上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每月休息4天 要求：形象端正、气质良好，年龄25岁以上，性格乐观开朗，具备较强的口头表达能力、沟通协调能力及团队合作意识

岗位职责: 1、负责来店客户的接待与洽谈，有效执行公司与厂家的销售标准流程； 2、负责向客户介绍商品车的性能、配置、价格及付款方式等相关购车事宜； 3、按公司要求为客户办理新车销售的各项手续； 4、维护客户关系，寻找潜在顾客； 5、耐心解答来电客户的询问，正确完成的记录来电客户的资料，了解潜在客户的需求，及时向销售经理反馈； 6、展厅及厂区商品车辆的保洁、移位； 岗位要求： 有汽车4S店经验、其他行业销售经验优先考虑，小白享有带薪培训 福利： 定期团建、饭补、五险

岗位职责: 1.负责汽车行业电话回访和跟踪，邀约意向客户到店体验； 2.与客户进行有效沟通，跟进三大垂媒线索 3.协助团队完成销售目标，提供优质的客户服务 4.领导安排的其他任务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速学习并应用新知识以提升工作效率 3.对汽车行业有浓厚兴趣，有相关经验者优先考虑

岗位职责： 1.为客户提供专业化的汽车产品解答与推荐服务，确保客户拥有优质的购车服务体验； 2.跟踪市场动态，掌握竞品信息，结合市场需求提出产品改进建议以增强市场竞争力； 3.持续维护客户关系，协助跟进售后流程，提高客户满意度与长期信赖度； 4.策划并参与产品知识培训，保障销售团队及时掌握最新车型技术与功能要点； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及扎实的产品理解能力，能准确传达车辆核心优势； 2.具有独立开展工作的能力，同时重视团队协作，可与销售部门高效配合； 3.熟悉汽车行业发展趋势，尤其在新能源车领域有认知积累，具备相关背景者优先考虑； 4.工作积极进取，适应高强度工作节奏，具备强烈的目标导向意识；

岗位职责： 1.为腾势汽车品牌客户提供专业的销售咨询服务，涵盖车型讲解、试驾协调等内容。 2.持续维护客户关系，以优质服务提升客户体验，增强品牌认可与客户黏性。 3.达成既定销售任务，包括整车销售及配套增值服务（如保险、装潢等）。 4.主动收集客户意见与市场信息，定期提交销售数据与行业动向分析报告。 5.积极参与品牌推广活动，提升产品知名度与市场影响力。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销或汽车类专业者优先。 2.具备1-3年汽车销售工作经验，有新能源车销售背景者更受青睐。 3.拥有出色的沟通技巧和客户服务意识，能高效响应并解决客户需求。 4.持有合法有效驾驶证，驾驶技能熟练，无违章驾驶记录。 5.形象端正，具备良好的协作能力与工作抗压性。 我们欢迎热爱汽车领域、勇于迎接挑战且追求优异表现的人才加入团队，携手共拓新能源汽车发展的广阔前景！

薪资福利：底薪面议+高比例提成（提成细节可详谈），试用期一个月，公司提供午餐和晚餐 上班时间：8:30-18:00，午间休息1.5小时，每月休息4天 要求：具备相关工作经验，有汽车销售或高端奢侈品销售背景者优先，性格外向，具备良好的语言表达能力、沟通能力及团队协作意识

1.岗位职责：奔驰高端商务车及房车销售 2.要求：年龄18-45岁，主动性强，工作态度积极，有赚钱欲望，有良好的沟通能力和表达能力，能够团结同事，有良好的客户服务意识，五官端正，偶尔需要出镜配合拍短视频，女性身高1.5米以上，男性身高1.7米以上，无学历要求，有电话销售经验者优先。

薪资福利：底薪面议+高比例提成（提成细节可详谈），试用期一个月，公司提供午餐和晚餐 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，每月休息4天 要求：具备相关工作经验，有汽车销售或高端奢侈品销售背景者优先，性格外向，具备良好的语言表达能力、沟通能力及团队协作意识

岗位职责: 1.负责腾势汽车品牌的销售服务，涵盖客户接待、产品讲解及促成交易 2.持续跟进客户动态，提升客户体验与服务质量 3.协同销售团队日常运作，推动整体业绩增长 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售服务能力 2.能独立完成销售流程，拥有良好的沟通协调能力 3.熟悉汽车行业基本情况，热爱新能源汽车领域

岗位亮点！！！此岗位为证券投资顾问（无责底薪+高业绩提成+多项开单奖励），支持带薪备考及证书挂靠，标准工时制早九晚六，周末双休，无通话量指标，入职即享系统培训，资深员工或主管一对一指导，快速开单不是梦。欢迎加入！ 一、公司简介： 天相财富在职员工300余人，是中国证监会批准的具有证券投资咨询业务资格的专业投资咨询机构，公司持有正规牌照，坚持合规运营。 二、福利待遇： 无责底薪+业绩提成+开单奖金，缴纳五险一金，提供丰富零食与下午茶，团队氛围轻松融洽；工作时间：早九晚六，周末双休 三、岗位职责： 1、利用公司提供的精准客户资源，推广公司投顾类金融软件产品，完成销售任务 2、通过线上渠道与客户高效互动，挖掘客户需求，把握销售契机并达成业绩目标 四、任职要求： 1、大专及以上学历，熟悉证券相关知识，已通过证券从业资格考试者优先考虑 2、具备较强的沟通表达能力和销售意识，性格开朗，乐于交流

兼职岗位：【综合维修】 班次：上一休一 （本月单号班） 工作时间：白7：00--19：00 要求：45岁以内，低压证，1年以上巡视及小修经验，健康证，犯罪记录证明。 福利待遇：3300+200餐补+100岗位津贴， 法定节假日三薪，兼职岗位，日薪月结 工作地点：昌平区科学院路9号院，生命科学园地铁站步行2公里（医科中心） /电话李经理

八仙别墅小高层有2吸塑面需要修复

昌平区学校保安 （缺2名夜班） 年龄18周岁—40周岁，身高170以上，身材匀称，形象好 （白班）门岗站一休一，工资4000-4500 夜班50岁以内，工资3800元， 包吃包住，住楼房 入职‬需要带身份原证‬件 报道地址：昌平区，鲁疃嘉园南区-18号楼 保7天返费900。

小象超市龙域站招聘 生活补贴700元 分拣全职3人（须留年） 夜班理货1人（须留年） 全职水产2人（须留年） 水产兼职1人（周六日） 要求需要有健康证 地址：北京市昌平区回龙观街道龙域西二路6号院1号楼140-09号 手机号： 辛苦各位转发推荐

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底(1万)入职签订保障合同人走账清 工作时间8小时招聘15人

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

岗位职责： 1.负责客户接待，品牌讲解挖掘潜在合作机会，推动项目落地 2.协调内部资源，配合销售及运营团队完成商务方案的制定与优化，提升客户满意度 3.维护现有合作伙伴关系，定期跟进合作进展，及时解决合作过程中出现的问题 4.收集市场及竞品信息，分析行业动态，为公司商务策略提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，有较强的服务意识和团队协作精神 2.具备一定的商务谈判能力和项目推进能力，能独立完成合作对接任务 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析和文档撰写能力 4.有商务拓展、客户运营或相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

招聘：汽车销售顾问，月薪3000-8000 男女不限,18-40，有销售经验者优先 长宁县长宁镇竹都大道一段240号

一、薪资与福利 1.薪资构成：底薪7000元（提成35%-50%行业高比例，底薪长期稳定发放），单笔佣金超10万，顶尖顾问年收入破百万属常态。 2.福利保障：享有六险（北京社保）、提供员工宿舍、20天带薪年假、季度分红；另设带看奖励、项目激励、节日礼遇及国内外团建旅游机会。 二、职业发展 晋升路径明确，从新人入职起由经理一对一指导，逐步成长为资深顾问，未来可晋升为业务合伙人。 三、工作资源 1.办公优势：办公地点位于昌平沙河写字楼，共享北京商业发展红利。 2.资源支持：全面开放北京核心地段商业地产项目及精准客户资源池，助力高效展业。 四、团队与特权 1.团队实力：80%顾问具备3年以上从业经验，管理层拥有8年以上行业背景，全程亲自带教新人。 2.职业特权：员工购房享内部优惠价，租房免收中介服务费。 五、岗位职责与要求 1.职责：拓展并维护客户关系，完成既定成交指标。 2.期待人选：具备强执行力与进取心，期望在商业地产领域实现收入突破。 （公司简介：2013年创立，北京设立9大办公区，专注商业地产资产交易）

岗位职责： 负责本地生活业务的市场拓展，对接客户并提供售后支持；结合行业特点，协助客户设计团购方案，打造热销产品，对团购销售业绩负责。 任职资格： 1、大专及以上学历（与岗位匹配，能力突出者学历可适当放宽），有020本地生活经验者优先； 2、具备餐饮连锁行业背景，或在美团、大众点评、抖音、联联等本地生活平台有相关从业经历者优先； 3、负责区域内商户的签约及上线工作，协助制定个性化营销策略； 4、助力商户提升门店曝光度，实现引流转化，提高核销率与用户好评率； 5、协同公司各职能部门，妥善处理售中及售后各类问题。 工作时间：早九晚六，中午休息一个半小时，大小周，法定节假日正常休息。 社会保障：五险一金，不定期组织团建活动等福利待遇。 具备良好的沟通协调能力； 拥有积极的团队合作意识； 对新领域、新事物保持探索欲与热情。 如果你乐于外出拜访、擅长人际交流、热衷发现新鲜玩法，那么这个职位正是为你准备的！让我们携手在北京这片充满机遇的土地上，共同开创属于我们的精彩篇章！

仅招2人，有社群运营经验者优先，不接受吸烟者 岗位职责：通过微信与QQ为客户对接匹配其所需的专利资源 任职资格：年龄20-30岁，熟练操作各类办公软件，统招大专及以上学历 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午12:00-13:30为午休，周末双休 公司位置距地铁5号线A出口约300米 临近地铁5号、15号、13号、10号及2号线的候选人欢迎前来面试 公司专注本行业近十年，口碑良好，客户资源丰富且稳定，客户认可度高，回款及时，团队氛围融洽，薪酬体系健全，收入与付出成正比

负责机加业务，找渠道联系客户，电话或者地推。

月薪构成：基本工资4000+200元餐补+提成10%+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财务管理类、经济管理类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （优先录用有证券从业资格证者，能力突出者加底薪至5020元/月） 岗位要求： 1、18-30周岁之间。 2、口齿清晰，思维敏捷。 3、有上进心，良好的团队意识和能力。 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我。 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动。 2、每位员工五险一金。 3、公司提供员工宿舍。 4、每年公司组织定期体检。 5、法定假日休息。 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）。 晋升机制： 1、业务员：初级-见习中级-中级-高级。 2、管理层：组长-经理-总监（见习中级才能进生组长、经理）。 3、其他岗位：可从公司不定期发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，内部招聘。如培训讲师、人事行政部、合规部、客户服务部、产品策划部等其他岗位。 工作内容： 1、通过电话与公司提供的优质客户进行有效沟通，指导用户下载使用软件。 2、定期维护客户，按公司的统一标准给客户提供软件使用方面的服务。 3、在讲师部老师的辅助下，完成销售任务。 联系方式： 地址：北京市昌平区云集中心指南针

岗位职责： 1.公司提供高质量精准客户资源，无需外出开发客户，避免风吹日晒寻找客户的困扰。 2.具备良好的学习能力和应变能力，能快速适应工作节奏。 3.通过电话、微信等方式与客户保持高效沟通，推进合作进程。 4.维护现有客户关系，深度挖掘客户潜在需求。 5.为客户提供专业、细致的服务，及时解答客户各类咨询问题。 6.邀请客户参与公司组织的会议及培训活动。 7.定期与合作客户互动交流，持续巩固长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、性别不限，年龄不限。 2、性格积极乐观，普通话流利，有进取心，具备团队协作意识，敢于追求高收入目标。 3、思路清楚，表达流畅，执行力强。 4、富有激情，热爱销售行业，乐于挑战自我。 5、有销售工作经验者优先考虑。 工作时间： 1.周一至周五，上午08:30-12:00、下午14:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。 薪资、福利待遇： 1.底薪4500＋项目提成6%—21%＋多项奖金（月度排名奖、季度奖）＋五险一金。 2.工作环境轻松舒适，同事关系和谐融洽。 3.提供带薪培训，包括岗前培训和在职提升培训，主管全程一对一指导。 4.定期安排下午茶、聚餐及丰富多彩的团队建设活动，组织员工旅游。 5.端午节、中秋节发放购物卡；年终发放孝亲红包；报销春节往返路费；开工红包；员工生日红包等福利齐全。 6.享受长达15天的带薪年假。 7.公司提供广阔的发展平台，只要愿意努力，实现高薪梦想触手可及。

您好，我是公司的人事负责人，我姓唐。非常开心能够在上为您介绍我司以及“课程顾问”电销一岗位，希望能找到志同道合的奋斗者，也希望能够对您带来帮助： 一、我司的使命是： 1.追求全体奋斗者物心幸福 2.助力匹配学员高薪优配职业赛道 3.校企合作为体制内教育赋能补缺 4.为中国数字产业提供人才支撑 5.助力中华民族伟大复兴 二、我司的愿景是： 1.数字化人才成长平台 三、我司的价值观是： 1.用户至上 2.协同作战 3.诚信 4.担当 5.坚韧 四、我司的组织设计 1.前台社招业务 2.前台校企业务 3.中台赋能（新媒体、人事、数字运营、资源） 4.后台支撑（后勤、财务、法务） 持续工作满3个月以上 你最看重的： 【你的收入】综合收入在15000-30000. 1.无责底薪+绩效+提成=你的物质收入 2.提成：通提，即按单量提成，具体详细沟通。 3.福利，入职即上五险一金，我们愿意为你提供必要的保障；生日福利、节日礼物、年度体检就不用多提了… 公司旗下“薪享宏福”品牌，专注为云计算行业提供解决方案，为企业提供云计算人才定制服务。公司2014年成立以来，紧随国家云计算发展战略及产业发展步伐，11年精准聚焦于云计算高端技术人才的培养与输送。   通过整合优质教育资源，公司已持续为华为、爱立信、阿里、百度云、金山云、电信云、中国移动、光大银行、建设银行等200+家企业输送5000+云计算高端人才，成为现阶段职业教育领域的佼佼者。 【岗位职责】 1.销售转化：根据公司的客户资源，通过电话&网络相结合的方式，挖掘客户需求，判断客户价值，建立信任，达成成交； 【岗位要求】 1.大专及以上学历（经验优秀可放宽），专业不限，应届、往届均可； 2.普通话标准，性格外向，沟通表达能力强，积极正能量； 3.有强烈的“要性”，对于挣钱、自我发展有强烈的欲望； 4.为人诚信，愿意为了目标，勤奋付出 【你的关注】 1.客户资源：公司提供资源，包括不限于官网、公众号、网络资源 2.上班时间：周末双休，节假日正常放假 3.团队氛围：拒绝职场恶俗、拒绝职场PUA、拒绝职场山头，简单，直接，轻松 4,虽属于销售岗，但我们上下班时间规律，早9点到晚6点，中午1小时休息，周末双休，工作是工作，下班是生活 5.我们是IT培训行业的佼佼者，有自己的教学团队和课程体系，公司发展速度超快，并且已经在北京朝阳、保定、石家庄、南昌、内蒙古、甘肃等地都有自己的渠道和加盟商、分中心、分校。 【职业发展】 管理通道：新人-转正（职级变化）-导师-预备主管-主管-总监 专业通道：成为Top业绩员工，稳定高收入

机会属于积极主动的人，迈出一步，收获一份满意的工作、一份有潜力的事业、一群志趣相投的伙伴和一个轻松愉快的工作环境。高薪岗位虚位以待，别再犹豫，加入我们正当时！期待你的到来！ 晋升机制透明、公平、公正，发展通道清晰 团队氛围融洽如家人，无内耗无纷争，充满青春活力 岗位要求： 1、年龄16～28岁，性别不限，性格外向乐观 2、是否具备销售经验均可，公司提供系统培训 3、责任心强，能承受压力，吃苦耐劳，心理素质良好 4、乐于学习，善于沟通，勇于迎接挑战 薪资待遇： 1、试用期底薪6000元+提成+奖金（现金与实物奖励）+补贴+福利=月均收入1.5万元以上，上不封顶 2、入职不收取任何费用，免费提供住宿，享有年终奖、绩效奖，享受法定节假日休息 福利待遇： 1、公司统一安排免费住宿，入住高档电梯公寓，环境整洁，生活设施齐全 2、享受国家法定节假日，年假长达10天以上 3、年终大奖、每周团建聚餐、生日关怀、节日礼品、定期组织旅游活动 4、带教培训机制完善，入职初期由销售主管一对一指导，助力快速成长 人生没有等待出来的精彩，唯有拼搏才能成就辉煌！

高薪诚聘（4k底薪+5%提成，多劳多得无上限） 想靠实力赚钱？我们的电话销售岗位不搞虚的——4k固定底薪+5%高额提成，业绩上不封顶，勤奋敢拼就能拿高薪，诚邀有冲劲、想赚钱的你加入！ 核心职责 1. 通过电话沟通对接客户，介绍公司产品/服务核心优势，挖掘客户需求； 2. 维护客户关系，跟进意向客户，促成合作签约，完成销售业绩目标； 3. 记录客户沟通情况，更新客户信息库，配合团队完成整体销售计划。 任职要求 1. 有无销售经验均可（公司提供系统培训），有电话销售、客户开发经验者优先； 2. 沟通表达流畅，抗压能力强，目标感明确，对赚钱有强烈欲望； 3. 责任心强、积极主动，具备良好的客户服务意识与团队协作精神； 4. 能熟练使用基础办公软件，接受电话沟通为主的工作模式。 我们提供 -薪资结构：4k保底底薪+5%高额提成，业绩优异者月薪轻松过万； -成长支持：新人带薪培训+老员工带教+定期销售技巧复盘，小白也能快速上手； -福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利，工作生活双平衡； -工作氛围：年轻化团队，无责底薪有保障，不内卷不内耗，业绩说话，晋升靠实力。 不用羡慕别人的高收入，这里有清晰的赚钱路径和靠谱平台！只要你敢闯敢拼，就来挑战高薪

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