毕业时间：不限 招聘截止日期：2027.10.01 工作地点：全东阳招聘/安排住宿、实习证明可盖章 【工作职责】 1、新员工入店，熟悉所在门店周边的小区环境。 2、收集、发布房屋出售或出租信息； 3、在店内与客户沟通，了解客户需求并匹配优质合适房源； 4、根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析； 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，； 6、对客户提供后期服务，维护客户关系。 【任职资格】 1、年满18到49周岁，形象气质佳，有亲和力，性格开朗乐观； 2、热爱房产经纪行业，有自信，具有一定的抗压能力且有意愿挑战高薪； 3、沟通理解能力良好，学习能力强，意志坚定，追求长期发展； 4、具有团队意识、服务精神、集体荣誉感，有较强的执行力和合作心态； 【福利保障】 1、福利：网络补贴，法定节假日。 2、假期：享受带薪年假（10-15天），婚假、产假、病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天带薪年假；帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。 3、工龄满10年股东，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。 4、内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价； 5、薪资福利：入职高底薪+高提成+团队奖；月平均收入6k～12k，众多销售人员月收入在2w～3w 【职业发展通道】 公平晋升没有空降兵，3个月一次晋升考核。 公司有完善的培训体系（新人入职1+1指导+公司定期举行专业带薪培训），所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；不管您来自哪里，什么学历，家庭背景如何，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在东阳贝壳找房就一定可以实现！ 1：专业序列：见习经纪人-经纪人-高级经纪人 2：管理序列：见习业务主任-店长-区域经理 3：晋升序列：经纪人-店长-区域经理-区域总监-分公司总经理域经理—运营总监—运营副总—总经理

主要收集房源，负责上传照片，工作轻松，前途美好

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源数据库，确保信息真实、准确、及时 4. 参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及策略建议 5. 协助组织社区推广活动，提升品牌影响力与客户信任度 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 有责任心、抗压能力强，能适应灵活的工作节奏与业绩导向环境 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握房产政策与平台工具 4. 无经验者提供系统化岗前培训，有地产中介从业经历者优先 5. 遵纪守法，诚信正直，认同行业服务价值观

【任职资格] (1)年满19-40周岁内，热爱销售行业; (2)具备良好的沟通表达能力，形象气质佳;(3)具有高度敬业精神及优秀的服务意识，有团队合作精神; (4)能够吃苦耐劳，有较强的目标感。[薪酬福利] 入职起薪:大专底薪3500(3000+500学历补贴)+10%-59%提成+五险一金+团队奖+其他综合福利;本科底薪4000(3000+学历补贴 1000)+10%-59%提成+五险一金+团队奖+其他综合福利;月平均收入8k~12k，众多见习销售人员月收入在1w-2w福利保障: (1)假期:享受带薪年假(10-15天)，婚假、产假、有薪病假等特殊假期，入职满一年可额外享6天带薪年休假;帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。 (2)工龄满10年，到法定退休年龄，公司统一发放退休工资。 (3)内部员工租房、买房、租住相寓房屋，服务费享受员工折扣价; (4)员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检; (5)优秀员工有机会享有免费出国游; (6)就近安排:面试通过后根据住址就近安排工作

岗位职责： 1. 负责GEO推广产品的市场销售与客户拓展，完成月度/季度销售目标 2. 深入了解客户需求，提供定制化推广解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期跟进使用效果，挖掘二次销售机会 4. 协同运营与技术团队，推动客户成功落地与口碑传播 5. 参与行业展会、线上推广等活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1. 对互联网营销、搜索引擎推广或本地生活服务有基本认知 2. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力，抗压性强 3. 学习能力强，能快速掌握GEO推广逻辑与产品价值点 4. 有销售经验者优先，经验不限，学历不限 5. 工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，周末双休

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4及时反馈客户需求与市场动态 5.确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 。

会开车，吃苦耐劳，有经验的优先！

本公司招聘业务员数名，从事无尘 岗位职责： 1.负责无尘行业相关产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术支持 3.维护现有客户关系，定期跟进订单执行、回款及售后服务情况 4.参与行业展会、客户拜访等市场活动，提升品牌影响力 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对无尘行业有一定了解或强烈学习意愿，具备销售热情与抗压能力 2.沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和谈判技巧 3.具备基本办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 4.学历不限，有制造业、洁净设备、电子/医药类相关销售经验者优先 5.为人诚信踏实，具备团队协作精神与职业责任感 6.保底工资+项目提成。

金华市金东区招装修木工(木饰面)。18厚木饰面安装 ，实木多层板。已经加工好，现场做过木基础

义乌到西安需要替班人员。

招聘A2替班驾驶员一名。 路线为义乌至北京，对发快递，三天一圈。 驾驶大方车，明天上车。 有意者可来电咨询。

金华市金东区招卫生间隔断安装

金华永康招铝板安装，打胶。师父300-400一天。

我爱我家闲林山水店 1、薪资:大专3000+500(学历补贴)，本科3000+1000(学历 补贴)+高提成(40%-70%)+五险一金; 2、福利:网络补贴、 保险、生育保险和住房公积金，节假日福利，带薪年休 假，婚假、产假、病假，部分区域可安排员工宿舍; 3、月季年度激励活动:季度员工大会，评选优秀销售能手 多样奖品，国内外旅游 4、行业领先培训体系:训练有素培训师队伍，系列培训计 划，完善的培训机制，良好的1对1，老带新培训机制; 5、晋升:每季度有一次晋升机会，快速的成长发展机会，应 届毕业生最快7个月晋升管理层，我爱我家营运管理层全部 由公司培养，杭州培训基地为华东区域输送多位中高级管 理人才，杭州区域已培养高管超过30人，区经理超过100 人，业务主任与店长超过900人。您的工作: 1.负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产 相关咨询服务; 2.根据公可现们与房源; 3.了解客户需求，为客户有效匹配房源

主要负责郫都区新房销售，无经验要求，有专业师父一对一带领，无需担心客户来源，海量客资，做自媒体矩阵获客，不需要做电销，摆点和打野这些老方法，开单稳定，工作简单，上手快！

团队合作共赢： 1、共享平台资源，依托互联网高效展开工作； 2、网络开拓客户资源，公司提供意向客户资源； 3、到岗有师兄、师姐带教，店长指导，还有公司的系统培训，新人快速成长。 福利待遇： 1.薪资： 保障底薪3000元起+50%提成不等， 2.享受公司季度国内外旅游活动； 3.每周都有不同下午茶 4.、员工享有带薪年假、产假、婚假、酒会、年会、运动会等 工作职责： 1、操作公司网店后台，与意向买房的客户线上沟通； 2、为客户提供咨询服务，推荐合适的房源； 3、带看房子签订合同及维护客户关系。 任职资格： 1、男女不限，有无经验均可（带薪培训，有经理带教） 2、有责任心，主动积极，要少少勤奋，有点梦想； 年龄要求：18岁-35岁之间（有经验的可以适当放宽要求）

关于我们： 核心优势 强大的品牌效应与平台资源： 全国性品牌：拥有极高的市场知名度和消费者信任度，这对经纪人开展业务非常有帮助。客户更倾向于选择知名品牌的中介进行交易。 海量房源与客源：庞大的线下门店网络和线上平台（官网、App）积累了大量的房源信息和潜在客户资源，为经纪人提供了丰富的业务机会基础。杭州房源5000+ 技术支持：公司持续投入信息系统建设（如房源系统、客户管理系统、交易系统），提高经纪人工作效率，优化客户体验。 完善的培训体系： 新人培训：针对新入职的经纪人，通常有比较系统的岗前培训，涵盖行业知识、业务流程、专业技能（带看、谈判、签单）、合规要求等。 持续赋能：会定期或不定期提供进阶培训、市场分析、政策解读、管理技能提升等课程，帮助员工成长。这在行业中算是比较规范的。 清晰的收入结构与高提成潜力（尤其对经纪人）： “上不封顶”的提成机制(50%起）：这是经纪行业的核心吸引力。经纪人的收入主要来源于业务提成，多劳多得。对于能力强、业绩好的经纪人，收入潜力非常大，远超普通行业。 阶梯式提成：提成比例通常与业绩挂钩，业绩越高，提成比例可能越高（或跳点），激励员工追求更高目标。 多种业绩来源：收入不仅来自买卖佣金，也包括等。 【岗位职责】 收房 1. 通过线上、线下等多元化渠道获取房源信息，负责公司房源开发、维护和积累； 2. 为业主提供专业的资产管理咨询和服务 3. 实勘房屋并议价，进行合同的谈判与签约，房屋交接办理 出房 1. 通过各类线上网络渠道拓展客户，了解客户租房需求，根据客户需求为客户推荐合适的房源 管房 1. 对所辖区域内的客户业主进行服务，及时响应客户住房问题，联系安排维修维护，租务处理（退租、换租等）。 2. 建立、维护良好的公共关系（社区物业关系...），及时处理突然事件。 【岗位要求】 1.年龄19岁-45周岁，接受应届毕业生，有师傅全程带教，上手很快 2.出色的沟通协调能力，有良好的服务意识，热爱销售工作，愿意投身长租公寓行业； 【薪资待遇】 底薪3500-5000（无责底薪3000+绩效+学历补贴）+提拥10%—50%，薪资上不封顶，平均月薪范围10K-20K。 入职就买社保，试用期3个月，试用期工资不打折

1、全日制统招大专及以上学历，年龄在20-38周岁; 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神; 3、良好的学习能力，愿意挑战高薪;4有良好的心态，有较强的拼搏精神;[岗位职责] 1、负责房屋租赁、一手房(深圳及其周边城市)和二手房的销售; 2、门店上门客户的接待，线上解答客户咨询，线下带客看房; 3、线上发布并维护房源信息，维系业主关系; 4、客户需求和房源的匹配; 5、处理谈判、签约和售后事宜;

销售服务工资1万～5万

底薪3000500全勤业绩10000 工资到手5500 营销底薪 3500500 全勤业绩 20000 工资到手 9000 礼炮对半隔天接算，各种香槟洋酒现抽隔天接算 只要你有梦想，等你来挑战[加油][加油][加油]。联系方式微信同号

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培养 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

通过电话联系车险即将到期的车主，协助办理续保相关事宜，无需拓展新客户或外出开展业务。 在办公场所工作，工作稳定，不涉及出差，无业绩考核压力。 【职位要求】 性格积极乐观，具备基础的电脑操作能力。 善于沟通，富有亲和力，对待工作细致认真、有责任心。 【工作时间】 上午8:30—12:00，下午14:00—18:30。 【薪资福利】 无责任底薪+绩效奖金+职级津贴，月均收入5k-2w。 享受带薪年假、每月休息5-8天、国家法定节假日正常休假。 节日福利优厚，每月组织团建及旅游活动。 具备半年以上车险销售经验者，可申请同行业居家办公。

岗位职责： 1.负责椅子及配套家具产品的销售推广与客户接待，精准匹配客户需求与产品方案 2.主动开拓新客户资源，维护老客户关系，持续提升复购率与转介绍率 3. 熟悉公司企业管理服务背景，协同团队为客户提供一体化办公空间解决方案 4.及时跟进订单全流程，确保交付质量与客户满意度 5. 定期整理客户反馈与市场信息，助力产品优化与销售策略迭代 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应钱江新城高德置地办公环境 4.具备责任心与目标感，认同初创企业务实创新文化 5. 对家居、办公场景或企业管理服务有一定兴趣或认知

岗位职责: 1. 开拓物流行业客户资源，完成销售目标，推动业务增长； 2. 与客户保持沟通，了解需求，提供合适的物流解决方案； 3. 协调内外部资源，确保服务顺利交付，提升客户满意度； 4. 定期跟进客户动态，维护长期稳定的客户关系； 5. 按要求管理客户信息，确保数据准确完整。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效响应客户需求； 2. 有较强的目标导向和抗压能力，能适应销售工作节奏； 3. 具备团队协作精神，能够与各部门协同推进工作； 4. 学习能力强，能快速掌握物流行业相关知识； 5. 有销售经验者优先。

工作时间：8:30—18:00 中午休息12：00—13:30 单双休 跟随法定节假日休息 工作薪酬：无责底薪3000，提成10%起， 业绩2w提15%， 业绩4W提成20%+底薪加1K, 业绩6W提成25%+底薪加3K, 业绩8W提成30%+底薪加1W。 （神仙公司，都是小姐姐，00后，氛围轻松和谐，老板大方帅气，主管经验丰富，责任心极强。今年来公司的一个00后小伙子4月业绩轻松破6万，拿2.3W，再上个月一个同事业绩破10万，拿了5w，嘎嘎香。一句话，你自己决定底线，没有人决定你的上限） 工作内容：主要负责跨境电商的招商业务，打打电话，聊聊微信，约约客户上门，后端交给主管，你只需要沉下心学习，你会发现真的不难。 注：准时上班，请假要提前，严格遵守公司基本管理章程。工作时间：8:30—18:00 中午休息12：00—13:30 单双休 跟随法定节假日休息 工作薪酬：无责底薪3000，提成10%起， 业绩2w提15%， 业绩4W提成20%+底薪加1K, 业绩6W提成25%+底薪加3K, 业绩8W提成30%+底薪加1W。 （神仙公司，都是小姐姐，00后，氛围轻松和谐，老板大方帅气，主管经验丰富，责任心极强。今年来公司的一个00后小伙子4月业绩轻松破6万，拿2.3W，再上个月一个同事业绩破10万，拿了5w，嘎嘎香。一句话，你自己决定底线，没有人决定你的上限） 工作内容：主要负责跨境电商的招商业务，打打电话，聊聊微信，约约客户上门，后端交给主管，你只需要沉下心学习，你会发现真的不难。 注：准时上班，请假要提前，严格遵守公司基本管理章程。

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这个是兼职，可以在当地推销也可以网上，卖出去给提成，按单结算，我们，很轻松赚钱当零花钱是个不错的选择

一，工作职责 1.对接客户 2.整理客户资料 3.维护客户 4.开拓业务 二，福利待遇 1.双休，法定节假日放假 2.早九晚四，工作时间弹性 3.……