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肇庆端州区招指挥/司索工
指挥工司索工1-2人
肇庆市端州区招指挥/司索工
肇庆 端州区 凯德广场商圈
3月9日 09:40拨打电话
广东肇庆下午有冇指挥得闲,汽车吊两小时135蚊。
指挥工1-4天
下午有冇指挥得闲,汽车吊两小时135蚊。
肇庆
5月18日 14:09拨打电话
肇庆鼎湖区永安要指挥5月4号顶一天,230+9+20包吃
100-200元/天
指挥工1-4天1-2人日结
肇庆市鼎湖区永安要指挥5月4号顶一天,230+9+20包吃
肇庆 鼎湖区
5月3日 15:21拨打电话
广东肇庆金利招聘指挥职位,工作地点位于,薪资待遇丰厚。
指挥工
肇庆金利招聘指挥职位,工作地点位于广东省肇庆市,薪资待遇丰厚。
肇庆
7月21日 09:33拨打电话
肇庆怀集县招指挥/司索工
5000-6000元/月
指挥工司索工1-2人长期
肇庆市怀集县招指挥/司索工
肇庆 怀集县
3月19日 15:04拨打电话
指挥工15-30天日结
各位同士,兄弟姐妹们好[微笑][握手][太阳],我本人想请一个顶班的指挥,时间是顶半个月或以上,190/天,不包吃住,白天上班9个小时加班20/时,工作轻松,没活的时候可以坐在保安室吹空调玩手机很自由的,我们有3个半小时休息,有意愿的可以打电话联系陈[抱拳][抱拳]
肇庆
5月31日 07:24拨打电话
肇庆高要区招指挥/司索工
指挥工司索工
肇庆市高要区招指挥/司索工
肇庆 高要区
3月21日 15:25拨打电话
广东肇庆大旺镇招指挥,有意请联系龚小姐
指挥/司索工
广东省肇庆市大旺镇招指挥,有意请联系龚小姐
肇庆
7月9日 15:58拨打电话
肇庆高要区招指挥/司索工
6000-7000元/月
指挥工司索工1-2人
肇庆市高要区招指挥/司索工
肇庆 高要区
5月3日 19:27拨打电话
广东肇庆大旺招指挥一名,男女不限。需找事做的兄弟姐妹联系工作地址:
指挥/司索工1-2人
肇庆大旺招指挥一名,男女不限。需找事做的兄弟姐妹联系工作地址:肇庆
肇庆
7月10日 09:43拨打电话
肇庆怀集县冷坑打混凝土工整平收面加微信联系工人要求在附近,有意加微信联系,
290-360元/天
砼工收面1-2人
肇庆市怀集县冷坑打混凝土工整平收面加微信联系工人要求在怀集县附近,有意加微信联系,
肇庆 怀集县
7月22日 09:20拨打电话
气保焊二保焊1-2人
肇庆高要招二保焊/气焊 1. 负责角铁、方管的二保焊焊接与拼装工作 2. 按工艺要求焊接卫浴模具铁架,保证焊接牢固、成型美观 3. 维护保养焊接设备,保持工位及现场整洁 任职要求 1. 熟练操作二保焊设备,有角铁、方管焊接经验者优先 2. 能看懂简单图纸,服从管理,吃苦耐劳。 3. 做事认真负责,有良好的职业素养 4. 20-45岁优先
肇庆 高要区
7月22日 09:20拨打电话
广东肇庆招聘产康师,薪资范围为5000.0-6000.0。需按企业工作要求完成工作。
产后康复师月结
招聘产康师,薪资范围为5000.0-6000.0。需按企业工作要求完成工作。
肇庆
7月22日 09:18拨打电话
配送面包车社保餐补3-5人月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1年内
一、公司配车,从大仓库提货配送小仓库,点对点,有固定路线配送。不用抢单,无需装卸。开3.8-4.2-中面 二、工作时间:早8晚6(午休1个半小时);月休4天,自行安排。 三、底薪5000+1000吃住补贴+每趟提成(50-80元)综合薪资9000+/月,多劳多得上不封顶 四、收入稳定有保障,上手快,上岗有师傅带线; 熟悉路线后稳定的师傅收入都是1万+ 做到车队长,收入1.5万+,每个月都有评选优秀司机发放生活用品,大米,粮油,生活用品,车载用品。车队长每个月补贴2000元管理奖. 五、入职要求:半年以上驾驶经验,会手机导航,年龄22–54周岁,具有较强的安全意识,无不良案底。
配送C2C1面包车社保餐补1-2人月结日结,不压工资,早八晚六市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1年内
公司提供新能源【中面,3.8,4.2箱货车】带尾板[没有任何费用] 1.仓库货品配送,仓对仓,不装卸 2.不用抢单,不用平台派单,工资按趟算,多劳多得。 3.公司提供车辆,公司直招,就近安排工作地点。 岗位要求: 1.持有C1//C2以上驾驶证,半年以上驾驶经验。 2.年龄22-54岁,个性沉稳,有较强的责任心,能吃苦耐劳。 3.有较强的驾驶安全意识,无不良驾驶记录,从业内无任大事故及交通违章,听从安排 4.月结:新资待遇:5000底新+500餐补+500房补+提成,综合月收入8000-9000元, 5.[日结薪资]:点对点,每天送两到三趟,综合每公里2.5元,正常每天跑200多公里左右,日入300-500左右/天, 6.上班时间:早8晚6,午休两个小时,休息四天(自己调休)
成都锦江区招指挥/司索工…不加班
司索工指挥工1-2人
成都市锦江区招指挥/司索工…不加班
成都 锦江区
7月22日 09:22拨打电话
辽宁大连有没有塔吊指挥的用一个。
指挥工1-2人
有没有塔吊指挥的用一个。
大连
7月22日 09:22拨打电话
浙江金华曹宅招指挥2名,年龄限60以下,55以下,活不忙,工资5300+20,电话
5300-5320元/月
指挥工1-2人月结
金华曹宅招指挥2名,年龄限60以下,55以下,活不忙,工资5300+20,电话
金华
7月22日 09:21拨打电话
指挥工1-2人月结
62团招指挥一个,工资8000 工资月发 加班30 不能来,直接别打电话 不来别放鸽子,放鸽子就死翘翘
伊犁 霍尔果斯市
7月22日 09:21拨打电话
指挥工1-2人月结
招两个塔吊指挥修桥Q1证指挥5000一个月!九个小时过后有加班费!包吃包住!本人本证!带体检表!年龄55岁以下!男女皆可!
恩施 利川市
7月22日 09:21拨打电话
机械加工经理
1.4-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专非标设备零件
负责整个机加工车间的管理和运营,保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。 岗位职责: 1、承接车间交付目标,制定工作计划,并监督团队按计划推进生产任务; 2、指导并培训员工,提升其操作技能与专业认知,增强车间整体作业效能; 3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改,确保产品满足公司标准,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66; 4、推动TQM全面质量管理落地实施,落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行; 5、参与或主导新产品开发,以及新工艺、新工具的导入与应用; 6、协调各职能单元协同配合,保障车间生产计划有序开展; 7、持续优化加工工艺路径与加工方法,提升效率与品质,达成降本增效目标,并组织技术成果与经济效益的专业评估; 8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制,保障团队稳定性与高效运作; 9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况; 10、编制生产计划,实施生产过程与工序管控,开展过程测量与监控; 11、全面负责车间5S管理,将5S责任区域落实到人,保持现场整洁有序。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历; 2、逻辑清晰、作风利落、积极主动,具备较强的工作热情和抗压能力,表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘; 3、具备3年以上操机经历,5年以上机加工车间管理经验,拥有丰富的现场管理与项目管理实践; 4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备; 5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力,责任心强; 6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范,具备um级精密加工的技术指导能力; 7、掌握项目管理知识体系,持有PMP认证者优先,能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况
压缩沙发生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理全面质量管理体系压缩沙发卷包床垫
岗位职责: 1. 负责纯海绵压缩沙发、床垫、枕头车间的日常生产运作,确保生产任务按计划准时交付 2. 监督车间各工序执行情况,优化作业流程,提升生产效率与产品品质 3. 熟知纯海绵床垫、压缩沙发、切割枕头等产品的生产设备操作,具备相关管理经验者优先,统筹协调各生产环节,保障设备与人员高效配合 任职要求: 1. 具备5年以上相关行业工作经验,拥有良好的组织与协调能力,能够有效带领车间团队完成生产目标 2. 熟悉床垫生产工艺及设备操作流程者优先考虑 3. 工作态度严谨负责,能适应生产车间现场管理的工作节奏
其他生产营运人员月结3-5年大专不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责 1、依据产品特性及工艺需求,进行工装夹具的设计工作; 2、编制工装夹具的生产工艺流程,并指导完成制作与调试; 3、跟踪夹具在生产现场的实际应用情况,持续推动优化改进; 4、对已有夹具实施升级与改造,提升加工效率和稳定性; 5、引入并验证夹具相关的新结构、新材料及新工艺技术; 6、参与设备的自动化改造、方案设计及效果验证; 7、负责物流系统及相关辅助设备的研发与设计。 任职资格 1、大专及以上学历,机械类相关专业; 2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备现场实操经验; 3、5年以上非标工装设计或自动化设备设计工作经验; 4、具备液压、气动、电气类工装治具设计背景者优先考虑; 5、熟练操作SOLIDWORKS软件以及Excel/PPT等办公软件; 6、学习能力强,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能适应高强度工作
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限中专/中技包吃住机械类生产储备实习生
岗位职责: 1、负责车间日常生产作业,依照工艺流程完成各环节操作; 2、根据生产工艺单要求准确进行产品配制,保障产品质量达标; 3、跟进生产线运行进度,协调处理生产过程中出现的品质、设备等异常情况; 4、配合完成上级交办的其他辅助性工作任务。 任职要求: 1、中专或大专学历,机械相关专业优先考虑; 2、对机械加工有热情,愿意在制造行业长期发展; 3、态度端正,责任心强,具备良好的执行力和团队协作精神; 4、本岗位欢迎无工作经验的应届毕业生或实习生投递。 工作时间: 上午8:00-12:00;13:30-17:30;18:30-20:30(加班安排视实际生产需求而定),月出勤26至27天。 福利待遇: 综合月薪5-8k,提供4-6人间免费住宿,选择外住享住房补贴,水电费用均摊,三餐免费供应,未就餐可领取餐补,缴纳五险一金,设有全勤奖励,节日福利,生日礼品,精益改善奖金,入职专项培训。
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1. 效率管理:达成年度生产目标,保障月度及全年订单按时交付,协同处理重大生产异常,制定并推进年度效率提升计划; 2. 成本管理:分解年度预算中单台制造成本指标,推动效率提升与成本降低,实施费用管控,确保每月成本目标达成; 3. 质量管理:落实物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,推进市场端质量问题的改善与闭环; 4. 设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引入与调试; 5. 安全管理:统筹年度安全生产工作规划与执行,落实安全管理制度与措施。 基本要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑; 2. 5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作; 3. 具备出色的组织协调能力、沟通技巧及问题解决能力; 4. 拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力; 5. 具备优秀的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战; 6. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的抗压性; 7. 具备优秀的分析与解决问题的能力,对攻克难题有强烈热情; 8. 熟练使用ERP系统及各类办公软件; 9. 具备制冰机冷柜研发背景者优先录用; 10. 有管理200人以上团队经验者优先考虑。
其他生产营运人员3-5年大专冰箱制冷冷柜制冷制冷工程师
工作职责: 1、负责冷柜冰箱制冰机的开发、设计及持续优化,确保设计方案满足市场需求,提升产品市场竞争力; 2、承担冷柜制冰机整体设计任务,涵盖外观造型、内部结构及功能实现等多方面内容; 3、结合市场动态及客户反馈,推动产品迭代升级与性能优化; 任职要求: 1、制冷技术、机械设计等相关专业背景,熟练掌握各类设计工具,具备冷柜研发相关经验; 2、3年以上冷柜或制冰机产品研发经历,精通制冷系统与结构设计,了解行业技术发展方向,具有较强的市场洞察力; 3、熟练运用autCAD、SolidWorks等专业设计软件; 4、具备优秀的沟通协作能力及创新意识
文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下大专仓库文员生产文员
1、按标准流程完成货物验收及入库操作; 2、负责仓库出入库单据的归档、整理与登记管理; 3、执行货物收发作业,确保仓储物资摆放整齐、有序; 4、强化安全防范意识,落实防火、防盗措施,保障库区物资安全; 5、定期开展在库物料盘点工作,提交盘点数据并编制相应报表; 6、品行良好,听从上级工作安排,工作细致认真,责任心强,性格亲和,具备较强抗压能力; 7、熟练操作金蝶系统; 8、及时完成上级交办的其他工作任务。
肇庆封开县招消防电专业施工员
8000-9000元/月
施工员1-2人月结全职CAD机电工程
肇庆市封开县招专业消防电施工员需持消防机电工程师资格证。要求懂自动报警系统和其他消防设备系统等。
肇庆高要区带证司索工,四五个夜班替班
司索工1-4天1-2人日结
带证司索工,四五个夜班替班
肇庆 高要区
6月5日 19:15拨打电话
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责 1. 负责本工段内的安全生产管理,保障生产任务按时完成,确保产品交付及时、质量达标及作业安全。 2. 监督并核查工段人员严格按照生产工艺流程操作,落实产品质量控制要求。 3. 依照工序技术规范监督工艺执行,及时解决生产过程中出现的质量或技术异常,妥善处理待返修或待确认产品,保障生产流转顺畅。 4. 组织召开工段日常会议,分析产量与质量达成情况,准确传达并落实上级管理要求。 5. 负责本工段员工的纪律管理、执行效能监督及绩效考核相关工作。 任职资格 本科及以上学历,内部员工如具备1年以上工作经验且上一年度绩效为良好及以上者,学历可放宽至大专。 理工类相关专业优先考虑。 了解IE工程方法、生产计划与管控、5W1H问题分析法等相关知识。 具有1年及以上车间管理经验,优秀应届生可适当放宽条件。 具备良好的沟通协调能力、问题分析与应对能力、执行力和抗压能力,能适应倒班工作安排。 熟练使用常用办公软件。 认同公司核心价值观,具备良好的职业操守和团队合作意识。
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成高社发[2019]12号
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