岗位职责： 1. 负责设备台账、计算机化系统台账、时间校准记录、疏水器清单及初中高效过滤器统计表的维护更新，统筹设备班组日常记录的申请、领取、审核与归档管理。 2. 负责设备档案的接收核对、保管存放、借阅登记及定期盘点，确保档案信息准确完整；建立并管理设备档案卷内目录及设备档案总台账。 3. 监督设备预防性维护和润滑保养计划是否按时提交并落实执行；负责车间设备初、中、高效过滤器信息统计表的编制与维护，并及时提醒到期更换事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机电类相关专业； 2. 具备良好的逻辑思维能力，能适应一定工作压力。

注册公用设备工程师需持有一级建造师（房建）或一级造价师（安装） 结构工程师需持有一级造价师或一级建造师 注册电气工程师需持有一级建造师（机电优先）或一级造价师（安装优先）

岗位职责: 1. 负责所属区域内设备与设施的维护、保养、技术改造，以及对生产现场操作人员行为规范的监督执行； 2. 依据年度设备保养计划实施设备维护，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产连续稳定； 3. 管理设备二级库、模具库等物资的管控及采购工作，承担车间常用非设备类物品的维修与维护； 4. 承担车间能耗数据的统计与分析任务，按时完成日常抄表，发现异常及时排查原因并上报； 5. 开展设备OEE数据的记录与分析，保障所负责设备运行效率达标，持续推进技术改进与创新，提升产品品质并降低制造成本； 6. 建立并维护车间计量台账，负责计量合格证的更新与发放工作； 7. 组织新员工及岗位调整人员的技能培训与上岗考核，积极参与车间及公司组织的各项活动，配合完成相关技能评估； 8. 严格执行公司及车间各项规章制度，协同上级和团队完成临时交办的工作任务； 9. 负责管辖区域内的危险源识别，并开展员工关于环境因素与危险源的培训与检查工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，药学或机电相关专业背景； 2. 具备制药、包装等行业设备维修经验者优先，具备扎实的机电基础知识；熟悉GMP基本要求、药品管理法规及相关工艺知识，熟练掌握设备维修技能； 3. 能够吃苦耐劳，接受两班倒工作安排。 职位福利：五险一金、年底双薪、包吃、包住、节日福利、带薪年假、定期体检

电泳、喷漆、喷粉、电镀、氧化表面处理规划设计工程师

岗位职责： 1、负责各基地设备TPM的落地推进，组织制定生产环节的技术标准与流程文档，涵盖设备操作规范、设备CLIT执行、维护保养规程及维修指导文件的编制，并开展相关培训，实现各基地设备管理标准的统一化。 2、牵头推动各基地设备能耗优化与运维成本降低，组织实施管理提升举措，提出可行性改进建议并落实执行，有效控制设备使用过程中的资源浪费。 6、承担设备数字化与信息化系统的业务规划工作，借助AI智能体开发，推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景，具备统计学与逻辑学基础知识，能够进行基础性问题分析、推理与归纳总结。 2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM体系推行经验，具备独立搭建设备TPM管理体系的能力，熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、制度、标准及相关文档表单的制定与应用。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司开展差旅工作

工作职责： 1、负责生产过程中设备异常的日常处理，并落实预防性措施。 2、监督各类设备运行状态的巡检、记录、考核及异常情况管理。 3、为生产现场提供及时的设备技术支撑与服务。 4、开展设备的调试与性能优化，确保满足项目设定的技术标准。 5、持续推进设备运行成本的降低与效率提升。 6、结合产品工艺需求，参与新设备及自动化产线的选型与导入评估。 7、牵头组织实施现有设备的技术升级与改造。 8、参与新建、扩建或技改项目的电气系统实施与过程监管。 9、对接供应商协同解决设备电气类问题并推动优化落地。 10、编制和完善设备管理文档，包括操作规程、技术资料及维保指南等。 11、管理设备备品备件的计划、使用与库存控制。 12、安排设备技术员日常工作任务并组织技能提升培训。 13、协助推动生产部门开展TPM相关活动并给予专业指导

岗位职责： 1、负责焊接设备及工装（如机器人焊接线）的技术评估、安装跟踪、参数调试及投产验收，对新进设备开展技术审核，确保满足工艺需求与运行稳定性。 2、承担焊接机器人与自动化产线的程序开发、调试及持续优化任务；通过数据指标（如OEE、MTBF）分析设备运行状况，牵头实施问题整改与效率提升项目，提高设备综合利用率与可靠性。 3、编制并落实预防性维护方案，监督日常点检与保养落实情况，降低非计划停机频率；管控核心备件库存，保障故障及时修复；开展新型连接工艺与设备技术（如SPR/FDS）的研究、验证与应用推广。 4、组织对设备技术员和操作人员进行设备操作、维护保养及故障应对的专业培训；协助处理现场复杂技术问题，提供专业技术支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上自动化设备调试与编程经验，有焊接自动化产线（机器人焊接）背景者优先考虑； 2、熟练掌握主流PLC（三菱/西门子/欧姆龙）编程与调试技术；能独立绘制电气及气动原理图；了解机器人配置、通信协议及焊接工艺流程；具备设备故障诊断与快速处置能力。 3、具有较强的逻辑分析与问题解决能力，积极主动推进改善，具备良好的沟通协作意识。 注：该岗位需在九江办理入职手续，后期根据工作需要赴各事业部及生产基地出差

任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气、机械类相关专业； 2、具备2年以上非标自动化设备维护工作经验，有盖板行业背景者优先； 3、持有电工证者优先，能接受两班倒工作安排； 4、掌握三菱、西门子、禾川等品牌PLC基础知识，具备识读电气图纸能力； 5、熟悉气缸、传感器、导轨等常用部件的拆卸与维修操作； 6、具备良好沟通协调能力及团队协作意识，能完成上级交办的其他任务。 岗位职责 1、负责生产线的日常巡检、设备保养及故障处理； 2、及时响应设备报警并迅速排除异常，保障生产恢复； 3、参与设备的调试、验收以及技术改造工作； 4、负责备品备件的库存管理； 5、指导技术员开展线体维修工作，并协助提升其技能水平； 6、结合异常统计表及OEE、MTTR等数据进行故障原因分析。

岗位职责 1、严格遵守公司，厂部的各项规章制度。 2、保证所属设备安全运行，全面完成上级交给的各项生产任务。 3、发生事故及时报告，积极处理，发现隐患要积极处理，不能处理的要及时上报。。 4、执行设备操作，维护，检修规程。 5、熟悉高低压配电柜、变频器等电力设备优先； 任职资格 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、具备工程或电气技术中专或大专学历，有1年以上电工相关经历（应届生亦可）； 3、会强弱电，动手能力强，有电工证； 4、能吃苦耐劳，协调配合及服务意识强； 5、有制造业经验优先

马坡西丁各木盖厂需要长期机械操作工人2名，机械调试技术工1名，手工活2名，能来的速联系工资3500-5500

招长期叉车工1名，需熟练工

常州市武进区招打柜子/做家具

要有住建的电工证，不包吃包住

常州市武进区招打柜子/做家具

龙虎塘日结工22/小时 50 岁以下，现在要人 下班结工资，需要卸货，拉液压车， 电话。

岗位职责: 1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作 2.负责设备运行记录的整理与归档，确保数据准确及时 任职要求: 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

山东奥瑞金包装公司招聘 ✅设备工程师 3人 每天工作8h，双休 薪资5000元-10000元 年龄:20-40 专科及以上 要求:3年以上机械维修工作经验；熟练使用CAD；熟悉机械传动机构、结构及基本原理 ✅电工 3人 四班两运转 薪资5000元-10000元 年龄:20-40 要求:3年以上工作经验；熟悉PLC编程；以切实有效的、科学的方法,保证全线电气设备的正常运行 ✅金子生(管理培训生3人） 薪资5000元-10000元；毕业5年内的理工类本科及以上，英语4级及以上，在校绩点成绩＞2.3； ☎电话:仲经理 地址:平度经济开发区长江路97号

1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录； 2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录； 3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进； 5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。

岗位内容： 1. 负责公司设备的检修、日常维护及定期巡检工作； 2. 编制并落实设备周、月度检查方案，确保设备运行稳定可靠； 3. 建立并管理设备台账、维修记录与保养报告，并进行数据整理与分析； 4. 协调处理计划任务与突发工作，保障生产部门的设备正常运转； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 具备电气、机械类相关专业基础； 2. 拥有2年以上设备维护工作经验，熟悉常规维护作业流程； 3. 工作踏实细致、有责任心，具备良好的协作能力； 4. 具备扎实的维修技术及全面的安全防护意识； 5. 面试阶段需通过设备维修实操考核。

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

1、动力操作工（水处理/公用工程） 2、机修工（会气保焊，修空压机、减速机、泵） 3、化工检测（滴定分析，水分仪、色谱光谱） 【招聘要求/待遇】： 25～40岁，高中、中专及以上学历，8点～20点，上四休二，要求有化工操作经验，接触反应釜，入职可交五险一金，综合薪资7200～9000元； ❤【福利待遇】： 提供吃住，四人间公寓式宿舍，环境优越； ⌚面试时间:12:30 ——————————————— ☎联系电话：

常州市新北区招氩弧焊50元/时不体检，没证会摇摆焊，平焊，角焊薄板厚板都有，包吃住宿补贴200元/月。大厂长期稳定！

招室内长期焊工1名，主跑围边激光焊工一名()做室外的勿扰

数控机加工岗位两班倒， 292一天，月工资 7500-8000.数名，25-42岁，干过数控优先，会用量具，基本都是大件懂的都懂，服从安排能接受倒班，工资待遇22一小时， 白班22*11=242 夜班22*11=242➕50＝292 订单稳定充足，除了转班几乎可以天天上班 白班免费工作餐，夜班没有饭补贴50/每晚， 长白班包装岗位，20-45岁免费工作餐，综合工资22每小时月工资7500-8000忙时会加班到22点 长白班叉车工，要求有叉车证熟练掌握电动叉车和柴油叉车，25-40岁，综合工资/22小时，免费工作餐 月工资7500-8000左右，服从管理，能长期稳定干 上班地址圩塘附近 所有岗位每月2块3个月 联系电话同号

干满一月综合保底不低于240一天      西太湖（腾龙股份）招聘岗位:[爱心]长白班装配（男女不限）[爱心]长白班钎焊(男女不限)[爱心]长白班包装终检岗位要求:年龄18-45岁，，认识26个英文字母，能接受站立式工作。工资待遇：同工同酬计件制+保底，工作满月保底时薪不低于20元/小时，月综合工资：6500-8500元，免费工作餐、、入职当天安排宿舍[红包]发薪时间：每个月25号   工厂订单常年稳定，每个月/人，工作，离职需提前一个月向驻场申请，，。。公司福利:专业培训，一对一传帮带，食宿提供，班车接送，节假日福利。公司地址:省常州市武进经济开发区腾龙路面试时间：下午一点。

岗位名称：手把焊工；保护焊工；其他岗位（打磨、搭建等）。 岗位要求：1. 年龄25-45周岁。2. 身体健康，吃苦耐劳。3. 能服从管理和安排，具备识图能力（能够看机械图纸）。 薪资待遇：1. 每小时工资：29元。2. 工作时长：每天工作9-11小时。3. 综合工资：8000-9800元/月。每月月底发放上月工资。入职体检、工作发放等相关事项以实际合同约定为准。离职需提前申请。工作地点常州（此项不列入岗位要求）。

招长期工，开激光切管机师傅一名，学徒工一名另招临时工焊工打磨各一名，5.1不放假地址潘家附近常州

1、严格按照操作规程进行设备的启动、停止和调整，及时发现并处理设备异常情况， 2、定期对设备进行维护保养，包括清洁、润滑、紧固等工作，延长设备使用寿命。协助维修人员进行设备的维修和调试工作，提供准确的设备故障信息和运行数据。 3、负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试及变浆系统调试，维护等相关工作 招聘要求: 1、年龄18-28周岁 2、大专及以上学历。 3、身心健康， 新能源是绿领行业，趋势好，有前景;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;

皓博人力新签一手单 ✅长白班 长白班 长白班 【大学城新瑞厂区装配工】 ：长期支付 ✅装配车间：20-45岁，工人（有机械厂装配经验的优先） ✅长白班，主要工作装配/打孔拧螺丝，车间干净，上班不准带手机，放到柜子里 ✅装配工:员工21元/时+要配合加班，加班多， ✅月综合工时330左右/月，综合工资6500-7500/月 免费提供两顿工作餐。 发薪次月20号。 ⚠注意：离职需提前申请/ ✅上班时间:8:00-21：00 有效工时11.5/小时 无 ✅面试时间：下午两点 ✅驻厂电话：魏

叉车工 工作地址:长阳街117号 早6点至18点15分 晚18点至6点15分 综合工资7500-8500 缴纳园区社保轮班津贴200－300元 20-40，要有证