岗位职责: 1. 主动开展事故外拓业务，持续提升公司服务覆盖范围； 2. 拓展并维护外部合作渠道，保持稳定顺畅的协作关系； 3. 配合参与保险事故现场查勘，承担事故车辆的接车、评估及报价工作； 4. 跟进核赔与定损流程，保障事故事项高效有序推进。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理客户对接事务； 2. 拥有较强的市场开拓意识和业务推进能力； 3. 熟悉事故处理流程及相关法律规范，操作熟练； 4. 具备良好的团队协作精神，能在高强度环境下稳定发挥工作效能。

【公司】 济南泰养康养服务有限公司 【地址】 济南市历下区CBD片区 【联系人】 王老师 【招工信息】 -养老社区销售2人面议 要求：25-50岁，大专及以上学历。

1.老客户的售后服务，原有产品责任讲解，理赔资料，资料录入变更。 2.养老保险，养老资源服务对接 3.综合金融理财的服务

面试接待岗 薪资3000+提成 具体细节当面细聊 面试接待岗 1:负责网站的回复和筛选 2:新人面试接待 预约 3:员工的流程的办理 4:工作时间：午休2小时早八晚五 到点就走 不加班!办公室氛围好，下午茶，各种福利 午休时间长 ！双休  节假日休班 营销服务专员 薪资4000+ 续保佣金3%-15%，加保佣金20%-40% 还有其他津贴和奖励，具体见面细聊 营销服务专员(服务已购买客户  重点推荐)如果是宝妈也不耽误照顾孩子！！！上班时间灵活 1. 工作内容属于售后，为客户提供业务咨询理赔业务流程问题，资料对接。 2. 负责保单办理等相关保险服务工作 3. 客户生日祝福 缴费续费跟迸提醒 4. 节日礼品发放 5. 公司最新福利活动的告知 工作时间：早八晚四 周末双休 不加班！不论资排辈！！办公环境整洁舒适 午休2小时 发展空间和薪资空间都比较大，可以优先考虑这个岗位哦!！ 欢迎同行业精英加入，中国人寿 例如：平安，人保，太平洋，证券，理财，银行，各位有志之士[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 薪资待遇直接与上级领导面谈 预约面试：杨经理️同微信 ​ 面试地址就是工作地址 鲁鸿天坤创谷B1，402办公室 七里堡，科创金融大厦801办公室 七里堡是历城区总部，唐冶，唐王，郭店，王舍人，十六里河，七里堡，多个分公司都可以安排岗位

接待客户参观养老社区，拥抱长寿时代。 服务客户入驻社区。 为客户规划生命周期财富方案，销售金融产品

【高薪招募合伙人】 >●底薪100-150/天 >●**收入不封顶**：能力决定收入，上不封顶。 >●**时间你主宰**：工作节奏由你自由安排。 >●**成长有陪伴**：专业培训，团队带教，无忧入门。 > >期待你的加入！[]

社区保险顾问，与社区对接，提供保险服务，有销售性质

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客户经理 岗位职责： 1、负责年度及月度续保目标、邀约进厂数量、保有客户转介绍量、置换与回购指标的达成，有效控制客户流失率。 2、深入研究公司各项保有客户相关政策，合理整合资源，为客户提供个性化、精准匹配的客户维系方案。 3、依据微信管理规范完成客户档案建立与信息维护，定期在客户生日、交车纪念日及重要节日期间进行情感化关怀互动。 4、作为客户投诉的第一责任人，妥善处理各类客户反馈，确保问题有效解决并提升客户对门店服务的认可度。 5、熟练掌握首保邀约、定期保养提醒、质保到期前跟进、延保到期预警、失销客户挽回及强制更换提醒等关键节点操作流程，具备专业的在线答疑能力。 6、主动对接销售顾问移交的交车客户，开展热情细致的面访服务，完成客户经理服务承诺说明及交车满意度问卷填写。 7、严格遵守客户信息保密制度，严禁向门店以外的任何第三方泄露或提供客户资料。 任职资格： 1、年龄****以下，形象气质良好，普通话流利； 2、大专及以上学历，具备汽车行业工作经验者优先考虑； 3、具有良好的沟通协调能力，能熟练使用常用办公软件； 岗位薪资：6000—12000+ 职位福利：五险、包吃、绩效奖金、带薪年假

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多 地址：山东省济南市钢城区府前大街62号汶水山庄社群党群服务中心西旁

用个八方车，一车垃圾。

济南市高新区孙村鲁菜馆招聘大厨一名八千至一万加绩效，服务员二名，工资面议，年后初三上班（2月1 9），能长期稳定优先，联系电话：

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 啤酒厂区：普工，搬运，质检，包装，贴标签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在南京

找兼职在千佛山初一到初五会卖货的，年龄不限，有意者联系我电话:

【职业介绍】： “优+计划”是平安人寿核心人才培养计划，旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊，通过平安人寿宽广的职涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续传承的终身事业，未来成为专业化、职业化的销售精英或行业未来发展的“保险企业家” 【职责】： 1. 依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局，致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案。挖掘中高净值客户健康、财务、养老等风险需求，为客户提供专业风险咨询服务， 2.组建代理人团队，培养管理团队成员； 3.推动并拓展个人及团对业务，达成销售目标 4.做好下发客户售后维护工作 【职业亮点】： 1.灵活支配时间，做时间的主人:晨会时间9:00-11:00，其余时间自由安排 2.收入制度明确：入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等最多20项收入，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系：平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系；绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训 5.优厚的福利待遇：入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行、名校游学，海外旅游等方案奖励 【职业要求】： 1.25-45周岁、大专及以上学历（学信网可查），有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心 ️以上待遇需达成一定条件方可享受，具体以公司相关文件为准。 您给自己一个机会，我们给您一个平台。

岗位职责： 1.为高净值客户提供个性化退休金规划与养老财务解决方案，助力客户实现体面、安心的退休生活。 2. 深度熟悉高端养老社区服务体系，担任“养老体验官”，为客户实地讲解、匹配适配的养老服务与入住方案。 3. 作为持证保险代理人，专业解读寿险、年金、重疾等保险产品，提供家庭保障配置建议、保单服务检视、续期管理及全流程理赔协助。 4.合规开展殡葬服务相关咨询（含墓地资源介绍与选购指导），以尊重、专业、温情的方式满足客户全生命周期服务需求。 5. 积极参与保险金信托等高阶财富管理业务学习与实践，符合条件者可获专项培养与晋升支持。 任职要求： 1.热爱养老服务与保险事业，具备同理心与长期主义服务意识，能深度理解中老年及高净值客群需求。 2.普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备较强的客户信任建立能力与问题解决能力。 3.对保险基础知识有一定了解，乐于持续学习金融、法律、税务及养老产业相关政策与产品动态。 4. 具备基础市场敏感度与客户经营意识，有服务类、销售类或康养行业经验者优先。 5.诚实守信，职业形象佳，认同长期价值导向的职业发展路径。

待遇丰厚，新人政策利好，有完善的培训体系，工作环境氛围好，时间自由，有双休，有年假，有各种团建活动，优秀者有旅游名额，升职加薪空间大（优秀者一年内即可）～ 25～45岁大专及以上更有新菁英政策，底薪更丰厚！有挑战高薪资的社会优秀人士可以来咨询！ 只要你足够努力，实现万元薪资不是梦！ 工作内容：为客户整理保单，提醒客户保险续期、分红、生存金等领取或办理，为客户办理保险理赔，三节一生等重要活动回馈老客户，为客户提供保险规划等。 工资细节可具体面试详谈！

中国人寿保险公司上犹县支公司 保单服务专员 要求:25-45周岁，大专及以上学 历（条件优越可放宽政策）有服务意识。 有责底薪3600元-4800元 6天5小时 周一至周六 上班时间: 上午:8:30-11:30; 上午:14:30-16:30 电话:钟女士

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

我们销售无需打电话，也无需风吹日晒！ 薪资结构：无责任底薪4000元+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8000-20000元） 展业模式：不加班、不电销、不出外勤。公司已对接好4S店资源，每天在店内驻点，客户进店后直接沟通成交即可。 工作时间：8:30-17:30，每月休息4天，可灵活调休。 成长与晋升：入职即安排3天系统化培训，培训结束后进入12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年一次晋升机会，面向全员公开竞聘。 晋升通道：销售顾问—见习经理—销售经理—分公司总经理—区域总经理； 销售顾问—培训师—高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店开展销售工作，接待购车及售后客户，讲解汽车延保服务内容，现场推动成交； 2、维护与4S店工作人员的良好关系，持续获取客户线索； 3、贯彻执行经销商营销策略及相关业务要求，达成个人销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售工作经验（应届毕业生不限经验）； 2、形象良好，性格积极，情商出众； 3、具备较强的表达与沟通能力，服务意识强，有面对面销售经验者优先； 就近分配工作地点，历下区、历城区、市中区、槐荫区均设有驻点门店； 面试通过后需前往总部（洪家楼）参加为期三天的集中培训

底薪7000，我们期待热情积极的你加入，无需经验多丰富，只要踏实肯干，晋升通道广阔，每年享受国内团建旅游，如黄山、峨眉山、方特、西湖等多地游玩 早九晚六，午休两小时，不加班，准时下班 1. 提供住宿/也可享受员工专属租房优惠 2. 享有话费补贴、五险一金，国家法定节假日正常休息，达成指定业绩目标，可享受免考勤待遇 3. 济南地区最高提成比例达90%，底薪加提成收入轻松过万，另有奖金及年终奖发放

社群运营／用户运营 不加班！不打电话！ 公司配备智能化管理系统，无需早起手动发课，AI自动完成日常群发，操作便捷高效 1. 客户加入企业微信后，负责日常维护，提升客户活跃度与粘性，提供专业服务支持； 2. 通过微信渠道与意向客户保持顺畅沟通，精准把握需求，建立长期稳定的服务关系； 任职要求 1、经验要求：具备社群运营相关工作经验 2、能力要求：表达清晰，具备良好沟通技巧、抗压能力，责任心强，学习能力突出 3、年龄范围：20-37周岁

日常维护客户，特别说明是滚雪球的行业，干的时间越久越值钱

岗位职责: 1. 推广法律服务类产品，为客户提供专业解答与方案支持 2. 持续跟进客户动态，保障服务流程顺畅与客户满意度 任职要求: 1. 具有良好的表达能力和人际互动技巧 2. 能够自主推进销售进程，具备一定的市场洞察力 3. 态度积极，适应高强度工作节奏

岗位职责： （目前济南和泰安市场各需1人，需自备车辆，可接受短期出差） 1.负责客户关系的维护与拓展，保障客户满意度； 2.开发新市场资源，积极挖掘潜在客户； 3.结合市场动态优化销售方案，提高销售业绩； 4.整理行业及市场相关资讯，为产品改进与研发提供数据依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识； 2.热爱销售工作，目标感强，积极进取； 3.工作踏实严谨，能适应灵活多变的工作节奏； 4.能够高效管理客户关系，持续提供高品质服务。

销售专员 岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.解答客户常见咨询，处理初步异议，对高意向客户进行精准跟进与转介 5.参与销售培训与业务分享，不断提升沟通能力、产品理解力与销售专业度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达、倾听与应变能力 2. 热爱销售工作，积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 4.学历不限，有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先 5. 无不良信用记录，认同公司价值观，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户中高层决策链建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成公司下达的目标 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 4、深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案 5、负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定

岗位职责： 1、通过三方运营平台(如officialwebsite/alibaba/Google等)、社交平台(如Facebook、Twitter、YouTube、领英等)、海关数据、国内外展览会等渠道，维护询盘，开发新客户资源及转化促单、成交。 2、维护老客户，做好客户反馈意见的及时处理及答复，提升续单率。 3、了解调查客户的资信情况，并按时回收尾款。 4、收集、分析市场、行业、竞对及客户需求和意见信息，提出合理化建议并反馈公司，及时调整优化营销策略。 任职要求： 1、本科以上学历，英语专八/雅思6.0以上 2、两年以上大型企业或外资企业管理工作经验 3、胜任欧美地区拜访客户和商务谈判能力 [福利待遇]: 1、薪资:底薪+高提成+奖金+年终奖，具体薪资面聊，可谈。 2、缴纳五险一金，签订正式的劳动合同。 3、公司提供电话卡、节日礼品、生日补贴、不定时团建、员工聚餐、外出旅游、水果、零食、下午茶等。 4、上班时间:夏季:9:00-5:30午休一个半小时，冬季:9:00-5:00午休一小时，单双轮休，法定节假日全休，春节假期，准时发放工资。

1.负责对接客户的融资需求，收集并整理客户的资质、资金需求细节信息 2.结合合作资金方的产品要求，为客户匹配合规、适配的资金解决方案 3.向客户讲解方案的细节、流程、注意事项，解答客户的相关疑问