
销售副经理
1.2-1.8万元/月
销售经理1-2人3-5年本科区域销售较多外勤批发/零售进出口贸易快消品
岗位职责
1.市场需求分析:收集并分析客户及终端市场的需求,结合行业趋势,提出新产品的开发方向和销售策略。
2.产品开发管理:主导小型新产品/定制产品开发项目,包括:组织打样、协调研发与生产资源、包装设计协调、控制成本与预算。
3.项目推进与跨部门协调:组织研发、生产、采购、质量、市场等部门,制定项目计划,跟踪关键节点,主动识别并解决潜在问题与风险,确保按时交付。
4.客户关系维护:开发、维护并深化与客户的合作关系,识别新的销售机会,提供定制化产品方案,提升产品覆盖率和客户满意度。
5.销售支持:配合客服团队进行售后服务、订单跟进、货款管理等工作以达成销售目标。
任职要求
1.食品科学、市场营销等相关专业优先。
2.具备3年以上食品/快消品行业经验,至少有1年跨部门项目管理或产品开发相关经验。有巧克力、糖果、烘焙行业经验者优先。
3.熟悉巧克力生产工艺及原料特性,对成本控制有一定理解。
4.具备良好的跨部门沟通能力和项目管理能力,能独立推动项目落地。
5.具备基础的财务意识,能独立进行产品成本与利润核算。
6.有较强的市场洞察力和创新意识,能结合销售需求进行产品规划。
7.英语读写能力良好,能处理国际客户需求者优先。
金融业务经理
1-3万元/月
业务经理6-10人经验不限学历不限电话销售
岗位职责:
1.通过电话及线上渠道精准开发贷款意向客户,完成需求分析与资质初筛
2. 基于公司提供的优质准客户资源(银行合作/系统分配),专业推介主流信贷产品
3.全流程跟进客户贷款进度,协助资料准备、审核对接及签约落地
4.持续维护客户关系,识别复贷及转介机会,提升客户生命周期价值
5.定期汇总市场反馈与客户需求,为产品优化与策略调整提供一线支持
任职要求:
1.年龄20-36周岁,高中及以上学历(优秀者可适当放宽)
2.具备良好沟通表达能力、较强抗压性及目标达成意识
3.接受无经验者,公司提供系统化产品知识与销售话术培训
4. 有电话销售或金融行业从业经验者优先考虑
5. 认同合规助贷理念,坚守职业操守与客户隐私保护原则
工业气体销售经理
1-1.8万元/月
销售经理1-3年大专
一、岗位职责
1.销售目标达成:根据公司年度销售计划,制定个人销售策略和执行方案,重点负责瓶装氧气、氩气、氮气的销售工作,确保完成个人及团队既定的销售额、销量、客户开发数量等核心指标。
2.客户开发与维护:主动挖掘工业气体潜在客户,重点对接制造业、机械加工、冶金、化工、食品加工等需使用瓶装氧气、氩气、氮气的行业客户,建立客户档案,定期跟进客户需求,维护老客户关系,提升客户满意度和忠诚度,促进二次合作及转介绍。
3.产品推广与市场拓展:熟悉公司瓶装氧气、氩气、氮气的产品规格、性能、应用场景及价格体系,向客户精准介绍产品优势,提供专业的产品咨询和解决方案;调研区域内工业气体市场动态、竞争对手情况,收集市场需求信息,提出市场拓展和产品优化的合理化建议。
4.订单跟进与履约配合:负责客户订单的洽谈、签订、跟进,协调生产、仓储、物流等相关部门,确保瓶装气体按时、按质、按量送达客户手中,处理订单执行过程中的各类问题(如配送延误、产品异议等),保障交易顺利完成。
5.回款管理:严格按照合同约定,跟进客户回款进度,及时催收欠款,确保销售回款率达标,降低坏账风险。
6.品牌维护与合规销售:维护公司品牌形象,遵守公司销售管理制度和行业规范,诚信经营,杜绝违规销售行为;积极参与公司组织的销售培训、产品培训及市场推广活动。
7.其他工作:完成上级交办的其他与销售相关的工作任务,配合团队完成整体销售目标。
二、任职要求
1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、化工、机械等相关专业优先;
2、有1-3年及以上工业气体(氧气、氩气、氮气优先)销售经验,熟悉瓶装气体销售流程、市场格局及客户群体者优先;
3、具备优秀的客户开发能力和销售谈判技巧,有稳定的客户资源者优先;
4、销售拓展能力:具备敏锐的市场洞察力和客户挖掘意识,能主动开拓新市场、新客户,有较强的成交意愿和执行力。
5、抗压与应变能力:能承受销售业绩压力,面对市场变化、客户异议及工作中的突发情况,能灵活应对、积极解决。
6、团队协作能力:乐于配合团队完成整体销售目标,能与公司各部门高效协作,共同推进订单履约。
市场经理
1.4-2.2万元/月
销售经理3-5年本科
岗位职责
①市场调研
- 建立渠道,收集产品线或区域市场需求信息、竞争信息
- 基于调研,形成市场分析报告,通过“三取三舍”识别产品线战略机会
②SP/BP制定
- 参与制定产品线/区域战略规划(SP)和年度商业计划(BP)
③产品立项
- 针对成熟产品的不同的细分市场需求、竞争需求等进行分析,提出版本规划建议,驱动产品改进
- 根据产品版本开发计划,参与Charter开发团队,完成Charter开发
④市场准入
- 基于前端输出的客户清单,从客户及竞争视角牵头推进市场准入相关工作
⑤产品经营
- 作为市场代表参加PDT,参与制定管理新产品营销计划、策划产品上市活动、制定产品上市工具包,为销售目标落地提供指导和支撑;
- 组织对CC3的赋能;
⑥销售支持
- 参与制定产品应标策略;
- 审核营销经理AR的非标需求的响应;
- 考察类客户接待;
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、电气工程、工商管理等相关专业;
2. 5年以上电力设备或工业品行业经验,3年以上市场、销售或区域管理经验;
3. 熟悉市场洞察方法与工具,具备数据分析能力,了解AI应用者优先;
4. 熟悉电力行业市场准入流程、招投标规则及客户决策链条;
5. 具备良好的沟通协调能力,能协同销售、产品、技术等部门推动市场活动落地;
6. 有海外市场经验或英语能作为工作语言者优先;
7. 能适应出差,具备客户导向思维和项目管理意识。
南通地区财税销售主管/经理(双休不加班 开开心心把钱赚)
1.5-3万元/月
区域销售销售经理1-2人1-3年学历不限
销售经理:
1、负责所属区域的市场拓展、营销策划、组织管理并带领区域销售人员,完成公司下达的各项工作任务
2、负责管理销售部组织架构体系,负责销售团队的培训、考核、激励等,为公司业务发展培养和储备人才
3、制定并部署售后服务的工作流程,及时督促,指导解决客户投诉等问题
4、利用公司产品资源为企业量身定制筹划一体化财税服务,降低企业纳税负担
任职要求:
1. 大专以上学历,从事电销管理岗位3年以上(或财务行业经验2年以上)
2. 有野心,有冲劲,能够自我驱动,能够鼓舞团队士气
3. 善于思考,善于总结,有良好的团队合作精神、协调能力、执行能力
4. 有销售团队从0-1搭建经验
销售主管:
1、根据公司整体经营目标,参与制定销售计划同时制定本组每月销售计划,掌握销售进度,并执行落地
2、 销售团队的搭建、优化工作;对每天团队数据进行统计分析
3、 日常跨部门对接工作与流程制定
4、 负责销售部员工培训计划制定、执行与绩效考核工作,提升业务人员能力
5、 解决和维护客户关系,营造良好的工作氛围
任职要求:
1. 大专以上学历,从事电销管理岗位2年以上(或财务行业经验1年以上)
2. 有较强的谈判技巧及大客户维护技巧
3. 团队协作能力强,愿意与企业共同发展
4. 能给员工做好赋能工作
酒吧营销经理
5000-10000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备基础数据分析能力
5.行业背景匹配者优先,有成功带队经验者优先
南通崇川区1、职位名称区域销售业务员2、工作地点南通(公司本部,周边区域可投)3、薪资福利薪资结构:底
4000-24000元/月
区域销售餐补1-2人经验不限大专面销/陌拜地推销售直销较多出差
1、职位名称
区域销售业务员
2、 工作地点
南通 (公司本部,周边区域可投)
3、薪资福利
薪资结构:底薪+提成
外勤补贴:油补、餐补、话补等,实报实销或定额发放
综合收入:上不封顶,业绩越好收入越高
4、岗位职责
(1)负责所在区域及周边砖瓦厂的业务开发与维护,推广太湖压滤固化土的免费处置服务;
(2)向砖瓦厂负责人介绍固化土用于砖坯掺烧的模式,达成合作意向;
(3) 协调公司与砖瓦厂之间的运输、接收等事宜,保障供货顺畅;
(4)定期拜访客户,维护客情关系,拓展新客户,完成区域业务指标;
(5) 收集市场信息,反馈客户需求及竞品动态。
5、任职要求
(1) 具有3年以上工作经验,专业不限,环保、材料、市场营销等相关专业优先;
(2)持有普通驾照,能熟练驾驶,适应外勤及短途出差;
(3) 熟悉当地及周边砖瓦厂、建材厂资源,有建材、环保、固废处置、供应链等行业销售经验者优先;
(4) 具备较强的沟通能力、市场开拓意识,吃苦耐劳,具有一定的抗压能力;
6、公司优势
公司总部位于南通,业务稳定,货源充足,运输体系完善;
模式成熟,合作门槛低,市场接受度高,开发难度相对可控;
提供岗前培训+区域市场指导,帮助新人快速上手。
7、岗位亮点
环保朝阳产业,政策支持度高,发展空间大;
业务模式清晰,结算稳定,绩效提成及时;
8、如何投递
欢迎符合条件者投递简历,或直接电话/微信沟通。
销售经理
7000-15000元/月
销售经理3-5年本科
岗位职责:
1. 抗压能力强,积极进取,敢于挑战,有开拓不服输精神。三观正,人品好。
2. 负责锂电池负极材料的市场推广与客户开拓,维护现有客户关系;根据公司销售策略,完成销售目标并提供市场反馈;
3. 协调内部资源,推进订单执行及售后支持。
任职要求:
大学本科,化工、材料、物理专业。沟通表达能力强,具备良好的交际能力,能适应出差,能吃苦。符合上述要求者,欢迎沟通。
KA业务经理(江苏区域及上海)
7000-10000元/月
区域销售销售经理业务经理社保1-2人3-5年高中面销/陌拜较多外勤TOB
岗位职责:
1.负责区域采购对接工作,如新品建档、合同洽谈、活动促销等
2. 负责区域导购招聘及日常进退货,产品,陈列,盘点等工作的培训
3.负责所辖区域销售商的管理、合作、合同、协议及时落实回款工作。
4.重点负责所辖地区的市场调研及开发,分析预测工作。
5.负责对所辖区域员工的管理、培训,绩效考核和监督检查
6.负责所辖区域各种突发性事件的协调,处理。
7.完成销售经理交办的其它临时性任务。
任职要求:
1.高中及以上学历,年龄25--40岁
2.具有KA、BC卖场工作经验和客户资源者优先
3.吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神
4.身体健康,能适应出差,热爱销售工作
薪资待遇:底薪+提成+节日福利+生日福利+五险
工作时间:8:30--17:30 月休四天
具体工作内容及职责要求面议
酒吧营销 综合工资6000-30000
6000-26000元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成混合办公
销售部·市场部
销售总监
10名(不限男女)
综合薪资:
8000-30000
底薪+现抽+奖励+绩效
男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
销售经理
50名(不限男女)
综合薪资:6000-30000
底薪+现抽+奖励
男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
市场总监
5名(不限男女)
综合薪资:
8000-30000
底薪+现抽+奖励+绩效
男女不限、管理能力强、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
市场经理
50名(不限男女)
综合薪资:
6000-30000
底薪+现抽+奖励
男女不限、有个人资源、有酒吧相关工作经验优先
联系方式 尽量面谈,白天在休息,谢谢
销售部·市场部
(王总)
江苏南通招聘上升学徒:工资4500地址:观音山紫琅生活汇月休四天包食宿(洗衣机空调都有)电
4500元/月
餐饮学徒包住包吃月结
招聘上升学徒:工资4500地址:南通市观音山紫琅生活汇月休四天包食宿(洗衣机空调都有)电话:()
南通如皋市长江镇二氧焊工两名,焊接要求不高,要有证,50一小时20天活人走账清最好在长江镇
50元/时
二保焊/气焊15-30天1-2人焊工证
如皋长江镇二氧焊工两名,焊接要求不高,要有证,50一小时20天活人走账清最好在长江镇附近的
南通如皋市长江镇二氧焊工两名,焊接要求不高,要有证,50一小时20天活人走账清最好在长江镇
50元/时
二保焊/气焊15-30天1-2人焊工证
如皋长江镇二氧焊工两名,焊接要求不高,要有证,50一小时20天活人走账清最好在长江镇附近的
销售团队主管
2-5万元/月
销售经理社保保险五险一金6-10人经验不限大专第一销售冠军销冠TOP狼性电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOB互联网/科技软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
我们是这样一群人,欢迎志同道合的战友加入!
1:心智成熟,情商高,长远规划,有势必当将军的狼劲
2:看重:赚钱,成长,发展,开心
3:团队纯粹,一心做事,干业绩就好!
岗位职责:
- 产品是:futern--海外AI拓客,自己先出1单后组建团队拿业绩;
-培养新人,电销拓客,面销签收,做好人效,提升团队整体业绩;
- 客户群体是:出海企业(工贸一体为主)
- 精通公司AI出海拓客产品核心功能(AI潜客推荐、多渠道智能触达、客户画像分析、数据化决策等),提炼产品差异化价值;
- 赋能团队成员掌握产品销售逻辑,能够向客户清晰呈现“AI技术如何解决海外获客效率低、线索质量差、沟通成本高”等核心痛点;
岗位要求:
- 大专及以上,我们在找:在互联网行业,在1家公司从销售做成销冠晋升成团队管理,英语好最好,不好也可以;
- 具备外贸平台自主拓客、AI拓客软件、外贸SaaS、跨境营销工具等相关产品销售或管理经验者优先,有海外市场(尤其是外贸、跨境电商领域)拓展案例者加分;
- 熟悉海外B2B获客场景与合规要求,了解外贸企业、跨境电商的业务流程与核心需求。
- 业绩导向:具备可验证的销售管理业绩(如带领团队年销售额突破千万、团队规模从5人扩展至15人以上),目标感强;
- 团队管理:擅长搭建销售体系、激励团队士气,能够快速培养新人,提升团队整体战斗力。【我们是】
探迹自2016年成立至今,通过大数据和人工智能技术,助力全球企业成长,基于太擎,企业级的大模型智能体开发平台和旷湖数据云底座,探迹构建了涵盖B2B与B2C核心场景的AI agent和AI SaaS体系,涵盖多种可自主执行复杂任务的数字员工,并把自研的AI OS和加速处理框架AI Core延伸至智能体硬件终端。
探迹亦推出了海外产品Futern,满足出海和海外客户,同样迫切的AI生产力需求
探迹科技先后荣获了专精特新、高精尖及全球独角兽等荣誉,服务客户超5万家。其中阿里巴巴、字节跳动、美孚石油、中国石化、DHL格力电器等行业巨头均是探迹的合作客户
市场经理
3000-5000元/月
业务经理社保经验不限大专
因业务扩展需求,淘宝闪购(原饿了么)外卖,现面向全社会招募业务经理岗位数名。
综合薪资4000+,正规缴纳社保
岗位职责、详细福利待遇可电话咨询
面试地址:山亭区香港街西首北50米路东(淘宝闪购)
销售经理
1.5-2.4万元/月
销售经理3-5年大专
岗位名称:企业管理及综合金融规划事业合伙人
薪资范围:面议(合伙创业,上不封顶)
工作地点:重庆合川
岗位职责
1. 开发维护本地大中小微企业客户,对接企业经营管理“降本增效、增质增效、模式创新”;用工保障、员工福利、家企资产规划、财富传承、康养、企业融资咨询等综合服务;
2. 协同平台资源开展洽谈、客户跟进,完成项目落地;
3. 维护客户关系,挖掘客户二次开发及转介绍机会。
我们能给到您
1. 平台自有企业客户资源开放赋能,不用全部靠自己陌生开发;
2. 陪访、全套方案工具、实战业务培训支持;
3.多业务赛道收益,如资源对接等不局限单一项目。
希望你
1. 拥有本地企业、商会、经商圈层资源优先;
2. 认可企业服务赛道,愿意长期深耕;
3. 具备学习精神,商务沟通能力,有销售、企业服务经验优先;
如果你志愿深耕全金融服务领域及企业管理优化服务解决方案,零元投入,轻资产创业,希望你我成为事业上的永久伙伴共同发展。
销售经理/主管
6000-7000元/月
销售经理社保五险1-2人1-3年大专回款提成
岗位职责:
1.负责区域内动物医院的客户开发与深度拜访,推广医疗设备及试剂耗材产品
2.制定并执行销售计划,达成月度、季度及年度销售目标
3. 提供专业售前咨询与售后支持,及时响应客户需求与问题处理
4.维护长期稳定的客户关系,提升客户满意度与复购率
5.收集市场及竞品信息,反馈一线销售动态,协助优化产品策略
任职要求:
1.专科及以上学历,兽医、生物医学、市场营销等相关专业优先
2.具备医疗器械或动保行业销售经验者优先,熟悉动物医院运作流程
3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力
4.能适应常态化出差,具备独立开展业务的能力
5.有责任心、执行力强,认同公司价值观并愿长期发展
高薪 时间自由 手把手教
1.5-2万元/月
销售经理电话销售网络销售地推销售按单提成阶梯式提成TOCTOB
岗位职责:
1、负责团队的增员和人才筛选
2、负责团队的培训赋能
3、负责团队成员业务环节的风险把控任职要求:
1、自控力强,积极正能量
2、销售能力强,有销冠经验为佳
3、有团队管理经验优先
4、有创业经历优先岗位福利
1、时间自由,不打卡
2、工作自主性强,只要在法律和公司制度框架内,自由发挥,能最大程度实现自己的想法
3、高提佣、一般20-50万一年,年薪百万的机会很多
4、风口行业,赚钱不费力
5、模式有竞争力、业绩一直累计,公司认可每一份努力。
销售经理
6000-15000元/月
销售经理20人以上经验不限高中团购销售区域销售
南通市场招聘状元榔,槟气分销商50名,有自主创业梦想者,不愿意打工者,有快销品经验者优先!欢迎有志向人士致电联系,
待遇:
工资保底6500元
要求:
1、男女不限
2、自带交通工具
3、学习能力强,服从安排,执行力强
(1)负责槟榔的销售,确保区域市场销售任务的完成;
(2)开发空白区域客户,确保区域内各客户的正常销售;
(3)每月制定销售计划,促进市场占有率,覆盖率,渗透率的提高,完成各项销售指标;
(4)定期巡查市场、调查研究、维护市场秩序,控制低价冲货,负责区域内的冲货事件,负责区域内的打假维权;
(5)执行公司下达的市场活动、促销活动;
(6)定期提交区域工作进展情况报告及合理化建议;
(7)密切关注市场变化以及市场竞争品牌动向,提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈各类信息;
(8)完成上级领导安排的其它工作任务。
配菜面点
新疆餐厅已招聘学徒2名配菜2名前厅8名荷台2名拌面师傅2名工资4000-5500,具体工资试工后定,月休四天每月准时发薪水。,能吃苦,服从管理,有服务意识!有上进心,愿意成长,有团队精神,眼里有活,干净利落,在团队里没有抱怨,工作上有意识强,做事主动积极,想找份踏实工作私信我:地址:南通
前厅接待1-2人
招聘前厅接待1名。年龄25-45岁,具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。能够使用电脑操作基础的办公软件。每日工作8小时,接受轮班晚班、节假日在岗,两班倒(上午9:30-下午5:30/下午3:00-11:00)。主要工作内容为四楼收银、接待、卫生维护等。工作地址位于雅周镇世纪路11号百乐盛商业广场四楼。福利待遇面议。联系人:方女士。
南通崇川区大学食堂招食堂卖饭阿姨!结账灵活!吃苦耐劳!有大学食堂工作经验优先!工资面议!电
服务员
南通市崇川区大学食堂招食堂卖饭阿姨!结账灵活!吃苦耐劳!有大学食堂工作经验优先!工资面议!电话,!
服务员
4000-5000元/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持餐厅环境整洁,及时整理餐桌与餐具
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成日常运营及临时交办任务
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
店长服务员刺身师傅
[烟花][烟花][烟花]南通日料店招:日料店长1名刺身师傅1名烤台师傅1名服务员1名工资面议联系方式
江苏南通招聘宴会服务主管。薪资为4千-5千。工作职责包括:全面负责宴会服务团队的日常运营管
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘宴会服务主管。薪资为4千-5千。工作职责包括:全面负责宴会服务团队的日常运营管理,包括人员排班、任务分配及绩效监督,确保服务高效有序;监督宴会活动的全流程执行,涵盖场地布置、服务标准落实及收尾工作,保障客户体验与活动质量;及时处理客户反馈及现场突发事件,协调跨部门资源(如餐饮、销售)优化解决方案,提升客户满意度;制定并实施团队培训计划,强化员工专业技能与服务意识,推动团队整体服务水平提升;定期分析服务数据与客户评价,提出流程改进建议,支持部门运营效率持续优化。任职资格要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业背景优先;具备至少3年宴会服务或高端餐饮行业管理经验,熟悉大型活动服务流程;出色的沟通协调能力与团队领导能力,能有效处理多任务并行及高压工作场景;熟练掌握宴会服务标准操作规范,具备问题分析与解决能力;能适应轮班工作制,包括周末、节假日及晚间工作安排。
服务员1-2人
市区紫东花苑招聘1、服务员2名试用期间工资4500元/月转正工资+200-500元/月②福利:节假日福利、生日福利等正式员工(月休4个半天)有经验、吃苦耐劳55岁以内者优先联系电话:
服务员洗碗工
南通市崇川区青年西路体育馆东邱翠花自助火锅,招数名服务员,洗碗阿姨,有意向者电话联系:(手机号就是号)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通卖场经理包吃住在线招聘信息,主要招聘南通销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。