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销售经理,
4000-10000元/月
销售经理年终奖3-5人5-10年学历不限区域销售较多出差销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先进出口贸易其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
主要销售全国及国外各钢厂所需耐火材料,及钢厂耐火材料总承包
区域销售
5000-8000元/月
区域销售1-2人经验不限学历不限地推销售渠道销售门店销售销售额提成
负责洛阳市餐饮店的潼关肉夹馍销售配送,已有销售送货模式,已有大量客户基础。有摩托车驾照优先考虑。
区域销售主管
6000-12000元/月
销售经理/主管社保6-10人3-5年大专企业客户渠道销售折扣
河南叮当牛食品有限公司成立于2005年,坐落于中国食品名城——漯河,总投资近3亿元,是中部地区规模领先的蛋白饮料生产制造基地。公司配备无菌冷灌装钻石包、苗条砖、小方砖以及PET、PE、易拉罐、自立袋等14条全自动生产线,配套全自动智能分区立体仓库,具备完善的质量追溯体系和“王跃仝工匠实验室”,整体日产能超600吨,年产值可达20亿元。 企业先后获评“国家高新技术企业”“农业产业化重点龙头企业”“河南省著名商标”“漯河市市长质量奖”等多项荣誉。通过HACCP认证,成为沃尔玛(中国)、三只松鼠、圣牧、西麦等品牌的指定合作工厂。 因业务拓展需要,现面向全国诚聘大区经理(10名)。 任职要求: 1、热爱健康饮品行业,具备长期发展理念,自我驱动意识强,持续学习意愿高; 2、具备5年以上快消品领域销售及团队管理经验,熟悉省区或地区级乳饮市场运作,擅长营销方案策划与执行落地,掌握流通渠道、特通渠道、BC类商超、批发市场及新零售资源者优先; 3、人脉资源丰富,拥有成熟的招商及市场开拓经验,善于内外部沟通协作,具备渠道规划与标杆市场打造能力; 4、每人管辖2-4个地级市,年龄不超过40岁,大专及以上学历,资源突出、能力优秀者条件可适度放宽。 我们提供: 1、强势品牌支撑,产品品质高、市场竞争力强,营销体系成熟; 2、开放的发展平台,助力职业飞跃,灵活运营机制支持创新发挥; 3、具吸引力的薪酬待遇: 大区经理:年薪25万+ 4、全面福利保障:差旅补贴、燃油补贴、节日福利、社会保险等一应俱全; 5、公平晋升机制:以业绩论英雄,凭能力定发展,半年度考核晋升,能者上、平者让。 为梦想拼搏,为家庭奋斗,为中国人的健康饮水事业贡献力量! 工作区域:安徽、江苏、湖北、湖南、江西等全国区域,按就近原则统筹分配
销售经理社保保险生日福利11-20人经验不限高中储备主管 内勤文员电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先互联网金融金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验电话销售经验网络营销经验金融产品销售经验
招聘-储备主管 五险交通补双休 工作区域:洛阳市 年龄要求:年龄25-45岁 学历要求:‭高中‭及以上学历 工作时间:8:30-11:302:30-5:30 每周六日休一天半节假日放假‭定期培训,定期团建,发展空间大,工作稳定。 工资:5000-15000元。 工作岗位:人事助理售后专员储备主管。 优先条件:学习力强‭责任心强积极正能量。
知识产权部门经理
5000-6000元/月
销售经理社保3-5人1-3年大专
该招聘岗位主要负责国际知识产权板块业务,主要业务涵盖美国等国家的专利申请、侵权分析、知识产权诉讼与咨询等业务。 岗位职责: 1、负责国际知识产权团队人员的管理,对业绩负责。 2、严格按公司要求,100%执行并完成公司下达的各项数据任务。 3、部门经理需要对整个部门的规划、目标和执行标准非常清晰,并对结果负责。 4、负责部门的各项管理工作,确保部门各项工作以及对外协调工作平稳开展。 5、负责对年度、季度、月度公司销售任务的合理拆分,带领部门人员达成业绩,确保公司业务工作的顺利进行。 6、负责本部门的团队建设工作和员工培训帮带协助工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,熟悉计算机基本操作; 2、3年以上销售团队管理工作经验; 3、具备良好的表达能力及沟通说服技巧; 4、性格开朗,工作积极热情,踏实肯干; 5、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的抗压性及团队协作能力。 6、有知识产权相关从业经验优先考虑。 上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00 双休+五险+法定节假日+带薪休假+年休假+其他福利
市场营销
4000-9000元/月
销售经理包住交通补助保险生日福利年终奖餐补20人以上经验不限高中地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成混合办公
公司急聘!!!!! 温馨提示:公司内部招聘,不收取任何费用 因公司扩大规模,发展需要,现招聘市场推广专员岗位,无需经验要求,一经上岗,统一培训,一带一,最短时间上手。 【工作职责】: 1.1—3个月工作历练,熟悉产品专业知识及市场工作流程,表现优异者可以破格提拔! 2.部门管理培训学习考核提升,后期负责6--15人部门管理! 3.配合经理进行区域管理! 【薪资待遇】 1、无责任底薪3800+提成+持续渠道提成5000-8000+免费住宿+公司福利,工作优秀者可享受公司储备干部培养。 【公司优秀的员工最高年薪60万】 2、公平、公正、公开、数字化的晋升体制,前景广阔; 特别提示:中高层管理岗位全部内部选拔。 3、成熟完善的培训体系;(表现优秀者公司推荐其集团商学院深造) 4、福利待遇:节日、生日福利,五险,每年2-3次优秀员工国内外旅游; 5、提供免费住宿。 任职要求: 1、具有良好的沟通能力,勇于开拓和创新;善于与人沟通。 2、爱学习,不甘平凡。 3、良好的团队合作精神及较强的服务意识。 4、能吃苦耐劳,有改变锻炼自己的意愿。 5、不怕没有经验,有老人一对一带和交,容易上手。 如果您也有一颗不甘于平庸的心,欢迎加入我们! 为了心上的她/他,为了家里的老婆、孩子,为了让那些曾经看不起我们的人、奋斗吧!1! 是行动派、想赚钱你就来、有意者私信我!!!
业务经理
1000-6000元/月
业务经理高温补贴11-20人1年以下学历不限代理商销售招商加盟面销/陌拜渠道销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务广告对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见,协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力,经验不限,欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力,能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信,责任心强,具备团队协作意识 5.工作地点灵活,适应短期出差或本地市场深耕
销售经理/主管社保生日福利年终奖经验不限学历不限房地产销售经验金融产品销售经验无经验要求会展销售客户经理房地产招商/商户拓展类服务电话销售门店/柜台销售互联网金融网络销售选房师客服个人(To C)大客户网络营销经验
懿皇地产招聘简介: 【薪酬福利待遇】 1、薪资结构:3500元保底薪资(无业绩考核要求)+50%高比例提成+免费系统培训(无需试用期与转正考核) 2、福利支持:享受带薪年假、设立爱心互助基金、生日礼品、定期组织团队活动、提供购房优惠(可享员工专属内购价格),入职即办理团体意外险 3、奖励机制:设置新人激励奖、季度绩效奖、年度优秀奖、团队协作奖,搭配丰富团建活动等多项奖金激励 4、发展通道:晋升采用内部竞聘机制,每三个月开放一次晋升机会,杜绝“空降”岗位 【任职资格】 1、年龄22-45岁,具备高中或中专及以上学历;不限户籍、专业及性别; 2、工作经验不限,欢迎应届毕业生、退伍军人积极报名; 3、具备良好沟通能力,富有亲和力,工作态度端正,积极主动,性格阳光向上; 【工作内容】 主要从事房屋租赁服务、新房团购项目及二手房买卖业务 公司名称:洛阳懿皇房产经纪有限公司 总部地址/面试地址:洛龙区正大国际西区CPL-33层(市民之家南侧紧邻) 工作地点:涧西区武汉路香港城 本岗位为公司自主招聘,非中介服务机构,不收取任何费用
销售经理/主管社保学历不限
薪酬福利: 公司提供基础底薪6000元,叠加高额提成(按销售额10%起,最高可达70%),另有奖金激励。销售岗位的核心收入来自提成,普通员工月均收入约10000元,表现优异者月薪可达30000至50000元,更有员工单月收入突破10万元。只要你愿意付出,高回报触手可及~ 发展空间: 1、管理发展路径:见习顾问→学习顾问→初级顾问→中级顾问→高级顾问→部门经理→总经理→集团董事→总裁 2、讲师成长路径:内训师→员工训练师→企业家训练师 招聘要求: 1、年龄20-40岁,不限学历与经验,普通话基本流利,具备基本沟通表达能力。 2、热爱销售工作,对教育培训行业有兴趣,敢于面对拒绝,勤奋踏实,积极进取。 3、有决心、有目标,渴望财富,具备事业心,希望凭借努力提升生活质量。 4、性格外向开朗,具备一定社交能力,有才艺或热爱运动者优先。 岗位职责: 1、通过公司提供的电话资源与客户高效沟通,准确了解需求,清晰传递产品价值,争取面谈机会促成合作。 2、配合销售经理完成团队每日业绩目标。 3、每月参与企业培训课程现场,担任助教并协助完成签单转化。 4、定期回访合作客户,维护长期稳定关系,提升客户满意度。 加入我们有六大优势: 1、优质平台——成功的关键一步,选对平台等于成功一半 2、职业规划——明确发展方向,告别迷茫前行 3、榜样引领——身边有优秀导师,成长路上不孤单 4、持续学习——过去看学历,现在看能力,未来看学习力 5、回报丰厚——付出多少,收获多少,成果与努力正相关 6、精英团队——融入成功的集体,是快速成长的最佳途径 你可能的担忧: 1、没做过培训行业,担心无法胜任? 公司新入职员工中90%此前未接触过该领域,我们提供系统化培训,全程陪伴你的成长过程。 2、怕压力大,赚不到钱? 我们提供行业内优质客户资源,并配备专业培训老师和带教师傅,手把手指导每一步操作。
销售经理
3000-9000元/月
销售经理3-5人经验不限高中
负责人
分拣装卸工
日结,西工区五洲国际附近麻屯旁边快递分拣,装卸,日结工10人,纯小件,活不累 男女不限, 18-53周岁 工18-56周岁 工人13/小时,12/小时 日结 夜班:7点到凌晨8点左右(中间吃饭休息1个小时)。
洛阳 西工区
4月9日 02:35拨打电话
河南洛阳有人干不。
客车司机
有人干不。
洛阳
4月9日 02:35拨打电话
河南洛阳招聘:工程管理岗薪资:6666.67元以上/月工程管理岗
其他施工管理月结
招聘:工程管理岗薪资:6666.67元以上/月工程管理岗
洛阳
4月9日 02:18拨打电话
施工员月结
招聘:土木施工员 薪资:9000元以上/月 【岗位职责】1.根据公司管理制度和《项目管理手册》规定要求,做好项目现场施工管理工作;2.重点负责施工组织策划、施工方案编制、施工进度控制、施工组织及协调等工作;3.编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工队伍的月进度计划表并监督落实;4.做好施工信息资料管理,负责编写施工日志、施工记录等相关施工资料;负责汇总、整理和移交施工资料;5.做好现场各施工队伍的管理工作;6.按要求完成上级领导交办的其他工作。【任职条件】1.基本条件:品行端正,爱国敬业、诚信友善,适应建筑行业工作;2.学历条件:2026年应届高校毕业生,专业对口、成绩优良;职位亮点:五险二金、免费食宿、节日福利、带薪年假、培训体系完善
洛阳
4月9日 02:17拨打电话
店长烧烤
招聘店长或者经理个一名工资待遇7000起步,烧烤师傅两名工资7000起步,服务员数名工资底薪3300.加全勤200,➕营业额提成,海鲜师傅两名工资7000起步,以上所有岗位均每月休息两天,加年终奖,➕工龄奖一年四季的店,期待你的加入,联系方式
洛阳
4月9日 02:14拨打电话
销售经理
600-1100元/天
销售经理年终奖11-20人日结3-5年大专网络销售面销/陌拜地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB居家办公国内院校优先互联网/科技其他行业软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 负责华为元服务、腾讯旺店、高德地图、美团等多个项目的推广工作。 核心优势:这几个项目可作为一套组合拳,拜访一个客户的同时,可同时推广,收益翻倍! 收益模式:按销量阶梯提成,轻轻松松单日收益1000以上,。 岗位要求: 1、市场营销等相关专业; 2、有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力; 5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。
销售经理
盘龙城奥特莱斯里面的酒店(纵横奥莱酒店),招前台收银(年龄段:18—40岁之间),工作轻松,有过节费,交社保,月休6天+,家里有闲置的姑娘、儿子,小姑子,小舅子,需要有份稳定工作的可以联系我哈 另:酒店招聘销售经理,销售总监,有同行业资源的优秀人士私聊我 联系电话:()
武汉
4月8日 23:45拨打电话
销售经理交通补助生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人1-3年大专电话销售面销/陌拜区域销售地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB混合办公留学生优先国内院校优先企业服务教育培训课程/培训类产品软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护,推动高价值项目落地 4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局 5. 协同产品、市场、运营等部门,推动销售支持体系持续升级 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验,行业背景匹配优先 2. 具备出色的团队领导力与跨部门协同能力 3. 熟悉销售全流程管理及业绩复盘方法论 4. 具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 5. 学历不限,具备优秀业绩记录者优先
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多出差按单提成居家办公
不用囤货,不用垫资,招志同道合的合作伙伴,有梦想你就来,你的梦想我们帮你实现。真正的让你白手起家,合作愉快!
KTV营销经理
1-1.5万元/月
销售经理餐补3-5人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公公关/传媒其他产品/服务广告对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验酒店销售经验
KTV营销经理
联通客户经理
4000-9000元/月
客户经理包住生日福利经验不限大专个人(To C)服务意识沟通能力客户开发客户拜访互联网/科技地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
岗位职责: 1. 学习并推广优惠套餐及FTTR全屋定制网络方案,掌握项目执行流程,负责辖区老客户的日常维护与服务; 2. 按照指定区域与协作伙伴共同开拓新客户,提升联通业务市场覆盖率; 任职要求: (1) 性别不限,专业不限,计算机、通信工程、电子信息、移动通信等相关专业优先,应届毕业生或大三/大四在读学生均可报名; (2) 对通信技术具备基础认知 薪资待遇: 无责任底薪3800元+提成+奖金+免费公寓式住宿 上班时间:8:30—18:30,月休一天,享有国家法定节假日;生日礼品赠送,每月组织团建活动;工资按时发放,提成丰厚,绝不拖欠薪资!! 行业经验:不要求相关经验 任职要求:具备强烈学习意愿!踏实肯学!执行力高!能承受一定工作压力。
电话销售五险一金经验不限中专/中技销售经验个人(To C)客服经验互联网金融售后服务普通话标准售前服务金融产品客户签约电话销售经验沟通能力强互联网/科技
职位亮点: * 优质资源: 公司提供来自阿里生态内精准且有实际需求的客户线索,无需自行盲目拓客。 * 强大支持: 背靠阿里生态成熟品牌与产品体系,合作路径明确,成单流程高效顺畅。 * 合规渠道: 与指定银行直接协作,产品合法合规,办理流程简洁便捷。 岗位职责: 1. 通过电话或企业微信对接公司分配的意向客户,并进行有效筛选。 2. 准确传达合作银行车抵贷产品的核心优势及办理流程。 3. 专业回应客户咨询,建立良好互动关系,促进业务成交。 4. 持续跟进潜在客户,并在CRM系统中及时更新跟进记录。 任职要求: 1. 中专及以上学历(具备相关经验者条件可适当放宽)。 2. 具备良好的沟通能力,目标感强,追求高收入,抗压性佳。 3. 适应变化快,积极投入销售类工作。 4. 有金融、信贷、客服或电销从业经历者优先考虑。 福利待遇: * 做五休二(周末轮班可调休),依法缴纳五险一金。 * 薪酬结构: 无责任底薪(3000-4000元/月,视面试表现定薪)+全勤奖励 +补贴+绩效排名奖励+高比例提成,综合月收入6-11K+。 * 团队氛围融洽,成长空间大(初创团队,晋升机会多)。 * 上班地址:洛阳市洛龙区智慧港906-910室
销售专员年终奖五险大专面销/陌拜团购销售区域销售地推销售按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
​工作内容 1-热爱销售工作,积极乐观,敢于挑战高薪。 2-口齿清晰,有良好的表达能力,有良好的亲和力及沟通协调能力。 3-有较强的团队协作能力。 薪酬 1-底薪+提成+奖金+工龄奖+生日福利+旅游+团建+五险 2-完善的岗前培训以及超级培训。为员工提供良好的交流学习机会,关注每个成员的能力提升。 3-每月4天带薪休假,想什么时候休就什么时候休。
客户经理6-10人
洛阳首家国风舞餐酒馆 招聘以下岗位: 接待10名 收银1名 餐饮领班主管前厅经理1名 客户经理10名 国风舞蹈演员数名
网络销售经验不限学历不限短视频/直播营销对企业/机构(To B)销售经验企业服务面销/陌拜经验电话销售经验互联网/科技网络营销经验客户关系维护电子商务
1、公司提供精准客户资源,主要面向热门短视频平台从事直播带货的商家老板; 2、根据客户具体需求,提供针对性专业服务; 3、负责老客户的持续维护及新客户的拓展开发; 4、公司配备系统化培训体系,零经验也可快速入门,采用一对一辅导带教模式; 待遇: 1、无责任底薪3.5k+高额提成+多项奖金/礼品+补贴,综合收入6-8k+,业绩优异者上不封顶; 2、工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00,月休6天,单双休轮换,法定节假日全部正常休息!!!
河南-区域负责人
7000-10000元/月
渠道销售1-3年大专个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验可适应频繁出差较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责 1、依据总部制定的年度目标,对辖区内的销售任务进行合理分解,配合省区经理推进并实现既定销售指标; 2、协同省区经理开展区域母婴客户、连锁体系、月子中心、商超及医院等渠道的拓展与日常维护; 3、负责区域内产品的铺货执行,申报并落实促销活动方案,制定并推动门店动销策略,保障产品在辖区内的高效流转; 4、与区域连锁系统及经销商维持稳定沟通,确保公司各项任务在区域内有效落地; 5、定期收集、整理所辖区域客户的运营数据,并进行分析汇总,及时向上级反馈; 6、监控辖区销售进度,针对完成情况制定相应调整措施与应对策略; 7、配合推进终端形象标准化建设工作; 8、协助上级实施终端市场价格体系的监督与管理; 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销类专业优先考虑; 2、具备2年以上快消行业销售经验,有1年以上快消品销售经理或区域管理岗位经历者优先; 3、具备较强的市场洞察力,掌握成熟的市场开拓方法与销售实战技巧; 4、熟悉所在区域市场环境,拥有本地渠道资源或行业人脉者优先录用; 5、具备良好的沟通能力、商务谈判技巧及团队协作意识;
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理社保交通补助五险一金20人以上3-5年大专代理商销售较多外勤销售额提成TOB批发/零售快消品快消品销售经验
岗位职责: 1、具备独立开源和维护经销商的专业度; 2、具备较好的协调,能辅助经销商做好动销工作; 3、具备较好的终端开发能力,餐饮,农贸等渠道。 任职要求: 年龄25-32,学历大专以上,快消销售工作经验2-5年,执行力强,抗压,熟悉餐饮,农贸市场
客户经理1-3年大专客户活动组织个人(To C)客户开发对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)政府/社会团体服务意识招商/商户拓展经验客户签约
一、岗位职责: 1,安排至平安银行信用卡中心郑州分中心开展服务支持工作。 2,负责信用卡产品的市场推广与销售执行,拓展多元获客渠道,识别并开发重点客户资源,持续优化客户群体结构,提升业务产出效能,确保完成各项考核目标。 3,通过挖掘符合银行授信政策的客户、优质单位集中申办或存量客户推荐等途径,推动客户成功办理信用卡业务。 二、任职要求: 1,具备大专及以上学历,金融、市场营销等相关专业背景或拥有销售从业经历者优先考虑。 2,具有一年以上工作经验,有金融行业从业经验者更佳。 3,具备良好的沟通表达能力,具有谈判技巧者优先录用。 4,熟练掌握基础办公软件操作。 5,个人征信状况良好,无违法违纪记录,能适应一定的工作压力。 三、岗位福利: 1,无责任底薪+绩效提成+阶梯式高额奖励+五险一金+节日福利 2,专属基本法激励机制,助力实现收入突破
电话销售经验不限学历不限普通话标准电话销售经验沟通能力强
公司简介:北京视通无限科技有限公司洛阳分公司,目前在洛阳的客服团队规模已达1000余人,拥有完善的福利体系和专业资深的管理团队,注重与员工建立平等友好的互动关系,营造出积极活跃、广受年轻人青睐的工作氛围。 工作内容:公司提供客户资源,通过官方客服平台对目标客户进行回访沟通,工作流程清晰,无业绩压力,无需加班,上手轻松简单。 任职要求: 1、普通话表达清晰标准。 2、工作认真踏实,具备稳定性,仅接受长期发展者,不招短期工。 3、具备电话客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇: 底薪2300元+奖金+提成,月综合收入普遍在3500-5000元之间。 工作时间:9:00-18:00,每月休息4天,法定节假日享受带薪休假。提供带薪岗前培训、新员工保护机制,定期发放节日礼品,设立优秀员工激励,组织生日会及月度团队建设活动。
客户经理
9000-10000元/月
客户经理1-3年学历不限客户服务相关经验
接待客户,维护客户关系,为客户安排合适的项目
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供洛宁销售主管最新招聘在线招聘信息,主要招聘洛阳销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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