天津有三个分公司：津南西青北辰都可入职 *岗位介绍： 1带领客户实地查看房源，完成看房服务即可！ 2分析客户实际需求，精准匹配合适房产资源！ 3无强制业绩指标，收入与付出直接挂钩！ 4公司提供充足现成房源，无需自行找房，零经验也可快速上手！ *公司制度： ①每周三固定休息，休息日成交享额外奖金激励 ②每日仅需上午8:30参加早会，无需坐班制，不强制着装，时间灵活，下班无需打卡！ *岗位福利：每月组织团队聚会，定期聚餐，季度安排外出旅游，丰富团建活动不断，享有餐补、房补、交通补贴，节假日加班补贴，年终奖及绩效奖金等多重补助 *薪资待遇：月薪8000至2万元不等，晋升通道公开透明，半年可晋升为经理，享受团队提成25%，一年内可晋升店长，两年有望晋升城市总监，敢于梦想，这里有触手可及的发展平台，期待你的加入！ 招聘年龄：18-30

公司直招无面试前后待遇差异，今年财运从今日开启！年年有余，岁岁增收！ 底薪7500 + 20%-40%提成 + 奖金 + 福利 趁年轻，感受高收入的节奏！你想了解的都在下面—— 一、真实收入情况： 前两个月保底到手不低于10000元，第二个月稍加努力即可突破15000元，第三个月积极投入轻松3W+，全力冲刺5W以上，上不封顶！ 二、我们的优势： 1. 平台资源优质，客户精准，拒绝无效拨打 2. 薪酬水平位居上海前列 3. 法定节假日按规定正常休息 4. 接受零基础，欢迎跨行业加入 5. 入职即安排系统培训，入组配备专人带教 6. 地理位置优越，紧邻地铁口，通勤便捷 三、薪酬说明： 1. 无责任底薪7500元 + 20%-40%提成 + 奖金 + 各项福利 新人初期综合收入稳定在12000元左右，后期表现优异者月入3W+常态化 2. 依法享受法定节假日休假权利 四、福利待遇： 主打一个不加班！不加班！不加班！ 每日工作8小时，月薪过万 下午茶、团队建设、节日礼品等福利齐全 工作氛围轻松融洽 岗位名额有限，招满即止 感兴趣可直接联系沟通，做与不做不限制，多了解一次，就多一个机会选择

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上互联网ToB销售经历，或在特定行业拥有稳定的客户资源及出色的销售成果； 3、具有强烈的上进心，能适应一定强度的工作压力和业绩考核，敢于追求高收入并具备达成目标的实力； 4、有TB、TG项目相关经验者优先考虑； 5、掌握常用办公软件及计算机操作技能，普通话表达清晰标准。 公司网址：https://www.spzc.com.cn/

岗位职责 1、开拓新客户及业主资源 2、接待并解答客户与业主咨询，提供专业顾问式服务 3、主导住宅、公寓、别墅类房产买卖与租赁全流程交易 任职资格 1、学历不限，年龄20岁-35岁 2、热爱销售工作，愿意挑战高收入目标 3、具备敏锐的市场感知力，拥有良好的抗压能力 薪资福利 1、高底薪4500-5000+高提成30%-75% 2、福利：多样激励政策，节日福利，生日礼金，带薪年假，国内外团队旅游 3、精英文化：加入德祐，即选择积极进取的人生态度！你的青春，由你掌控 4、互助金：为员工及其家人提供健康支持保障 职位福利：绩效奖金、年终分红、弹性工作、员工旅游、节日福利、高温补贴、住房补贴、包住 职位亮点：A+级门店，享有更广阔商机流量

一、我们的工作内容是： 1、市场开拓和团队组建。 2、根据客户需求为客户提供投资需求分析并匹配房源和捡漏方案。 3、负责促成法拍房产交易，签订法拍房委托竞拍合同。 二、招聘要求： 1、年龄25-50岁之间，男女不限，经验不限 2、具备团队协作和奉献精神，逻辑清晰，具备较强洞察力，言语表达能力强。 3、形象好气质佳，三观正，爱国爱党是基本操守，德行尤为重要，身体健康且不过于肥胖 4、无案底在身、无不良社会习气和行政处罚记录（含酒驾记录），个人债务纠纷不要带入公司以免影响公司营商环境 5、对地产服务行业有兴趣，工作有韧性和定心，热爱销售，有激情。

岗位职责： 1、充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户 2、与客户沟通，介绍产品，订货、并跟进付款流程，完成销售任务 3、维护客户关系 任职要求： 1、40岁以下，身体健康 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力3、热爱销售 4、会开车

底薪7500无条件（做满一个月即发放！！！） 无工资克扣与额外罚款 提成区间15%至40%，奖励金额最高可达3万元以上 欢迎零经验新人，支持体系完善 成长通道畅通，晋升制度健全 工作时间早九晚六，缴纳五险一金，享有带薪病假 工作氛围轻松无压

岗位职责： 1，根据客户需求，为客户提供售后咨询服务，制定产品方案 2，根据部门要求，完成老客户再开发指标 3，定期收集市场信息及竞争对手的分析 4，定期回访用户，深挖用户需求任职要求： 1，大专及以上学历，1年以上市场工作经验优先 2，具有较强的沟通能力及交际技巧3，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识4，有责任心， 5，有团队协作精神，善于挑战，突破自己

- 年龄 18–50岁，男女不限，学历不限，无需行业经验。 - 认可火云兽随身wifi品牌，想踏实赚钱、长期做事业。 - 有地推/销售/校园资源/工厂资源/货车资源优先。 - 能执行推广动作：发圈、社群、地推、简单沟通。 四、收益模式（核心：一次推广，长期收益 1） - 单台佣金：70–150元/台 - 总部一件 2）流量收益（管道收收益 3）团队奖励 4）结算方式 佣金：日结

天津河北区招主体木工

直营安装师傅招募中 岗位职责：上门安装卫浴、浴霸、灯具、晾衣架、家具、烟灶、热水器、净水器等家电家居产品。 任职要求： 年龄25–45周岁，身体健康 初中及以上学历，自备交通工具，能熟练使用智能手机、APP与导航 需有家居/家电安装经验，有品牌或网单接单经验 普通话标准，沟通顺畅，服务意识强，能适应上门安装工作环境 工作区域：天津市 河北 和平 河东 踏实肯干、单量稳定，收入过万，多劳多得有意者欢迎联系！兼职勿扰

天津市河北区招通风安装/维修

招聘保安形象岗，年龄40岁以下，工作地点塘沽河北路贻成集团办公楼，月薪5000，管吃，上8:00下六点半，有中级监控证、形象气质佳优先电话：

家电家居安装师傅 火热招聘中 岗位职责：上门安装卫浴、浴霸、灯具、晾衣架、家具、烟灶、热水器、净水器等家电家居产品。 任职要求： 年龄25–45周岁，身体健康 初中及以上学历，自备交通工具，能熟练使用智能手机、APP与导航 需有家居/家电安装经验，有品牌或网单接单经验 普通话标准，沟通顺畅，服务意识强，能适应上门安装工作环境 工作区域：天津市 河北 和平 河东 踏实肯干、单量稳定，收入过万，多劳多得有意者欢迎联系！兼职勿扰

岗位职责 1.以客户为中心、关注客户体验，分析用户需求，提供专业保险咨询服务; 2.根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类保险产品保障特点; 3.帮助客户匹配最优保险产品组合及配置策略，为用户定制专业保险解决方案; 4.当出现投保异常或理赔等情形，积极、专业地协助客户解决问题，保障客户权益; 5.为客户提供全链条的一站式保险服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 任职要求 1.本科及以上学历，有保险从业经验优先 2.主动沟通能力突出，有良好的客户服务意识及团队合作精神，擅长通过微信、 电话与客户进行交流; 3.立志在互联网保险行业发展，目标导向、抗压能力强。 福利待遇 1.综合工资8-20K 2.福利:五险一金、餐补、年中奖、年终奖 年假、育儿假、节假日礼品、不定期团建; 3.一年四次调薪机会。

早九晚五,到点下班 接受小白,带薪培训 全年节假日带薪休假,到点下班 工作轻松别人成长用走的,我们成长用飞的 【作息时间】 9:00~17:00(周末双休) 上市企业对新人友好老带新晋升快 公司提供系统的培养计划 基本要求： 1。年龄下限：21周岁；年龄上限：55周岁 2。高中及以上学历； 3。品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。 4。普通话标准,性格开朗,沟通表达能力佳 相关待遇： 1。签署代理制合同，享受佣金+基本法+方案奖励，收入上不封顶： 2。符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3。享受团体养老年金，人身和健康保障方案； 4。享受专业培训及培育平台，助力快速成长。 工作内容： 1。拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2。保单销售及保险合同签订，协助客户缴纳保险费，完成业务考核指标； 3。为客户提供售后服务，满足客户相关保单服务需求，协助公司处理保全和给付事宜等； 4。积极主动推荐新人； 5。严格遵守诚信合规展业原则，主动防范自身和所在团队，非法集资和销售误导等违规违法问题； 6。遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 备注: 1、毕业证需原件且真实学信网可查 2、本公司为中国人寿保险股份有限公司,不存在任何外包性质 3、入职无押金,无保证金 早九晚五,到点下班 周末双休,无指标 法定节假日休息 每月一次带薪休假

养老之家豫园环境优美，冬暖夏凉，全国候鸟式旅居养老。 2-社区四个服务区域：活力养老区，协助护理区，专业护理区，记忆照护区。提供高品质养老，领跑市场。 3-社区文化产品：居民理事会，俱乐部，老年大学，爱心基金。 岗位职责: 1-公司提供客户数据资源，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单。 2-贯彻执行总公司高客战略，泰康方案，长寿时代。根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3-负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发，为客户提供优质保障与服务。 4-组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开 发，体验式营销。 一键报名 立即沟通员工福利 补充医疗保险 意外险 公积金 定期体检 绩效奖金 保底工资

职位内容： 1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：资料变更、积分/节日礼品兑换、权益服务、通知续期缴费、理赔服务等）； 2、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部优质客户资源名单如：孤儿单名单、车险名单、财险名单等； 3、多元化销售模式（电话成交、现场销售、会议营销、团队合作）成交概率80%以上； 4、为客户提供健康保障、住院医疗、养老金、教育金、车险、财产险、信用卡、贷款等多项金融服务； 5、为高净值客户提供资产保全、财富传承。 职位要求： 1、年龄：24-45周岁，优秀可放宽，男女不限； 2、学历：大专或本科以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3、具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4、对未来有较高的职业规划和发展追求，具备学习进取的态度，持续提升自身能力； 5、金融、保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先。 薪酬待遇： 1、15个月新人津贴+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖+年终奖，薪资上不封顶； 2、享受公司的各项激励方案（如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等）； 3、上班时间：9:00-18:00周未双休，年假，优秀员工奖励假期，国家法定节假日； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各项培训，以及法律、心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。

招聘两名保险销售，薪资面议

【工作内容】 1、根据公司提供高意向客户资源了解客户需求并邀约客户到访； 2、未成交客户的多次邀约及跟进，不需要销售； 3、做好资源转化，邀约到访率高。 4:对接谈单手和设计师了解客户需求，完成客户跟单。 【岗位要求】 1、电话销售或电话客服经验半年及以上 2、普通话标准，具有较强的销售能力且有强烈的挣钱欲望； 3、熟悉办公软件 4、热情耐心，有亲和力、抗压性强。

【工作内容】 1. 客户多通过线上咨询租房，约定时间后带看房源，协助签约即可完成流程。 2. 电话沟通较少，无需外出推广。 3. 工作时间早9:00至晚6:00（各门店略有调整），下班打卡，支持下午接送孩子。 4. 新人入职有资深同事一对一指导，成单率高，岗位易上手，操作简单。 5. 所有房源均为公司直营管理，依托贝壳链家资源，客户资源丰富，成交机会大。 6. 工资按时发放，绝不拖欠。享受长达13天的带薪年假。 7. 每月组织团队活动、生日聚会，设有首单奖励、业绩冠军奖、数据达标奖、带看最多奖等多项激励，奖金不断。 8. 天津全市门店可就近分配，灵活安排工作地点。 【薪资】 3000-4000无责任底薪+1000绩效+提成（绩效与提成合并发放，提成比例30%-70%） 例如本月业绩达15000，收入为3000底薪+1000绩效+15000×50%，实际到手11500元

天津云顶云科技有限公司成立于2016年3月，是国内首批专注于云计算与大数据的服务提供商，国家高新技术企业、专精特新中小企业、国家科技型中小企业、雏鹰企业等。公司处于高速发展期，在行业内资质和服务综合实力遥遥领先。 岗位职责： 1. 负责公司云计算业务的市场开拓与销售执行，达成公司设定的业绩目标； 2. 开发行业合作渠道，推动公司自主研发的云产品在市场的应用与落地； 3. 维护重点行业客户关系，持续跟进商机挖掘、整理及转化，确保项目闭环； 4. 跟踪重点客户动态及竞争格局变化，识别潜在客户资源，拓展新增业务机会； 岗位要求： 1. 具备2-5年面向企业的销售经验，有大客户成功签约案例（涵盖传统IDC、公有云服务商、软件开发、在线直播、游戏、人工智能等领域）； 2. 能基于客户需求制定有效解决方案，主导项目推进并实现合同签署与实施交付； 3. 具备良好的分析判断、沟通谈判能力，思维清晰有条理，对目标结果有明确执行路径，责任心强； 4. 对云计算技术及应用场景有一定认知，熟悉国内外主流云服务厂商，持有阿里云ACP或华为云HCIA认证者优先考虑； 5. 有云计算领域销售背景者优先，具备团队管理经历者优先。

有过酱油工作经验的，有终端销售，推销经验，肯吃苦，有想法。

公司介绍： 【我们是谁】—— 加入行业头部平台，赋能你的职业梦想 我爱我家，中国领先的居住服务平台运营商。我们拥有：20年+ 的品牌历史与深厚的行业积淀 1.全国性网络，覆盖主要核⼼城市，提供广阔的发展舞台 2.线上线下⼀体化 的强⼤资源⽀持（官网、APP、小程序、线下门店) 3.领先的科技工具（VR看房、大数据匹配、智慧管理系统） 4. 业内公认的“我爱我家大学”培训体系，为你的成长保驾护航。 【在这里，你的职责是】 我们不需要你一个人单打独斗，而是在体系支持下完成： 1. 客户开发与维护：依托公司品牌和海量资源（线上端口、门店咨询、老客户转介绍等），开发和积累客户，提供专业的房产咨询服务。 2. 房源开发与维护：有效开发和维护房源，实地了解房源信息，为客户精准匹配。 3. 带看与谈判：陪同客户实地看房，全程细致讲解；协调业主与客户关系，促成业务成交。 4. 流程办理：协助客户完成签约、贷款、过户、交验等后续手续，公司有专业的权证部门支持，你无需独自奔波。 5. 品牌建设：维护“我爱我家”品牌形象，为客户提供高品质、负责任的房产经纪服务。 【我们正在寻找这样的你】 1.学历专业：大专及以上学历（突出：能力优秀者可放宽），专业不限。 2.经验要求：欢迎小白：无工作经验亦可！只要你渴望高收入，热爱销售，我们提供从0开始的全程培训。 3.渴望精英：如有销售、客服、地产、金融等行业经验，将是你快速成功的加速器。 能力素质：1.热爱销售，渴望通过努力获得高回报。 2.具备良好的沟通表达能力和强烈的服务意识。 3. 有较强的抗压能力和团队协作精神。 4. 积极主动，有责任心，做事靠谱。 【为什么选择我爱我家？—— 我们的承诺】 一、 极具竞争力的薪酬方案 无责任底薪 + 行业领先的高额提成 + 各类开单奖、现金奖 + 年终奖。 收入无上限，百万年薪不是梦。 二、 体系化的成长路径 培训体系：“新人启航培训 → 师徒制一对一带教 → 技能提升专班 → 管理层精英计划，我们为你投资。 双通道晋升：专业线：经纪人 → 资深经纪人 → 置业专家；管理线：经纪人 → 店经理 → 区域总监。你的未来，清晰可见。 全面保障与暖心福利 1. 完善社保：五险一金，保障你的未来。 2. 带薪假期：享受法定年假、婚假、产假等。 3.节日关怀：节日礼品、礼金，仪式感满满。 4.精彩活动：团队聚餐、年度旅游、运动会、生日会，我们不仅是同事，更是家人。 5.‘爱家基金’互助 三、强大的平台资源支持 1.海量客源盘源：品牌效应带来优质资源，让你不再为“找客户”发愁。 2.团队协作氛围：成熟的组别合作文化，互帮互助，共同开单。 3.专业后台支持：权证、法务、按揭团队为你处理复杂流程，让你专心服务客户。 【加入我们，一起创造未来】 如果你渴望在一个公平、开放、有支持的平台上，通过自己的努力赢得尊重和高收入，请立即点击“申请”职位！ 我们期待与优秀的你相遇，在我爱我家，实现安家梦想，也安放你自己的事业梦想。

岗位职责Responsibilities: 1、开拓并维护企业客户资源，整合内部支持力量，达成个人季度与年度业绩指标； 2、及时掌握企业客户的实际需求，提供涵盖卡券服务、礼品方案、餐费补贴、企业活动及百福得平台系统在内的综合性福利管理解决方案； 3、持续发掘客户深层合作潜力，推动重点客户的战略化运营，提升客户合作的广度与深度； 4、与企业预算管理相关部门保持高效沟通，拓展行业关系网络，落实大客户发展策略并推动执行； 5、掌握行业动态与竞争格局变化，结合市场趋势为公司业务拓展和战略规划提出可行性建议。 岗位要求Requirements： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具有一至三年销售工作经验，具备toB销售背景者优先，有C端销售经验亦可接受； 3、精通商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业表达与谈判获取合作机会，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、性格积极主动，学习适应能力强，拥有良好的沟通协调能力及抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高标准表现，乐于持续投入以精进专业素养与综合能力。

【薪资福利】 1、薪资待遇：无责底薪3000高绩效+高提成。综合收入1.5W-3W，试用期薪资不打折，全额发放 2、社保福利：入职缴纳五险一金 3、上下班时间：上10点下7点，单休周内 4、福利补贴：绩效奖金、包住、弹性工作、通讯补助、带薪年假、节日福利、宿舍空调+暖气， 给你满满的安全感； 3、培训完善，老人带新人，岗位晋升空间充足。 【工作内容】 1、根据公司提供高意向客户资源了解客户需求并邀约客户到访； 2、未成交客户的多次邀约及跟进，不需要销售； 3、做好资源转化，邀约到访率高。 4:对接谈单手和设计师了解客户需求，完成客户跟单。 【岗位要求】 1、电话销售或电话客服经验半年及以上 2、普通话标准，具有较强的销售能力且有强烈的挣钱欲望； 3、熟悉办公软件 4、热情耐心，有亲和力、抗压性强。

岗位职责： 1、负责区域内新客户的拓展，以及现有客户的深度运营、维系与关系维护； 2、配合全国各区域站长及配送人员开发商户资源，提供培训支持、政策解读与业务指导，强化区域协作联动； 3、快速响应客户诉求，高效处理问题，持续提升客户满意度，巩固合作关系； 4、主导大客户回款工作，跟进账款进度，落实风险管控措施，保障资金安全； 5、依据公司战略方向与业绩指标，制定切实可行的业务开发计划并推动执行，确保目标达成或突破； 6、整合内外部资源，为客户提供定制化解决方案，挖掘潜在合作机会，扩大业务覆盖； 7、定期走访存量客户，协助解决运营需求，优化配送合作模式，助力客户销售增长与体验提升； 8、密切关注市场动态与竞争格局，收集分析行业信息，及时调整销售策略以应对变化； 9、高效完成上级交办的其他工作任务，确保执行到位、闭环管理； 任职资格： 1、物流、市场营销、管理类相关专业优先，大专及以上学历； 2、了解骑手运作、外卖平台及配送行业的基本运营流程与规范，具备3年以上相关经验者优先； 3、掌握市场营销基础知识，具有较强的客户管理能力、问题分析能力和客户服务意识； 4、拥有优秀的沟通表达与谈判能力，善于开拓市场和挖掘客户需求； 5、熟练操作电脑，精通常用办公软件应用； 6、工作态度严谨负责，具备系统思维和团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 7、形象良好，性格积极向上，执行力强，善于克服挑战并协调各方资源推进工作； 8、能够接受高频次出差安排。

薪资结构： 本公司底薪依据行业经验与销售背景综合评定，具体面议（资源丰富、经验丰富者底薪更高） 无责底薪（6000）+绩效补贴（2000）+提成（5-30%）+五险一金+每年最高可享12天带薪年假 [培训与发展]： 1、配备一对一导师指导，每周开展业务复盘与培训会议； 2、提供公开透明的晋升通道： 横向发展（专业路径）：职级提升，底薪同步增长； 纵向发展（管理路径）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监； 3、每满三个月即可参与星级评定，达标即有机会调薪晋升 工作职责： 1、面向本地生活类餐饮商户开展营销策划，主营项目包括大众点评代运营、抖音视频推广、小红书种草笔记、新媒体广告投放等，市场需求旺盛； 2、结合餐饮客户实际需求，设计定制化营销策略，推进商务洽谈并促成合作签约； 3、通过电话沟通挖掘意向客户，并实地拜访交流，根据客户情况制定合理合作方案，完成签约及后续续约工作； 4、按公司标准对北京市场进行调研分析，制定区域引流推广计划，依托品牌优势达成月度、季度及年度招商目标 工作要求： 1、踏实肯干、目标导向、具备强烈的学习意愿； 2、职业规划清晰，有明确发展方向； 3、表达流畅，思维条理清楚，具备良好沟通与谈判技巧； 4、积极乐观，自主性强，善于反思总结，学习适应能力突出； 5、创业型团队氛围，发展空间广阔，有志于走向管理岗位或对收入有高追求者优先考虑； 6、工作时间9:30-18:30，周末单休 福利： 1、提供系统化成长培训课程； 2、适合热爱美食的小伙伴，周边合作餐饮门店众多； 3、日常水果、小零食、下午茶、团队聚餐一应俱全； 4、配备办公电脑，WIFI全覆盖，办公环境舒适宜人； 5、临近地铁站，出行便捷； 6、楼下配有超市、星巴克、美食城，生活配套齐全，用餐便利

薪资福利： 1、薪资待遇优渥，有绩效奖金。上不封顶。 2、双休、工作餐。 3、五险一金，带薪年假等法定福利。 4、拥有完善的培训体系和职业发展规划，资深销售精英亲自带队，为您的职业成长助力 任职要求： 1、英语四级以上，口语流利优先。 2、无经验和专业限制。 3、工作热情高，愿意从零开始发展，学习能力强，有销售潜力。 4、品行端正，有原则，有责任心。 5、形象气质佳，男女不限。 6、能适应出差。 工作职责： 1、开发市场。 2、发展客户。 3、按公司发展方向拓展业务。 有意向请直接拨打电话咨询！

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 健全的供应链体系、成熟的运营模式，专注于为企业客户提供个性化、一体化员工福利服务方案。 目前业务遍及71座城市，合作企业超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【10K-25K高薪等你来挑战】 底薪3800+绩效1000+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K； 团队内资深及星级销售员月均收入稳定在10K-25K区间； 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过实地推广、陌生拜访、逐层走访等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括但不限于CBD写字楼、工业园区、物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作； PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米闲置空间用于放置于办公区域，后期由专人负责运维服务。 【我们期待这样的你】 1、年龄******，具备高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备主动开发客户意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴投入工作。 【我们为你提供】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台； 激励机制丰富，奖金力度大，助你快速实现高薪目标； 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂得协作共进； 培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助力你快速成长蜕变