岗位概述 负责海产品加工车间的现场优化与精益生产实施工作。通过应用工业工程方法开展工时测定、流程改进、布局规划及5S管理，识别并消除生产过程中的各类浪费，持续提高作业效率与人均产能，推动企业精益管理体系的有效运行。 岗位职责 1. 标准工时与效率管理：深入生产现场，采用时间研究与动作分析等方式，测定各工序的标准作业时间，建立工时数据系统，为产能评估和人员配置提供支持。 2. 现场改善与流程优化：发现生产流程中的瓶颈环节及浪费现象（如等待、搬运、无效动作等），提出可行性改善措施并推动执行落地。 3. 车间布局与物流优化：参与生产设备与设施的空间布局设计与调整，优化物料流动路径，降低搬运损耗，提升场地使用效率。 4. 5S与精益改善推进：主导或协同推进车间5S管理与可视化建设，参与精益改善项目（如换线时间压缩、在制品减少、产线平衡提升等）。 5. 标准化作业实施：协助编制或修订标准作业指导书（SOP），参与一线员工的操作培训及工艺执行情况检查。 6. 数据分析与报告编制：收集整理生产效率、单位产出等相关数据，进行统计分析并形成改善报告，为管理决策提供数据支撑。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程或相关专业背景。 2. 工作经验：应届毕业生或具备1-2年相关工作经验，有食品或水产加工行业实习经历或项目实践者优先考虑。 3. 专业知识：掌握IE七大手法、标准工时制定、产线平衡分析等基本工具；理解精益生产理念，熟悉5S管理、价值流图等常用方法。 4. 技能要求：熟练操作Office办公软件（尤其擅长Excel数据分析）；具备CAD绘图能力可优先录用。 5. 综合素质：能够长期扎根生产一线，具备较强的现场观察能力、数据处理能力和跨部门沟通协作能力，富有持续改进意识与责任担当。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、年度奖金、免费三餐、年度体检、年度旅游、免费班车

岗位职责： 1. 编制、修订并维护所辖产线的标准作业指导文件 2. 提升所负责产品线的作业效率与产品质量水平 3. 针对产线异常及质量问题进行调查分析，定位根本原因并实施改进措施 4. 负责产品线相关新工艺方案及焊接评定的编制工作 5. 设计或选型适配的工艺装备，开发提升效率与质量的专用工装器具 6. 执行并完成部门下达的各项工艺改善项目任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械类或金属材料类专业，应届毕业生亦可 2. 熟悉机械加工、焊接技术、无损检测及仪表装配调试等工艺流程 3. 具备工艺装备的设计能力 4. 熟练使用至少一种二维及一种三维机械设计软件 5. 具备数控编程能力者优先考虑 6. 接受过精益生产相关培训者优先 工作时间： 工作日早八晚五，周末双休，享受法定节假日 岗位福利： 五险一金，年底十三薪，节日福利，餐食补贴，提供免费通勤车

岗位职责 1、焊接工艺体系搭建与文件编制：负责公司压力容器、成套装备产品焊接工艺文件编制、修订与更新，包含焊接工艺规程、作业指导书、工艺参数标准等，确保工艺文件完整、规范、可落地，满足生产及质检审核要求。 2、焊接工艺评定执行与管理：主导焊接工艺评定（PQR）、焊接工艺参数验证工作，根据产品材质、板厚、焊接方式完成工艺评定试验、数据记录、报告整理归档，保障焊接工艺合规有效。 3、压力容器排版图制作与工艺输出：负责压力容器板材下料排版、图纸优化、排版图绘制输出，结合产品结构、材料规格、损耗控制要求制定最优下料方案，提升材料利用率，指导车间精准下料生产。 4、来料质量检验管控：负责原材料、板材、焊材、外购零部件进厂来料检验，核对物料规格、材质、外观、尺寸、合格证及资料，做好检验记录，识别来料不良问题并跟进异常处理、退换货及整改闭环。 5、现场焊接工艺指导与过程巡检：全程负责车间焊接生产工艺指导、现场技术交底，监督焊工严格执行焊接工艺标准；开展焊接过程巡检，检查焊缝成型、焊接参数、焊接质量、焊后处理，及时纠正不规范作业，杜绝焊接缺陷、质量隐患。 6、压力容器及整机铭牌打刻管理：负责压力容器、成套设备整机铭牌信息核对、编辑、打刻及校验工作，确保设备铭牌参数、编号、资质信息、出厂信息准确无误，符合特种设备出厂规范及客户要求。 7、设备出厂外观及成品终检：负责设备完工、发运前整机外观质量检查、焊缝外观复检、漆面、装配完整性、标识完整性检查，把控出厂成品质量，确保设备外观及整体状态满足出厂标准及发货要求。 8、工艺问题整改与技术支持：负责生产过程工艺异常、焊接质量问题分析、整改跟进，输出改善措施，持续优化焊接工艺、下料工艺，降低不良率、提升生产效率。 9、装配工艺优化与改进：负责压力容器、智能成套装备整机装配工艺的梳理、优化与迭代改进，针对装配流程、装配工序、装配工装、作业方式进行优化升级；梳理装配生产瓶颈，制定合理化改善方案，简化装配工序、提升装配效率、降低装配返工率，规范车间装配作业标准，保障产品装配质量稳定性与一致性。 10、生产车间项目协调：统筹车间各生产项目排期分配，结合订单交期、设备产能、工序负荷制定合理生产排布；协调焊工、装配、下料班组人员分工调度，跟进各工序生产进度，同步解决跨班组工序衔接卡点，保障各项目按计划有序推进，把控订单交付周期。 11、外委监管：对接外委配套加工合作厂商，提前下发加工图纸、工艺标准、尺寸公差与质量要求；全过程跟进外委工件加工进度，定期赴外协厂现场巡检加工工艺、尺寸精度、焊接及成型质量；工件回厂后开展全项复检，针对尺寸偏差、焊接缺陷、加工瑕疵出具整改通知单，跟踪外协整改、返工复检直至质量达标，建立外协加工质量台账，规范外协交付标准。 12、无损检测：根据压力容器、压力管段生产工序节点，梳理待检工件清单，统一编制无损检测委托单并对接第三方检测机构；全程跟进 RT/UT/MT/PT 等检测作业过程，核对检测点位、检测标准、检测报告数据；对检测出具的不合格缺陷定位标记，牵头制定返修工艺方案，返修完成后复检闭环，同步整理归档全部无损检测原始记录与报告，满足特种设备取证、客户审厂资料要求。 13、干燥机生产装配工艺优化指导：专项负责吸附式干燥机、成套气源处理设备全流程装配工艺管控，梳理主机、管路、筒体、阀组装配细节标准；针对干燥机密封、管路对接、内部填料装填、整机调试工序开展工艺优化，制作专项装配作业指引；车间装配现场实时技术指导，巡检装配密封性、管路排布、配件安装精度，识别装配漏装、密封不严、装配错位等问题并现场纠偏，持续优化干燥机装配工序，减少渗漏、调试故障，提升干燥机组装配成品合格率与装配效率。

【岗位职责】 1. 负责产品图纸的拆分与工艺分析 2. 配合生产部门完成工艺文件的编制与优化 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

一、岗位内容 1. 负责产品在机械加工、钣金加工及焊接环节的工艺规划，制定工艺规程、作业指导书等技术文档。 2. 组织开展工艺方案论证、评审工作，实施工艺验证并推动工艺持续优化改进。 3. 解决生产过程中出现的工艺技术问题，参与新产品试制、工艺攻关及产品质量提升工作。 4. 承担工装、刀具、量具的选型与验证任务，推动实现工艺流程的标准化与规范化管理。 二、任职要求 1. 有相关工作经验者优先，机械设计制造及其自动化、机械制造工艺等相关专业，统招本科及以上学历。 2. 具备扎实的机械加工理论基础，熟悉机械加工、钣金、焊接工艺流程，能够进行图纸审核。 3. 熟练操作CAD/CAXA/UG/Solidworks/CATIA等设计软件，以及Word、Excel、PDF等常用办公软件。 4. 具备良好的技术沟通能力、问题分析与解决能力，能吃苦耐劳，工作责任心强。 三、福利待遇 1. 单休，转正后按规定缴纳五险。 2. 提供宿舍，安排工作餐。

【岗位职责】 1. 对图纸进行工艺性审查。 2. 根据下料方式、加工方式及本厂加工能力，添加定额及工艺路线等，导出定额、外协外购等报表；根据油漆面积出具油漆定额。 3. 将每个部件的板材出具数控图，出具数控后根据板材尺寸用套料软件进行套料编程，便于下料班进行下料。 4. 对生产现场的工艺管理提供技术服务和支持，参与生产过程中关键工艺技术的科研攻关，提出解决方案。 5. 每月对车间的生产工艺规定执行、产品制造工艺、存在的设计改进问题等情况进行检查，并编制车间检查报告。

【岗位职责】 1. 负责机械加工工艺流程的设计与优化，确保生产效率与产品质量； 2. 编制工艺文件、作业指导书及相关技术资料； 3. 参与新产品试制过程中的工艺可行性评估与改进； 4. 协同生产与质量部门解决制造过程中的工艺技术问题； 5. 持续推动工艺标准化与成本控制工作。 【岗位要求】 1. 具备机械制造或相关领域的基础知识与理解能力； 2. 熟悉常用机械加工方法及工艺规范； 3. 能熟练使用制图软件进行工艺图纸绘制与修改； 4. 具有良好的问题分析与沟通协调能力； 5. 能够在团队协作中有效推进工艺实施与改进。

本店招聘｜旋转小火锅店员2名工作时间：9:00-21:00每月休息2天工资面议电话地址：辽工大北校区南门，焱小满旋转小火锅

阜蒙县佳百超市（原京都广场）招聘以下岗位： 1. 微机员：40岁以内，高中以上学历，负责收货验货打单子，工作时间早7点至晚5点30，薪资2600。 2. 蔬菜理货员：50岁以内，身体健康，服从安排，薪资2900+。 3. 水果小时工：工作时间下午5点至闭店，50岁以内，身体健康，服从安排，薪资15元/小时。 4. 休闲日配理货员：50岁以内，身体健康，服从安排，薪资2700。 5. 收银员：40岁以内，高中以上学历，服从安排，计件提成月平均2900+。 6. 超市保洁：50岁以内，身体健康，服从安排，薪资2700/月。 7. 储备课长：35岁以内，男女不限，大专以上学历，能接受倒班，能吃苦耐劳有责任心，有2年以上商超经验者优先，薪资4000-6000。 8. 主食售卖小时工：工作时间早8点30至下午5点，50岁以内，会卖货，收拾摊位卫生，薪资12元/小时。 9. 烘焙小时工：工作时间上午9点30至12点30，45岁以内，会叫卖，服从安排，薪资12元/小时。 物业招聘： 1. 电工：必须有高压电证，40岁以内，薪资3500。 2. 餐厅保洁：50岁以内，身体健康，服从安排，薪资3000。 淘气堡导玩员：30岁以下，服从安排，薪资2700+提成，上一休一。

阜新市极兔速递招聘以下岗位： 岗位一：库房装卸工若干名。任职要求：年龄20至59岁，身体健康，吃苦耐劳。工作时间：凌晨4点30至9点30，下午1点至2点30。薪资待遇：3500。 岗位二：分拣员若干名，男女不限。工作时间：凌晨4点30至9点30，下午1点至6点。薪资待遇：3000。工作地址：阜八家子别墅区附近。 岗位三：快递片区招聘驿站送货司机。任职要求：年龄20至55岁，身体健康，吃苦耐劳。另招9.6米司机一名。

太平小街招洗碗工早8晚8电话

熟食店东苑招聘售货员工资1500下午2：30～晚8点

【岗位职责】 1. 负责生产现场效率分析与改善，识别瓶颈并制定优化方案。 2. 主导标准作业程序（SOP）的建立与维护，确保流程规范化。 3. 规划产线布局及物流路径，提升空间利用率与作业流畅度。 4. 推动精益生产工具应用，持续降低生产成本并提升交付质量。 【岗位要求】 1. 具备扎实的工业工程理论基础，熟悉IE常用手法与工具。 2. 拥有优秀的逻辑思维与分析能力，善于从数据中发现改进点。 3. 具备良好的跨部门沟通协作能力，能有效推动项目落地。 4. 工作细致严谨，具有较强的责任心和问题解决意识。

【岗位要求】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备，新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系 【岗位职责】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备，新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系

【岗位要求】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备、新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系，熟悉TPS生产方式 【岗位职责】 1. 工时测定，标准工时建立，提交效率，管理超产 2. 现场新设备、新线体布局设定，优化布局，优化人流 3. 效率改善和新设备立项 4. 现场工艺改善，简化动作，参与安全改善方案 5. 团队数据管理，KPI考核，OEE计算，UPH值设定 6. 参与部门成本核算 7. 完善IATF16949生产体系

【岗位要求】 1. 5年以上中大型企业IE管理工作经验，本科以上学历，工业工程专业； 2. 了解产能规划、车间布局规划，精通标准工时制作、产能提升、人力精简手法，精通CAD软件； 3. 有新工艺导入相关经验优先； 4. 具备良好的抗压能力、沟通表达能力、组织协调能力，思维逻辑性强； 5. 对产能核算、效率核算、人力配置核算等

【岗位职责】 1. 统筹工厂内Cell、模组&Pack生产线产能规划。 2. 统筹生产拉线产品切拉换型；制定标准产能、生产效率分析、提升和改善(UPPM)。 3. 拉动系统执行监控和改善。 4. 优化生产流程、Layout改善，人力配置优化。 5. 统筹生产线设备、工夹具和辅助设施配置标准化；根据未来FCS需求对其增补、调配。 【岗位要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械工程与自动化、管理科学与工程等相关专业优先。 2. 知识技能：熟练掌握工业工程、人因工程、精益生产、物流规划、项目管理等相关知识。 3. 工作经验：具备3年及以上工作经验，有新厂建设或设备开发项目经验。 4. 语言：具有良好的沟通能力、抗压能力，积极主动。 5. 其他：熟练使用CAD、精通EXCEL，PPT等办公软件，精通IE改善手法等技能。

岗位职责: 1. 负责新机械部件与设备的设计开发，确保技术性能满足既定规范要求。 2. 承担机械图纸的绘制及优化任务，保障图面信息准确、完整、清晰。 3. 协同项目团队推进设计工作，确保方案符合制造工艺与品质管控标准。 4. 跟踪产品制造流程，监督设计意图在生产环节的准确落实。 5. 开展失效分析与技术攻关，持续提升产品稳定性与运行效能。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计理论基础，能独立完成机械结构图纸的编制。 2. 熟练操作SolidWorks、CAD等主流工程设计工具。 3. 拥有良好的协作意识和沟通能力，能够高效配合团队推进项目。 4. 具备突出的创新意识与技术问题应对能力。 5. 能适应高强度工作节奏，按时保质完成各项任务目标。

岗位职责：产品技术设计 行业经验：材料相关 任职要求：熟练使用ug制图软件

【岗位要求】 1. 机械、农机相关专业，大专及以上学历；熟练运用SolidWorks、AutoCAD软件，能够独立完成三维建模及工程图输出。 2. 具备1–5年机械设计经验，有免耕播种机、耕整机械研发经验者优先；熟悉传动机构、仿形结构、钣金与机架设计。 3. 掌握型材、机加工、焊接、压铸、粉末冶金等常用工艺，能够独立进行标准件选型。 4. 可跟进样机试制及田间试验，根据实际工况优化产品结构，具备较强的问题解决能力。 5. 吃苦耐劳，能够对接生产车间与外协加工厂，具备良好的沟通能力。 【岗位职责】 1. 负责免耕播种机整机及零部件的研发工作。 2. 完成相关图纸的输出。 3. 进行产品结构的优化。 4. 负责样机的调试工作。

模具设计技术员2人，要有铸造模具制作2年以上经验，会制作二维和三维图，独立完成模具设计，做事认真，详细面谈。

任职要求：流体、热能工程及相关锅炉专业

1、负责农业领域生产装备的研发与设计工作 2、专注于农业机械的技术创新与研发方向 3、依据农业生产实际需求，开展新型农机具设计或对现有设备进行升级改造 4、综合考虑土壤特性、作物种类及气候环境因素，优化机械设备的结构设计、动力配置及控制方案 5、熟练运用CAD软件及仿真工具，具备三维建模能力，可完成运动学与动力学仿真分析 6、需具备5年以上相关工作经验 7、工作地点：沈阳或阜新

从事汽车零配件机加工技术工作，年龄要求45周岁以下，需配合倒班安排，工作地点位于西出口。 第一个月为学习期，收入两千多元，从第二个月起月薪约五千元。 正规招聘流程，全程不收取任何费用。

【岗位职责】 1. 设计和开发新的机械组件和设备，确保其功能符合技术规格。 2. 负责机械图纸的绘制和优化，确保图纸的准确性和详细性。 3. 与团队合作，确保设计满足生产和质量标准。 4. 监控产品的生产过程，确保设计按照图纸准确执行。 5. 进行故障分析和问题解决，以提高产品的可靠性和性能。 【岗位要求】 1. 具有良好的机械设计和工程知识，能够独立完成机械图纸的绘制。 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件。 3. 具备良好的团队合作能力和沟通技巧，能够有效协调团队工作。 4. 具有较强的创新思维和解决问题的能力。 5. 能够在压力下工作，并能满足紧迫的截止日期和质量标准。

1. 准确领会并熟练使用软件进行产品生产操作。 2. 思维敏捷，能够快速掌握和介入产品相关信息。

1、掌握电厂及供暖行业工艺设计相关知识； 2、具备锅炉工艺方面的专业技术经验； 3、具有5年以上本领域工作经验。

1. 负责项目现场常规仪表及分析类仪表设备的日常巡查、维护保养与故障维修工作。 2. 按要求完成客户单位及主管安排的其他相关任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，自动化、仪表、电气、生产过程自动化、电子技术、机电一体化等相关专业优先； 2. 持有本岗位所需的特种作业操作证（仪表方向）； 3. 工作认真，能适应现场环境，具备良好的责任心和执行力。 职位福利：包吃、包住、绩效奖金、节日福利、五险、话费补贴、生日福利 职位亮点：包吃包住｜节日福利｜生日关怀｜定期团队建设活动

【岗位职责】 1. 具备产品思维，分析、明确产品痛点，并提出针对性的解决方案； 2. 根据项目需求，分析工艺难点，制定完备的工艺研发方案，按项目计划开展工艺实验； 3. 与客户沟通，了解先进技术节点工艺需求及产品痛点，并有针对性的进行提升改善； 4. 针对客户端出现的产品及工艺问题，提出解决方案、提供技术支持并指导他人，按期完成目标； 5. 跟踪掌握国内外半导体设备市场动态、半导体制备技术的最新状况与发展趋势，并对产品发展提出有效建议。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历，材料、化学、物理、微电子相关专业； 2. 5年以上半导体工艺开发相关经验； 3. 具备CVD等相关工艺开发经验。

洁净车间内从事半导体激光器生产； 负责产线异常问题处理，参与新品种导入及培训，编写工艺文档，提升产线一次直通率。 光电相关专业背景； 具备激光器批量生产经验者优先，具有团队协作意识，工作踏实，抗压能力佳