上汽大众4S店续保服务专员

上海车险续保电话销售客服5名，福利待遇优厚，冬暖夏凉坐班制无需外出，公司提供设备及客源，车险每年必办，销售难度低，市场只增不减，月收入3000+。五险，月休6天，年龄要求20-43岁，有无经验均可，电话：

岗位急招招满即停$ 大专及以上学历(需要学信网可查!!!) 推荐人才25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) 可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间：朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 [薪资待遇]: 工资构成: 1.基础底薪+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 2、能熟练使用电脑及常用办公软件。 3、具有较强的沟通表达能力，服务意识强，善于维护客户关系。 岗位职责： 1、熟练运用微信等在线沟通工具，负责线上客户咨询、售前解答与售后接待，引导客户了解产品信息并促成交易达成。 2、对日常工作中的问题及时记录并分类整理，归纳各类售前售后常见问题，形成有效反馈。

上汽大众4S店内续保专员

转发下市区群 万达对面锦华城写字楼26层1号招聘：保险销售人员若干名单，男女均可，18-38岁，五官端正，形象好，工作轻松，语言表达能力强。联系电话

宣传河北省政府牵头，河北省医保局指导的普惠性医疗保险。该保险全省所有基本医疗保险参保人员及新市民均可参保，不限年龄，不限职业，不限健康状况。 日常考勤打卡参加早会即可。 可自推，可电话邀约到公司，借公司平台推广。 薪资：1.8k底薪+提成（每单7％-9％），其余产品也可学习后进行销售，每单提成几十到几千不等。 （微信同号，可直接添加，备注“医惠保推广员+求职”即可）

任职要求： 1、具备高中及以上学历，年龄在25至40周岁之间。 2、能熟练运用电脑及常用办公软件。 3、具有良好的沟通表达能力，服务意识强，善于维护客户关系。 岗位职责： 1、熟练使用微信等在线沟通工具，负责线上客户的咨询接待、售前引导与售后服务，协助客户了解产品信息并促成交易达成。 2、对日常工作中的问题及时记录并分类整理，归纳各类售前售后反馈情况，形成有效信息归档。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-11-30 任职要求：具备教育咨询、销售、招生或高考志愿填报相关经验者优先，年龄不超过四十五周岁，性别不限。需具备独立开展招生工作的能力。 岗位职责：负责招生工作的统一宣传与推广，不得作出虚假承诺；熟悉并掌握学校招生政策，准确解答家长疑问，协助完成学员报名及缴费流程；表现优异者可晋升为区域代理，拥有广阔发展空间。业绩突出人员可享受年终奖励及季度分红。正规培训再就业学校，资质齐全。

入户销售，燃气灶，热水器，吸油烟机

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有拍木饰面的木工团队吗有1千平左右

岗位职责 1. 通过陌展、外展等方式开拓客户，精准挖掘中高端人群养老需求； ​ 2. 结合客户财务状况、健康情况，定制个性化养老保障与财富规划方案； ​ 3. 跟进方案落地，长期维护客户关系，动态调整规划策略。 岗位要求 1. 25-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽至高中； ​ 2. 具备良好沟通表达与客户开拓能力，乐于主动陌展、外展拓客； ​ 3. 认同养老行业，有同理心与责任心，抗压性强、目标感明确； ​ 4. 金融、保险、销售相关经验或持有保险从业资格证者优先。

负责公司各类保险产品的销售推广，为客户提供专业的保险咨询服务；跟进潜在客户需求，为客户提供量身定制的保险方案；

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三星财产保险是国内第一家外资独资财产保险公司，在国内已有近30年的经营历史，在全国开设有6家分公司。目前公司由大型跨国集团三星与腾讯合资经营，具有广阔的发展前景和稳定的发展平台。车险为刚需产品，其客户需求非常稳定。 岗位详情： 向目标客户推荐定制化产品和服务，线上完成销售全流程（无需外出跑业务，公司提供客户资源无需自己找客户，销售形式简单，成交率高，压力小，办公环境舒适） ps：通时要求2.5小时 岗位要求： 1、年龄：18-40岁，40+需要有同行业经验，男女不限； 2、中专及以上学历，经验不限，我们有完善的培训体制； 3、普通话标准，良好地沟通表达能力，熟悉电脑操作。 工作时间： 周一至周五9:00-18:00，中休1个小时(12:00-13:00），周末双休，法定节假日正常放假。 薪资福利： 1、入职当月购买社保公积金，享受补充医疗保险福利； 2、试用期无责保底+提成(0.5%-5%，客单价几千-几万都有）试用转正同底薪，综合在8-15k，上不封顶，勇夺周冠月冠还有奖金，月冠高达3万一个月，每月10号发薪； 3、新人保护：前3个月新人薪资保护政策，保底5k 4、开设月度、季度、半年度、年度各项竞赛激励，奖品包括竞赛奖金、奖品及团队旅游；免费培训课程：岗前培训、在岗培训、晋升培训。 5、每年14薪。 面试：一轮线下

中国人寿售后岗招聘（） 企业亮点： 公司作为国内行业龙头企业，不仅平台实力雄厚、资源储备充足，更具备极强的职场包容性，不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配；即便无相关经验的新手，也能快速上手。已有众多客服、行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径！ 你渴望在金融保险领域开启充满挑战与机遇的职业生涯吗？中国人寿保险股份有限公司广州市分公司番禺支公司个险营销部新筹团队正在火热招募保单服务专员，期待您的加入！ 一、工作职责： 主要负责客户保单信息管理、客户资料更新（确保信息精准无误），同时处理保单变更事宜、协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料、保单年检、资料整理归档、续费提醒通知等后端服务工作。 为客户做保单体检，分析客户保单缺口，保单升级二次开发； 通知客户主题月及认证活动，领取各项增值权益。 二、任职要求 1、年龄在25-45岁之间； 2、大专学历以上； 3、征信合格、过往无犯罪记录； 4、积极向上正能量，有团队精神； 5、接受无经验新人。 三、薪酬福利 1、半年以内新人综合薪资6000-8000，半年以上综合月收入轻松突破1万以上，上不封顶； 2、一季度可晋升一次，提供定期培训； 3.保障齐全，； 4.工作时间：9:00-12:00，14:30-17:00，周末双休，法定节假日休息； 5.公司交通便利，写字楼办公。 本岗位为半服务半销售性质，以售后服务为核心工作内容 四、公司优势 1、卓越品牌：副部级央企，位列世界500强第59位，政策支持强，资源丰富； 2、完善培训：帮助无经验新人快速上手； 3、公正晋升：业绩达标就能晋升，机制透明； 如果你怀揣梦想，渴望在保险行业大展宏图，欢迎投递简历

全国招代理 职位职能： 1：招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国支付宝的NFC铺设 3：学历年龄不限 4：有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带 5：底薪5000+安装费300/户+客户维护奖励+停工不停薪 6：时间比较自由休息时间可以自选

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岗位职责: 1.负责销售数据的采集与归集，保障信息的真实可靠。 2.配合团队完成销售报表编制及数据统计分析工作。 3.参与日常团队会议，为销售方案优化提供支持与建议。 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和协作意识。 2.熟悉销售数据的整理与分析流程。 3.适应快节奏工作环境，能在规定时限内高效达成任务目标。 岗位福利：

助安消防巡检员 薪资范围:8000-13000元/月 提成方式：销售额提成；薪资待遇全提成，挑战自己突破自我 职位详情 薪资待遇：(提成当天发！）月入过万的员工占总人数95%。 接受兼职！ 年龄25岁~45岁，男女不限，更有优势！ 工作内容： 需要自己有车，轿车、SUV、面包车等都可以。 1.工作需要开着自己的车到沿街商铺跑业务。按国家消防法规定做灭火器年检、销售。有销售、地推、陌拜的工作经验的优先录用！（无销售经验的勿扰！） 2.传播消防知识，帮助更多的人远离火灾。 3.主要服务对象有：学校、医院、事业单位、写字楼、沿街商铺、购物广场等场所。 岗位要求：精力充沛，执行力强，有学习和赚钱的欲望，无经验的有老师傅一带一培养，一到两天即可正式上岗。 选择助安，期待你的加入

一，通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求 二，借助网络平台开展公司产品的营销与宣传 三，负责对接互联网渠道中咨询产品的客户并完成销售工作 四，通过线上方式开拓渠道资源，推动业务持续增长 待遇： 月奖金，年终奖，团队激励奖 底薪加高额提成 双休，确保无加班情况 法定节假日正常休息，享有较长年假

岗位职责: 1.使用公司配备的电话，联系已分配的客户资源，推广公司自主研发生产的紧固件、五金类产品，重点突出厂家直销带来的价格优势与充足的库存支持； 2.整理并记录客户具体需求，持续跟进推动成交，实现高效转化，新人也能迅速完成首单突破； 3.持续服务老客户，提升复购率，并结合公司资源拓展新的合作机会。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备主动沟通意愿和学习能力，无论是否有经验均可加入，公司将提供全程指导帮助快速上手； 2.适应以电话为主要沟通方式的工作模式，有耐心进行客户维护，目标明确——达成交易、实现收益； 3.不满足于固定收入，渴望通过个人业绩获得更高回报，愿意与企业共同成长、共享成果。 岗位福利：底薪+提成+全勤奖+话费补贴+公休+团建活动 岗位经验：不限经验，公司实行人性化管理，定期组织专业培训，工作内容清晰简单，有能力者可快速脱颖而出。 公司优势： 1.厂家直供，成单更轻松：自有工厂生产运营，常年备货超百万件，供货稳定、价格竞争力强，客户信任度高，销售更有底气； 2.客户资源由公司提供，无需自行开拓：精准客户信息直接下发，避免盲目摸索，新员工也能快速出单，业绩起步有保障； 3.带薪培训，零基础入行无忧：安排专人一对一教学，涵盖产品知识与实战销售技巧，底薪按时足额发放，边学边赚，不怕学不会； 4.薪酬无上限，多劳多得：高比例提成叠加底薪，业绩突出者月收入轻松破万，付出即见回报； 5.工作节奏规律，拒绝过度加班：每日工作时间为8:30-12:00、14:00-17:30，午间休息充分；每周日固定休息，平衡工作与生活。

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1、依据公司设定的阶段性目标，规划并实施相应的渠道拓展与客户获取方案。 2、负责社区渠道的开发，熟悉房产中介及家装行业的获客方式，推进所辖区域渠道体系搭建与日常运营维护。 3、具备两年以上相关工作经验，拥有房产或家装行业背景者优先考虑。 4、能够独立开展所负责区域内渠道的开拓与建设工作。 5、具备良好的沟通能力与抗压能力，认同并乐于从事渠道销售岗位。

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