
指挥工5-14天
四会市找一指挥顶班,21号~29号,一天没几吊材料,拆外架就上班,不拆外架就不上班,包住不包吃,宿舍可以做饭,电话
肇庆广宁县Y477工地招汽车吊指挥一名。工地发工资。要2名指挥人员。工作地址:
指挥工1-2人
广宁县Y477工地招汽车吊指挥一名。工地发工资。要2名指挥人员。工作地址:肇庆
肇庆四会市招指挥/司索工大旺新区招一指挥5500一月,十小时后算加班,20一小时
5500元/月
司索工指挥工1-2人月结
肇庆市四会市招指挥/司索工肇庆大旺新区招一指挥5500一月,十小时后算加班,20一小时
指挥工1-2人日结
肇庆德庆要一个指挥,跟南方电网干,九小时5000元,工资项目做工资,加班有加班费,管吃管住,去的联系姚现在确定要进场
砍竹子,按吨砍,砍多少算多少,每天下班现金
250-300元/件
砍伐工1-2人日结
肇庆市广宁县招砍竹子工人5名,要吃苦耐劳的,按吨算,包住不包吃,每天砍多少算多少。工资当天结算
砌砖1-2个月完工结算包工
肇庆市怀集县招砌砖师傅私人房,砖混结构的,材料到位,三毛五一个,框架结构的,三毛钱一个砖,自己拌灰,
司索工指挥工1-2个月1-2人日结
厦门市翔安区天马科技招指挥/司索工帮忙挂绳指挥吊车,,吊装货架,工作时长9个小时,260一天,要求有Q1证件,没有吊装活的时候需要做其余的杂活,有工作经验的优先,两个月工期,要求应急管理局的证件
河北石家庄红旗大街找替班一个来月信号工八个小时最多九个小时180,基本上都干个七八个小时
180元/天
指挥工15-30天1-2人日结
红旗大街找替班一个来月信号工八个小时最多九个小时180,基本上都干个七八个小时
杭州临安区招指挥一个月6000加班20尾期活不忙可以干5个月左右月发
5000-6000元/月
指挥工3-6个月1-2人月结
杭州临安 招指挥 一个月6000加班20 尾期活不忙 可以干5个月左右 月发
端华公司生产管理岗(储备)(J11219)
7000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 负责本工段内的安全生产管理,保障生产任务按时完成,确保产品交付及时、质量达标及作业安全。
2. 监督并核查工段人员严格按照生产工艺流程操作,落实产品质量控制要求。
3. 依照工序技术规范监督工艺执行,及时解决生产过程中出现的质量或技术异常,妥善处理待返修或待确认产品,保障生产流转顺畅。
4. 组织召开工段日常会议,分析产量与质量达成情况,准确传达并落实上级管理要求。
5. 负责本工段员工的纪律管理、执行效能监督及绩效考核相关工作。
任职资格
本科及以上学历,内部员工如具备1年以上工作经验且上一年度绩效为良好及以上者,学历可放宽至大专。
理工类相关专业优先考虑。
了解IE工程方法、生产计划与管控、5W1H问题分析法等相关知识。
具有1年及以上车间管理经验,优秀应届生可适当放宽条件。
具备良好的沟通协调能力、问题分析与应对能力、执行力和抗压能力,能适应倒班工作安排。
熟练使用常用办公软件。
认同公司核心价值观,具备良好的职业操守和团队合作意识。
工装夹具设计工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责
1、依据产品特性及工艺需求,进行工装夹具的设计工作;
2、编制工装夹具的生产工艺流程,并指导完成制作与调试;
3、跟踪夹具在生产现场的实际应用情况,持续推动优化改进;
4、对已有夹具实施升级与改造,提升加工效率和稳定性;
5、引入并验证夹具相关的新结构、新材料及新工艺技术;
6、参与设备的自动化改造、方案设计及效果验证;
7、负责物流系统及相关辅助设备的研发与设计。
任职资格
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备现场实操经验;
3、5年以上非标工装设计或自动化设备设计工作经验;
4、具备液压、气动、电气类工装治具设计背景者优先考虑;
5、熟练操作SOLIDWORKS软件以及Excel/PPT等办公软件;
6、学习能力强,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能适应高强度工作
机加中心助理总监
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科
1、搭建部门架构,组织编制机加开发计划和机加发展长远规划并组织实施;
2、负责机加团队管理、技术指导和培训、考核激励等,通过多种手段提升团队整体管理水平与技术能力;
3、有效提升机加质量,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66;
4、牵头组织和负责实施机加数字化、少人化、自动化工厂建设,有效提升产出和质量保障;
5、组织配合新项目新产品机加工成本费用报价分析,并制定相应有效降本措施与计划实施;
6、全面管理机加工工艺设计、工艺改进工作,深入分析技术条件,评估新项目新产品并给出技术建议;
7、负责机加工工艺、设备、工装、夹具、刀具、检具的评审,确定机加工工艺关键流程,并审定报告;
8、负责推行TQM全面质量管理与改进、落实5M1E、P-FMEA管理,及全流程质量管理体系的建立;
9、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术、质量问题,保证项目的正常进行,确保公司项目计划按时完成;
10、结合前端开发设计、提出对零件的可加工性、稳定性,质量可一致性及结构改进的建议;
11、负责牵头组织机加技术攻关项目,提升产品质量、实现降本增效,并组织技术成果及经济效益的专业评价工作;
12、搭建与管理机加工核心质量技术知识库体系、建立完整的质量技术档案,储备和积累核心数据,形成核心竞争力;
13、讲的清、推的动、有结果、会总结;
14、上级领导安排的其他工作。
任职资格:
1、本科(机电,数控、机械设计/材料等类相关专业毕业),年龄40岁以下
经验
①10年以上自动化机加行业工作经历、5年管理经验,管理团队大于200人;
②有一线操机经验。能主导复杂自动化零件:车、铣、磨、CNC等精密加工工艺路线编辑(尺寸和几何公差微米级);
③熟悉项目管理PLM管理,具备统筹、管理机加承接的项目物料各阶段的规划与处理异常能力;
④熟悉常用金属材料的性能、试验方法及其选用
态度
①工作作风踏实、创新思维、勤于钻研;
②具有团队合作精神和团队管理能力;
③有持续提高技术水平意识,责任心强,有较高的工作热情及抗压能力
机械加工经理
1.4-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专非标设备零件
负责整个机加工车间的管理和运营,保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。
岗位职责:
1、承接车间交付目标,制定工作计划,并监督团队按计划推进生产任务;
2、指导并培训员工,提升其操作技能与专业认知,增强车间整体作业效能;
3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改,确保产品满足公司标准,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66;
4、推动TQM全面质量管理落地实施,落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行;
5、参与或主导新产品开发,以及新工艺、新工具的导入与应用;
6、协调各职能单元协同配合,保障车间生产计划有序开展;
7、持续优化加工工艺路径与加工方法,提升效率与品质,达成降本增效目标,并组织技术成果与经济效益的专业评估;
8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制,保障团队稳定性与高效运作;
9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况;
10、编制生产计划,实施生产过程与工序管控,开展过程测量与监控;
11、全面负责车间5S管理,将5S责任区域落实到人,保持现场整洁有序。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历;
2、逻辑清晰、作风利落、积极主动,具备较强的工作热情和抗压能力,表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘;
3、具备3年以上操机经历,5年以上机加工车间管理经验,拥有丰富的现场管理与项目管理实践;
4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备;
5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力,责任心强;
6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范,具备um级精密加工的技术指导能力;
7、掌握项目管理知识体系,持有PMP认证者优先,能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况
找指挥 1 名,工资5500一月,十个小时,加班20,不包吃,年龄50岁以下,,工地在广东肇庆
6000-7000元/月
指挥工1-2人月结
找指挥 1 名,工资5500一月,十个小时,加班20,不包吃,年龄50岁以下,,工地在广东肇庆
肇庆四会市招指挥/司索工大旺新区招一指挥5500一月,十小时后算加班,20一小时
5500元/月
指挥工司索工1-2人月结
肇庆市四会市招指挥/司索工肇庆大旺新区招一指挥5500一月,十小时后算加班,20一小时
生产经理/总监
2.5-3万元/月
生产总监10年以上本科有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验
主要职责:
1、通过项目化管理方式,全面统筹生产部门的人员调配与各项生产活动,组织实施、监督并优化生产流程中的工艺、质量、成本及产量指标,协调多条产品线运作,贯通跨部门协作;
2、构建高效稳定的生产体系,保障既定产值目标达成,匹配当前及未来销售订单的交付需求;
3、持续推进人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等关键环节的效率提升;
4、优化绩效考核机制,健全KPI管理体系;
5、协同各职能部门推进精益生产实践,将精益理念融入项目全流程管理中;
6、主导管理团队的人才培养与发展,激发团队潜能,提升整体管理能力与执行力;
7、及时响应并解决车间生产异常问题,推动生产效率稳步提高;
8、审阅车间各类报表与记录,强化成本管控意识,有效降低制造成本;
9、科学规划生产排程与现场审查,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,确保生产安全有序进行;
10、完成上级交办的临时任务及其他突发事项的应急处置与执行。
任职要求
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、具备10年以上工作经验,其中至少5年在自动化/汽车/半导体/IC行业担任制造经理或总监级职务;
3、具有独立主导生产流程、工艺设计、生产计划制定、人力资源配置及组织运营的实际经验;
4、精通产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产管理、品质控制、成本管控及设备维护实践经验与理论基础;
5、具备出色的综合判断力与高效执行力;
6、拥有优秀的领导力、决策能力、沟通协调能力以及团队建设能力;
7、具备坚韧的拼搏精神,能带领团队不断突破瓶颈、实现持续改善;
8、熟练掌握Office办公软件,尤其擅长Excel、PPT、Project、VISIO等工具的应用。
钳工班组长&领班
8000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理非标自动化机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1、根据生产订单确保安全生产有序进行;
2、负责人员招聘面试、岗前培训及日常工作任务分配与管理;
3、维护生产现场6S标准,保障产品品质达标;
4、指导车间制定生产排程,组织并监督生产现场运行及流程管控;
5、处理生产异常情况,跟进物料进度,推动现场优化及项目图纸审核工作。
任职要求:
1、掌握机械装配工艺,具备5年以上装配实操经验,2年以上团队管理经历;
2、能读懂技术图纸,可独立完成机械零部件的安装作业;
3、熟练运用3D设计软件进行结构分析,精通常用办公软件操作;
4、有自动化设备企业工作经验,熟悉装配、调试及现场管理流程;
5、能承受工作压力并接受加班安排,执行力强,具备良好的协作精神和责任意识。
生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年高中数据统计生产计划管理生产跟单
岗位职责:
1、业务对接:协助业务人员解答客户咨询,接收并确认客户订单,实时向业务人员反馈生产进展情况。
2、订单跟进:协调业务与生产车间,准确传达订单具体要求及交货时间,全程跟踪生产执行情况,确保订单按期完成;与仓库文员共同核实订单数量信息。
3、出货安排:通知排单人员按计划节点安排发货,组织仓库进行备货、包装、称重及标签粘贴,核对送货单与装箱单内容准确无误,并将出货单据及物流动态及时同步至业务人员及客户。
4、资料与对账:归集整理合同、送货单、对账单等相关文件,编制出货报表提交业务人员及主管;配合业务人员及相关合作单位完成对账、开票及回款进度跟进工作。
任职要求:
1、学历要求:高中或中专及以上学历,具备工厂跟单文员、业务文员或生产文员工作经验者优先考虑。
2、技能要求:熟练操作Excel(能制作表格、进行基础数据统计),掌握基本的打印、复印操作。
3、沟通表达清楚,工作细致认真,具备较强的责任心和服务意识。
栏目概述
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