【岗位职责】 1.落实销售部门业绩目标与人才梯队建设任务，组建并管理销售团队，负责人员招聘、选拔、培养与保留，推动团队体系化运作，带领团队达成既定业绩指标。 2.搭建业务运营管理体系，设定目标、跟进执行过程、确保结果产出，推行报表跟踪机制，实现销售日常工作的有效监督与闭环管理。 3.培养良好的工作习惯与职业素养，亲自参与并指导销售电话拨打、微信维护、客户约见及成交转化，提升团队业务能力，同时以身作则，引导团队成员树立正确价值观与积极心态。 4.强化自我管理，推动跨部门高效协同。 5.协同各职能部门，助力其达成岗位对应的工作成果。 【任职要求】 1.年龄40周岁以下，性别不限，大专及以上学历； 2.普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任感，拥有较强的沟通能力和应变能力，有电销或网销从业经历者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识，勤奋踏实，愿意为共同目标全力以赴。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 月薪12K-30K，缴纳五险一金，周末双休，法定假期按规定休假。

岗位职责: 1.负责南通区域客户资源的开发与日常维护，重点面向供电公司、大型用电单位、学校、医院、海关、机场等企事业单位，开展电力物资销售及电力工程项目承接。 2.巩固并深化现有客户合作关系，积极挖掘潜在客户，拓展多元化市场渠道。 3.落实公司制定的销售计划，确保各项销售任务按时达成。 任职要求： 1.热衷于销售岗位工作！ 2.具备良好的沟通表达能力及商务谈判能力 3.持有驾驶证，具备实际驾驶经验，参与过商务接待工作，有大客户关系维护相关经验

一、业务范围: 公司专注于电力销售业务，同时布局新能源、光伏、储能及碳交易等相关领域 二、岗位优势： 1、电力消费为基本需求，所属新能源行业具备广阔发展空间 2、工作区域位于居住地周边，通勤便利 3、提供专业、系统且全面的入职前培训支持 4、拥有强有力的业务支撑体系，涵盖资源对接与专项扶持 5、电力市场化改革符合国家政策方向，行业发展正当其时 6、工作时间灵活自主，无需打卡坐班，公司配备资源，可利用空闲时间拓展业务，成单越多收入越高，享受持续性收益模式 三、岗位职责： 1．完成入职培训后，在江苏省范围内开展售电工作（面向企业生产用电客户），负责优质购电客户的维护与开发 2．具备独立开拓市场的能力，积极发展新电力用户 3．开展电力客户前期调研与分析，结合客户需求制定个性化售电方案 4．建立并维护客户关系，推动客户间长期战略合作的落地与实施 四、任职要求： 1．年龄25-55岁，形象良好，着装规范，语言表达得体 2．责任心强，能吃苦耐劳，具备优秀的沟通能力和学习意识 3．欢迎新能源或电力相关从业者加入，有面销或销售经验者优先考虑（无经验者可参与统一培训） 4．需自带车辆，便于在属地就近开展业务 5．性格开朗外向，抗压能力良好，执行力强 五、薪酬体系： 售电新人前期综合薪资8-10K； 业务成熟后综合薪资可达20-25K 多劳多得，收入上不封顶

岗位职责: 1.制定并执行售电业务的营销策略，有效推广公司电力产品； 2.管理销售团队，确保团队成员明确销售目标； 3.维护并增强与客户的业务关系，确保客户满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧； 2.能够独立策划和实施销售计划； 3.具有团队合作精神，能够激励团队达成业绩目标。

岗位职责： 1、结合区域市场现状与公司发展战略，策划并实施有效的营销策略，发掘潜在代理商并开展评估工作，建立稳定合作机制，助力智能货柜销售业务的持续扩展； 2、主导与场景资源方的商务对接，推进合作落地，保障智能货柜的部署实施与后续运营，监控投放进展及运营表现，动态优化策略以实现销售目标； 3、负责代理团队的建设与发展，制定代理拓展规划，并提供相应的支持与培训指导； 4、组织开展市场调研工作，采集并分析行业信息，涵盖竞争格局、用户需求及市场走向等内容，基于调研成果进行科学预判，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、市场营销、商务拓展或相关专业本科及以上学历。 2、了解写字楼、商业街区等场景的运作特点，具备货柜销售或无人零售领域从业经历者优先考虑。 3、拥有出色的商务沟通与市场开拓能力，能独立完成代理渠道的开发及谈判工作。 4、具备良好的团队协作意识与管理能力，可高效统筹代理及运营团队。 5、具有较强的市场敏感度与分析判断力，能够及时捕捉市场变化并把握发展趋势。

岗位职责: 1，达成公司下达的月度业绩目标 2，配合上级安排的各项工作任务 3，保持公司与客户间的良好合作关系 任职要求: 18周岁以上 经验不限 提供免费带薪培训 本地具备销售经验者优先考虑 岗位福利: 全勤奖励 提成奖金 即时提成 优秀员工奖励

业务经理

岗位职责： 1.负责销售团队的业绩统筹管理，包括目标分解、过程跟进及结果达成的监督执行； 2.主导团队内部人才培养与带教工作，协同人事部门推进人员的招聘、培养、发展与保留； 3.组织开展销售技巧、沟通话术及产品知识培训，助力新成员快速上手并提升实战能力； 4.管理团队日常行为规范，落实激励机制、奖惩制度及价值观考核评估； 5.积极参与公司组织的各项销售竞赛活动，带领团队争取优异成绩与集体荣誉； 6.推动跨部门协作与沟通，联动各方资源，共同保障业务目标的实现； 7.配合人力资源部门处理员工关系事务，营造积极向上的工作氛围，传承企业核心文化。 【任职要求】 1.不限性别，大专及以上学历； 2.普通话流利，形象良好，性格自信乐观，具备耐心与责任感，拥有优秀的沟通协调和应变能力，有电话销售或网络销售经验者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识，目标感强，勇于挑战高绩效。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00。周末双休，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】 底薪7k+团队提成，综合收入约12K+，表现突出者月薪可达2w以上，缴纳五险一金

具备以下任意一项资源，可作为业务合伙人与公司携手合作，共享高比例销售分成，共同促进业务发展。 1、掌握礼品团购需求及相关渠道资源。 2、具备外贸渠道及资源，涵盖批发商、零售商、跨境电商平台、跨境代理商等。 3、拥有酒店、宾馆领域资源，如布草采购、更新、定制等项目合作机会。 4、具备加工类接单资源，例如家纺、家居类产品生产订单资源。 待遇：面议！你带资源我搭平台，开启高效共赢的合作之旅！

夜场营销人员

明天找个干于老乡敲大墙，联系电话

木工（五险一金） 工作地址:海安市经济技术开发区和谐路29号 7000-9000元

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招 聘 启 事 招聘船厂做分段 装配工20名:300--380（8小时）装配带班的。工资面议。带班 电焊工5名:300--380（8小时） 打磨工3名200一260，(8小时)，放，年底结清，要求:能吃苦耐劳，服从管理，有船厂工作经验优先 2.南通南洋造船有限公司 另招学徒工3名，有上进心的，任劳任怨，勤劳认学。 有意者电话详聊马先生 （）

通刘路附近平整场地，干个四五天，小挖机，带破碎，联系电话：

熟悉建筑行业，有规划，能带领团队

岗位职责： 1、接听客户来电，提供专业的产品咨询与问题解答； 2、记录客户反馈，确保信息准确无误并及时传达给相关部门； 3、处理客户投诉，积极寻求解决方案，提升客户满意度； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并有效解决客户问题； 2、普通话标准，表达清晰，具有较强的亲和力； 3、熟练使用办公软件，能够快速准确地录入客户信息； 4、有相关行业客服经验者优先，接受应届毕业生。

一、任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、工商管理、人力资源类相关专业； 2、1至2年以上销售或渠道开拓经验，具备独立开发客户经验（面向客户群体为政府事业单位、央企、国企或大型企业）； 3、从事过招考服务营销者优先考虑 4、能吃苦耐劳、有持之以恒的决心学习公司产品知识、产品生产工艺，以达到了解公司产品的用途及使用途径； 5、有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；有服务意识持续跟进客户，签署合同达成合作； 6、具有较强工作计划和执行力，对待工作认真/积极/负责，人踏实、稳重，具有一定的抗压能力。 二、岗位职责 1、实施市场调研，收集行业信息，推广公司产品，开发销售新渠道； 2、挖掘客户需求，完善公司客户资源库，促成客户成单； 3、及时完成各项数据汇总，以及日总结、周总结、月总结等； 4、学习掌握销售谈判机巧，促成业绩达成； 三、福利待遇 1、五险一金 2、底薪+伙食补助+交通补助+提成（能力高工资越高） 3、有较大发展空间 4、办公氛围融洽 5、初创公司，提供极大的上升空间，但如不愿意跟公司一起成长的请回避！！ 职位福利：绩效奖金、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会 职位亮点：高提成、领导NICE、晋升空间极大

有经验者优先

嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘！ 嘉鱼本地人看过来！家门口的好工作来啦！ 岗位亮点 •本地深耕：嘉鱼户籍优先，熟悉本地风土人情、人脉资源，业务开展更顺手 •出行无忧：要求自带车辆，新能源车优先，通勤成本更低 •前景广阔：聚焦新能源光伏赛道，行业未来可期 我们需要你 •年龄25-30岁，持有驾照，自有车辆，新能源车加分 •认可新能源行业，看好光伏发展前景，有销售经验优先 •能吃苦、肯跑市场，擅长挖掘客户、洽谈合作 你的工作内容 •调研嘉鱼本地光伏市场，摸清行业动态与客户需求 •对接本地潜在客户，推进合作洽谈，完成业务目标

【岗位职责】： 1、储备干部归属市场运营部，负责协助开展基础性市场运营工作，全面了解公司运作模式、部门规章制度及对应岗位职能，掌握团队整体业务流程 2、达成公司在储干培养各阶段所设定的成长目标 3、积极为部门优化工作提出合理化建议，配合上级完成岗位任务与团队协调管理 4、参与部门安排的专业能力培训。作为企业重点培养的管理后备力量，通过系统化学习与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2、具备进取意识，责任心强，性格阳光，作风正派 3、有团队管理经历者优先考虑 【福利待遇】： 1、初始薪资6000元+年终奖励+业绩提成，每年享有2-3次调薪机会 2、免费提供员工宿舍 3、定期组织团建活动（如表彰会、公司出游、体育竞赛等） 4、端午节、中秋节、生日等节日发放专属礼金 5、提供带薪培训，设有绩效激励奖金，年终奖优厚 6、保障员工享有平等的职业发展空间 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满活力、积极进取、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境） 2、总部支持端（配套专业技能提升课程，给予系统培训支撑） 3、个人成长端（实施“传、帮、带”机制，传递经验与技能，助力快速成长为业务骨干） 4、晋升发展端（建立公开透明、数据驱动的晋升体系，打造适合年轻人发展的平台） 郑重承诺：培训全程无任何收费，不要求工作经验，所有培训均为带薪参与。正式录用后安排住宿，全力为员工搭建优质成长平台与上升通道 公司地址：南通市崇川区南通国际大厦13楼13D3室

朝九晚六办公室办公新手小白有人带 每天上班8小时环境好福利多基本不加班！ 不打白名单都是意向客户 一、工作时间 9.00-12.0013.30-18.00 二、工作内容 1.制定和维护良好的客户关系，确保客户满意度和忠诚度。 2.分析客户需求，提供专业的咨询和解决方案。 3.定期与客户沟通，了解客户反馈与建议，及时处理客户的问题。 4.跟踪客户合同条款，确保服务的质量和效率。 三、任职要求 1.年龄18-35岁 2.有上进心，有赚钱欲望，沟通能力强 3.有销售经验优先（可接受小白） 公司致力于为客户提供全面、专业、高效的咨询和服务，有精准的客户资源，需外出，写字楼办公，年轻化团队

工作职责: 1.负责公司okki产品的推广与销售，拓展市场渠道，维护新老客户关系，提升阿里巴巴国际站客户对小满CRM系统的使用覆盖率； 2.通过电话沟通、实地拜访等多种形式开展销售工作，向客户传递专业的产品知识，提供定制化综合解决方案； 3.挖掘行业目标客户及潜在客户资源，持续跟进并维护客户关系，定期进行客户回访与关系管理； 4.与一线销售团队保持高效协作，统筹市场信息的收集、跟踪、执行与反馈，形成闭环管理，参与商务洽谈、合同签署，推进验收、回款及售后支持，助力小满OKKICRM产品的销售转化与价值延伸； 5.协同阿里巴巴国际站运营与销售等相关团队，跨部门联动，确保各项业务流程顺畅推进。 任职要求: 1.大专及以上学历； 2.具备B端客户销售或运营经验，有外贸/SaaS（如小满、富通天下、孚蒙等）/ERP（如金蝶、用友、管家婆等）类工具型或平台型产品销售背景者优先； 3.具备较强的业务洞察力，优秀的沟通协调能力及项目管理能力，有完整项目全流程跟进经验者优先； 4.熟练运用常见办公工具如脑图、Excel、PPT等，具备良好的文档撰写能力； 5.注重工作效率，善于识别问题与客户需求，具备跨部门协作意识，能高效推动任务落地。

岗位职责： 1.酒店布草行业的销售人员岗位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2.开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标； 3.签定销售合同，协调签约的相关环节可能产生的问题； 4.解决客户就销售和服务提出的投诉； 5.从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议； 6.辅助上级领导监督、指导员工，配合建设团队； 任职资格 1.专科及以上学历，市场营销，酒店布草等相关专业； 2.拥有酒店布草行业销售工作经验者优先； 3.具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验； 4.具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力； 5.具有很强的学习能力，积极向上。 6.身体健康，诚实守信，无不良工作记录。 7.熟练掌握各种办公软件。 8.专业英语四级及以上，满足工作上的日常沟通交流者优先录用

早八晚六比进厂舒服（提供住宿） 薪资详情 薪资范围：5000-10000元／月 职位底薪：4900元／月 社保类型：五险 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、全勤奖、提供住宿 职位详情 接受实习／在校生投递 无经验要求 公司没有空降！平等对待每个人！ 不加班小礼品下午茶管够快来加入我们吧！ 薪资待遇： 1，底薪4900＋提成＋团队奖金＋公费旅游2，提供温馨住宿，基础设施齐全，拎包入住，晋升空间大（公平公正公开）尊重人才培养 4，不定期举行员工聚餐，团建，生日会等各种娱乐活动 职位要求： 1，接受无经验小白，入职有老人一对一带和教 2，积极向上主动，愿意学习 3，都是9500后年轻化团队 4，公司直招，放心投递 公司希望你： 1，年龄18-29即可，无经验小白都可来 2，不加班的生活你值得拥有！ 提供住宿，设备齐全，环境很好哦！公司临近公交站和地铁图书馆站！上下班很方便！!!（公司氛围超级好，领导体恤下属，同事互相友爱互帮互助）

办公地点：南通港闸，如皋，启东，海安，可就近安排 薪资：底薪5K+提成！ 岗位职责： 1、开展本地B2B市场客户拓展，推进本地服务体系实施，提升客户满意度与行业声誉； 2、整合并高效运作各类与阿里业务关联的市场及政府资源，策划并执行相关市场活动与客户项目； 3、深入挖掘B2B客户在外贸及供应链服务方面的需求，推动阿里巴巴外贸综合解决方案的区域落地服务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备互联网领域从业经历者优先，有数据驱动运营背景，熟悉业务数据产品或B2B平台运营者更优； 2、具备系统的数据化运营逻辑与结构化思考能力，能快速将策略转化为行动，结果导向意识强，有营销方案设计经验者优先； 3、擅长资源协同，拥有良好的市场洞察力与产品思维，始终围绕客户需求提供有效解决方案，具备渠道管理经验者加分； 4、沟通协调能力强，执行力突出，富有创新精神与学习意识，抗压性强，能高效组织并推动外部合作事项；

岗位职责： 1、负责接待到访客户，提供专业的汽车咨询，讲解车型配置与核心优势。 2、策划并开展试驾活动，优化客户体验，推动销售成交。 3、具备相关从业经验者优先，可胜任抖音平台直播带货工作

福利待遇 薪资：底薪+提成，上不封顶！！ 办公地点：总部在南通，如皋，启东均有办公室，可就近选择 周末双休+法定节假日 岗位职责： 1、开展阿里巴巴国际站平台在南通地区的本地化招商，通过电话销售、会议推广、面对面拜访等多种形式推进业务 2、与客户建立长期稳定的合作关系，深入了解企业需求，推动客户间的交流互动与协同发展 3、负责新客户的拓展与全程服务，同时做好老客户的续签跟进及日常维系工作 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，积极进取，具备良好的学习意愿和自我提升能力 2、有一年以上从事互联网地面推广销售、外贸销售或面向企业的B端销售经验者优先考虑 3、性格乐观，勇于接受挑战，具备较强的学习适应能力和抗压素质

薪资福利： 1.底薪9k（试用期8折，试用期2-3个月）+2k奖金（签单额度）+提成（2%-3.5%回款额度），硕士享有额外补贴 2.钉钉岗前培训； 3.只要你踏实肯干，就能获得理想的晋升机会； 4.入职即缴纳五险一金； 5.每年组织两次国内外旅游； 6.优秀硕士、博士专家提供专业指导； 7.享受节日福利待遇； 8.新员工享有系统化理论培训+一对一实操带教，全面解决上岗顾虑； 9.五天八小时工作制，无需坐班，时间可自主安排 岗位职责： 1.负责指定区域内市场拓展、客户关系维护及销售管理事务； 2.负责所辖区域的产品宣传、推广与销售，达成销售目标并对接意向客户； 3.制定个人销售方案，并按计划走访存量客户及开拓新增客户； 4.完善客户信息台账，建立完整的客户档案； 5.保持积极心态与职业素养，与客户维持良好互动，树立企业良好形象。 注：本岗位为非坐班制，主要在指定三甲医院开展市场工作，可根据居住地就近分配区域。 加分项： 1.具备较强沟通表达能力，性格开朗积极； 2.吃苦耐劳，富有进取心； 3.严格遵守公司各项管理制度； 4.有目标感、渴望高收入，并愿意为之付出实际行动。 晋升空间： 1.项目销售专员晋升至项目销售主管，年薪可达50万以上； 2.项目销售主管晋升至项目销售经理，年薪可达100万以上； 3.销售经理晋升至区域部长，年薪可达200万以上； 4.核心骨干将纳入股权激励计划，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：11000-15000元/月 底薪：9000元/月，硕士有额外补贴 社保类型：五险一金 提成方式：按回款提成；

不是电销！不是电销!! 岗位职责： 需要外出拜访客户，渠道等 1.公司提供的产品、开发并维护好渠道关系； 2.与中介同行建立并维护良好的合作关系，积极拓展市场渠道 上班时间:9.30－18.30，午休1.5小时，周末双休 任职要求：年龄20到35岁，形象佳，有人带，学历不限，性格开朗，学习领悟能力强