
餐厅领班月结全职
招聘前厅经理(1名)
· 年龄:不限 | 性别:不限 | 经验:1年以上烧烤/餐饮门店全流程管理经验(面试需带过往门店数据)。
· 核心职责:
· 统筹前厅排班、培训、考核,每月提交员工绩效评估表;
· 处理客诉,要求5分钟内到场,客诉闭环率100%;
· 每日巡检前厅卫生(桌面、地面、调料台、洗手间),拍照打卡;
· 协调前厅后厨,监控高峰期出菜节奏,避免积压。
· 量化标准:
· 月度顾客满意度评分不低于4.8分(满分5分);
· 月度食材/物料成本控制在营业额32%以内;
· 每月输出1次前厅服务培训(如点菜话术、撤盘流程)。
---
面试安排
· 联系人:邢先生
· 面试地址:体育北街叁串肆酒炭火烤坊
· 携带材料:身份证原件、相关经验证明(如有)
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
能熟练接待客人,前厅管理,岗位职责:
1.负责餐厅前厅日常运营管理,统筹接待、排班、服务流程及现场协调工作
2. 熟练接待各类顾客,处理咨询、投诉及突发情况,保障客户满意度
3. 监督服务员工作质量与服务标准执行,开展日常培训与绩效反馈
4.协助完成营业数据统计、物料盘点及交接记录,确保运营规范有序
5.配合店长落实营销活动、卫生安全检查及团队建设任务
任职要求:
1. 具备餐厅前厅管理经验,熟悉服务全流程与标准话术
2. 具有良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识
3.工作认真负责,具备较强的服务意识和抗压能力
4.身体健康,形象端正,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,有餐饮行业领班或主管经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责餐厅前厅日常运营管理,统筹协调服务员、迎宾、收银等岗位工作
2. 监督服务流程执行,确保用餐体验标准化、规范化、人性化
3. 处理顾客咨询与投诉,及时响应并妥善解决,维护品牌形象与口碑
4. 协助制定排班计划,开展员工培训与绩效反馈,提升团队服务意识与专业能力
5. 配合食品安全管理体系(ISO22000/HACCP)要求,落实前厅卫生、消毒及安全操作规范
任职要求:
1. 具备餐饮行业项目整体、前厅管理经验,有高校食堂或连锁餐饮管理工作经历者优先
2. 热爱服务行业,责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
3. 认同“安全第一、口碑第二、效益第三”的企业价值观,重视食品安全与学生服务
4. 学历不限,有相关岗位证书(如食品安全管理员证)者优先
5. 具备基本的数据记录与报表整理能力,能配合公司质量管理体系运行
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制方案,确保营收与利润双达标
3.主导员工培训与团队建设,提升服务标准与执行力
4.维护品牌形象,落实品牌方运营规范及活动落地执行
5.处理客诉及突发事件,保障门店安全、卫生与合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉串串/火锅类业态者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
3. 有团队管理经验,能独立统筹门店全盘工作
4.认同胡龙飞酸菜串串品牌文化,注重服务细节与顾客体验
5. 学历不限,有相关经验者优先
服务员
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作
4.处理现场客诉及突发状况,及时协调解决并上报
5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态,落实巡检记录
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或值班管理经历者优先
2. 熟悉餐饮服务标准与运营流程,责任心强、执行力佳
3.具备良好沟通协调能力与团队带教意识
4. 能适应轮班制工作,具备基础应急处理能力
5.学历不限,热爱服务行业,认同企业服务文化
招聘前厅主管工资8000+,包吃包住
8000-10000元/月
餐厅领班月结
月休4天,包吃包住
炒锅师傅2名9000-10000
烧腊师傅1名9000-10000
切配师傅2名6500-7000
切配小工1名6000
凉菜大工1名9000
凉菜中工1名7000-7500
洗碗工2名5000-5500
服务员5000-6000
前厅经理8000-10000
前厅领班(2年领班经验)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职管理经验3年以上
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
保姆1-2人月结
[学府一号]招跑家阿姨一名,做二大二小的午饭和晚饭,打扫130平米家,薪资2800要求阿姨干净利索,做饭好吃,年龄不超过55,
海南三亚有来居住一百天的管吃管住三餐吃住三星酒店管理水电全包每人一天一百元联系电话同步需要
100元/天
酒店经理
有来三亚居住一百天的管吃管住三餐吃住三星酒店管理水电全包每人一天一百元联系电话同步需要提前预定
酒店经理1-2人
招聘云连锁酒店。店长一名。。45岁以下有事业心,有责任心工资面议。招聘暑期工。18岁以上工资面议。工作地点固原天鹅湖王老大营子。联系电话。
客房服务员
全季品牌北理工大学旁新店筹备开业|坐标:北京理工大学东门招聘岗位值班经理客房服务员3名PA1名包食宿,氛围轻松能打硬仗有意者私聊:宋女士()
保洁传菜员
婚宴酒店招聘前厅经理/迎宾员/保洁员/传菜员工作时间早九晚六,月休4天,法定假日,包吃住,寝室环境好高层,工资准,地址群力朗江路与第一大道联系电话:
服务员配菜厨师长
招聘:汾阳城内南关招聘3位服务员。长期工,精干利索的,最好有工作经验的,火锅的厨师长一名,火锅配菜一名,川菜2锅一名,尾灶一名,有拉油沸水经验,会基础凉菜,干活精干麻利的,服从管理工资电话面议
酒店前台
[庆祝][庆祝]帝豪酒店招聘1.总台收银员2名,要求:大专学历,男、女不限,女性身高160㎝,男性175㎝;2.餐厅吧台收银员1名,要求:女性,有责任心;3.水洗工1名,男性,身体健康,60周岁以下;:(暑期工和短期工勿扰)
吕梁孝义市区招聘两名收银,两名迎宾,两名主管,18一45周岁。两名配菜中工,工资面议,,电
迎宾员配菜餐饮收银
孝义市区招聘两名收银,两名迎宾,两名主管,18一45周岁。两名配菜中工,工资面议,,电话
吕梁文水县韩村酒店招聘:前厅经理、客房主管、前台收银、客房保洁、厨师、保安,有合适人员欢迎
保安厨师
文水韩村酒店招聘:前厅经理、客房主管、前台收银、客房保洁、厨师、保安,有合适人员欢迎帮忙推荐
服务员配菜
,跑长途路线云南四川学徒工也行招聘:晋悦楼餐饮汾阳味道文水店经理2名主管2名服务员10名,帮厨大姐(有工作经验者优先)配菜2名学徒工2名地址:凯奇御景园店,山水文园店招聘电话
餐厅领班月结
『盛妆盛宴礼仪宴会』是一家专注于宴会服务的宴会厅!现招聘厅长:2名要求1.年龄45岁以下2.良好的沟通能力,积极向上的工作态度。3.有相关的工作经验者优先。薪资:4000元电话:地址:(盛妆礼仪宴会厅)棚户区南门往前200米[爱心]我们期待你的加入,一起为客户打造难忘的宴会体验!
山西吕梁尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2
2600-3200元/月
客房服务员月结
尚客优酒店招聘客房清洁房嫂一名,年龄45岁至55岁,待遇:工资+全勤+工龄+节效2600至3200有资历者优先,有意者联系:电话
客房服务员酒店前台
文水酒店招聘客房房嫂、前台年龄55岁以内,五官端正,吃苦耐劳,有相关工作经验优先文水星程酒店应聘电话:
酒店前台
华泰酒店招聘前台收银一名年龄:20-30岁身高:165cm及以上形象气质佳,品行端正,有工作经验者优先工资待遇:底薪+全勤奖+提成有意者联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供文水大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘吕梁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。