岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：一年以上。 2. 最低学历：大专 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：广清工业园区。薪资范围：面议，行业信息：美妆优先

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，通过（网络、电话、拜访等）多渠道邀约客户，开发新客户,寻找潜在客户，为企业提供项目申报服务； 2、贯彻执行公司的销售策略，实现销售目标； 3、收集市场客户信息及动态，有效进行客户关系的维护和发展，提升意向度。 任职要求： 1、1年以上销售经验，有总经理助理/秘书经验者优先； 2、形象气质佳，性格外向，有较强的沟通表达能力及服务意识； 3、热爱销售行业，有明确的目标和成功的欲望，具有良好的自我个人管理、团队协作精神； 4、学习能力强，具备较强的抗压能力和执行力，敢于承担责任，有良好的职业操守； 5、能适应应酬场面及持驾驶证者优先； 加入长正，你将获得： 薪酬--- 竞争优势薪资=基本薪资+绩效提成+各种奖金+节日福利+分红+股权激励； 假期--- 享受国家法定节假日、15天以上超长春节假期、带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等； 福利--- 年度体检+年度旅游+生日会+下午茶+过节礼品+住家午餐+户外文体活动； 发展--- 针对员工不同阶段制定培训和发展规划，每季度或半年可获得调薪机会

有微商，保险经验的，年龄38岁到48岁，男女均可，薪酬，试用第一个月5000元，第二个月6000元。

岗位职责： 1.全面负责所辖城市区域的业务拓展、团队管理及运营落地，达成公司年度销售与市场目标 2.统筹区域内经销商开发、渠道建设与终端维护，确保品牌在本地市场的专业形象与口碑 3.负责区域客户的开发及维护，搭建合理的经销商体系。 4. 负责市场费用的执行与跟进，按照公司制度规范费用使用。 5.市场协访，城市业务骨干，打造高执行力、高责任心的属地化管理团队 任职要求： 1.有快消品行业经验者优先，经验要求：3-5年 2. 学历要求：大专及以上 3.在当地有客户资源优先 4.有激情，具备较强抗压能力

【岗位职责】 1. 负责工程类业务的市场拓展与客户开发； 2. 主导重点项目跟进与商务谈判，协调技术，推动合同签约与回款； 3. 【任职要求】 28-40岁，3年以上工程领域经验 2. 大专以上学历，3年以上工程领域经验，熟悉工程项目运作流程； 3. 擅长工程业务开拓，项目跟进与客户维护； 4. 目标导向强，抗压能力好， 诚信务实，具备较强的服务意识与职业素养。

短视频，开发客户。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2. 熟悉销售全流程，具备较强的市场洞察与商务谈判能力 3.目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与激励能力 4. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 5.行业背景不限，有快消、IT等行业经验更佳

岗位职责： 1.负责网络营销策略制定与执行，提升金融产品线上曝光率与转化率 2. 运营社交媒体、短视频平台及私域流量池，持续扩大用户触达与互动效果 3.分析用户行为与市场数据，优化推广路径，实现网络业绩倍增目标 4.协同产品与合规团队，确保营销内容符合金融行业监管要求 5. 策划并落地线上营销活动，包括直播、裂变增长、社群运营等创新形式 任职要求： 1. 对金融行业有基本认知，熟悉网络营销逻辑与工具 2.具备良好的数据分析能力与文案表达能力 3.学习能力强，能快速适应政策变化与平台规则更新 4.有责任心和结果导向意识，能独立推进项目落地 5.学历不限，有相关实操经验者优先

【岗位职责】 1. 负责工程类业务的市场拓展与客户开发； 2. 主导重点项目跟进与商务谈判，协调技术，推动合同签约与回款； 3. 【任职要求】 28-40岁，3年以上工程领域经验 2. 大专以上学历，3年以上工程领域经验，熟悉工程项目运作流程； 3. 擅长工程业务开拓，项目跟进与客户维护； 4. 目标导向强，抗压能力好， 诚信务实，具备较强的服务意识与职业素养。

岗位：社区经理 薪资：工资底十绩效十业绩提成十交通补贴，综合薪资3500+，上不封顶。 职责：宽带拓展，对接小区物业，建触点，组织营销活动。

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具备销售经验1-3年

诚聘信贷精英，开启财富新征程一、公司优势 凭借专业的服务和稳健的运营，在行业内树立了卓越口碑。公司与各大银行及金融机构紧密合作，资源丰富，为业务开展提供坚实后盾。 二、岗位职责 1. 深入了解各类信贷产品，根据客户需求，提供精准的信贷方案，助客户解决资金难题。 2.负责信贷业务的全流程跟进，从客户申请、资料审核到放款，确保业务高效、合规完成。 三、任职要求 1.热爱金融行业，对信贷工作充满热情，有较强的服务意识和责任心。 2. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与不同客户进行有效交流。 3. 有信贷、销售等相关工作经验者优先考虑，熟悉金融市场和信贷政策者更佳。接受小白心 四、薪资福利 1. 新资结构极具吸引力：无责底薪＋话补高额提成，绩效奖励5000+收入上不封顶，业绩优秀者月入数万不是梦，充分体现你的价值。 2. 福利保障全面：、带薪年假、节日福利、定期体检，让你工作无忧。 3. 培训晋升完善：公司提供专业的信贷知识培训，帮助你快速成长；透明的晋升机制，表现优异者可晋升为团队主管、经理，开启管理新篇章。 五、工作环境 宽敞明亮的办公空间，舒适的办公设施，积极向上的团队氛围轻松愉悦

部门：经营部 岗位：副部长 薪资：面议 岗位职责： 1.贯彻执行国家和各级地方政府关于经济建设的方针、政策、法令和法规。 2.贯彻执行公司经营策略、经营思路，传达执行经营工作决定和意见，在经理办的领导下开展日常经营及客户服务工作。 3.熟悉市场行情，积极开拓市场，努力扩大市场份额，建立良好的客户关系，努力做好商品混凝土的营销工作。 4.对本公司所有销售业务进行监督审核，避免经营风险，保障公司经营持续、健康发展。 5.提高服务意识和服务质量，保持与客户的密切联系，随时关注、掌握和反馈工地情况，协助生产部、品质部充分满足客户对产品的合理需求。 6.拟定经营计划，落实并监督各项工作计划的执行情况，努力完成公司下达的各项营销任务。 7.组织本部门认真学习商品混凝土生产、产品营销和施工的业务知识，不断提高本部门的整体素质和业务水平。 8.定期向上级领导和相关部门汇报经营工作状况。 9.加强联系，完成上级领导交付的其他任务。 基本要求： 1.熟悉商品混凝土行业政策法规、市场动态及竞争格局； 2.精通商务谈判及合同管理，确保回款率与客户满意度； 3.责任心强，具备风险意识和决策能力； 4.沟通协调能力突出，能应对突发问题并维护客户关系； 5.5年以上混凝土行业销售或管理经验，3年以上团队管理经历； 6.大学本科及以上，经验丰富者可适当放宽要求； 7.市场营销、企业管理或土木工程相关专业； 8.持有相关职业资格或职称者优先。 三、上班时间：单休，8:00-12:00、14:00-18:00 四、福利待遇：包吃包住，五险一金

有销售地坪漆，塑胶跑道，硅pu球场等销售经验的优先

主要工作职责： *负责开拓成都周边地区的客户资源，推广公司核心产品与服务。需定期拜访潜在客户，维护现有客户关系，深入挖掘客户需求并提供针对性解决方案。协助团队完成月度销售目标，及时反馈市场动态与竞品信息。 *协助销售团队进行市场活动的筹备与执行，完成上级交办的其他相关工作。 *工作积极主动，认真负责，注重细节，有良好的团队合作精神。 *对销售工作有热情，有强烈的学习意愿和快速成长的心态。 **我们为您提供：** 基本工资3000+0.5%回款提成+拓展激励+季度分红。 回款提成：当月回款算在当月的提成。 拓展激励： 1、单店（新店）首批铺货金额----2000元-5000元，奖励50元； ---5001及以上奖励100元。 2、5家以上称为连锁超市，首批铺货金额20000元以上奖励500元。

无学历要求，要求沟通能力强，学习能力好，要求形象气质好

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，统筹全国销售体系搭建与优化 2. 负责销售团队的组建、培养与绩效管理，打造高战斗力销售队伍 3.深度参与市场分析与客户洞察，推动重点行业/区域业务突破与增长 4. 主导重大客户合作谈判，协调跨部门资源保障关键项目落地 5. 建立销售数据监控与复盘机制，持续提升销售效率与转化质量 任职要求： 1. 具备10年以上销售管理经验，其中至少5年担任销售总监及以上职务 2. 有从0到1搭建销售体系或带领千人规模团队的成功实践 3.熟悉B2B/B2C多渠道销售模式，具备强商业敏感度与战略思维 4. 出色的领导力、沟通协调能力及复杂问题解决能力 5. 学历不限，具备行业头部企业销售高管背景者优先

岗位职责： 1. 通过网络平台（如微信、QQ、电商平台、社交媒体等）开展客户开发与产品推广 2. 主动挖掘潜在客户，进行线上沟通、需求分析及精准推荐 3. 跟进销售全流程，包括报价、促成成交、订单处理及售后协调 4. 定期整理客户信息，维护客户关系，提升复购率与转介绍率 5. 配合团队完成月度销售目标，及时反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 熟悉主流网络工具及社交平台操作，有基础办公软件使用能力 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售话术 4. 工作积极主动，责任心强，具备团队协作意识 5. 学历不限，有网络销售、电商客服或电销经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度开拓重点行业客户及区域市场，建立并维护核心客户关系 4. 分析市场动态与竞品策略，优化销售流程与激励机制 5. 协同产品、运营、财务等部门，推动跨部门项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位5-10年工作经验，有团队管理实绩 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全周期管理，具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力 4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力及抗压能力 5.有行业资源积累及成功从0到1搭建销售体系经验者优先

岗位职责： 通过客服电话对公司指定客服进行业务营销（如宽带套餐、话费套餐、流量套餐）、以及业务通知、客户回访2、根据公司发展战略制定和优化用户转化方案和机制。 任职要求：声音甜美，粤语流利，积极向上，态度和蔼！熟悉电脑基本操作 工作地点：佛冈，清新、清城、源潭、禾云、小市可就近安排 月休4-5天，生手保底3K

岗位职责： 1.负责金融相关业务的日常运营与支持工作，包括数据整理、报表编制及流程跟进 2.协助开展客户对接、资料审核及合规性初审等基础金融服务 3.参与市场信息收集与分析，为业务决策提供基础数据支持 4.配合团队完成跨部门协作任务，保障金融项目有序推进 5.严格遵守行业监管要求及公司内控制度，确保操作规范、风险可控 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、会计、管理类相关专业优先 2. 工作经验不限，具备学习意愿与责任心，可接受岗位基础培训 3.具备良好的沟通能力、逻辑思维及办公软件操作能力 4. 诚实守信，具备基本的风险意识与职业操守 5. 适应力强，能积极配合团队完成阶段性重点工作

薪酬待遇： 1.底薪+全勤+提成+奖金，综合薪资5k--1w以上，上不封顶 2.工作时间：9：00-12：00， 14：00-18：00，每天7小时工作制，周日休，购买社保

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

光伏公司招聘业务员，介绍人，工资户结，月入过万。 一工作要求：有沟通能力，性格开朗，工作时间自由，无需入职。 二工作内容：响应国家政策，介绍客户装光伏。 三工作待遇：户结，10-15天左右结款到账

●福利待遇 1、工资构成：综合年薪11万起 2、六险两金：五险一金+商业保险+企业年金 3、福利构成：家属福利+节日福利+月度生活福利+车补话补餐补+旅游费+文化建设费等10余项 ●工作安排 1、上班时间：8:15-18:00（午休2小时） 2、假期类型：周末双休+法定节假日+带薪年假+法定婚假类假期+亲情假+学习假等特色假期20余项 3、工作地点：英德市区商会大厦二楼、东华镇、浛洸镇 ●岗位要求： 1、本科及以上学历，毕业状态为学信网可查 2、身体健康、正直诚信、敬业劳实 3、具有较强的沟通能力、执行能力和团队精神 4、有营销工作经验者优先考虑 ●岗位职责 1、制定营销计划，推介我行金融产品和服务 2、收集客户信息，维护客户关系网络 3、开展客户资信调查及资产保全工作 ●培训安排 不用担心自己是非专业非科班哦 1、有新人入职培训（带薪） 2、有帮带老师一对一辅导 ●职业发展： 主要有专业方向的等级晋升和管理方向的职级晋升2个方向 ●工作氛围 1、团队年轻，氛围友好 2、每年1次全行团建+部门团建