康姿百德招聘工作人员啦！主要负责店内产讲解销售，工作地点摩尔城附近。无责底薪3200元.加业务提成，有五险！！电话：谭主管。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

招聘宠物店销售， 有饲养宠物经验，爱护小动物，口齿伶俐，能与顾客互动沟通能力。

1、负责公司产品（含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等）的市场推行，客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求，整理客户资料，做好订单记录，为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作，做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈，及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行，客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度，完成上级安排的其他销售相关工作。

任职要求： 1. 具备市场营销相关工作经验，熟悉策划全流程 2.具备良好的文案撰写、PPT呈现及数据分析能力 3.熟悉主流媒体平台（微信、抖音、小红书等）运营逻辑 4.思维活跃，具备创新意识与项目执行力 5.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作 6.会拍摄会剪辑视频

襄阳市襄城区招其他销售，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

我们是开心烤，旗下拥有多个餐饮品牌，主品牌为自助烤肉头部品牌【流浪泡泡 破破烂烂的烤肉店】，目前全国门店已超500家，预计2026年底将拓展至1000家。公司具备自有供应链、加工工厂及全国分仓体系。 岗位职责： 1. 市场分析与调研 关注行业发展趋势、竞争对手动向及目标客群需求变化，形成数据化分析报告；定期汇总市场反馈信息，为营销策略优化提供决策支持。 2. 创意策划与执行 牵头组织创意讨论，策划品牌主题活动、广告文案及传播事件，提升品牌影响力；联动运营、销售等团队，确保方案高效落地并跟踪执行成效。 3. 预算与资源管理 科学规划营销预算，提升投放回报率（如线上广告、KOL合作、展会活动等）；统筹外部合作资源（包括广告公司、媒体渠道、供应商等）。 4. 效果评估与优化 监测核心数据指标（如曝光量、转化率、销售额等），输出效果复盘报告；基于数据分析持续调整策略，推动营销效能不断提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、广告学、传媒、商业管理等相关专业者优先； 2. 具备3年以上营销策划工作经验，有标杆项目案例者更佳；具备敏锐的市场感知力与扎实的数据分析能力，创意突出，文笔优秀，可独立完成策划方案撰写； 3. 目标导向强，富有团队协作意识，具备良好的资源整合与跨部门协同能力。

【岗位职责】 一、区域线上营销与生意增长（核心职责，占比70%） 1. 区域营销策略制定：根据总部年度战略及区域业务目标，制定本大区的线上营销策略与月度/季度作战地图。对区域内的曝光量、进店率、下单转化率、GMV、ROI等生意指标负责。 2. 区域内容生态建设： · 管理区域内本地生活账号（如抖音、小红书、大众点评）的内容产出，确保符合品牌调性； · 拓展并维护本地KOL/KOC资源库，建立长效合作机制，提升区域品牌声量； 4. 数据驱动的效果优化： · 建立区域营销数据看板，监控各渠道、各门店的营销效果； · 根据数据反馈快速调整策略，对低效渠道及时止损，放大高效渠道的投入； 二、全国活动区域落地执行（占比30%） 1. 总部活动承接：承接总部下发的全国性营销活动（如新品上市、节日大促、品牌联名），制定区域落地执行方案，确保活动在区域内高效、不走样地落地； 2. 门店协同与赋能：与区域营运团队、门店店长密切配合，协调活动物料、人员培训、执行节奏，确保营销活动与门店承接无缝衔接； 3. 活动复盘与反馈：活动结束后输出区域复盘报告，向上反馈活动效果、用户反馈及优化建议，为总部策略迭代提供一线依据。 【岗位要求】 1. 经验要求： · 本科及以上学历，3年以上线上营销/电商运营/本地生活运营经验，其中至少1年负责过一个区域的生意指标； · 有餐饮、零售、本地生活行业经验者优先；有抖音/美团/大众点评等本地生活平台投放经验者优先； 2. 核心能力： · 对生意负责：有清晰的ROI意识，能算账、能看数据，懂如何用有限的预算撬动最大的生意增长； · 强线上营销能力：熟悉本地生活平台的流量逻辑，有达人种草、信息流投放、社群运营的实战经验； · 强沟通协同能力：能联动总部、区域、门店三方，向上争取资源，向下推动执行； · 抗压与自驱：能适应快节奏，对业绩结果有渴望，主动发现问题、解决问题； 3. 加分项： · 拥有本地KOL、媒体、商圈资源者优先； · 有从0到1搭建区域营销体系经验者优先；

岗位职责： 1、配合制定活动策划方案，筹备相关物资，协调场地与人员安排，跟进活动落地执行，并完成效果评估及总结报告撰写。 2、通过市场调研、竞品研究及客户沟通等方式采集信息，运用Excel/PPT进行数据整理与可视化呈现，输出分析结论。 3、搭建客户信息档案体系，定期开展客户回访，记录需求变化，挖掘行为数据并提出客户关系优化建议。 4、参与月度销售目标分解，细化个人业绩构成渠道，梳理门店客户来源路径并进行系统化分析。 5、负责小区团购流程标准化建设，组织并支持社群运营、订单收集及项目落地执行；开展地推活动实施。 6、深耕家博会、设计师合作等渠道策略，持续推进资源维护与业务拓展。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与执行落地 2.统筹协调供应商、场地、物料及人员等资源，保障活动高效有序开展 3. 结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播效果佳的活动内容与流程 4.活动后进行数据复盘与效果评估，输出总结报告并提出优化建议 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户转化类专项活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.熟悉主流活动形式及执行要点，具备较强的创意能力与执行力 4.沟通协调能力强，能适应多任务并行与短期高强度工作节奏 5.具备基础文案撰写与PPT呈现能力，熟练使用办公软件 福利待遇： 1.周末双休 2.每周内部团建活动（经费报销） 3.每季度评选，职位薪资双晋升 4.工作氛围南波万

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月保底9000 工作地址在江苏-苏州 岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单，主要做手机电脑零配件和太阳能板的）公司总部在江苏省苏州市，全国有14家分厂 - （准时发放薪资，不拖欠，0费用入职，坐班，不穿无尘服） 二、 1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右） 2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。 三、 住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应； 吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 保险：公司缴纳五险一金；社保 休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

武汉市招空调安装/维修、水工、工地学徒工、水电，300一天，

端午假期兼职，盒马501大厦店（端午节3天）19、20、21■上班时间:13:00~21:00（中间吃饭一个小时）■关于薪资:170/天+提成■要求：①需要健康证，需要办入场，主要工作内容是喊话术端盘试吃，有售卖经验最好。②鸽子勿扰，能够坚持做完的优先，。③需穿工服工帽，培训上岗，有话术要求，接受端盘试吃。

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大量招人 你身边有资源的，不要浪费 发发朋友圈就可以做到 欢迎微商、宝妈，大学生、微商，直销，保险，贷款，底薪7000起，欢迎各类销售行业的朋友们加入

岗位职责： 1.开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4.配合团队完成营销活动执行与客户关系深化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应业务场景 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5.诚信踏实，目标感强，认同长期职业发展路径

工资面议

门窗销售岗位的核心职责是推广产品并达成销售目标，具体工作内容可归纳为以下几个方面： ​ • 客户开发与接待：负责开发新客户，并接待到店客户，主动了解其需求，提供专业的产品咨询和选购建议 。 ​ • 产品销售与推广：向客户讲解产品的优势、材质工艺及定制方案，通过有效的沟通和谈判，促成订单的签订与收款 。 ​ • 渠道开拓与维护：积极开拓新市场，发展新客户，并维护与老客户的关系，以提升复购率和转介绍率 。 ​ • 销售流程跟进：部分岗位需要参与上门量尺、沟通设计方案等环节，并跟进订单从签订到安装落地的全过程，协调处理售后问题 。 ​ • 市场信息收集：收集市场信息、竞品动态以及客户反馈，为公司的产品和销售策略优化提供建议 。 ​

岗位职责： 1. 负责公司的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 4. 为人诚信踏实，具备团队协作意识和客户服务意识 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点

工作内容主要是陌拜渠道，有业务经理带，无需工作经营，公司主营车子金融产品，提成高，自有资金。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、建材、工业品或B2B行业经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料管理与销售报表 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续提升专业能力 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排

1、大专及以上学历，市场营销、计算机、通信、电子等相关专业优先，优秀应届生可培养。 2、有H3C/华为/网络设备/政企集成/弱电信息化销售经验者优先，熟悉IT硬件、网络产品从业者优先。 3、具备良好的商务谈判、沟通表达及客户开拓能力，目标感强，能承受销售业绩压力。 4、工作积极主动、责任心强，具备良好的团队协作能力，服从公司安排。 5、有本地政企客户资源、渠道资源者优先，持有H3C相关认证加分

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、通过公司培训的流程和方法，与达人建立合作沟通，邀约对方进行短视频带货 2、长期维护和达人的合作关系，将不同带货等级的带货达人进行分层管理和资源倾斜。 职位要求： 1、有小达人资源最佳，入职有老员工带，上手快。 2、性格外向，具备良好的沟通及谈判技巧、数据分析能力和抗压能力。 3、具备较强的责任心和良好的服务意识，有耐心，有团队合作精神。 公司员工平均到手薪资：4K-8k，上不封顶。 工作时间：10:00-19:00

咱们公司团建活动多样（烧烤 露营 剧本杀 密室 吃饭 唱歌 看电影 节假日、生日贴心关怀，温暖相伴 包吃住（零费用负担 家电齐全 步行至公司仅需五分钟） 老板亲和 团队氛围融洽（全员性格外向 每天笑容不断活力满满） 主管/经理全程带教（无需经验 全团队助力成长步步高升） 岗位职责： 客户对接的【销售岗】 零基础可投 由主管手把手指导 1、参与公司组织的实战型一对一入职培训，掌握业务流程与产品知识，快速进入工作状态。 2、准确捕捉客户需求，思维敏捷，提供专业匹配的产品解决方案与服务支持。 3、具备市场敏感度，积极开拓新客户群体，同时稳固维护现有客户资源。 4、依据销售目标，参与制定及优化销售策略，并落实各项方案的具体执行。 任职要求： 1、有志向的青年。 2、性格开朗健谈，能吃苦耐劳，主动性强，具备良好的交流表达能力。 3、富有进取心，品行端正，诚实守信，学习能力强且善于借鉴吸收。 4、具备创新思维，头脑灵活，对工作充满热情与投入感。 5、积极向上并能充分释放个人潜力者

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