招聘：沅陵宾馆招聘经理、主管、总监、收银、接待员等薪资：面议沅陵宾馆，现因发展需要，特面向社会招募英才，以下职位虚位以待，职等你来！1、营销部经理1名薪资待遇：底薪+提成10000元起2、营销部主管1名薪资待遇：4000+3、客房部经理1名薪酬待遇：6000+4、餐饮总监1名薪资待遇：7000+5、工程总监1名薪资待遇：面议6、前厅收银、接待员2名薪资待遇：3000**不限，大专以上学历，有相关专业经验优先。

招募启事湖南怀化某公司是一家新成立的、专门从事早餐包子制作、销售、连锁、加盟业务的企业，我们项目有政府优惠政策的扶持，有雄厚的社会资源，有长远发展的经营理念和较好的市场前景。因公司发展需要，现招募副总经理、总经理一名，市场开拓一名，技术总监一名。一、岗位职责1、根据公司整体战略规划，建立并完善直营店、加盟店的运营管理体系。2、配合新门店选址、落地及新店开业。3、负责督促完成门店运营与管理、业绩提升、服务跟进及客户孵化。4、按照公司下达的任务指标，督促各阶段经营指标的实现。二、任职要求1、年龄30-50岁。2、重能力不唯学历，高中以上学历。3、有3年以上早餐包子行业从业经验。4、熟悉早餐行业运营管理及服务流程和项目操盘经验，具备较强的运营管理能力和行业知识，可以引领企业更好的发展。5、有良好的逻辑思维能力、沟通能力和执行能力，有较强的责任心，能够承受一定的工作压力。6、具有超前的市场开拓思路和经营营销理念。7、在早餐包子行业有一定的人脉资源。8、具有吃的苦，耐得烦，霸得蛮的实干精神。三、薪资待遇面议联系电话：王总

招聘：餐厅领班薪资：4000-6000元

店长：♀薪资底薪+绩效6500-75000元，要求：从事餐饮管理3年以上，有责任心，懂电脑和后台管理，对线上运营有一定了解，亲和力强，月休四天包食宿！楼面经理/服务员/厨师工资面谈！

招聘：餐饮服务管家任职要求：高中或同等学历以上，能吃苦耐劳，有上进心，工作踏实，服从公司管理，具备较好的应变能力，，年龄30岁以内，形象气质佳，身高1.62米以上。薪酬待遇：4500-6000元/月（含社保），月休6天。联系：周女士

[后山厨院子餐厅]一诚招前厅主管1名，；有饭店前厅管理经验，年龄30-40岁，工资5000-5500元饭店位于望城区湾田国际建材市场联系方式：

前厅部经理1名、擅长OTA运营优先。

招聘：餐饮项目主管或经理招聘：1人性年龄：40岁以下学历：中专/技校经验：年待遇：薪资面议区域：桑植招聘项目餐饮经理（店长）1名工资：4000-5000元有工作经验者优先，岗位职责:1. 负责餐厅项目的整体规划与执行2. 监督项目进度，确保按时完成3. 管理团队成员，提升团队协作效率任职要求:1. 具备出色的沟通能力，能够有效协调各方资源2. 能够迅速适应变化，处理突发状况3. 具有较强的项目管理能力，能够带领团队达成目标联系电话：李女士

诚聘——乡里小厨诚聘领班一名，收银员一名联系电话：地址：邦盛凤凰城新中医院旁边

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现场施工员要求有证，会使用aTk，水准义，要求有道路工程施工经验。懂得管理安排工作

招聘：宾副理薪资：3000-6000 招聘人数：1人 招聘单位：水域半岛温泉酒店管理服务（沈阳）有限公司 职位描述：有相关工作经验

招聘：大堂经理薪资：面议有两年以上的经验，形象气质佳，口才好，会主动发现问题并能及时处置，能够合理调配全局！自带资源的优选！

华住美仑招聘位置:北京王府井前台:2名宾客服务经理:1名☎

招聘：视北花木场接待中心经理（领班）薪资：4000-7000元/月1、具有3年以上酒店管理服务经验，熟悉商务活动接待流程；2、具有一定的组织能力、沟通能力和操作技能，能够督导培训按标准和流程实施服务；3、45岁以下，大专以上学历；4、品行端正，责任心强，身体健康，无不良嗜好，能够承受一定的工作压力‌；5、工资待遇面议，酒店管理及相关专业毕业，具有星级或中高端品牌酒店工作经验者优先‌聘用。联系方式 :方主任

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招聘店长中方湘味天下招聘餐饮店长一名，要求，有相关经验，沟通能力强，责任心强，能很好的运营餐厅和管理团队的能力，工资从优

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客房服务员55岁以内，身体健康、能吃苦耐劳，熟练工优先。负责会馆的客房保洁、服务等相关工作。薪资福利:薪资面议招工人数:1名

急聘！急聘！河西怀化职业学院附近宾馆招聘：前台晚班1名工资3千底薪+提成，月休2天联系人：丁女士

招聘前台20岁至35岁，工资待遇2800—4000

工作内容-负责接待客人，提供优质的服务-处理客房预订和退换房手续-协助客人解决住宿过程中的问题任职要求-具备良好的沟通能力和服务意识-能够熟练操作酒店前台系统-具备团队合作精神，能够承受工作压力

招聘：餐饮店长薪资：5千-1万工作职责：1、负责餐饮门店现场运营管理，达成公司下达各项指标；2、负责门店团队管理，负责门店人员引进、梯队培养、员工培训等日常管理；3、依照公司整体战略发展方向，完成相应落地工作及执行；4、协调各部门人员管理、物料管理、

月薪3500元/月，上班时间1700-2530，月休三天，法定假日补贴150元/天

粉店日常管理和营销

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