#酒吧营销经理招聘 ##薪资待遇 1.底薪3500元，为您提供稳定的生活保障。 2.提成：根据销售额按梯度计算提成比例10-15%.上不封顶，多劳多得，充分激发您的销售潜力。 3.奖金补贴：表现优异者有机会获得丰厚的绩效奖金，每月全勤还有全勤奖。 ##岗位职责 1.负责酒吧的市场推广与营销活动策划，提升酒吧知名度和美誉度，吸引更多客户。 2.通过线上线下多渠道开发新客户资源，维护老客户关系，提高客户忠诚度和复购率。 3.分析市场动态和竞争对手情况，制定针对性的营销策略，完成销售业绩指标。 4.管理营销团队，激励团队成员，提升团队整体业务水平和销售业绩。 ##任职要求 1.年龄18周岁以上，男女不限。 2.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，形象气质佳者优先。 3.有酒吧等相关营销工作经验者优先考虑，无经验但有强烈的学习意愿和销售热情也可。 4.具备较强的市场开拓能力、团队管理能力和抗压能力。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（默认） 2. 最低学历：不限（默认） 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需企业补充完善

岗位职责： 1、通过实地走访，面向380V中小商业用电客户（沿街实体商户）推广售电服务； 2、整理签约客户信息，协助办理用电相关手续，助力中小商业用户降低用电支出； 3、每日在指定区域集中参会，汇报当日工作进展； 4、协同公司各职能部门，高效联动，快速响应商户售后需求，提高客户满意水平。 5.此岗位工作地点：负责阆中市区及周边区域业务拓展

招聘 1.岗位： 今麦郎县级所长 2.要求： 年龄40岁以下，高中及以上学历，有至少一年以上快消品经验，男女不限。 3.岗位职责： 管理经销商及团队，完成公司下达的各项指标。 开早会管理团队，组织铺货战役，推广重点品项，开发空白网点及渠道等。 4.待遇： 公司缴五险一金，有年薪假，电话补贴。 工资组成=基本工资+绩效工资+年奖+项目奖，具体工资面议。

终端开发与维护：负责辖区内药店、诊所、卫生室的拓展及定期走访，持续建立并巩固终端客户的良好合作关系。 品种推广上量：面向终端客户专业推介公司普药及代理产品，讲解相关政策与产品优势，推动进货意愿与连续销售，提高产品市场覆盖与销售业绩。 市场信息反馈：采集终端销售动态、竞品状况及客户需求，第一时间向公司进行准确传递与汇报。

【岗位职责】 1、配合校长开展课程宣传与销售，提供专业化的课程咨询支持 2、参与线上及线下教学活动的组织与实施，助力提升机构品牌知名度 3、负责客户关系的维护与深化，保障服务质量与学员满意度 【任职要求】 1、本科及以上学历（有相关经验者优先，接受非全日制学历） 2、具备优秀的沟通表达与营销推广能力，能高效对接潜在客户 3、责任心强，执行有力，能在快节奏工作中保持积极心态 4、具备良好团队协作意识，愿意与团队共同推进机构发展目标 【薪资福利】 1、薪资：综合薪资（7000-15000）元/月 2、福利：社保+双休+团建+……

招聘餐饮销售经理，要求外貌形象佳，工作经验2年以上，大专文凭，工资4000-10000元，销售额提成

招聘销售经理销售主管完了

高薪诚聘[庆祝][庆祝]（非中介） 世界500强企业现面向全社会招贤纳士 要求：25～55周岁，品行端正，无失信违法记录 岗位：售后客服专员、销售经理、养老机构体验官、培训讲师

招聘 岗位：板材销售专员（2名） 工作区域： 以南充为中心，辐射周边200公里范围 薪资待遇： 底薪4000元 + 高额提成（上不封顶）有经验者优先 联系电话：

招聘外围保洁与室内保洁各1名， ①要求：外围年龄60岁以下，有无工作经验均可，身体健康，干活利索，服从安排，有责任心。外围工资2500元/月，可根据情况有一定的补助， ②室内保洁员、年龄60岁以内，身体健康，干净利索，有工作经念优先，冬暖夏凉，薪资2400元/月，每月休6天， ③均不管吃住。每月25号准时发工资， ④上班时间：早7:30-11:30下午13:30-17:30 ⑤工作地点：地铁3号线6号线科技路口站，中国电信 ⑥联系人：田主管 （）

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有没有耍起的挖机驾驶员？在南充云山县开1字头挖机，挖天然气管沟，工资8000包吃住，二把手勿扰，联系电话

招 车前代二名两条线 落拉链一名 大敦创业西路287号二楼 电话

1. 市场与客户开发 ​ - 负责区域内卫浴门店、装修公司、工装公司、设计师、工程渠道的开发与维护。 ​ - 拓展经销商、分销商，完成区域招商与网点布局。 ​ 2. 销售目标达成 ​ - 完成公司下达的销量、回款、新开客户等销售指标。 ​ - 制定个人客户跟进计划，提升订单量与复购率。 ​ 3. 产品推广与活动执行 ​ - 推广公司卫浴产品（马桶、浴室柜、花洒、淋浴房、五金等）。 ​ - 执行门店促销、联盟活动、小区推广、家装节等落地工作。 ​ - 协助门店做样品上样、陈列、价格体系维护。 ​ 4. 客户维护与服务 ​ - 定期拜访客户，解决销售、上样、售后、发货等问题。 ​ - 维护客情关系，提升客户忠诚度与满意度。 ​ 5. 市场信息反馈 ​ - 收集竞品价格、活动、政策、市场动态并及时上报。 ​ - 反馈客户需求、产品问题，协助公司优化政策与产品。 ​ 6. 订单与回款跟进 ​ - 负责订单洽谈、下单、跟单、对账、催款。 ​ - 确保账款安全，降低坏账风险。   任职要求 - 有建材、卫浴、家居、瓷砖、家电等行业销售经验优先。 ​ - 会开发渠道、跑市场、沟通能力强，能吃苦耐劳。 ​ - 有驾照、能出差/下市场优先。 ​ - 执行力强，有目标感，愿意拿提成。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队日常管理与业务指导，组织销售培训与绩效辅导 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品、运营优化策略 5.统筹销售数据统计与分析，定期提交销售报告及改进建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，具备较强学习意愿与结果导向意识 5.工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率≥95%、客户满意度≥90% 2.制定并优化客服流程、话术标准及服务质量监控机制，持续提升服务专业度与问题解决效率 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务改进建议报告，协同产品、运营等部门推动体验优化 4.组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队培养体系，提升团队专业素养与稳定性 5.应对重大客诉及突发事件，牵头跨部门协作处理，有效防控服务风险 任职要求： 1.具备3-5年客户服务管理经验，有团队管理经验者优先 2.学历不限，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉主流客服系统（如Udesk、容联七陌等），掌握基础CRM操作逻辑 4.具备较强的服务意识与同理心，善于换位思考，能精准把握客户需求与情绪 5.普通话标准，表达清晰，具备基础办公软件使用及报告撰写能力

公司致力于老旧小区加装电梯一条龙服务，工作内容：1、通过实地走访，自媒体等方式开拓老小区有意向加装电梯单元。完成加梯项目的营销，政策讲解，诉求沟通等，注，不用打电销。2、负责合同谈判，以及合同签订，跟进项目订单各阶段收款进度。前期有业务主管协助。 职位要求:1.勤奋好学，沟通能力强，有团队协助精神，最好有过面销经历。 2.热爱销售行业，不甘于坐班固定月薪。 薪资范围:8000～20000 职位底薪：无责底薪3000元/月 提成方式：无责底薪+按单提成，每单10000-15000 上班时间下午2.00-9.00 发薪每月15日 ps:老旧小区加装电梯项目是国家为改善老小区居民生活条件而推出的一项惠民工程，全国各地地方财政均补贴扶持。成都地区08年之前老小区均提供每台20万元财政补贴。 如果对此项事业感兴趣，欢迎投递。

营销经理 男女不限 4000500 无责底薪

坐班，销售额提成。

上班主要工作就是打电话销售，心态好。普通话流畅，应变能力强，抗压

因公司发展需要，现大量招聘销售人员，无需经验，来了有人带，并提供良好的上升平台，欢迎大家加入，工作地点三区就近安排，有意者联系

客户维护；渠道开发；制定和执行目标计划

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长支持60期分期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：携手中国十大知名律所，以专业素养高效处理客户法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新兴市场项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，上岗更快 工作内容： 1、公司分配精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高比例提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日关怀 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

大健康产业，医养相结合！

对镇。村熟悉优先。熟悉光伏业务优先。市场最高价一个月1w-10w

门市顾问/客户小伙伴（婚纱摄影） 【咱这活儿到底干啥】 你就是咱家的"门面担当"，也是客户的第一位网友奔现对象。你的日常就是： •接待来店里探店的情侣，听他们聊爱情故事，挖出他们想要的拍摄感觉 •当客户的"婚礼拍照导游"，带着他们看懂我们的作品风格，不搞那些虚头巴脑的 •帮他们在各种套餐里找到最对味的选择，而不是推最贵的 •跟摄影师、化妆师打配合，让客户的拍摄体验丝滑到飞起 【我们希望你】 •是个"人型弹幕机"：会唠嗑，更能听懂别人的潜台词 •有"佛系销售魂"：真诚第一，业绩第二，拒绝PUA式逼单 •是"细节控"：能记住客户的每一个小偏好，比如她想要夕阳下的剪影 •是"团队游戏玩家"：跟摄影师、化妆师组队打怪（服务客户） 【咱家的调性】 •不玩套路：别搞那些"今天不定就涨价"的剧本杀，真诚才是永远的必杀技 •质量狂魔：我们靠作品说话，你负责帮客户找到他们的"天选风格" •成就感MAX：看着客户拿到照片时感动到哭，比你当月销冠还爽 【你能得到】 •一群有审美、有技术的宝藏同事 •不用昧着良心干活，晚上睡得踏实 •见证爱情的工作环境，甜度超标 【简历砸过来】 不管你是社牛还是社恐，只要你真心喜欢帮人记录幸福，这活儿就能干！经验不限，我们教～

大健康产业，医养相结合！

【工作职责】 1、无需外呼，全程在线文字沟通，提供客户服务； 2、公司提供全部客户资源，负责解答客户提出的各类问题； 3、及时响应并处理玩家在游戏体验、充值过程中遇到的问题，定期对不同层级付费用户进行回访与维护； 4、全面掌握公司旗下各类游戏产品及福利活动内容，持续推广公司游戏项目； 5、负责公司游戏平台及网站的日常运营检查，严格执行客户服务流程，维护用户关系，解决账户相关事务； 【招聘要求】 1、零经验可录用，入职即享带薪培训，热爱游戏者优先； 2、岗位具备一定网络销售属性，需开展线上营销服务； 3、有游戏行业、互联网领域或客服岗位经验，或曾从事过电话销售者更优； 4、具备较快的打字速度； 【薪酬福利】 1、无责任底薪3000元+提成，综合月收入6000元以上，享有节日福利、年终奖金； 2、可享受连续假期并叠加年假，团队管理风格年轻化、人性化，每月组织多样化团建活动； 3、设有额外激励奖金，能力达标者可申请组建团队，获取团队提成，晋升通道稳定且发展空间广阔； 4、职场关怀贴心：常备咖啡、奶茶、红茶、绿茶等饮品供员工取用； 5、工作稳定性强（月休四天，每周固定休息一天）； 6、在旅游、团建活动、结婚及生育等方面提供专属补贴；

负责仿石漆销售与维护，年薪10-30W，涂料行业优先，