
销售专员
6千-1.1万/月
销售经理/主管1-3年大专面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验
安美科技股份有限公司
客服经理:
岗位职责:
1、开展行业客户的开发工作,主导商务沟通、合同签订及回款等销售全流程,达成个人与团队的业绩指标。
2、跟进已成交订单的执行进度与产品使用情况,持续优化服务流程,提升客户满意度;
3、维护重点大客户关系,定期进行客户拜访,了解客户需求变化,识别潜在合作机会;
4、按既定计划组织线上线下的业务推广活动,整合内外部资源,增强客户参与感与合作粘性;
5、依据市场发展需求,精准招募销售人才,并实施标准化培训体系,落实团队规范化管理;
6、协助团队成员开展客户拜访,协调解决工作中遇到的问题,推动客户成交与长期维系。
任职要求:
1、******,大专及以上学历,化工、机械类或相关专业优先考虑,持有C类驾驶证;
2、具备3年以上工业品销售工作经验,熟悉工厂采购流程,拥有行业客户资源,有大客户开发与维护经验者优先;
3、具有一年以上带领5至10人销售团队的经历,有组织多人会议营销的经验;
4、能适应高强度工作节奏,接受频繁出差,具备优秀的沟通表达能力,擅长谈判与问题分析;
5、学习能力突出,具备良好的统筹规划能力,富有团队协作精神;
6、熟练操作常用办公软件,掌握数据分析技能,能够理解财务报表,具备成本管控意识。
客服工程师:
岗位职责:
1、负责油液化学品及相关管理设备的销售与市场拓展,争取客户订单,实现销售目标;
2、收集并完善客户资料,独立对接行业中大型客户,建立并维护良好合作关系,掌握客户最新动向;
3、定期回访存量客户,提高客户满意度,深入挖掘后续需求,推动二次成交;
4、监控订单执行与交付进度,按时对账,及时跟进应收账款,确保资金回笼安全;
5、实地走访客户现场,沟通定制化解决方案,提供基础性的上门技术支持,提升服务体验;
6、全面掌握公司产品在所属行业的应用知识与适用场景,指导客户正确使用产品。
薪资:底薪5000(二线及以下城市,根据业绩完成比例可翻倍)/1500(新一线城市,根据业绩完成比例可翻倍)+提成+差旅费。
福利:五险一金+20元/餐(若有复盘)+电话补贴+交通补贴最高1000/月。
上班时间:5.5天制(周六上午),早八晚五,年休假及各类法定节假日均按国家规定执行。春节享15天假期。
销售主管
1-1.1万/月
销售经理/主管10年以上大专电话销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售会展销售
一、具备战略规划能力:
1、拟定企业销售战略、年度经营目标及市场开拓方案。
2、研究行业动态与竞争态势,优化调整销售策略。
二、擅长团队管理:
1、搭建并培养销售队伍,强化团队业务水平。
2、制定绩效考核标准,落实执行监督机制。
销售主管
5千-1万/月
销售经理3-5人1-3年初中及以下面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
经销现制富氢水,市场营销,开拓市场。
销售主管/经理
6千-1.1万/月
销售经理/主管3-5年高中快消品面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
快消品业务经理1名
工作内容:负责团队日常管理,现场指导作业,开发新销售渠道。
经销品牌:百威、哈尔滨、红石梁、君乐宝、葡口等。
1、具备良好沟通能力,能承受工作压力,工作积极主动。
2、经验要求:需具备快消行业销售岗位3年以上工作经验,担任同类管理职位满2年。
3、工作区域:椒江城区及所属各乡镇。
4、仪容得体,无纹身、无夸张染发,无违法犯罪记录,具备团队协作精神,执行力强。
5、普通业务岗位不限制驾驶经验,车销相关岗位须持有驾照并具备三年以上实际驾龄。
6、薪酬机制:基本薪资+绩效补贴+销售提成,收入与业绩直接挂钩。
7、学历要求:高中及以上学历,优秀市场营销专业应届大学生条件可适当放宽,择优录用。
8、福利待遇:五险、住房补贴、车辆补贴、餐补、市内交通补助等。
销售主管
1-1.5万/月
销售经理3-5年学历不限电话销售阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.负责销售团队日常管理与业务统筹,制定并落实团队销售目标及执行计划
2. 组织开展组员产品知识、销售技巧及客户谈判能力培训,持续提升团队专业水平
3.主导重点客户跟进与商机推动,协调资源促成高价值客户成交
4.开展团队建设与绩效辅导,营造积极协作、结果导向的团队氛围
任职要求:
1. 热爱销售工作,具备优秀的沟通表达能力与逻辑思维能力
2.普通话标准,亲和力强,具备出色的跨部门协调与团队合作意识
3. 2年以上金融或房地产行业销售团队管理经验优先
4.具备较强的抗压能力、目标感与责任心,能适应快节奏业务发展
5.学历不限
销售主管
5-8千/月
销售经理/主管3-5年大专电话销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经
1、具备销售工作经验;
2、能承受工作压力,适应长期出差;
3、负责销售咖啡类包装产品,包括挂耳滤袋、外包装袋等快消品;
4、有相关产品销售经验者优先录用
市场经理
7千-1万/月
销售经理包住社保交通补助餐补3-5年学历不限区域销售渠道销售较多出差回款提成
岗位职责:
1.开拓市场,开发新客户,完成销售业绩目标
2.参与制定市场营销计划,确保有效的市场进入和客户关系维护。
3、有线上策划经验优先,如做过小红书、抖音等
4、有快消品、餐饮、农产品等销售经验优先
任职要求:
1.具备强烈的市场意识和优秀销售能力。
2.良好的沟通与协调能力,能够有效解决客户问题。
3.对市场趋势有敏锐的洞察力,能够迅速响应市场变化。
机械销售经理
5千-1万/月
销售经理社保年终奖1-2人1-3年学历不限较多出差回款提成TOB
1.负责产品销售,开拓新客户
2.维护客户关系,及时解决客户问题,提高满意度
3.负责客户询价/报价/订单处理,跟进发货情况及货款催收参加相关行业展会,客户来访的接待工作等
中央空调销售经理
5千-1万/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务家电
1.会拍抖音,懂抖音直播!5500底薪有2000是抖音任务绩效。
2.需要渠道开发新客户,销售美的家电。需要跑出去对接工地或客户,如果不适应勿扰。
3.每年至少1次旅游,月度,季度,年度奖金。不定期聚餐团建,公费电影。
4.工作时间:8:30-5:30,月休4天。
5.期待有能力的伙伴加入,摸鱼勿扰!
油漆工月结
招聘喷涂工艺管培生。
任职资格:本科及以上学历,化学或高分子材料专业优先。具备较强的沟通协调能力及灵活性。具备吃苦耐劳和团队合作精神。有橡胶或喷涂方面的实习经验者优先考虑。英语听说读写能力佳者优先考虑。应届毕业生优先。
岗位职责:日常工艺持续改善;负责量产后生产线工艺维护;生产线TRP/TLR/KOSU的跟踪;完善作业手法;定义生产线维护计划;支持质量准备控制计划及首件计划;本工艺FDPR支持;BOM更新申请;参与本APU的质量问题分析、改进;支持工业化项目的调试。
薪资:5000-5500。
保洁开荒保洁3-5人月结
招聘:售楼处保洁3名,年龄55以内,工作轻松,环境好,月休2天,3400-3600,地址:心海观澜椒江区一江山大道附近邬经理
工厂焊工工龄奖社保包吃五险五险一金20人以上日结
常州厂招几个焊工学徒320一天包吃住零基础有人教
年龄48以内都可以
点击右下角【免费聊】联系我报名
库管月结
招聘:电商仓管员薪资:4千~5.5千岗位职责:1、负责电商仓库货物的出入库管理及库存统计;2、协助完成订单打包、分拣及发货流程3、整理仓储区域,确保货物摆放规范、整洁有序。任职要求:1、具备电脑操作能力,能熟练使用办公软件;2、工作认真负责,有较强的责任心和团队协作意识;3、适应仓库作业环境,能接受一定的体力劳动;4、有相关仓管经验者优先考虑。
销售经理,总监
8千-1.3万/月
销售经理社保交通补助五险1-2人经验不限学历不限专一品德好,长期伙伴,外勤不怕苦,外向网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB
真诚和忠诚是本公司招人的前提条件。弹性工作制,不用坐班,有自主的开发能力,我们也有些老客户交给你,需有较强社交能力,自我判断能力和察言观色能力。我只是随便干几天的,就不要联系我们了,我们想找一个长期干事业的,不要以打工的心态,每个人都是自己的老板,只不过是有人出钱出资源,有人出能力,希望和公司共成长,一起做大。公司给华润通用技术。中粮,中国联通等大型以及一些私营企业的四五星酒店,物业,做香氛,酒店用品,清洁用品,招聘销售方面的人才,主要有维护老客户,开发新客户,陌生拜访,每周五天的工作日,大约有三天左右是外跑或者出差,有一两天左右做方案。工资面谈大约是每月肯定能拿到1万以上,有提成,有特别经验的会增加。在35岁以下,有较好的形象气质,特别优秀或者有众多客户资源的可以放宽
销售经理/主管
1-2千/月
销售经理1-2人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤销售额提成弹性工作制
业务合伙人(低空经济无人机赛道·股权共建)
公司简介
本公司深耕低空经济新能源服务赛道,主营无人机光伏板清洗、楼宇外墙无人机智能清洗业务,属于国家政策大力扶持的蓝海朝阳行业。
目前行业传统人工清洗模式效率低、风险高、成本贵,无人机智能化清洗正在全面替代传统人工,市场爆发空间极大。
公司目前处于初创高速启动期,现寻找核心业务合伙人共同创业,一起抢占本地及周边城市万亿低空服务市场。
岗位定位
不是普通打工人!
是事业合伙人、未来股东、项目共创者
适合想摆脱死工资、想靠能力赚大钱、想参与实体项目创业的有志青年。
合作模式(核心优势)
1、纯高利润分红模式,多劳多得,上不封顶
你对接落地的所有业务,项目纯利润直接对半分(5:5分成)
一单回本快、利润高,谈单即赚钱。
2、业绩对赌股权激励(送公司股份)
设置阶段性业绩目标,完成既定业务体量,直接赠送公司原始股份
从业务员直接晋升为公司股东,享受长期分红、公司增值收益。
3、赛道独家优势
- 新兴智能科技服务,同行少、竞争小、成交率高
- 政企、物业、光伏电厂、工业园区刚需业务
- 无需囤货、无需垫资、轻资产创业
- 对比传统行业,利润空间极其可观
工作内容
1、负责本地工业园区、光伏电站、小区物业、政企外墙清洗业务开拓;
2、对接客户、洽谈报价、跟进签约、维护客户关系;
3、配合团队完成项目落地,积累长期稳定政企资源。
任职要求
1、有销售、业务拓展、政企资源对接经验优先,有无经验均可,愿意学习即可;
2、有野心、想赚钱、不甘于普通月薪死工资;
3、执行力强,愿意深耕新兴蓝海行业;
4、认可合伙创业模式,想长期做事业,不做短期混日子。
你能得到什么
1、每单利润50%实时分成,成交即赚
2、达标免费获得公司股权
3、独家蓝海赛道,行业红利期风口
4、从零参与一家科技公司从0到1的全过程,积累创业经验、高端政企资源
适合人群
想翻身、想创业、想靠自己能力拿高收入、想拿公司股份、想抓住低空经济风口的创业者。
打工只能糊口,合伙才能致富。
风口赛道+公平分利+股权兜底,寻找志同道合的事业伙伴,一起做大做强!
卓越经理人,薪资面议
7千-2万/月
销售经理1-3年大专
卓越经理人项目介绍:
中信保诚人寿卓越经理人项目始创于2000年公司成立之初,借鉴保诚全球培训管理经验,由国内外资深从业者通力打造,是中国大陆开设时间最早,操作时间长,经验丰富,系统完善的培训品牌。旨在培养一批对行业高度认可、忠诚公司、富有爱心、懂得感恩、积极正面、专业精进的寿险行业的创业者。
2014年,中信保诚人寿经理人项目华丽升级为“卓越经理人”项目。2019年,为了提升经理人品牌及影响力,并应市场发展需求,引入更多高端人才,推出超级经理人项目。
岗位职责:
1、根据客户情况,分析保险需求,为客户制定专业保险方案;
2、做好客户服务,协助客户办理相关理赔;
3、寻找优秀人员进行增员并组建团队;
4、按要求参加公司各项会议;
5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25岁-50岁之间;
2、经验不限,有金融、销售、管理等相关经验者优先;
3、具备良好的沟通、组织和协调能力;
4、具备优秀的执行能力和团结协作能力;
5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力;
6、在当地居住2年及以上;
7、无不良行为记录。
职位待遇:
1、学习成长奖励:培训津贴、创业成长津贴等;
2、销售收入:展业佣金、月度销售奖金等;
3、团队发展收入:增员奖金,优增辅导奖金(最长可获取5年),组建团队后可获得团队管理津贴等;
4、双百万计划:10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖;2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖,10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励,每阶段晋升,均有奖励,让每一步晋升都有收获;
5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。
提示:以上职位待遇需达成一定条件方可享受,具体以公司相关文件为准。
母婴-渠道服务经理
5千-1万/月
渠道销售1-2人经验不限高中区域销售较多外勤回款提成
岗位职责:
1.负责所管辖区域销售目标和计划的制定,达成预定目标;
2.负责公司产品及品牌的推广,公司活动方案的执行与跟进;
3.开拓新客户并维护客户关系,并对客户需求进行研究分析;
4..定期进行所管辖市场销售数据分析,制定优化策略和计划;
岗位要求:
1.有母婴销售经验优先,有营养师证优先
2.具有较强的独立工作能力和社交技巧,较好的沟通能力、协调能力和团队合作能力;
3.具备较强的学习能力,能快速掌握公司产品知识
创业城市合伙人!月收入30000+,无需坐班!弹性办公
3-3.5万/月
城市经理交通补助20人以上1-3年中专/中技网络销售地推销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB混合办公企业服务O2O/电子商务5人(含)以上地推团队电销团队销售经验团队建设及管理能力制定区域营销计划
寻找有野心,有抱负,不甘平凡的你;只要你有赚钱的欲望,总部提供保姆式陪跑,从0到1,全程扶持!(前十位签约合伙人,可享总部创业扶持政策)
岗位职责:
1. 城市推广:管理当地的推广人员,基本的线上运营
2. 协助总部制定发展方向和策略
3. 维护平台与商家、客户关系,包括日常关系维护,团建,节假日福利等
4. 维护本地合作伙伴关系,营造健康合规的运营环境
5.会用电脑操作基本事项
6.吃苦耐劳
任职要求:
1. 熟悉所生活的城市,因为后期推广需要跑动较多
2.有一定沟通能力,需要维护合作伙伴的关系
3.有能力管理一个小规模团队,3-5人即可
4.吃苦耐劳,思维开阔
工作时间:
无需坐班,时间自由
薪资待遇:
只要有信心,月收入30000+只是起步
全屋定制业务员
6千-1万/月
销售专员年终奖3-5人1-3年中专/中技做过销售门店销售基本坐班按单提成不接受居家办公快消品先进制造对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责:
1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案并促成签约
4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈,提升客户满意度与复购率
5. 定期提交销售报表与市场信息,协助优化销售策略与产品定位
任职要求:
1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业动态
3.目标感强,抗压能力好,有自我驱动意识和团队协作精神
4. 具备基础办公软件操作能力,有销售经验者优先
5.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人士加入
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成
室内高尔夫销售招聘
岗位:销售顾问
负责课程销售、客户跟进、会员维护、活动转化
要求:形象整洁,沟通能力强,有销售经验优先
薪资:工资面议
销售经理包住社保生日福利餐补3-5人经验不限学历不限直销门店销售销售额提成TOC批发/零售其他产品/服务快消品快消品销售经验电话销售经验酒店销售经验
超市熟食售主管招聘启事
岗位名称
超市售卖主管
岗位职责
1. 负责熟食区商品的陈列、补货与整理,保证商品摆放整齐、新鲜充足。
2. 热情接待顾客,准确解答顾客咨询,提供专业的商品推荐及售卖服务。
3. 严格遵守食品安全规范,做好售卖区域及工具的清洁消毒工作。
4. 准确完成商品称重、收银结算等操作,确保账目清晰无误。
5. 及时观察商品库存及保质期,协助做好临期商品处理及订货建议。
任职要求
1. 年龄18-45周岁,男女不限,身体健康。
2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识,亲和力强。
3. 工作认真负责、吃苦耐劳,能适应超市轮班制。
4. 有超市熟食区或零售行业相关工作经验者优先考虑。
薪资福利
1. 月薪5000-10000元,加提成,根据工作表现定期考核调薪。
2. 缴纳保险,享受法定节假日福利。
3. 提供岗前培训及完善的职业晋升通道,内部优先晋升。
联系人:朱先生
联系电话:
应届生 热爱篮球者优先
4-9千/月
销售专员五险一金年终奖1年以下大专
岗位福利:专业团队带教培训,导师引领开发客户,面对面沟通洽谈!
浙江华企,深耕互联网十余年,平台实力雄厚!收入上不封顶,诚邀阳光进取人才加入,消极懒散者勿扰,热爱篮球者优先考虑,在这里你有机会实现财富自由!购车、置业离你不远!
浙江华企信息科技有限公司成立于2014年3月,总部坐落于长三角核心城市、世界互联网大会永久会址——浙江嘉兴。历经多年市场沉淀,广受认可并快速扩张,已在宁波、合肥、沈阳、台州、杭州、江苏设立分公司及运营网点,现有员工超400人,是江浙沪地区领先的企业服务提供商之一。公司11年来专注于为各类企业提供高品质的互联网与电子商务相关产品及服务!
招聘对象及要求:
1. 年龄20-25岁,喜爱篮球、热衷运动者优先!
2. 大专及以上学历(含),专业不限
3. 自信乐观、富有激情、踏实肯干、品行端正,敢于突破自我
4. 学习能力强,善于表达沟通,具备良好抗压能力
岗位职责:
1. 在部门主管指导下完成本职工作,并能独立应对和解决所负责任务;
2. 搜集潜在客户信息,挖掘客户需求与合作意向,清晰介绍公司产品(外贸独立站、谷歌推广、企业宣传片等)优势与特点;
3. 为客户提供专业解答,促成共识,达成合作;持续维护客户关系;
4. 定期跟进客户,保持高效互动与沟通
在浙江华企这个充满朝气的成长平台上,我们设有丰厚激励机制:业绩达标享海外旅游、月度奖励、年终奖金、成单奖励等多重回馈!
完善的薪酬体系
薪资构成:无责任底薪4000元+阶梯式提成(多劳多得)+住房补贴(500元/月)+话费补贴300元+月度奖金+年终分红(3-5万)+五险一金、带薪休假等多项福利,本科及以上学历底薪额外增加500元!
人性化的职场氛围
倡导开放、平等、自主的协作关系,营造轻松灵活的工作环境,组织多样文娱活动,助力员工充分释放潜能。公司为每位新人配备一对一导师指导转正流程,帮助快速融入、尽早转正,全面施展才华与智慧!在这里晋升路径明确,成长靠实力,发展看努力!
江浙沪地区具影响力的企业信息化服务标杆之一,致力于推动互联网价值升级。你将深入接触IT外包企业的成熟运营模式。
这里有挑战,更有机遇!
这里有未知,更蕴藏无限可能!
这里有热血奋进、斗志昂扬的伙伴,让工作成为享受,用勤奋与才智彰显真正实力!
销售专员
等保测评、密评、软件测试(CMA/CNAS)、信创适配、风险评估、数据安全评估、攻防演练、渗透测试、关保测评、代码审计以及安全培训等多项技术服务,上门销售
法务业务专员
1-1.2万/月
销售专员社保生日福利年终奖1-3年大专企业(To B)对企业/机构(To B)销售经验互联网金融企业服务软件/企业服务产品电话销售网络销售面销/陌拜不接受居家办公
岗位职责:
1、通过电话沟通开发并维护潜在客户,添加微信,邀约面谈,进行商务洽谈并促成签约,达成业绩目标,同时为客户提供持续的法律服务支持;
2、与客户保持长期稳定的合作关系,推动深度合作及重复购买。
3、进入法律行业将系统学习相关法律知识,拓宽个人视野,提升法律素养,掌握实用技能,对个人未来发展具有积极意义;
4、熟练使用基础办公软件
任职要求:
1、具备电话销售经验或相关销售背景者优先考虑;
2、普通话流利,性格外向,工作主动热情,责任心强,执行力高;
3、具有良好的团队协作意识,富有亲和力,具备较强的主动性,能承受压力,追求业绩突破;
4、热爱销售事业,渴望挑战高收入,有志于成长为法之道分公司合伙人,具备强烈的自我驱动和创业意愿。
【薪酬待遇】
1、底薪+提成,享有月度奖、季度奖、团队奖、年终奖等多重激励机制
2、五险,带薪年假,生日会,团建旅游,定期下午茶,公司聚餐,年度晚会,节日礼品。配备咖啡机、微波炉等便利设施
3、提供全面的内外部培训体系,专业销售能力培训及清晰晋升通道,新员工享有一对一辅导
4、办公环境舒适,团队氛围积极向上,管理公平透明,人际关系简单融洽
5、公司提供精准客户资源,客户沟通顺畅,成交周期短,当月即可开单
6、全体员工均可享受上述福利及国家法定节假日
销售专员10-20K新手-资深-星级最快
1-1.5万/月
销售专员生日福利五险一金经验不限高中面销/陌拜其他产品/服务不接受居家办公企业(To B)面销/陌拜经验互联网/科技
一、【我们期待这样的你】
1、具备高中及以上学历,年龄在20至36岁之间
2、希望你富有责任心、目标清晰、渴望增收,不甘于安逸生活的进取型伙伴
3、拥有较强的学习能力,能迅速熟悉并掌握业务推广流程
4、表达沟通顺畅,对商业机会有敏锐度,具备主动维护与开发客户的能力
5、有企业端推广经验者优先,若有本地生活类B端推广背景更优
二、【你的工作内容】
1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食智能无人柜的市场拓展
2、通过实地走访、陌生拜访等方式,开发企业类客户资源,覆盖如CBD写字楼、工业园区、工厂厂区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景
三、【你将获得】
1、工作时间:9:00-18:30,中午12:00-13:30午休,法定节假日照常休息
2、薪酬结构:底薪4400元+绩效1500元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴,月收入轻松过万;团队内成熟销售稳定月薪15K-25K
【收入参考】:
第1个月新人预估:6000-7500(首月以带教培训为主,任务目标较低)
第2-3个月预估:7500-10000
第3-6个月预估:10000-15000
半年以上员工预估:15000-25000
顶尖销售——月入可达10万元以上
3、员工福利:入职即缴五险一金,享5天带薪年假,定期组织团建、生日会及节日礼品发放
4、办公氛围:团队年轻化,人际关系简单,工作环境轻松,成长空间广阔
四、【职业发展路径】
1、最快1个月内即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出,晋升无上限
2、(专业路线):初级BD—资深BD—星级BD(P1-P8),每晋级一次每月补贴增加,最高可达5000元
3、(管理路线):BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监
五、【关于公司】
丰e足食成立于2017年,由顺丰集团孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资,是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商
业务场景多元覆盖,包括写字楼、产业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等
目前已进入全国71个城市,服务企业客户超14万家,用户规模突破千万,员工总数逾3000人,市场占有率位居行业第一
销售助理/主管
1.2-2万/月
销售经理/主管1年以下大专
岗位要求:
1、热爱销售工作,具备较强的学习意识与沟通技巧;
2、性格坚韧,头脑灵活,拥有良好的应变能力及抗压能力;
3、具备敏锐的市场感知能力,有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度,有销售从业经历者优先考虑;
4、掌握常用办公软件操作。
5、出生年份范围:1991~2001年
岗位职责:
1. 结合公司分配的资源,在经理指导下完成潜在客户的跟进、接洽与开发工作
2. 定期维护老客户关系,促进长期合作,并深入挖掘其后续需求
3. 处理突发情况及跟进回款事宜
薪酬福利:
1、入职保底薪资6000-6900,半年后综合收入可达8000-12000;
2、提供岗位相关的系统化培训支持;
3、公司按需配置工作手机,并依据业绩表现发放奖金;
4、如需外出拜访客户,安排专车接送服务
5、定期开展内部竞聘,晋升通道为:员工—经理—高级经理—总监
区域工程业务经理
5千-1万/月
业务经理社保交通补助五险一金年终奖餐补3-5人经验不限大专电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务
公司从事道桥防水、防腐涂装、隧道防火、隧道装饰工程施工及其他建筑工程的防水、防腐、装饰、油漆、地坪等涂料专业分包工程。现公司因业务发展需要,急招聘多名区域业务经理,主要负责区域内相关项目信息收集、业务开发、合同签订、施工管理、款项回收、关系维护等全流程工作。与中铁、中铁建、中交、中建等和地方市政路桥等总承包单位寻求项目合作。要求工程类专业毕业、大专以上文凭、有工程类相关知识或者工作经验、有建造师、正在考建造师证或者工程类其他专业证书、相关总承包单位工作经验的优先考虑。
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