源总监5-10年大专及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控5年以上管理经验劳动关系上市公司从业人力资源规划战略管理招聘与配置薪酬福利互联网从业经验管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业集团化
核心职责:
1. 战略规划: 制定并落地公司人力资源战略,支撑业务发展目标实现。
2. 团队建设: 带领HR团队,提升专业水平,确保工作高效推进与成果输出。
3. 人才管理: 主导核心人才的引进、发展、留任及后备梯队构建。
4. 体系建设: 完善并推动绩效、薪酬、员工关系等人力资源全模块体系运行。
5. 文化塑造: 推进企业文化落地,增强员工投入感与组织凝聚力。
任职要求:
1. 经验: 5年以上人力资源工作经验,3年以上人力资源总监或高级经理岗位经历,具备成功搭建体系的实际案例。
2. 专业: 熟悉人力资源各职能模块,掌握劳动法律法规,拥有优秀的战略思维与跨部门协作能力。
3. 素质: 具备较强的商业洞察力,富有领导力与影响力,能有效推动组织变革进程。
4. 具备KPI及OKR考核实施经验者优先
5. 公司欢迎全国范围内的优秀人才加入(不设地域限制)
待遇:
工作时间:早八晚五,中午休息1小时,上六休一
薪资:8000-12000
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供张家界区域经理招聘在线招聘信息,主要招聘张家界区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。