
印前主管
4000-6000元/月
厂长/主管1-3年高中仓库管理员
一、工作内容
1)根据生产订单需求,为设备配备准确的印版和模板
2)负责印模板的台账登记及出入库管理工作
3)协调新印版、新模板的外部加工或返修事宜
4)完成与印前环节相关的其他工作任务
二、岗位要求
1)年龄在45周岁以下
2)具备高中及以上学历,能熟练操作电脑
3)可配合生产安排灵活调休,工作时间与生产线保持一致
4)需具有一年以上仓库管理经验,能够协助生产部门做好印版、模板的管控;有印模板供应商对接经验者更佳
5)做事有条理,细心负责,具备较强的执行力和吃苦精神
6)有纸箱厂或印刷行业从业经历者优先考虑
……该岗位工作地点位于生产车间现场,无法适应环境者请勿投递……
检修主管
5000-9000元/月
主管1-3年大专
检修主管
薪资:5000-9000元 + 年终奖
地点:达州
福利:入职五险、稳定平台、行业前景好
岗位职责
1. 统筹全厂餐厨车间、污水处理、电气、机务全品类设备管理,搭建标准化设备维保体系,制定年度、月度检修、预防性保养及技改计划,保障设备完好率≥98%。
2. 负责检修班组日常排班、人员调配、绩效考核与技能培训,监督现场检修作业规范,严控检修质量,落实5S现场管理,实现检修安全零事故。
3. 管控备品备件、检修耗材全流程,审核采购计划、定期盘点库存,优化库存结构,严控检修运维成本,杜绝资源浪费。
4. 主导设备技术攻关、优化改造与技改项目落地,解决设备运行疑难问题,降低故障停机率,提升设备运行效率与使用寿命。
5. 落实检修板块安全生产管理,常态化开展安全巡检、培训与应急演练,高效处置设备突发故障、安全隐患,保障生产稳定运行。
6. 对接各部门协同开展工作,做好设备技术资料台账归档,完成上级交办的各项专项工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,3年以上工厂设备检修、维保管理经验;
2. 熟悉电气、机务、通用机械设备运维,有环保、污水、固废、餐厨行业经验者优先;
3. 懂设备技改、成本管控、班组管理,能独立统筹全厂设备检修工作;
4. 责任心强、执行力高,熟悉安全生产规范,具备现场问题处置能力。
质量主管/经理(显示行业薪资15-18K)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护,优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统
2. 负责模组制程质量的监督与提升,执行产线巡查与抽样检查,把控关键工艺环节和质量控制节点
3. 主导模组制程及后续阶段(整机、市场)重大质量问题的调查、分析与处理,推动内部改进措施落地并实现闭环管理
4. 负责模组品质团队的管理与能力建设,统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训
任职要求:
1. 大专及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 具备三年以上模组品质管理工作经验
3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用
4. 性格坚定,具备较强的跨部门沟通协调能力,可与生产、工程、研发等团队高效协同
5. 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励并培养下属成员
任职要求:
1. 年龄45岁以下,大专以上学历,专业不限
2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验,其中至少3年担任经理级职务
3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力
4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑
5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力
福利待遇:
综合工资15-18K,根据经营情况享受年终分红,包吃包住,配备冷热水、空调、独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
生产设备维护主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
维修主管/维修经理
1. 学历:大专及以上,机械、机电、自动化等相关专业优先;
2. 经验:具备5年以上光伏单晶炉、铸锭炉设备的维修、运行维护及班组管理经历,熟悉车间全套设备的日常维护、故障诊断与处理,擅长技术协调与统筹;
3. 证书:持有高压电工证、低压电工证,具备水暖类相关从业资格者优先;
能力要求:熟练掌握机械设备的水暖管道及电气线路检修技能,可独立制定设备维保方案,合理安排人员调度、隐患治理与备品备件管理;
4. 管理能力:具有现场维修团队组织经验,能高效统筹工单流程,落实安全监管措施,规范维修记录归档,执行力强,积极配合厂区整体管理安排。
广元旺苍县职位:修理厂车间主任(一类货车)岗位职责:1.车间管理:负责维修车间的日常管理,合理调度维修人
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
职位:修理厂车间主任(一类货车)
岗位职责:
1. 车间管理: 负责维修车间的日常管理,合理调度维修人员,确保车辆维修高效、有序进行。
2. 技术把关: 对货车维修过程中的疑难杂症进行技术指导和质量把控,监督维修工艺。
3. 理赔对接: 负责事故车的拆检定损,与保险公司沟通协调理赔方案及价格。
4. 团队协调: 协调维修技师工作分配,确保完工时效,处理车间突发情况。
任职要求:
1. 懂技术: 必须精通货车维修,能判断并解决各类车辆故障。
2. 懂流程: 熟悉保险理赔流程,能独立与保险公司对接定损理赔事宜。
3. 懂管理: 有一定的车间管理经验,能带队伍,安排生产。
4. 其他: 责任心强,能吃苦,具备良好的沟通能力。
(薪资:5000-10000)
应聘方式:有意者请携带简历及相关证书,前往现场面试,或电话预约面试。
联系电话:
联系人:曾经理
CNG站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验天然气CNG
工作地:川渝范围内(遂宁、永川等地)
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,组织制定并落实企业生产经营方案,完成各项生产任务指标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全管理工作。牵头编制设备检修与维护计划,并组织实施定期及突发性问题处置,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,制定各部门工作目标,开展团队绩效评估及技能培训提升工作;
4、监督场站各类运营费用的使用与控制。
任职要求:
1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上天然气行业基层管理岗位工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力。
屠宰生产车间主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年高中现场管理宰场生产牛羊
【岗位职责】
1. 生产计划与组织
根据销售订单及库存状况,制定每日/每周屠宰分割作业计划,科学调配生产资源,保障生产任务按时、保质、保量完成。
协调车间各环节(待宰、屠宰、排酸、分割、包装、入库)的有序衔接,优化工艺流程,提高整体运作效率。
跟踪生产进度,及时应对设备故障、原料异常、人力不足等突发情况,确保生产平稳运行。
2. 人员与团队管理
负责车间员工的日常管理,包括排班安排、考勤统计、绩效考核、技能培训及安全培训。
定期开展岗位实操培训(如屠宰操作、分割技巧、设备使用等),提升员工专业技能水平。
打造规范、积极、安全的生产环境,增强团队协作意识与执行能力。
3. 质量与食品安全管理
严格执行屠宰分割工艺规程和操作标准,确保产品符合国家食品安全法规及企业质量要求。
监控关键控制点(检疫检验、放血效果、清洗消毒、温控管理、异物防控等),落实HACCP与ISO体系相关要求。
配合品质管理部门完成抽样检测、质量追溯及问题整改工作,持续提升产品合格率。
4. 成本控制与损耗管理
跟踪屠宰出成率、分割得率、副产品利用率等核心指标,分析损耗成因并推动改善措施落地。
合理管控物料使用(刀具、包材、消毒用品等)、能源消耗(水、电、制冷)及人工成本支出。
组织牛骨、牛油、内脏等副产物的分类收集与综合利用,提升整体产出效益。
5. 设备与安全管理
负责车间设备的日常维护管理,监督点检、润滑、清洁等工作,及时申报维修需求。
落实安全生产责任制,定期排查安全隐患,组织应急演练,防范安全事故发生。
监督卫生清洁制度执行,确保车间环境、设备及工器具洁净卫生,满足食品生产卫生标准。
6. 数据与报表管理
组织记录并汇总生产数据(屠宰数量、分割产量、损耗比例、出勤情况等),建立完整台账并进行周期性分析。
编制生产日报、周报、月报,向上级主管或生产总监汇报运营情况。
基于数据分析结果,提出流程改进、降本增效的具体建议,并推进实施落地。
【任职资格】
1. 教育背景
中专/高中及以上学历,畜牧兽医、食品科学、管理类等相关专业优先考虑。
2. 经验要求
5年以上屠宰或肉类加工行业从业经历,其中至少2年以上担任屠宰/分割车间主任或同等管理职务。
具备牛屠宰分割经验者优先,熟悉牛胴体分割标准(如四分体、部位肉划分)及排酸工艺流程。
有大型屠宰企业或规模化屠宰分割中心管理工作经验者优先。
3. 专业能力
精通牛屠宰与分割全流程工艺、质量标准及关键控制环节,了解《动物防疫法》《生猪屠宰管理条例》(可参照适用于牛)及相关食品安全法规。
具备较强的现场组织能力,能高效调度生产、协调人员、处理突发事件。
熟悉屠宰线、分割带锯、真空包装机、制冷系统等设备的操作与日常维护。
熟练操作办公软件(Excel/Word),具备基本的数据整理与分析能力。
4. 综合素质
责任心强,作风细致严谨,具备良好的执行力和抗压能力。
沟通协调能力良好,能与品控、设备、仓储、销售等部门有效协作。
具备团队领导能力,能够带领队伍、培养人才,善于激励一线作业人员。
能适应屠宰行业的特殊工作环境及作息安排(含晚班、加班及低温作业)。
工作时间:晚班,22:00-18:00
涡流纺主管/经理
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
一、生产管理:监督生产运行过程,评估生产效能,承担车间生产成本的核算与管控任务,依据公司制定的生产目标,编制生产作业计划并组织实施;
二、技术质量管理:构建并持续优化车间质量管理体系,主导涡流纺工艺参数的设定、改进与标准化工作,全程监控产品质量,定期开展质量数据分析,针对异常情况及时响应,并牵头实施纠正与预防措施;
三、设备管理:编制并落实涡流纺设备的预防性维护方案,组织应对设备突发故障的应急抢修,开展故障根因分析;负责审定车间设备备件需求计划,合理控制备件库存及采购成本;
四、人员与团队管理:推进车间班组建设,科学调配人员与工作任务,提升人力资源使用效率;制定并执行员工岗位技能、安全生产、品质意识等培训计划;组织实施对下属员工的工作绩效考核与评价。
工作经验:
一、具备5年以上纺纱领域生产管理经历,其中至少3年从事涡流纺方向的生产或技术管理工作(如涡流纺车间主任、经理、高级工艺工程师等),曾全面管理大规模涡流纺生产线(例如配备5台及以上村田涡流纺设备);
二、熟练掌握涡流纺核心技术:深入理解涡流纺成纱机理、工艺设计、设备性能及其特点与局限;
熟悉各类纤维原料特性:精通棉、涤纶、粘胶等纤维的应用性能及其在涡流纺中的适配性;
具备出色的质量控制能力:能熟练操作乌斯特条干仪等检测设备并进行数据诊断分析;
掌握设备维保知识:了解村田涡流纺机的机械构造、电气系统及常规维护要求;
熟练运用办公软件及ERP系统:具备通过数据开展生产分析与管理决策的能力。
食品生产主管
6000-10000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结1-3年高中有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
招聘人数:2名25-40岁
工作要求:高中及以上学历,具备食品厂相关从业经历
工作时间:8:00-12:00及14:00-18:00(冬腊月晚间需配合加班)
休息时间:每月两天休假,支持调休安排
岗位要求:具备管理思维,能从公司发展角度出发思考问题,性格正直稳重,品行良好,办事利落高效
工资待遇:储备管理岗需先从基层岗位做起,通过车间实际运作了解企业现状,及时向上级反馈并保持有效沟通,始终以公司利益为核心推进各项工作
基本岗位:试用期1个月,转正后薪资构成为基本工资+绩效+岗位提成+全勤奖+生日福利+提供食宿
联系人:王经理***********
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标
3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率
4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力
5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
塞缝小工门窗安装长期1-2人月结
南充市招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工
在成都市新都区这边上班,包住,吃可以一起,也可以自己单做
还需要一个小工,都是南充市的老乡,工资放心没有问题
南充仪陇县招电焊手把焊,需有证,有高处作业。350每天,预计4-5天的活。
300-400元/天
电焊5-14天1-2人日结焊工证
南充市仪陇县招电焊
手把焊,需有证,有高处作业。350每天,预计一周的活。
南充顺庆区单位食堂招个白案,就餐人员45人左右,20人左右,工作地址在白土坝周边,上半天,
3000-3300元/月
白案1-2人月结
单位食堂招个白案,就餐人员45人左右,20人左右,工作地址在顺庆白土坝周边,上半天,周末和节假日休息,工资3000-3300,电话
生产经理,技术总工
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专
负责总包单位生产经理职务,要求会市政、水电消防、土建、绿化等有过相关经验5年以上,需要会造价的。
分包负责人
1.2-1.5万元/月
生产经理3-5年本科工作积极,心思缜密
暖通专业,通风空调安装,分包负责人,本地人,熟悉瑶海区保税区内工作环境,工资电议
精益生产主管
1.2-1.6万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科六西格玛绿带六西格玛黑带生产质量管理精益生产
岗位职责
1、体系搭建规划:协助制定精益生产中长期战略及年度实施计划,从零开始构建适用于以中成药为主、原料药为辅的完整精益管理体系(涵盖5S目视化管理、SOP标准化、TPM、SMED、价值流优化、精益六西格玛、QCC、持续改善等),建立配套制度、流程与考核机制。
2、现场改善落地:深入各生产车间开展实地诊断,识别生产过程中的浪费现象、瓶颈环节、物料损耗及能耗偏高等问题,主导专项精益改进项目,推动质量提升、效率提高与成本降低。
3、跨部门项目推进:协同生产、质量、设备、仓储等职能部门,运用精益工具闭环解决效率、品质、交付等关键问题,形成可复制的标准化改善模式,促进精益理念向研发、生产、销售全价值链延伸。
4、人才与文化建设:构建分层级的精益培训体系,培育内部精益核心人才;推行改善提案机制,组织专题活动,营造全员参与的精益改善氛围。
5、数据复盘迭代:建立精益数据追踪与评估体系,定期输出成果分析报告,量化改善绩效;结合业务发展与合规要求,持续优化精益管理体系。
6、合规与标杆打造:确保所有改善举措符合GMP、EHS相关规范,推动精益管理与GMP体系深度融合;建设精益示范工序/车间,逐步实现全厂范围内的精益标准化覆盖。
任职要求
1、本科及以上学历,工业工程专业优先考虑。
2、8年以上制造业精益管理经验,其中包含3年以上医药行业工作经验;具备在医药企业从0到1搭建并落地精益体系的实际经历,熟悉中药全流程生产工艺及GMP规范,有中成药企业背景者优先。
3、熟练掌握5S、TPM、SMED、价值流分析、精益六西格玛、QCC等各类精益工具,能够独立主导工厂级精益体系建设及跨部门改善项目。
4、具备较强的现场诊断、问题拆解与执行落地能力,能有效兼顾精益改进与生产合规、质量安全之间的平衡。
5、具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力与培训授课能力,抗压性强,具有开拓精神和持续优化意识。
6、持有六西格玛绿带/黑带认证或精益讲师资格者优先。
建筑施工项目助理
3000-6000元/月
项目助理1-3年本科包吃住,奖金、绩效除外综合工资10000+
岗位职责:
1.协助项目经理进行施工进度跟踪、现场协调及日常事务管理,确保项目按计划推进
2.负责工程资料整理归档、会议纪要编写及内外部沟通对接工作
3.配合完成材料进场验收、施工日志填写及质量安全巡检记录
4. 协助办理施工许可、竣工验收等相关报审手续
5.支持项目成本台账更新与基础数据统计分析
任职要求:
1.学历不限,建筑类、土木工程、工程管理等相关专业优先
2. 有建筑施工项目助理或现场文员经验者优先,应届毕业生亦可培养
3.熟悉CAD、Office办公软件,具备基本图纸识读能力
4.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与抗压能力
5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
设备主管(光器件)
7000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专维修保养机加工设备
岗位职责:
1、负责现有设备的全面管理,制定相应的管理制度。
2、统筹安排维保人员的工作任务。
3、负责备品备件的规划与日常管理。
岗位要求:
1、机械类相关专业,具备3年以上工作经验;
2、大专及以上学历;
3、工作地点:四川南充
窑炉主管
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理维修保养辊道窑网带炉
岗位职责:
1、编制并执行设备的维护保养方案,减少设备故障发生频率;
2、对在用设备实施优化改造,提升设备运行效率;
3、负责设备备品备件的管理,确保设备齐全完好;
4、快速响应并处理现场设备异常,保障生产正常运转;
5、所辖设备包括辊道炉、网带炉、箱式炉等类型。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、掌握设备日常维护及故障诊断处理技能;
3、了解设备管理相关流程与规范;
4、理解常用机械设备的基本工作原理;
5、工作地点:四川南充
生产总监
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科
岗位职责
1.全面负责仪陇生产基地的生产运营管理工作,根据公司年度经营目标制定生产计划,并组织实施,确保按时、按质、按量完成生产任务
2.建立并完善质量管理体系的建立和完善,确保产品质量符合标准,制定各项生产管理制度、操作规程与考核标准,并监督执行
3.负责生产团队的搭建、管理与考核,制定员工培训计划
4.对⽣产成本进行控制,通过优化流程和资源分配降低生产成本
5.负责生产基地设备管理和安全生产工作,制定设备维护保养计划和落实安全生产责任制,组织设备日常巡检、保养与维修,定期组织员工进行安全生产检查和;
6.协调与其他部门(如研发、采购、销售)的合作,确保生产活动与公司整体目标一致
7.负责生产基地日常运营管理,处理生产过程中的突发问题与重大异常情况
8.定期向成都总部汇报生产基地生产运营情况、生产计划完成情况、质量情况、安全情况与成本情况
9.完成公司领导交办的其他生产管理相关工作
任职要求
1.本科及以上学历,机械工程、工业工程、车辆工程等相关专业
2.8年以上制造业生产管理经验,3年以上同等规模生产基地生产总监/厂长岗位经验
3.熟悉汽车或智能机器人制造流程,有新能源产品生产经验优先,有整车或零部件量产项目经验优先
4.精通精益生产管理方法,具备丰富的生产流程优化与成本控制经验
5.具备优秀的团队管理能力、组织协调能力与问题解决能力,能够带领团队完成各项生产任务
6.具备良好的沟通表达能力与抗压能力,能够适应生产基地的工作节奏
7.有强烈的责任心与事业心,认同公司企业文化
设备主管
1.2-1.5万元/月
生产设备管理员5-10年大专设备管理生产设备
1、具备3C、半导体领域或外资企业5年以上设备技术与管理相关工作经验;
2、曾直接带领超过20人的设备运维团队;
3、熟悉设备稼动率及MTTF、MTBF、MTTR等关键指标的趋势分析与管控;
4、具有SOP类技术文件的编制与管理实操经验;
5、主导并推动团队完成过设备改良创新或技术升级改造项目;
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理10年以上学历不限市政燃气管道
一、项目基本信息:
1.土建工程:老旧小区平台、屋面、墙面、楼梯扶手、卫生间、停车场等翻新改造
2.安装工程:室内、总平燃气管道改造,总平弱电,消防改造,电气工程,雨污水改造,给排水改造,市政中压燃气管道改造,市政交通,市政电力改造
二、任职资格:
1. 大专及以上学历;
2. 5年以上的市政管网、道路工作经验,1段以上完整项目经理任职经历,有老旧小区改造项目履历优先
3. 擅长沟通协调、引领团队,组织能力强
4. 精通土建、安装等专业,具备设计优化能力,能够独立管理多专业交叉的综合性工程项目
三、岗位职责:
1. 认真贯彻国家和上级的有关方针、政策法规及公司各项规章制度,自觉维护公司与员工的利益,完成工程合同目标,实现公司的各项项目管理指标
2.负责组织制定项目管理部施工管理人员的职责权限和规章制度
3.负责施工安全、质量、进度、文明施工、环保、目标责任成本等全面协调管理工作
4.负责项目部内部、总分包之间的协调,维护业主方、住建部门、治安管理部门等关系
5.按工程施工进度,牵头编制季(月)度施工计划、劳动力计划、物资设备计划,并组织落实
6.科学组织和管理,及时解决施工中出现的问题
储备干部
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人月结经验不限大专全职两班倒月休四天厂内食堂月结工资4人间宿舍住宿免费有WIFI有空调恒温车间需穿无尘服缴纳社保体检免费
2025、2026年应届毕业生优先(半导体/电子/材料/机电一体化/机械等专业);接收无经验,适应两班倒。
车间主管
1-1.4万元/月
车间主任月结5-10年大专ISO16949现场管理成本管理生产物料管理
职位描述 工作内容 :
1. 全面负责车间各项日常管理工作;
2. 组织制定车间年度工作计划并推动落实,确保月度、年度生产目标顺利完成;
3. 监督生产流程运行,把控生产现场的安全管理与文明作业规范;
4. 落实工艺技术文件、操作规程及相关管理制度的执行;
5. 组织开展车间人员的技能培训、日常教育及绩效考核工作;
6. 指导并监督员工薪酬、福利等相关事项的核算与发放;
7. 控制车间各类生产材料及低值易耗品的使用消耗;
8. 推动车间质量、安全、环境及职业健康管理体系的有效实施;
9. 负责车间生产成本的管控与优化;
10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职条件:
1. 学历:大专及以上学历;
2. 工作经历:具备五年以上整车或专用车生产管理相关工作经验;
3. 技能:掌握生产管理流程及产品结构知识,熟悉制造工艺及车间设备运行状况,了解员工技术水平,具备良好的沟通协调与表达能力,精通车间薪资体系与成本管理;
工作时间及福利待遇:
工作时间:8:30-17:30;
福利待遇:五险,节日福利,不定期旅游,户外拓展训练,年终奖,良好的职业发展平台和晋升空间。
四川爱瑞特是安徽爱瑞特的分公司,上班地址:南充市顺庆区
厂务工程师
8000-11000元/月
厂务包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专
1.熟悉CAD软件场地制图
2.有2年左右的场地规划和设备规划经验
3.熟悉空压机,冷却塔,暖通等设备的核算和配套
4.接触过净化间的规划和配套
5.川内人优先考虑
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