佛山市先达纳米科技有限公司是一家专注于先进纳米陶瓷材料研发与制造的高新技术企业。公司核心产品——先达纳米陶瓷刀具，凭借其超凡的硬度、卓越的耐磨性和稳定的化学惰性，在新能源（锂电铜箔）、高端包装（薄膜）、电子材料（铝箔）等行业的精密分切领域树立了性能标杆，致力于为客户提供更长寿命、更高精度的切割解决方案。 职位信息 · 职位名称：销售经理（工业刀具） · 招聘人数：2名 · 工作地点：佛山（根据需要出差） · 汇报对象：销售总监 一、岗位核心职责 1. 市场开发与客户管理：负责所辖区域内新客户的开发、现有客户的维护与深度挖掘，完成公司下达的销售及回款目标。 2. 解决方案销售：深入理解客户在铜箔、铝箔、薄膜、纸张等柔性材料切割中的具体工艺痛点，提供专业的纳米陶瓷刀具选型及切割应用解决方案。 3. 技术协同与支持：与技术团队紧密合作，组织产品测试、打样，有效传递并解决客户的技术需求，推动订单落地。 4. 市场竞争分析：持续收集和分析市场、竞争对手及行业动态，为产品策略和销售策略的调整提供依据。 5. 销售流程管理：规范管理客户档案、合同、报价及销售预测，确保销售活动的有序推进。 二、任职资格要求 · 学历：大专及以上学历，材料科学、机械工程、市场营销或相关工科/商科背景优先。 · 经验：具备1年及以上工业刀具、精密刀具、数控刀片或相关工业耗材（如锯片、模具）的直销经验。有分切刀片、超硬材料刀具销售经历者尤佳。 核心能力要求（我们看重的素质） · 技术理解力：具备快速学习能力，能够理解纳米陶瓷材料的性能优势（高硬度、耐磨性）及其在精密分切工艺中的应用逻辑。 · 客户导向思维：以解决客户问题为核心，具备出色的沟通能力和商务谈判技巧，能够与客户的生产、技术、采购等多部门建立良好关系。 · 结果驱动与韧性：目标感强，能承受销售压力，勇于开拓新市场和新客户。 · 团队协作精神：具备良好的内外部协调能力，能有效联动技术、售后等内部资源服务客户。 优先考虑条件（加分项） · 拥有新能源电池（锂电铜箔）、柔性包装、铝箔、高端纸张等任一目标行业内的客户资源或销售经验。 · 了解分切机、模切机等设备的工艺基本原理。 三、我们能提供的 · 有竞争力的薪酬：“底薪 + 高绩效提成 + 年终奖金”的激励模式，收入上不封顶。 · 系统的培训：完善的产品知识、销售技巧及行业应用培训，助你快速成长为领域专家。 · 发展平台：清晰的职业发展路径（销售经理 - 高级经理 - 区域总监），参与核心市场开拓的机会。 · 福利保障：全额缴纳五险，带薪年假，节日福利，团队建设活动。 应聘方式 我们期待充满热情、敢于挑战的您加入！ 请将您的个人简历发送至：，

工作内容： 1、依据销售经理制定的销售方案，落实公司渠道管理要求，达成所辖客户群体的销售业绩指标 2、负责现有客户的订单跟进、回款处理、投诉响应，维系良好的客户关系，推动订单持续增长 3、通过参加展会、线上推广、实地调研市场以及其它方式积极拓展新市场，开发潜在客户资源 4、办理样品申请、整理与发放，协助完成客户接待等销售支持性事务 5、监控订单生产进度，及时确认产品是否满足客户需求，并按期组织产品出货安排 6、负责账目核对及应收账款催收工作 职位要求： 1、英语或国际贸易相关专业优先 2、熟悉外贸基本操作流程，具备较强的跨部门协作与沟通能力 3、通过大学英语六级或具备相当水平的英语听说读写能力 4、掌握业务沟通技巧及外贸邮件撰写技能 上班时间与福利待遇： 1、工作时间8:00-12:00；13:30-17:30（每周工作5.5天） 2、公司可提供住宿，设有食堂（费用自理，早餐2-3元，正餐10元/餐） 3、享受带薪年假、带薪培训、节日福利、年度体检、团队旅游、生日礼品等待遇

【企业介绍】 作为中国领先的全景数字化、一体化企业预算管理平台，专注于为企业提供一站式员工激励与弹性福利解决方案。 【产品服务】 六大企业账户：健康、保障、快乐（福利）、出行、津贴、知识培训 【公司规模】 公司成立于2012年，总部位于上海，在北京、深圳、广州、南京、成都、杭州、重庆、天津、武汉、青岛等地设有26家分公司，员工超3000人，业务覆盖500多个城市，已有超40000家企业正在使用东方福利网&百福得的产品与服务。 【福利待遇】 1、有竞争力的薪资：高底薪（4k-10k）+业绩提成，人均年收入20-30万； 2、完善的公司福利：周末双休、六险一金、补充医疗保险、带薪假期、团建基金等； 3、多样的激励政策：优秀团队奖励、业绩竞赛、团队PK等； 4、丰富的学习培训：针对不同层级销售人员，开设各类培训课程及训练营； 5、清晰的晋升通道：销售经理—资深销售经理—销售总监—大区总经理/城市总经理； 6、人性化的上班时间：周一至周五 9:00—18:00，周末双休； 7、便利的工作地点：佛山市禅城区季华五路57号万科金融中心C座501室 【岗位职责】 1、开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，依据客户需求定制专业且匹配的员工福利方案； 2、熟练掌握公司产品知识及销售政策，落实公司销售策略，达成既定销售目标； 3、跟进订单回款进度，及时开展客户回访，收集使用反馈并传递至相关部门，提升客户满意度。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备1年以上销售工作经验，特别优秀者可放宽至应届毕业生； 2、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康类）、电影票务、体检服务、办公用品、企业管理咨询或人力资源外包等相关行业经验，或具备To B销售背景者优先； 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养良好，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有一定市场资源者更佳。

岗位要求： 1.依据区域内的销售目标，落实销售方案，确保达成该区域的市场份额及销售指标。 2.审核客户信用状况，持续跟进信用使用情况，确保处于合理区间，分析每月应收帐款反馈数据，保障货款、合同及相关业务单据的及时回收。 3.按照销售团队的费用预算要求推进工作，审核并管控销售支出，持续优化成本结构，确保实现公司设定的销售费用控制目标。 4.定期走访区域内重点客户，掌握客户需求变化，发掘潜在合作对象，构建高效的客户沟通机制；快速响应客户投诉与异议，提升客户满意度，维护稳定持久的区域客户关系。 5.与售后支持、技术等职能部门密切配合，协调所辖区域的发货、收货及维修事宜，协同完成售后服务相关目标。 6.收集并整理本地区市场动态信息，进行综合研判和趋势预估，提出应对策略，并向有关部门提供可行性建议；通过客户档案和交易数据的分析，为采购、生产等环节提供决策依据。 7.根据公司及部门管理规定，按时完成每日工作记录台账，内容涵盖业务进展、客户资料、客户拜访数量、应收账款、合同及单据情况等。 8.负责工程机械设备（高空作业车）在工程项目中的租赁与销售业务，主动拓展租赁及销售渠道，扩大业务覆盖范围，完成年度销售任务。 任职要求： 1、年龄30岁以下，大专及以上学历，性别不限 2、具备工程机械销售经验者优先，有建筑行业销售背景者亦可，曾对接施工单位、专业分包单位者优先；接受过陌拜或地推模式者可适当放宽行业限制 3、具备出色的口头表达能力与沟通技巧，擅长人际交流 4、具有良好的职业操守和强烈的工作积极性，能适应压力环境下的工作节奏 5、负责指定区域业务，需使用手机GPS打卡，无需坐班办公 6、持有C1驾驶证，自带车辆，有相关经验者优先 7、工作地点：佛山顺德乐从（多名）应届生优先！！！！！

招兼职业务经理，工作环境及时间不受限制，报酬高，高不封顶，一起和您实现人生梦想。 要求遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的团队合作精神，无违法、违纪及相关记录。热爱社会，热爱家庭，热爱生活，阳光有正能量的人群中去择优录取！

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成月度、季度及年度销售任务 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞争对手情况，及时调整销售策略，提升市场份额 4.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与工作效率 5.定期汇报销售业绩，提交工作报告，协同相关部门优化业务流程 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和团队管理经验，有销售团队带教经历者优先 2.主动积极，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 3.目标导向，具备较强的市场分析与商务谈判能力 4.熟悉销售全流程管理，能独立制定销售计划并推动落地执行 5.学历不限，工作经验不限，有相关行业销售经验者优先考虑

1. 从事电话营销与现场咨询，注重口碑传播，参与团队协作与管理； 2. 提供具有竞争力的底薪（6k-8k）及高额提成（销售额的3%-6%），提成按月发放； 3. 行业内薪酬领先，入职满三年可享股权激励！ 4. 广州拥有5家直营校区，分布于海珠东晓南、海珠滨江东、增城、从化及佛山！ 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备优秀的沟通技巧与服务意识； 3. 热爱教育行业，能适应较强的工作节奏； 4. 接受系统化培训，积极投入团队活动； 5. 工作态度端正，具备自我驱动力，追求工作卓越。

我们是台铃电动车品牌，在佛山南海的总经销商，业务发展迅猛！现诚邀一位精通电动车渠道运营的精英加入，共同开拓市场！ 核心职责： 1.分销商管理：开发、维护、管理区域分销商，完成分销商提货（进货）目标。 2.销售目标达成：制定并执行销售计划，推动分销商完成销售任务，提升区域市场份额。 3.渠道政策执行：传达并确保公司销售政策、促销活动在分销商及终端门店的有效执行。 4.市场信息反馈：收集市场动态、竞品信息、分销商及终端反馈，为决策提供依据。 5.销售支持：为分销商及终端门店提供必要的销售培训、产品知识支持等。 必备经验：3年以上电动车、摩托车或相关行业经验.有成功的渠道管理（经销商/分销商管理）或区域销售管理经验者优先！ 持有C1及以上驾照，能熟练驾驶车辆。（通常需要大量下市场） 出色的渠道开发、谈判、管理和客情维护能力，能有效推动分销商进货及配合工作。 优秀的销售目标管理及执行力，有独立负责区域销售并达成目标的成功案例。 10-15K/月+高额提成/绩效奖金＋年终奖金。 支持：提供工作用车或油补。 如果你渴望在快速发展的电动车行业深耕，拥有强大的渠道管理和终端运营能力，并期待一个能施展才华、收获高回报的平台，请不要犹豫！

会开车，能出差，思维缜密，有3年以上销售经验，带过销售团队，从事过涂料销售的优先。

【客户服务】/【客户开发】/【客户经营/团队建设】 (提供系统、免费的专业培训}{公司下发客户资源}{团队支持，可团队作战可单独展业 【工作内容】:老客户维护服务，管理+二次续费或二次开发;线上电销+线下分配客户，模式更简单，客户体验感好，更有利于我们工作的开展和长期稳定发展 【形式】不用枯燥打电话，不用陌拜，外勤自由[产品】产品多样化，包括:保险、理财，贷款，证券，信托，信用卡，车险等等，金融领域之外的教育和医疗系统(具体看客户需求)。 【薪资构成】: 服务基础收入(4k)+双倍提成+津贴奖金(零经验新人平均综合收入8K-15k) 【工作时间】: 8:30-17:00(午休2小时) 【福利】: 年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶。 季度名牌大学游学+晋升荣誉出游峰会 【要求】 28周岁-45周岁 本科学历及以上 以上岗位为招募代理制营销员

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金石物业诚聘： 1、客服管家3名：薪资面议，免费午餐，季度福利，带薪年假，高低温补助等； 要求:20-45岁，大专以上学历，2年以上工作经验； 2、园区秩序员2名：薪资4100+，免费午餐，季度福利，带薪年假，高低温补助等； 要求: ，年龄45岁以内，1.7米以上，形象气质佳，退伍军； 3、保洁员2名：薪资面议，工作时长7小时，月休4天，享有节日福利，带薪年假； 要求：男女不限，年龄60岁以下；（凤凰城小区） 联系方式: （） 面试地址:南海街与竹林路交叉口金石星海湾

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度合作，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，进行人员培训、绩效辅导与过程管理 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略并反馈一线需求 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地，确保交付质量与服务时效 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.熟悉所在行业市场特点，具备良好的商务谈判与团队管理能力 4. 具备较强的目标感、抗压能力及跨部门协作意识 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用户补充后可进一步优化描述

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法辅在线，特殊资产处置服务商，包括不良资产和商拍资产（急于变现的资产）两大业务板块。      不良资产包括不良债权、诉前资产、诉后资产（法拍房）。三个方向：      1，法拍房拍辅服务是找买家， 帮助刚需客户安全捡漏、快速收房。      2，商拍业务是找资产，找寻目标急于变现的、有性价比的、或者有瑕疵（无法快速正常交易的）的资产。       3，大宗业务是撮合式交易，通过我们的牵引，撮合买卖双方，帮助投资客户实现资产增值的目的。      刚需捡漏，投资增值，快速变现，我们都能帮客户解决一切问题。 全国42家分公司，湖南长沙，面向全国招聘法拍房，商拍业务拓展精英+事业合伙人若干名。 只要你有梦想，敢拼搏，想要挑战自己，实现自我价值，人品正，三观正，热爱销售，有创业经验，房地产销售，汽车销售，保险等工作经验者优先。 公司团队氛围很好，时间自由不打卡，用心做年入三十万，拼命努力做可实现年入百万的梦想。

岗位职责： 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成销售目标 2.制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进及售后服务协调，提升终端转化率 4. 定期分析渠道销售数据，反馈市场信息，优化渠道结构与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理及合规性审核等全流程工作 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，行业背景不限，有快消、IT、制造业或B2B领域经验者优先 2.沟通协调能力强，具备独立开拓市场及谈判能力，抗压性好 3.熟练使用办公软件，能适应短期出差及区域轮动工作安排 4.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.诚信务实，认同团队协作与长期价值导向

岗位职责: 1.主动开展销售工作，通过多元化渠道达成产品销售目标。 2.维护客户关系，深入了解客户需求，提供专业的商品讲解与选购建议。 3.参与销售方案的制定与优化，提升整体销售效能。 4.定期参加团队会议，交流销售心得及市场动态反馈。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效完成客户对接。 2.热爱销售岗位，具备较强的抗压能力。 3.拥有快速学习的能力和良好的服务意识。 4.工作积极主动，适应高强度工作节奏。 5.有责任心，可按时保质完成既定销售任务。

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工作内容：主要负责通过电话联系网络线索客户，邀约到店，有专人指导，新人易上手，团队氛围融洽，成员均为年轻人！ 上班时间：8:30-18:00，中午休息1.5小时 月休4天可灵活调休，入职即购买社保、五险一金

工作内容： 1、开展线下推广与销售工作，结合客户需求推介公司产品服务，完成既定销售指标。 2、定期走访客户，收集市场动态及客户反馈，深入挖掘客户潜在需求，促进客户持续复购。 3、通过陌生拜访或电话沟通方式，整理客户资料，建立并维护客户档案，实施精细化客户分类管理，针对不同群体制定差异化销售方案。 4、分析现有市场环境与客户结构，把握客户当前需求，发掘潜在业务机会，运用有效策略和服务手段扩大客户合作范围，提升业绩水平，实现销售目标。 5、独立推进商务洽谈，就价格、交付周期、付款条件等核心条款与客户协商达成一致，落实合同签署及相关后续跟进工作。 6、跟踪客户满意度，及时处理客户投诉与异议。 任职要求： 1.具备强烈目标意识，谈判能力优秀，擅长陌生客户开拓。 2.不限性别，需具备1年以上房产、建材、家居等行业地推销售经验。 3.有精品盒、彩盒、卡纸盒等包装印刷领域经验者优先，退伍军人亦可优先考虑。 4.品行端正，职业操守明确，逻辑清晰，沟通顺畅，执行力强，抗压能力佳，自主学习意愿高，情绪稳定，认同“拼搏+协同”团队文化，适应集体作战模式。 5.在职期间不得从事任何兼职或副业。 客户画像： 珠三角地区（重点聚焦广州、佛山）有箱包、轻奢饰品、彩妆等礼盒类外包装箱/盒采购需求的客户 薪酬待遇： 3000元无责任底薪+2000元有责任底薪+提成（按总销售额计提，多劳多得上不封顶）+全勤奖400元+交通补贴+餐补或包吃住，享受法定节假日及公司统一安排的休息时间。优质候选人薪资可面议！ 培训与发展： 1.入职后提供系统化产品知识培训，由部门主管带教并陪同拜访老客户，直至能独立开展陌拜工作；试用期1-3个月设有新人保护机制，表现优异者可提前转正。 2.晋升路径：专员—初级专员—中级专员—高级专员（外拓业务组长）—团队业务主管 团队氛围融洽，每月安排两次下午茶，不定期组织团建活动，零经验新手也可放心加入！

岗位职责：新客户邀约，跟踪维护老客户；任职要求：1、二年以上经验；2、中专、高中及以上学历；3、具有良好的客户沟通能力，服务意识强；4、形象良好，具有优良的职业道德；本公司待遇较同行优厚，薪酬模式为底薪+提成+奖金。

无需外出拓客，无需地推，纯办公环境 人员要求：20-35，男女不限，有销售经验 上班时间:早上8:30-12点下午14:00-17:45大小周休息 （主动出击应聘成功率更高哦） 固定底薪4000+30%-50%提成+奖金（500-1000）=综合8k以上，并享有带薪旅游，带薪年假，婚假，产假等带薪假期+家电大奖 工作内容: 1.电话和微信联系客户 2.纯邀约其余经理对接坐拿开单提成

【福利待遇】 1、平均月薪1w-2w+，年底发放年终奖 2、底薪范围2400-6000 3、六险二金，公积金按平均月薪10%缴纳，含企业年金 4、每季度组织省内及省外旅游活动，享有多种实物奖励 5、提供节日福利补贴、生日津贴及法定年休假 6、健全的培训体系，入职配备专属导师指导，助力快速提升 【工作内容】 1、为中小企业主、抵押车主提供融资咨询相关服务 2、开发并维护优质企业主客户及合作渠道 3、公司定期分配资源，协助开发与转化客户 4、负责客户关系的持续维护与跟进 【入职要求】 1、具备大专或以上学历 2、头脑灵活，沟通表达能力强，抗压能力佳，擅长人际交流

善于交流，积极主动，拓展市场，性格乐观

泰康养老保险股份有限公司招聘 岗位：对公项目经理 岗位职责： 1、负责对接合作企事业单位，提供个人养老金及团体职工保险保障服务，涵盖单位沟通、方案讲解、员工保险咨询与业务办理等工作； 2、满足企事业单位员工本人及其家属在商业保险产品、高端养老社区方面的相关需求； 3、协同项目团队共同达成公司下达的业绩指标； 任职要求： 1、具备进取意识，有积极向上的职业追求和拼搏精神； 2、学习能力强，善于归纳总结与独立思考； 3、热爱销售岗位，具备良好的抗压能力； 4、本科及以上学历； ******，本科及以上学历，形象良好，自主学习能力突出，具有两年以上金融行业工作经验者优先 福利待遇： 正式编制，六险二金（五险一金+商业保险+企业年金），补充医疗保险，带薪年假，餐费补贴，定期健康体检，周末双休，节日关怀福利； 基本月薪+项目奖金+年终奖励+季度激励+服务津贴+定期组织旅游等多重福利 公司配备客户资源，服务面向对公合作单位客户群体 工作时间相对灵活，法定节假日正常休假，办公环境舒适，团队氛围融洽，协作高效，培训体系完善 集团实力：世界500强企业，国内行业排名前三 分公司实力：全国系统内位列第一 员工收入水平：显著高于统计局公布的平均薪资数据

薪资：带提成，平均收入6k—10k，上不封顶。 时间：8:30—18:30，单休，固定周日休息，法定节假日正常休假。 岗位职责： 1.负责美团平台的运营与推广，协助商家入驻，为已合作商户提供店铺运营指导，推动商家使用流量工具，提升店铺曝光度。 2.快速响应并处理用户反馈、投诉及建议，持续优化服务体验，增强用户满意度与粘性； 3.公司提供工作账号及客户资源支持。 任职要求： 1.工作踏实认真，具备吃苦耐劳精神。 2.学习能力强，能快速适应互联网行业的节奏变化； 3.沟通表达能力出色，逻辑清晰，反应敏捷； 4.充满热情，富有创新意识，注重个人成长与企业发展的共同进步； 福利待遇： 1.传统节日如中秋、端午、国庆等均发放节日大礼包； 2.设有日奖、周奖、月奖、团队奖、优秀员工奖及年终奖金； 3.接受无经验新人，安排专人一对一指导，全程带教，确保熟练上岗； 4.晋升机制公开透明，团队内部晋升为主，拒绝空降，每月均有晋升机会； 5.提供配套齐全的舒适公寓住宿，含冰箱、洗衣机、热水器等家电，交通便利，距公司步行5-10分钟； 6.每年组织多次集体旅游，每月不定期开展团建聚餐、生日会、下午茶、水果分享等活动； 团队：由95后、00后组成，充满活力与拼劲，工作氛围轻松愉快，领导亲和力强，无复杂人际关系。