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组长
6000-8000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中全职生产计划与物流控制
车间前段组长1名熟悉铁板和不锈钢加工工艺,有做过货架钣金机箱设备机架经验,安排生产跟踪进度,有灵活沟通能力
生产组长/拉长5-10年中专/中技火花机5-8年经验月结
熟练操作火花机加工塑胶模具配件; 技术熟练、效率高,能管理火花机班组。 原标题:《火花机师傅组长》
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制生产成本管理
1、根据生产计划协调人员、设备及物料安排,确保产线平稳运行; 2、负责生产线各类生产数据、品质记录和物料台账的整理,落实产线纪律及7S现场管理; 3、处理生产过程中出现的不良物料问题。 任职资格: 1、具备电子厂生产组长岗位1年以上工作经验;
拉长
5000-8000元/月
生产管理月结经验不限学历不限全职团队管理生产成本管理电子/半导体
本公司生产音响小风扇等电子产品,拉长主要职责是每天管理生产线组装,按订单安排交期
生产组长/线长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
1、掌握插件、测试、焊锡及DIP生产管理相关工作,熟练操作波峰焊者优先; 2、巡查各生产线运行情况,监督各班组完成报表填写与点检表记录,确保产线正常运转,及时协调处理紧急订单与异常问题,保障生产有序进行; 3、合理安排产线人员作业,深入掌握员工状态,客观评估工作表现,实时掌握车间各线生产进度及人员、设备到位情况; 4、具备排拉能力,懂得现场管理,能科学规划DIP插件与后焊工序,灵活调配人力; 5、负责部门内部员工培训,确保员工具备岗位所需技能。 工作经验要求: 1、具备2-3年DIP生产拉长实际工作经验; 2、掌握并应用PDCA循环方法,持续提升产品质量与生产效率。 技能要求: 熟悉电子元器件及DIP生产工艺流程。 其他要求: 能适应在东莞松山湖工作
招聘 生产拉长,工作经验2年以上
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年高中全职
招聘 生产拉长,工作经验2年以上
服装裁床主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限
1. 负责生产前各类面料的裁剪作业 2. 具备面料用量计算能力,掌握不同面料的性能特点 3. 熟悉裁床全流程操作,包括排麦架、麦架结构设计及裁片质量标准把控 4. 了解纸样原理、麦架结构以及面料缩水率相关知识 5. 排单能力要求出色,具备高效合理的计划安排水平 6. 问题反馈迅速,应对处理果断,责任意识强,思路清晰、逻辑严谨,普通话流利,沟通表达准确,描述实物具体精准,品行端正、诚信可靠 安全意识突出,坚持原则,技术上严谨细致,作风干练,注重工作区域整洁与卫生 上班时间早上八点到晚上九点半 包吃包住 单休
喷涂班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技喷涂工艺喷涂质量管理自动喷涂手动喷涂
岗位内容: 1. 熟悉喷涂工艺流程,掌握常规喷涂方法及使用工具。 2. 能够根据要求对材料进行调配与比例控制,确保产品品质及色泽统一。 3. 负责设备的日常检查与维护,保障设备稳定运行,及时排查并处理异常情况。 4. 处理并改进生产过程中的质量问题。 5. 监督车间“6S”执行情况,落实安全防范措施。 6. 审核车间员工的请假单、加班申请及派工单等各类表单。 7. 负责车间易耗品的申领及模具的日常管理。 8. 控制与优化生产环节的成本支出。 任职要求: 1. 具备相关工作经验,可独立操作喷涂设备。 2. 拥有良好的沟通协调能力,能与各部门高效协作,并做好信息记录工作。 3. 工作态度端正,责任心强,能适应较高强度的工作节奏。
生产主管/物料主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生物制药医疗器械/设备
了解化妆品生产流程管理,或具备车间物料筹备经验。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长免费培训月结1-3年学历不限现场管理设备管理生产计划管理
生产组长负责班组日常运作,执行生产任务安排,科学分配人员与工序,确保产量与交付周期。承担团队管理、作业指导及新员工培训,监督工艺流程并检查产品质量,推动问题闭环整改。汇总生产数据、完成报表填写,快速响应现场突发状况,联动相关部门优化生产效能,降低损耗,保障车间有序运行。 1、固定底薪:2360元/月(5天8小时制,超时部分按1.5倍计酬,周末全天按2倍支付) - 加班费:工作日20.34元/小时,周末27.13元/小时,法定节假日40.69元/小时 - 补贴:岗位补贴0-500元/月、外宿补贴120元/月、餐补300元/月、夜班补贴300元/月 - 奖金:全勤奖励100元/月、绩效激励0-400元/月、工龄奖励100-300元/月 2. 企业依法缴纳五险一金,享受国家规定各类带薪休假(包括节日假、产假、陪产假、婚假、丧假、年休假等); 3. 提供免费住宿(配置空调、洗衣机、24小时热水),厂区设食堂,用餐使用饭卡直接刷卡消费,无需预充值,实行先就餐后扣款,每月餐补300元; 4. 享有春节家属关怀礼包、返程交通补助、返岗红包、开工利是、节日慰问品、生日庆祝及礼物、在职学习支持等多项福利; 5. 晋升路径: - 管理发展线:员工 → 班组长 → 主管 → 经理
烧菜1-2人
香坊大街餐饮门店招聘炒菜师傅替班一名。上岗时间从即日起,连续工作5天。日薪260元。工作地点位于广东省肇庆市。岗位主要负责按照门店标准完成各类菜品的烹饪制作,确保出品口味稳定、上菜及时。需具备独立操作能力,熟悉常规菜品制作流程,有责任心,热爱本职工作。有意者请来电联系。
肇庆
8月2日 10:08拨打电话
肇庆封开县用80吨吊车半个台班。联系人
吊车司机1-4天1-2人
肇庆封开县用80吨吊车半个台班。联系人
肇庆 封开县
8月2日 10:07拨打电话
品检工包住包吃
莲花电子厂200一天 包吃住,上班吃饭不花钱 每周可借支生活费500元 环境超好,恒温空调车间 一、工作岗位: 主营产品:电子产品 数据线类 工作内容:站岗手工活为主,元件装配,检测等岗位 工作环境:恒温空调车间,普通工衣。 工作模式:两班倒,站班制(5%少量坐班) 二、上班时间: 上午8点到晚上8点,两班倒 80%的长白班,20%的夜班 薪资结构: 工价 :18元/小时,夜班补贴25元/晚 发薪日:每月20号发放上月薪资,人走账清
A2货运司机月结
A2驾驶员-倒车熟练、手机导航(工资稳定)薪资:9000-15000元/月地址:广东省肇庆市高要区南岸街道459县道马安沙帽岗工作性质:长期主副驾:主驾证件要求:货运从业资格证运输货品:普货车型:平板装卸要求:不需要装卸经验要求:能开会倒、熟悉路况、会盖雨布、熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航
肇庆 高要区
8月2日 10:05拨打电话
肇庆封开县招老实诚恳工地小工/杂工工资200—240包吃包住天天有班上,倒马路混凝土,非诚勿扰
200-300元/天
砼工小工包住包吃1-2人
肇庆封开招老实诚恳工地小工/杂工工资200—240包吃包住天天有班上,倒马路混凝土,非诚勿扰
肇庆 封开县
8月2日 10:03拨打电话
广东广州招聘施工员1名,负责精装修项目楼栋长工作。要求有相关经验。工作地点在。有意者请联系
施工员栋号长
招聘施工员1名,负责精装修项目楼栋长工作。要求有相关经验。工作地点在广东广州。有意者请联系王总。
广州
8月2日 06:22拨打电话
栋号长
8000-10000元/月
栋号长3-5人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理 2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题 3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节 4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗 5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力 4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先 必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的 年龄不超过50岁。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容: 1.施工进度管理 2.现场质量管控 3.安全生产与文明施工 4.班组与现场协调 5.资料与内业工作 6.其他工作 服从项目经理、生产经理管理,完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会,汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。 任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下; 2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验,有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验,熟悉房建全套施工工艺流程 3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸,熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范; 5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力,抗压能力强,能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准,懂实测实量、质量通病防治; 6.职业素养:责任心强,执行力高,严守项目管理制度,具备成本管控意识。
栋号长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人全职
熟悉图纸,有独立管理楼栋施工经验,在福建地区做过完整项目,会测量放线!图纸精通,基础阶段独立施工,待遇面议(要求面试,仅招聘厦门、漳州、泉州、龙海等区域)
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。 岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
生产组长/拉长月结经验不限大专
工作职责 1. 协助车间主任统筹管理生产班组,依据生产计划调配资源,确保班组生产进度有效推进。 2. 推动班组全员严格执行工艺规范,及时识别生产过程中的问题并提出改进措施,负责本部门质量体系的维护与持续优化。 3. 负责员工考勤管理,合理安排人员作业以满足生产需求,组织内部培训提升员工技能水平,开展思想引导并监督遵守公司各项规章制度。 4. 统筹管辖范围内各工序的现场5S、生产运行、安全环保、质量管理、设备使用及成本消耗等事项,完善班组管理体系与核心业务流程建设。 5. 根据车间年度成本目标进行达成分析与异常追踪,及时协调处理,控制工序生产周期,加强呆滞品管控,降低在制品库存。 6. 配合研发团队完成新材料/新产品的试制任务,提供必要的生产资源与技术支持。 任职资格 大专及以上学历。 具备电子元器件基础知识、工艺流程理解及生产现场管理经验。 熟练操作Office办公软件及ERP系统。 有1年以上生产现场管理经验者优先考虑。 1. 具备积极进取的工作态度和奋斗精神,能带领团队发挥协作效能。 2. 具有良好的语言表达、沟通协调及领导能力,能适应高强度工作节奏。 3. 具备较强的综合协调与组织管理能力,并可接受倒班安排。
沙发包装组装质检组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专家居家具
生产订单计划的执行跟进与现场协调管理
仓储主管
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技库存管理
仓库主管 (工作地:回龙镇松塘村) 岗位职责 1. 全面负责仓库的收发货、库存盘点及账目登记,确保账物一致。 2. 推行库区6S管理,规范物料领取与退回流程,降低物料损耗。 3. 组织并监督仓储团队日常运作,执行安全操作规程及设备保养。 4. 能参与搬运作业,熟练驾驶叉车,完成现场物料调度任务。 5. 协调各相关部门,保障生产物料供应及出货及时准确。 任职要求 1. 具备2年以上工厂仓储主管工作经验,有压铸五金行业背景者优先; 2. 熟悉库存管理流程,掌握基础办公软件及表格制作,工作细致认真; 3. 持叉车证,可胜任体力劳动,具备较强的责任心和执行力; 4. 上班时间8:00~18:00,午休1小时,包吃
其他生产营运人员1-3年本科
工作内容: 1. 推进新产品开发阶段的材料导入与引进工作; 2. 跟踪新产品设计进展,分析开发后期的产品合格率与目标达成情况; 3. 组织研发产品投料实施,收集过程中的异常问题并召集相关方研讨解决方案; 4. 开展新产品的工艺改进、样品送测认证,制定并评估产品可靠性标准; 5. 编制产品开发各阶段的技术文档,并配合客户研发资料的审查与核对; 6. 主导新产品试产安排,完成设计BOM清单及标准工艺路线的规范化作业。 任职资格: 本科及以上学历,材料、化学、微电子等相关专业优先; 掌握材料应用及质量管理基础知识,了解产品可靠性测试方法及相关标准; 熟练使用EXCEL、WORD、PPT等办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;熟悉APQP、PPAP、SPC、MSA、FMEA、QC等质量工具,可独立编写8D报告; 具有2年以上制造业技术或品质岗位工作经验,具备MLCC行业经验或质量管理背景者优先; 1. 具备跨部门协作沟通、问题识别判断与应对处理的能力; 2. 学习能力强,执行高效,富有团队合作精神; 3. 工作细致严谨,坚持原则,能适应一定工作压力; 具备有害物质减免(HSF)产品设计开发经验,能够开展新材料鉴定工作,准确识别、理解并落实相关法规及客户要求。
跟单文员,
4000-6000元/月
跟单文员包吃月结1-3年学历不限全职
负责任,负责订单生产,跟单,开单等等
饮料厂厂长
2.5-3万元/月
厂长/主管10年以上本科厂长饮料生产管理
【岗位职责】 1. 编制并落实生产计划,全程监控计划执行情况,保障生产任务按时保质完成。 2. 负责生产流程与品质管控,监督各环节运行状态,确保设备稳定、原料达标、工艺规范有效执行; 3. 推行成本管控策略,优化资源配置,降低制造成本,提升生产运营效率; 4. 开展人员管理与团队培育,营造积极协作的团队环境,调动员工主动性与创新力;联动相关部门,保障生产运作高效衔接。 5. 严格落实安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,防范安全事故发生; 【任职要求】 1. 掌握食品、蛋白饮料等相关专业知识,了解蛋白饮料无菌冷灌装技术及PET、利乐生产线设备; 2. 具备出色的计划推动能力,能有效保障生产进度按期达成; 3. 工作主动性强,富有责任感与进取精神;能适应较高强度工作节奏,具备应对和解决复杂问题的综合能力。 4. 全日制本科及以上学历,十年以上蛋白饮料行业从业经历(有基层成长经历者优先),五年以上同级别管理岗位工作经验。
生产文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专不需要出差单休机械加工制造经验文员经验EXCEL经验五险
岗位职责: 1.负责工厂日常行政事务管理,保障生产运营有序进行; 2.负责各类生产报表的数据整理、统计与分析,确保信息真实准确; 3.负责办公用品的采购、分发、登记及办公设备的日常维护与管理; 4.负责普工岗位招聘、员工入离职及调动手续办理、外部保险对接和薪资核算等相关人事工作; 5.熟练使用办公软件,提升日常工作效率与质量。 任职要求: 1.大专及以上学历,工作细致,具备耐心与责任心; 2.3年以上工厂生产文员工作经验,1年以上行政相关经历,熟悉常用表格函数,如生产数据表、物料清单等的处理; 3.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力; 4.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件操作; 5.责任心强,能够独立高效完成各项工作任务;
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包吃免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验文员经验
负责跟进生产对接好客户25-35岁左右 岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、质检、仓储等环节,确保按时保质交付 2. 对接客户沟通需求、反馈及变更,及时同步内部团队并落实执行 3.整理和归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),确保文件准确可追溯 4.定期汇总生产进度、异常问题及交付情况,向主管提交简明报表 5. 协助处理日常文职工作,包括数据录入、文档打印、会议记录及跨部门协作支持 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4.能适应快节奏工作环境,执行力强,注重时效与细节 5.具备基础英语读写能力者更佳
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责: 1. 制定并落实生产计划,科学调配生产人员与设备资源,保障金属托盘等物流设备生产任务按时、保质、保量完成; 2. 持续优化生产工艺流程,提升作业效率,控制生产成本,确保生产运行高效顺畅; 3. 跟踪生产进度,快速响应并解决生产异常问题,协调跨部门协作,保障生产计划有效推进; 4. 构建并完善质量管理体系,强化生产环节的质量监督,确保产品符合国家规范及客户标准; 5. 精通金属托盘焊接技术及相关工艺要求,能指导和监管焊工操作,保障焊接工序质量达标; 6. 建立健全安全生产管理制度,加强现场安全管理,保障员工安全与设备稳定运转; 7. 提报生产设备采购计划,指导并监督设备部门及各车间开展设备维护与保养工作; 8. 负责本部门下属单位管理者的考勤管理和绩效考核工作; 9. 组织实施各车间班组长及以上岗位的岗前培训; 10. 处理各类与生产运营相关的突发事项与日常事务。 岗位要求: 1. 具备机械制造、金属材料、焊接工艺等相关专业大专及以上学历; 2. 拥有5年以上机械设备制造行业工作经验,其中至少3年同岗位管理经验,具备30人以上焊工团队管理经历者优先; 3. 熟悉金属托盘加工流程,掌握焊接工艺技术,了解焊接机器人操作与应用; 4. 具备扎实的精益生产管理思维,在生产管理、成本管控、质量控制方面有丰富实践经验; 5. 具备出色的沟通协调能力、抗压能力以及计划组织与执行能力;
精益生产工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科精益生产
任职资格: 1、学历及专业:本科及以上学历,管理类、工业工程类、机械类、自动化等相关专业 2、工作经验:具备2-3年以上相关行业从业经历,了解行业生产特性与运营机制;参与或主导过精益改善项目,可独立完成项目中的具体任务模块 3、技能要求:熟练使用数据分析工具(如Excel、Minitab等),能够准确采集、整理和分析生产运营数据,通过数据发现异常、评估改善成效,为管理决策提供有效依据 4、知识要求:掌握5S管理、价值流图分析(VSM)、看板管理、快速换模(SMED)等精益生产方法与工具,能用于识别流程浪费并提出优化对策 5、个人素养:具备责任心、学习力、创新意识、团队协作精神及抗压能力,积极应对持续改进中的各类挑战 工作职责: 1、全程参与改善项目:协助办公室主任推进项目立项与落地执行,围绕生产运作、流程规范、成本管控等方面制定可行方案,跟进实施进度确保按时闭环,同步开展运营分析与效益测算,编制报告并推动成果固化与标准化 2、精益工具培训与辅导:面向职能与生产单位组织开展精益工具应用培训,结合实际定制课程内容并传授操作要点;跟踪各部门实践情况,给予优化建议,促进“学以致用”;引入外部优秀精益案例进行复制推广 3、现场浪费排查与标准体系搭建:定期巡查现场,识别各类浪费现象,形成问题台账并推进整改;支持各部门构建标准化作业体系,指导流程落地并实施周期性审核与纠偏 4、数据汇总与成果传播:建立改善项目数据记录机制,统计过程进展与产出效益,为相关部门提供数据支持;配合整理典型改善案例,制作宣传材料用于内部交流与对外展示 5、文档归集与制度完善:系统整理精益管理相关资料,涵盖标准化手册、体系文件等内容,健全档案管理制度,保障精益工作有序延续 6、精益文化传播与氛围打造:协同推进三精理念宣导,借助专栏、案例分享、专题培训等形式普及精益思维;挖掘先进榜样与优秀改善实践进行宣传推广
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鱼泡直聘为工人提供肇庆栋号长招聘包吃住在线招聘信息,主要招聘肇庆栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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