岗位职责： 1. 负责销售团队的业绩统筹管理，包括团队目标拆解、过程跟进及结果达成的监督执行； 2. 主导销售团队人才发展工作，开展带教与日常管理，协同人事部门推进人员的招聘、培养、发展与保留； 3. 组织实施销售技巧与沟通话术培训，助力新人快速熟悉产品体系与客户谈判方法； 4. 管理团队日常行为规范，落实激励机制、奖惩制度及价值观践行情况评估； 5. 积极参与集团组织的各类销售竞赛活动，带领团队争取优异成绩与荣誉表彰； 6. 推动跨部门协作与沟通，强化资源整合，共同对最终业务成果负责； 7. 配合人事部门处理员工关系事务，共建积极向上的团队氛围，传播企业核心文化。 【任职要求】 1. 性别不限，大专及以上学历； 2. 普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任感，拥有良好的表达能力和应变能力，有电销或网销经验者优先考虑； 3. 具备较强的团队协作意识和明确的目标导向思维。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，综合收入约12K+，业绩突出者可达2w+，缴纳五险一金

岗位职责: 1.制定并执行销售计划，确保销售目标的顺利达成； 2.开拓新客户资源，同时维护现有客户关系，提升客户满意度； 3.参与市场调研工作，掌握行业发展趋势，为产品改进及新品研发提供有效建议； 4.跟踪分析销售数据，根据市场变化及时优化销售方案； 5.策划并参与产品展示及推广活动，增强品牌影响力和市场份额。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2.能够独立应对工作中出现的问题并妥善解决； 3.拥有良好的团队协作意识和配合精神； 4.具备较强的市场洞察、营销策划及推广执行能力； 5.适应高效工作节奏，责任心强，具备抗压能力。

【岗位职责】 1.根据销售部门的业绩目标及人才发展需求，组建并管理销售团队，落实人员招聘、培养与留存机制，推动团队梯队建设，确保团队高效运作并达成既定业绩指标。 2.搭建业务运营体系，明确目标、跟进执行过程、聚焦结果产出，实施数据化追踪与报表管理，实现对销售日常工作的有效监督与闭环管控。 3.培养良好的工作习惯与职业素养，亲自参与并指导团队成员进行电话沟通、微信维护、客户邀约及成交转化，提升团队整体业务能力；以身作则，引导团队树立正确价值观，统一思想方向。 4.具备较强的自我管理能力，推动跨部门协同合作。 5.协同各职能部门，助力不同岗位达成对应工作成果。 【任职要求】 1.年龄38周岁以下，性别不限，大专及以上学历； 2.普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任心，拥有良好的沟通能力和应变水平，有电销或网销经验者优先考虑； 3.具备优秀的团队协作意识，勤奋踏实，愿意为共同目标全力以赴。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，表现优异者可面议，综合收入12K以上，顶尖者可达2w+，依法缴纳五险一金

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营团队优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售实战经验，其中至少1年团队管理或带教经历 2.学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与谈判能力 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及目标导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差及本地化客户拜访

1、达成区域年度销售目标； 2、确保连锁卖场渠道月度回款及时准确； 3、负责厨电顾问团队的稳定及培训管理； 4、维护KA连锁卖场关系，提升方太在卖场的影响力； 5、参与专卖店团队建设与优化工作。

岗位职责： 1.负责销售团队的业绩统筹管理，包括团队成员目标分解、过程跟进及结果达成的监督执行； 2.主导销售团队内部人才培养与带教工作，协同人事部门完成人员的招聘、培训、发展与留存； 3.组织开展销售技巧与沟通话术培训，助力新成员快速熟悉产品体系及客户谈判流程； 4.管理团队日常行为规范，落实激励机制、奖惩制度及价值观考核评估； 5.积极参与公司组织的各项销售竞赛活动，带领团队争取优异成绩与集体荣誉； 6.推动跨部门协作与沟通，协调资源，确保整体工作高效推进并达成预期成果； 7.配合人力资源部门处理员工关系事务，共同营造积极向上的工作环境，弘扬企业核心文化。 【任职要求】 1.性别不限，大专及以上学历； 2.普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任感，拥有较强的沟通能力和应变能力，有电话销售或网络销售经验者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识，目标感强，勇于挑战高绩效。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，综合收入约12K+，表现突出者月薪可达2w以上，缴纳五险一金

业务经理

对市场开发有浓厚兴趣，对事业成功有强烈欲望，且有超强行动力者，以下条件皆可放宽！ 岗位职责： 1、根据公司要求制定自身市场的销售计划。 2、收集、筛选和识别新的销售线索，跟进新客户业务机会。 3、负责市场的开发、客户的洽谈，完成市场开发任务。 4、分析管理客户数据，按时提交各种表单。 5、执行公司及部门的销售计划，完成销售任务。 任职要求： 1、具有安全环保评价、咨询行业经验，有行业相关人脉资源。 2、掌握渠道开发六步法（定位-筛选-谈判-签约-培训-评估）。 3、熟悉招投标的相关流程。 4、具备良好的沟通表达、客户开拓能力，抗压性强。

具备以下任意一项资源，可作为业务合伙人与公司携手合作，共享高比例销售提成，合力推进业务发展。 1、掌握礼品团购相关需求及渠道资源。 2、依托自身外贸资源网络，涵盖批发商、零售商、跨境电商平台、跨境代理等各类合作方。 3、具备酒店、宾馆领域资源，例如布草集中采购、更新换代、个性化定制等项目资源。 4、拥有家纺、家居类加工接单能力或生产协作资源。 薪资待遇面议，所有条件均可沟通！

招聘：销售经理（聚氨酯包胶/机加工产品） 岗位职责： 负责公司聚氨酯包胶、机加工类产品整体销售工作，搭建销售体系与流程。 带领销售团队，制定目标与计划，完成年度销售业绩指标。 开拓新市场、新客户，维护核心客户与渠道资源，提升市场占有率。 具备战略思维，制定市场策略，统筹销售团队管理与人才培养。 任职要求： 5年以上工业产品销售经验，有聚氨酯包胶、机加工、橡塑制品、机械配套等相关行业资源优先。 具备销售团队管理经验，能带队伍、搭体系、抓执行。 市场开拓能力强，客户开发与商务谈判能力突出，有清晰销售思路与战略思维。 抗压能力强，结果导向，熟悉工业客户开发与项目跟进流程。 我们提供有竞争力的底薪+提成+团队激励+年终奖金 稳定产品体系+清晰晋升通道+销售体系支持 核心岗位，发展空间大。

监控安防，网络布线，电脑维护维修。会开车！

南通市崇川区招贴砖工大约180平方，25元一平方，有附近的联系。

南通市如皋市招工地小工/杂工两个多小时的事不用干活，帮忙跑腿150，

南通崇川招电焊工一名小工一名，焊工要焊工证，大小工要有苏安码。无不良嗜好，身体健康。服从管理安排，有责任心。有意向者给我联系，捣江湖的二把刀勿扰！

请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！！ 企业直聘，享受三包政策: 一包：保证真实工价30元每小时！ 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇清清楚楚的签在合同上! 来了发现上述如有一丝不真实，现场赔付你500元! 【工资待遇】 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 每小时30/元，每天320元，月保底8500元 【入职要求】 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、 工作简单轻松一学就会，过来100%入职 【工作内容】 玩具厂：招聘一线普工、操作工、组装、质检、物料员，仓管，搬运等可选择 【工作时间】 早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时 【吃饭住宿】 公寓住宿，4-6人间，宿舍有空调独立卫生间热水器 提供工作餐：南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位 工作地址：涉及工作城市苏州 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 推荐朋友入职上班满月一人奖励2000，介绍越多奖励越多，欢迎推荐!!! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进 3.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，打造高执行力销售队伍 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验最佳，没有也没关系，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.熟悉销售全流程管理，有团队管理经验者优先 4.具备较强的市场洞察力、沟通协调能力及抗压能力 5.工作地点、薪资范围、行业信息等请根据企业实际情况补充完善

1．负责华东区域宠物食品B端渠道（经销商／宠物店／宠物医院）开拓与维护，完成年度销售业绩； 2．搭建并管理区域销售团队，拆解业绩指标，带队达成目标； 3．调研区域市场及竞品动态，制定适配的销售策略，反馈市场需求； 4．配合公司完成品牌推广、展会落地等工作，协同跨部门保障订单交付与客户服务

上工缝制机械（浙江）有限公司（缝纫机制造） 【招聘】：熟练工优先，工资待遇从优，具体面议 1.缝纫机装配工（绷缝、平缝、包缝、模版机）：熟练工若干名 2.涂装操作工 3.加工中心操作工 4.缝纫机售后服务：熟练多种机型维修经验 5.仓管员 6.外贸业务经理（英语六级以上，小语种优先） 7.国内业务经理 8.技术研发工程师（特种机、双针机），高薪具体面议 【员工福利】 享受双休、五险、工龄工资、节日福利、生日福利、高温补贴等各种福利 ►结合个人工作表现和公司业绩发放年终绩效 ►享受法定的节假日、带薪年休假、婚假、产假、护理假、丧假、病假等 ►提供免费工作餐，提供住宿(宿舍为4人标准间，内有空调、热水、无线、独立卫生间等) 地址：黄岩区新前街道锦川路318号， 联系人：李女士、尹女士 手机：

岗位职责： 1.负责辖区内保险业务团队的组建、培训与日常管理，推动销售目标达成 2. 制定并执行区域市场拓展计划，挖掘高潜力客户资源，提升市场份额 3.指导团队成员开展客户拜访、需求分析、方案定制及保全服务，确保服务质量与客户满意度 4.定期复盘销售数据与团队绩效，优化销售策略与过程管理，提升人均产能 5.协同公司各支持部门，落实合规经营要求，严守监管政策与公司风控标准 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，有保险、金融行业销售管理经验者优先 2.热爱销售事业，责任心强，具备较强的目标感、抗压能力与持续学习意识 3.认同中国人寿“相知多年，值得托付”的品牌理念，恪守职业道德与职业操守 4. 学历不限，经验不限，欢迎有志于长期深耕寿险行业的优秀人才加入

销售介绍本公司产品，有过销售门窗、铝成材、五金配件以及建筑工地上班经验者优先考虑。

1.沟通顺畅无阻碍 2.有赚钱意愿的优先 3.欢迎宝妈群体加入 4.不限制年龄条件 5.接受兼职工作模式

近期计划招聘2-3人，欢迎有意者咨询了解。 我们专注于为宾馆、酒店、民宿提供棉织品整体解决方案，公司拥有成熟的客户拓展体系，提供高效的客户维护方法与工具支持。 工作以坐班为主，无需频繁出差，日常通过电话、微信等方式与客户沟通对接。 客户复购周期稳定，客户开发后通常会持续进行产品更换与采购。 工作职责： 1，公司提供高质量客户资源，通过电话、微信、旺旺、抖音、小红书等渠道与全国范围内的客户保持联系，负责完成询价、打样、下单及订单全流程跟进。具备ToB销售、电话销售、私域运营或网络销售经验者优先。 2，持续维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，推动转介绍，并快速与新客户建立信任连接。 3，协同团队达成公司制定的销售目标。 4，定期与客户互动沟通，巩固长期稳定的合作关系。 任职资格： 1，统招中专及以上学历，专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑，年龄******。具备相关行业经验者条件可适当放宽。 2，有销售岗位工作经验，熟悉纺织面料基础知识及生产流程者优先；具备电话销售、网络销售、私域运营或ToB销售经验者更佳。 3，普通话标准，表达清晰，沟通能力强，学习能力突出，熟练操作常用办公软件。 4，具有强烈的责任感、进取心和积极向上的工作态度。 5，擅长客户关系维护，能敏锐捕捉客户需求，具备良好的服务意识。 试用期三个月，转正后基本工资将结合个人业务表现进行核定。 福利待遇：底薪+绩效奖金，无强制加班。享有季度加薪、半年度晋升机会、绩效奖励、节日补贴、优秀员工旅游补助，按国家规定享受法定节假日，春节假期时间较长。 近期招聘2-3人。

负责县区市场拓展，推进品牌持续深耕

1、薪资架构：底薪（2900--4500）+工龄奖（上不封顶）+高提成+激励奖金（200--2000），带薪培训，最高月入过万，员工平均薪资4000-7000，每3个月视个人业绩达标情况晋升加薪，发薪准时 2、工作时间：8：30--12 : 00，13 : 30--18 : 00（提供午休一个半小时），月休4天，排班休，可调休自由度高，法定节假日上班按国家规定进行发放 3、福利待遇：节假日礼品、定期下午茶、团建、生日会、生日礼品、带薪病假 4、内部晋升公开透明：专员--实习组长（半年即可申请晋升）--组长--主管--经理 岗位职责： 1、通过电话、微信等形式进行调解工作，如实记录调解过程及结案结果； 2、运用有效的沟通和解决问题的技巧，理性处理当事人的问题和矛盾； 3、根据当事人的状况，提供合适的解决方案，协助当事人解决问题； 4、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、无不良征信及犯罪记录 2、身体健康，沟通无障碍，会使用电脑 3、普通话标准，善于沟通,谈判能力强，熟悉电话沟通技巧及电话礼仪者优先。 舒适的办公环境、良好的地理位置、交通便利 公司群体年轻化，为有志青年提供广阔发展平台，欢迎大家踊跃报名！

岗位职责: 1.主动推进销售工作，确保完成既定业绩目标 2.与客户保持有效沟通，建立长期稳定的合作关系，提供专业化服务支持 3.持续学习产品相关知识，精进销售方法与业务能力 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和协作意识 2.能够快速适应市场动态，积极应对各类工作挑战 3.热爱销售岗位，具备在实际工作中持续成长的意愿

本科以上学历，英语专业，英语6级以上，会看懂机械图纸，需要有1-3年业务经验！

家具厂业务员

岗位职责: 1.积极开展小区业务推广活动，扩大业务覆盖范围； 2.维护和增进与小区客户的业务联系，了解客户需求； 3.定期收集市场和竞争对手信息，为业务策略提供参考； 4.协助解决小区客户在使用过程中遇到的问题，提供专业咨询； 5.与团队成员紧密合作，共同完成业务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和市场推广技巧； 2.能够独立处理和解决问题，具备良好的客户服务意识； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对小区业务有一定的了解，能够快速适应工作环境； 5.积极主动，具备良好的学习能力和适应能力。

【上班时间】 上午8:00——下午17:00 【任职要求】 （1）中专及以上学历； （2）30-40岁，常驻本地或熟悉如皋方言者优先； （3）具备零售产品推广经验者优先考虑。 【工作职责】 1、为到店咨询客户讲解助听器的类型、功能特点及适用场景等相关知识； 2、开展听力检测服务，并对检测结果进行专业解读； 3、接待由连锁门店转介的客户，提供细致周到的服务； 4、负责客户资源开发与线上宣传，定期开展外部市场拓展，根据客户需求提供上门验配及售后支持。 【工资待遇】 1、试用期月薪3800元+1200元培训补贴，转正后享受3800元底薪+提成，另享高温津贴、销售奖金、带薪年假、年终奖励等； 2、实行公开透明的薪酬制度，表现突出者有机会获得公司股权激励及年度分红； 3、健全的福利保障：按规定缴纳五险一金，享有高温费、年度集体旅游、各类津补贴； 4、每日工作8小时，每周单休，享受国家规定带薪年休假； 5、提供初级至高级系统化培训，助力快速掌握行业知识与业务技能。

岗位职责: 1. 制定并落实市场战略，推动公司安全设备产品的市场推广 2. 带领市场团队，保障销售指标的顺利实现 3. 研判市场趋势，为产品迭代及营销策略提供决策支持 4. 具备与政府机关客户对接的公关能力，擅长应酬接待 任职要求： 1. 具备优秀的领导力与团队管理能力 2. 拥有城市安全设备行业相关背景经验 3. 能够高效对接客户与合作伙伴，促进业务拓展 4. 具备政府项目沟通协调经历 5. 熟悉招投标流程，具备组织招投标工作的实操经验 6. 对业绩增长有强烈的目标感和驱动力 任职要求：具备行业设备销售经历，市场洞察力强，学习适应能力强，有团队带领经验