想挣钱的来瞧一瞧啦~ 1、客户资源优质，转化效率更高； 2、手把手教学——带薪培训，资深员工全程指导，赚钱技能全教会你； 3、收入稳定且可观——无责任底薪+高额提成，团队人均月薪过万，付出越多回报越多，拼就对了； 4、福利齐全——五险、活动奖励、法定假日、节日礼包、生日关怀、团建活动、年终奖金……多重福利等你拿。 清晰的晋升路径： 晋升机制透明，只要有能力、有业绩，就有机会晋升为管理岗（专员-组长-主管），内部提拔优先。 [工作内容] 1、通过电话或微信向客户介绍公司加盟品牌相关信息； 2、与客户深入交流，挖掘需求，推动达成合作签约； 3、及时收集并反馈招商过程中客户的建议与问题； 4、持续维护已签约客户及线上意向客户关系，打造高质量客户池，实现持续成交转化。 [任职要求] 1、性格开朗，具备出色的沟通能力、人际交往技巧和服务亲和力； 2、责任心强，拥有良好的职业素养，热爱销售工作，敢于追求高收入； 3、思路清楚，学习能力强，具备主动服务意识和成长心态。 公司欢迎来自各行业优秀人才加入

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题； 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户需求以实现销售转化； 3、结合客户实际需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案； 4、定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系，提升满意度并推动二次合作； 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000以上； 2、工作时间9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周实行大小周休假制度； 3、公司提供系统化、专业化的带薪培训支持； 4、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动及员工生日聚会； 5、公司处于快速发展期，具备清晰完善的晋升通道与成长空间； 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，重视踏实肯干的工作态度； 二、品行良好，积极主动，勤奋学习，做事认真负责； 三、具备强烈的收入提升意愿，有明确的职业发展目标和个人追求； 四、公司配备完整项目培训体系，并由资深员工一对一指导带教； 福利待遇： 一、底薪4000元+8%-12%高提成（行业领先水平）+五险一金； 二、按国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及公积金； 三、常态化开展团建活动、生日庆祝、聚餐娱乐及K歌等员工关怀项目； 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小休，享有国家规定的全部法定节假日； 晋升空间： 每季度开展职级评审，表现优异者可晋升加薪（晋升路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）

1.负责指定区域内叉车租赁业务的拓展与推进； 2.对接有意向客户，核实客户资质，确保合同签订及单据款项按时回收。 3.借助客服信息反馈，主动沟通了解客户需求，发掘潜在客户资源，搭建高效的沟通机制，快速响应并解决客户疑问与投诉，提升客户满意度，维护长期稳定的合作关系； 4.与售后、技术支持等团队紧密配合，协同处理辖区内的售后服务及协调事项； 5.关注市场动态变化，收集行业相关信息，并及时向上级主管及相关职能部门提供可行性建议； 6.按要求做好业务台账，对客户资料、应收账款、合同文件、业务单据等进行系统记录与归档管理。 任职要求： 1.熟悉金义地区叉车市场者优先，具备车辆或机械设备相关背景经验者优先考虑。 2.高中及以上学历，年龄22-45岁，能熟练使用常用办公设备及办公软件。 3.工作认真踏实，吃苦耐劳，具备良好的应变能力、诚信品质、亲和力及责任心。 综合薪资=底薪+高提成(10k-20k)， 熟悉金华、义乌周边叉车租赁销售市场的，薪资可面议。 （叉车应用场景：仓储、物流、制造业等）

岗位职责： 1.负责设置驻点，并积极与客户交流，了解客户需求 2.需要与客户进行有效沟通，确保信息的准确传递。 3.保持工作环境的清洁与卫生，确保提供安全、专业的服务。 任职要求： 1.性格外向，具备清晰的口齿表达能力。 2.长相端正，具有良好的职业形象。 3.有责任心，能够独立完成分配的任务。 4.年龄不限 薪资福利： 无责底薪4500（面试定薪）+提成+入职社保+节假日福利 行业经验：有导购等面销经验优先

我们的优势： 我们愿意付出，更愿意共享成果。团队长能力出众，行业顶尖水平，其指导的学员多位成为销售冠军！ 销售冠军团队长亲自带教，手把手指导，助你从零基础迅速成长为销冠！ 销冠月收入7万至10万以上，公司提供精准客户名单，无需经验，专注个体（TOC）销售。 工作内容： 1.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流网络平台投放广告，获取优质客户资源。 2.客户主动咨询，沟通顺畅，轻松邀约上门，高效放款，享受高额提成。 我们的薪资： 新人试用期平均收入2-3万，转正后5-7万（真实可查，支持查看工资条）。 收入无上限，销冠半年累计收入可达50万以上！ 如果你渴望快速赚钱，面临压力或负债，加入我们，两个月内有望还清十万债务，半年内实现房贷结清。 新人约一周内即可开单，单笔订单金额几十万至几百万不等。新人综合最低收入1.5万，两个月后资深员工月薪不低于3万，业绩优异者月薪5-10万以上，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万至90万之间。 职位描述： 1.接待线上主动申请贷款的客户（无需拨打骚扰电话，不触碰白名单）。 2.根据客户实际情况，量身定制最优贷款方案（无需强推，客户意愿明确）。 3.协助客户完成审批流程，高效放款（流程简便，周期短）。 公司福利： 1.试用期保底收入1.5万-3万（即使节奏平缓也能成单），提成高达40%，另设现金奖励3000至2万元。 2.老员工平均月薪5-7万，销冠实发薪资可达13万以上（收入真实，工资条可查）。 3.缴纳社保，保障完善。 4.每年组织3-4次跨城外拓，晋升通道透明，主管、区长、负责人岗位公平竞聘。 5.每周三提供丰富下午茶，水果、零食小吃一应俱全。 6.月度、年度抽奖活动频繁，苹果系列产品等大奖不断。 7.组织别墅派对、国内高端旅游，享受团队荣耀时刻。

具体销售流程的解析： 1.开发空压机需求：实地走访各类企业，通过上门拜访了解客户在空压机设备技术升级或首次采购方面的潜在需求； 2.对接决策人员：锁定企业中负责设备采购管理的相关负责人，建立联系并开展有效沟通； 3.定制价值方案：在确认客户存在技改空间或新购计划后，依据公司标准模板，为其制定个性化的节能省电解决方案（PPT或Word文档形式）； 4.商务推进与合同签署：完成合作模式确认、商务谈判、参与投标流程，并最终达成合作协议签订； 5.项目现场协调：协同公司安装团队，对接客户需求，跟进现场施工进度，确保设备顺利安装交付； 6.节能效果验证报告：订单完成后，根据客户设备实际运行数据编制节能成效分析报告，作为使用价值的确认依据； 7.尾款回收：主导回款流程，确保项目款项完整到账。 任职资格： 1、热衷于工业设备类产品的市场推广与销售工作； 2、具备良好的沟通能力与商务谈判技巧； 3、可独立开展工作，适应性强，责任心强，心理素质好，能坦然面对拒绝； 4、愿意从事日间外勤陌拜，持续学习新产品知识与技术，具备自我驱动意识。

火热招聘中【工作城市:北京，上海，广州，深圳，杭州，南京，成都，等新一线城市】总有一个城市展现您的价值! 薪资 1、底薪6000 2、提成10%～40%（到手8千～5万） 3、每单分红20%（到手2千~8千） 4、综合月薪1～5万 5、面试通过安排宿舍（宿舍到公司900米） 一、公司80%的员工月薪18000+，更有优秀员工月收入8万+，只要您愿意加入，踏实肯干，我们全力提供成长机会。 二、晋升机制：每月一次公开透明的晋升通道，价值观匹配、业绩达标即可实现持续晋升！ 三、合伙人机制：新人入职即系统传授业务技能，重点向管理方向培养，达到管理岗后可享股权激励，年收入50万+，上不封顶。 四、带薪培训，全额承担推广成本，配备完善的业务支持体系。 五、配备高额商业保险 七、春节假期15天以上，工作灵活，无需长期坐班，多数时间外出陪同客户考察商铺！ 工作内容： 线上：依托公司平台系统，拥有海量商铺与客户资源，在线为客户匹配推荐合适铺位 线下：陪同客户实地勘察、带看商铺，并协助完成租赁签约 福利：转正后每单可获得20%现金分红，公司每月15日发放薪资，28日发放分红款项。 每年组织一次集体旅游，三次季度表彰大会，一场年度盛会，每月举办2-3次团队活动。每位员工生日赠送蛋糕与礼品，日常设有开单奖金、带看奖励、客户开发奖、数据表现奖等多项激励，晋升、提成、分红、奖励全程公开透明。 机灵+努力：月入1万以上 机灵+努力+态度好：月入2万以上 机灵+努力+态度好+有事业心：月入3万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局：月入4万以上 机灵+努力+态度好+有事业心+有格局+主动积极热爱工作：月入5万以上 要求： ①年龄：******，性别不限 ②不限经验学历，热爱销售行业，对现状不甘，三观端正，敢于奋斗，吃苦耐劳。 只要态度积极、愿意付出，全程免费带薪培训！

岗位职责： 推动客户与我司平台建立供货合作，协助产品出口至海外市场。 公司提供前期带薪培训，并安排资深员工一对一指导，帮助新人快速适应工作节奏，因此无需相关经验亦可加入。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够有效对接客户需求 2.可独立开展工作，拥有一定的市场洞察力及业务开拓能力 3.具备团队协作精神，能与团队成员协同配合，共同达成目标 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 每周单休，固定周日休息 薪资发放时间：每月15日准时发放

负责中国移动业务推广办理宽带以及家庭餐套薪资7000+

公司拥有全球独家产品线及融合产品线，资质齐全，布局男女大健康领域，产品具备显著卖点与竞争优势，有效突破同类产品同质化困境。当前为拓展市场覆盖，需引进一位兼具销售实战经验、商务拓展能力及团队培训能力的负责人作为核心操盘手，其他具体细节可面议。 岗位职责： 1.主导公司全球独家产品线的销售运营，并推进融合产品线的市场推广工作。 2.拓展并深化渠道分销网络，制定可行的市场策略，通过商务对接提升销售转化。 3.组织开展产品培训，确保销售团队全面掌握产品特性与核心价值。 4.结合市场反应与客户实际需求，动态优化销售方案与推广执行方式。 任职要求： 1.具备扎实的销售思维与商务运作能力，能独立主导项目推进。 2.拥有良好的培训技巧与表达能力，可系统性提升团队产品认知与专业水平。 3.对行业趋势与市场变化具有敏锐洞察力，适应快节奏调整。 4.其他补充要求可在面试沟通中进一步明确。

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包装出口台灯，装箱，贴标签，活轻松干净，宝妈可做，包吃，8.30到下午4点，双休。

招布装零时包天裁剪一名联系电话

1、科技成果评价业务、科技奖励咨询（科技进步奖、行业协会奖） 2、科技、经信、发改项目申报咨询。核心专精特新，小巨人等一系列业务洽谈 3、开发新客户和老客户维护，为客户提供项目申报全流程服务以及知识产权全案服务 4、公司提供免费的客户推广资源，负责资源的转化签单薪酬待遇: 5、可晋升，购买七险一金、节假日福利 6、享受带薪年假，一年后享受工龄工资福利 7、每季度公司都有活动，福利发放。节日活动和礼品也很多哦，且不局限于法定节假日

招聘启事 本单位现招聘助老顾问一名。 工作内容:负责中心60名服务对象日常活动及档案资料整理。 任职要求：25-59周岁，富有爱心、耐心与责任心，尊重老人。具备良好沟通能力、应变能力与团队协作精神。具备一定经验者优先，会熟练使用智能手机。 待遇：薪资面议，福利优厚。 联系电话:

岗位职责： 1.理解客户在沟通中的实际需求（如时间、地点、场景等），提供专业建议与搭配方案，推动成交达成； 2.负责门店客户接待及老客户关系维护，提升客户复购意愿； 3.维护店铺陈列标准与服务质量，为客户打造高品质的定制化服务体验； 4.完成个人接待合同的跟进整理、客户服装质检及盘点工作，确保接待任务高效落地； 5.持续在专业能力上精进提升，追求每日成长与突破； 岗位要求： 1.大专及以上学历，市场营销、服装设计、管理类相关专业优先； 2.具备三年以上服装专卖店从业经历，有奢侈品销售或团体定制销售经验者优先考虑； 3.形象气质良好，具备独特的审美品位与内在修养，身高160CM以上，接受过专业形象礼仪训练； 4.掌握扎实的销售技巧，具备优秀的表达能力和独立处理问题的能力； 5.熟悉门店接待流程、产品工艺讲解及销售话术应用； 6.具备规范的客户接待礼仪和商务社交素养。 为您提供： 一、六险、法定节假日 二、每年定期组织员工旅游、下午茶 三、系统化职业培训机会

工作内容 核实资质证件，处理双方业务咨询，协调对接相关事务。 维护老客户关系，接待新客户咨询，促进长期合作达成。 福利待遇 无责底薪3300+ 上班时间 冬季8:30-12:0013:00-17:30 夏季8:30-12:0013:30-18:00 无责底薪+阶梯提成，五险+双休+法定节假日休息+节日礼品 公司配备微波炉，办公环境整洁卫生，临近地铁，出行方便

（一）岗位职责： 1、熟练使用常规办公软件； 2、负责公司日常办公秩序及办公环境的维护； 3、承担来访人员的接待工作； 4、完成总经理交办的其他事务。 （二）岗位要求： 1、身体健康，形象良好，气质端正； 2、具备较强的责任心、事业心，执行力强，善于团队协作； 3、拥有良好的沟通协调能力，语言表达和文字撰写能力突出； 4、具备严谨的逻辑思维能力和全面的分析判断力； 工作地点在万柏林区，距离合适且有意者，联系王经理预约面试时间。

​​•​​节日/时段活动​​：万圣节酒会、周末折扣夜等，结合节日氛围提升消费意愿。 •​​会员裂变​​：通过老带新奖励（如积分、免费酒水）扩大客源，利用私域流量（微信群、公众号）定期推送优惠信息。 2.​​品牌与体验塑造​​ •​​差异化定位​​：根据客群选择风格（如情侣主题、嘻哈风），名称与装修需匹配目标人群。 •​​沉浸式服务​​：员工主动推荐特色酒水，搭配灯光/音乐营造氛围，提升回头率。 3.​​数据驱动运营​​ •​​调研需求​​：分析消费习惯（价格敏感度、偏好时段），调整酒水定价与营销节奏。 •​​智慧系统​​：用收银系统追踪消费数据，针对性设计套餐（如情侣套餐、KTV组合优惠）。 4.​​互动与粘性维护​​ •​​线上互动​​：发起打卡活动、直播品鉴，增加用户参与感。 •​​线下联动​​：联合周边KTV、餐饮店互推会员，共享客流。 ​​关键点​​：避免单一营销（如过度打折），需结合品牌调性与用户需求，通过活动+服务+数据形成闭环。

移动家庭业务推广与办理，待遇好，薪资高工资8000+

福利待遇好，工资高，双休，工资9000+

岗位职责： 1.嘉兴可就近安排工作地址，也可就地设立工作地点。 2.有口腔经验或无经验均可，会由主管带领提供完善的培训以及学习知识。 3.收集市场资源，了解客户需求，记录客户信息。 4.有面销经验的优先。 5.做事麻利不拖拉，为人处事正直。 6.新老同事互相照顾，善于沟通，有上进心，责任心，一支团队一条心。 福利待遇： 1.无责底薪4500+提成+团队奖金+个人奖金+五险，月休4天＋法定节假，综合薪资5000-30000不封顶。 2.上班时间8:30点到17:30点，不加班。 岗位职责: 1、以面销的形式进行线下推广，工作轻松自由（有导购等面销经验的优先）; 2、在驻点点位获客，跟进安排到院 3、做好客户的到访及售后跟踪，提供优质的服务

1、顾客的参谋，找到有需求的客户，并帮助他完成需求 2、向客人推介酒店的菜、环境、产品，让她喜欢 3、能跟客人成为朋友 4、会吃菜品和会穿搭

主要从事去跟物业、商城、写字楼、公寓、住宅对接关于中央空调清洗、保养、维修、安装等业务推广

主要促销酒水

岗位职责：一部手机，住家创业，不用东奔西跑，不管你在任何地方都可以运作，全职，兼职，副业均可做！ 岗位要求：会使用智能手机，年龄要求：22岁至55岁 福利待遇：成功推荐第一单，奖励500元 成功推荐第二单，奖励600元 成功推荐第一单，奖励1980元 还有更多福利待遇等待你

负责移动业务办理推广办理，工作轻松提成高 工资5000-8000不等

岗位现状： 1、开拓电商平台客户资源，掌握产品核心卖点，积极推广并推动合作落地，助力业务持续增长。 2、维护客户日常沟通，依据客户需求及时处理订单，跟进售后服务全流程，具备良好的销售意识与服务意识。 岗位要求： 1、中专及以上学历，工作踏实认真，价值观端正，有责任感，能稳定长期发展。 2、具备团队协作精神，积极配合同事完成各项工作任务，共同达成团队目标。 3、有相关销售经验者优先录用，性别不限。 岗位描述： 1、工作内容清晰明确，围绕自有女装产品特点，拓展抖音、淘宝等线上销售渠道，提升客户覆盖范围，并深化现有客户合作关系。 2、底薪保障3500元，实行阶梯提成机制，业绩越高提成比例越高。 3、每周单休，享受国家法定节假日，入职即缴纳五险，提供餐补（试用期同样享有） 4、工作时间：周一至周五12:00-21:30，周六10:00-18:00，周日休息 5、公司配备冰箱、咖啡机、灶具等设施，供员工日常使用 6、生活总欠我们一个完美的答案，但我们应给生活一个精彩的开端，全新的起点，期待优秀的你加入，携手实现人生理想！