
酒店前台 薪资4000-6000
4-6千/月
酒店前台月结全职
福利待遇:
缴纳五险,全勤奖,月度绩效奖,生日福利,包三餐,包住宿
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台收银
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责宾客入住登记、退房结算及客房状态管理,准确高效完成收银操作,确保账款零差错
2. 规范管理收银台现金、发票、电子支付凭证等,每日按时清点、核对并上缴营业款
3.熟练操作酒店管理系统(PMS)及收银设备,及时报修故障并配合维护,保障系统稳定运行
4. 主动提供热情周到的前台服务,解答咨询、受理预订、协调客房需求及妥善处理一般性客诉
5. 协同做好大堂区域环境维护、物品陈列、价签核对及基础行政事务支持
酒店前台月结全职
【长治沁县两义轩汤泉酒店招聘最新信息】:
❶前台收银:6名。
❷楼层服务员:6名。
❸客房保洁员:6名。
❹客户经理:4名。
❺️应聘面试:(微信同步)
❼地址:长治沁县沁州南路009号(两义轩汤泉酒店)
❽备注:有无经验者,均可直接到酒店参加面试,公司提供员工餐、工服、员工生日会、温泉洗浴,人性化管理,服从公司安排,工作轻松,面试通过当天安排上岗。
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账单并完成结账收款,确保日清日结与财务合规
5.维护前台区域整洁有序,保障服务形象与客户体验
任职要求:
1.形象端正,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
3.有酒店前台或客服类工作经验者优先,无经验可带教
4.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店前台 酒店餐厅服务员 酒店客房服务员
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3. 处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5. 协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4. 责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
7000小区坐岗室内保安包吃住人走帐清
6-7千/月
保安巡查包住包吃交通补助免费培训有提成20人以上月结
【岗位职责】
· 负责门岗值守,维护秩序安全
· 执行日常巡查与出入登记工作
【职位要求】
· 无犯罪前科,无经验要求
· 年龄符合法定用工标准
· 做六休一,周末单休,月休四天
【工作时间】
07:00-19:00
当天入职,包食宿,免费提供服装被褥,无押金不体检,签合同直接上班,无任何费用。听从队长安排,每天8-12小时,调休制,可连休
岗位要求:
1、年龄18-50周岁;身高165cm以上,有无经验均可。
2、身体健康,无心脑疾病,积极向上者。
福利待遇:
1、24小时热水,冬夏均有空调,工作简单轻松;
2、宿舍;4-6人间有无线网可洗澡,伙食,标准餐;
3、入职签订劳动合同,按时发放工资,不拖欠。
4、免费提供食宿,工装被褥,劳保用品,无线网,防暑降温食品及用品。
5、工作满一年可享受带薪休假,凡在我公司工作15天者可以预支部分工资
6、公司升职空间大,望广大朋友选择正规公司。保证你们的工资,给生活提供一个良好的空间。
入职手续:
1、新员工持本人身份有效证件签订正规的劳动合同。
2、公司承诺入职到离职不收取任何费用押金。
3、当天入职当天安排住宿伙食。
客房经理
全季宁波天一广场火车站酒店招聘服务经理1名,有工作经验优先。招聘客房经理1名,有工作经验优先。联系人:杨经理联系电话:
客房服务员
2026年我在【喆啡酒店(长白山二道白河北坡集散中心网红街店)】这个大家庭等你,咱坐下来深聊一下 奖金多多 只要你有能力薪资不封顶诚聘英才 招聘:前厅经理1名,前厅主管1名,前台接待5名(20-32周岁) ,客房服务员3名,(45周岁以内) 【薪资待遇】○正常干4000~5000元/月○努力干4500~6000元/月○拼命干:经理直接让位(年龄不限)【优先录用】1.为生活所迫,为钱所困的2.生子,娃娃好几个的3.负债数万,有车贷有房贷的4.别问我薪资待遇,你的工资你自己说了算!!!三不用:1、有,怕辛苦还异想天开不懂感恩的,斤斤计较的不用。2、一点挫折就泄气,满腹牢,爱抱怨,不懂感恩的不用。3、想要高福利而又没有担当的人不用。是好朋友的就哈!欢迎咨询:总经理热线:()。
酒店经理月结
精品酒店店长工作地址:重庆巴南融信澜湾底薪8k-1w全面负责酒店日常运营管理,保障安全、合规、高效运转;主导筹开工作:证照资质办理、工程对接、物资采购、人员招聘培训、开业营销等;制定并执行年度/季度经营计划,对营收、利润/GOP目标负责;建立并监督前厅、客房、公区等服务标准与SOP,维护设计师精品酒店品质;统筹市场营销:OTA、新媒体、会员私域、协议客户、异业合作等,提升入住率与RevPAR;控制运营成本,优化人效、能耗、物耗,定期分析经营数据并提出改进方案;负责团队建设、培训、排班与绩效管理,营造积极向上的团队氛围;处理客诉与突发事件,建立应急预案与危机管理机制。,懂运营、能筹开、有审美的店长加入,全面负责酒店从筹备到运营的管理工作。,3-5年以上酒店运营管理经验,具备店长/驻店经理/前厅经理等同岗经验;有精品/设计酒店或中小型酒店筹开经验,熟悉证照办理及开业筹备流程,擅长OTA运营、收益管理、新媒体营销及客户资源开发,有成功案例;数据敏感,具备成本控制与经营分析能力;优秀的沟通协调、团队管理、抗压能力,责任心与执行力强;认同设计美学与个性化服务,注重细节与品质。证照资质办理,大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
客房服务员酒店前台
全季中关人民大学地铁站酒店酒店招聘厨师:1名客房:2名前台:1名待遇优厚,住宿、伙食很好!包吃住,法定节假日三薪,带薪年假,员工聚餐,团队氛围好环境优雅、位置优越、晋升空间大、福利齐全,欢迎自荐或推荐联系方式:
客房服务员月结全职
1. 按照酒店标准完成客房清扫,包括退房房、续住房、空房,严格执行客房卫生流程,做到干净、整洁、无异味。
2. 按标准配置客房布草(床单、被罩、枕套、毛巾)、易耗品(牙具、沐浴露、纸巾、水杯等),补齐物资,摆放规范。
3. 清理客房垃圾,除尘、拖地、卫生间清洁消毒;检查卫生间地漏、马桶、面盆无污渍、无积水。
4. 检查房间设施设备:灯具、电视、空调、水龙头、马桶、门窗,发现漏水、发霉、损坏、故障第一时间上报领班/前台,不私自维修。
5. 及时上报客房异常情况:墙体返潮、霉斑、异味、客人遗留物品、房间损坏、安全隐患。捡到客人物品按规定上交登记,严禁私拿客人财物。
6. 做好工作车管理:布草分类摆放,清洁工具分开使用,清洁剂规范配比,工作车保持整洁,布草不落地。
酒店前台酒店迎宾员
招聘信息杏花村二厂斜对面,格林豪泰贝壳酒店因业务需要招聘前台接待1名:40岁以下,形象好气质佳,普通话标准,会基本电脑操作,要求五官端正,身体健康,有工作经验者优先录用,联系方式
前台接待
2-4千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
招聘酒店礼宾员
3-4千/月
酒店迎宾员月结全职
工作内容:1.负责为宾客提供门厅、大堂等立岗、对客迎送、指引服务;
2.为宾客或酒店提供信件、物品、包裹等的收发递送服务。
任职要求:中专以上学历,有礼宾员工作经验优先。
酒店前台酒店迎宾员
招聘信息杏花村二厂斜对面,格林豪泰贝壳酒店因业务需要招聘前台接待1名:40岁以下,形象好气质佳,普通话标准,会基本电脑操作,要求五官端正,身体健康,有工作经验者优先录用,联系方式
酒店前台月结全职
招聘酒店前台
要求:20-30岁
1、人品诚实可信,能长期干下去
3、形象良好,端庄大方
4、执行力强,勤奋,人品好
5、头脑灵活,简单的东西一学就会
6、严格遵守酒店管理制度
7、懂得电脑操作,有过酒店前台相关经验优先考虑
酒店前台酒店迎宾员
招聘信息杏花村二厂斜对面,格林豪泰贝壳酒店因业务需要招聘前台接待1名:40岁以下,形象好气质佳,普通话标准,会基本电脑操作,要求五官端正,身体健康,有工作经验者优先录用,联系方式
酒店前台月结
工作地址:IU酒店孝义市政府店招聘岗位:前台1(名)工作时间:上12休24任职要求:需要有相关工作经验哦~,工资面议(只要长期的,短期勿扰)年龄。20-35岁联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吕梁酒店经理在线招聘在线招聘信息,主要招聘吕梁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。