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茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长1-2人
主要负责交接班、监督前台、网管、保洁各岗位在岗履职,定时巡场,把控上座率、通宵客流、包间流转。及店内货物库存!
茶楼经理
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
薪资范围:8000-12000元/月(底薪+绩效+提成,具体面议) 工作地点:拉萨市城关区拉萨饭店二楼云锦茶府 福利待遇:包吃包住、提成。 任职要求 1. 经验要求:28-45岁;高端餐饮、星级酒店、茶空间或棋牌茶楼全面管理经验(有经验即可) 2. 专业能力:熟悉茶文化及茶饮知识,具备较强的成本管控、数据分析和营销策划能力。 3. 管理素养:善于统筹协调,执行力强,能有效带领10人以上团队完成目标。 4. 个人素质:形象气质佳,品行端正,服务意识与抗压能力突出,注重细节与美学体验。
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成 5. 负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
店长
1.2-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
做面送面守店
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结
需要有能力有经验的店长
超市生鲜经理
8000-9000元/月
店长
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括生鲜区商品陈列、库存管控、损耗控制及销售目标达成 2. 统筹人员排班、培训与绩效管理,提升团队服务意识与专业能力 3. 监督食品安全与卫生标准执行,确保符合监管部门及公司规范要求 4. 分析销售数据与顾客反馈,优化商品结构与促销策略,提升顾客满意度与复购率 5. 协调供应商对接、货品验收及退换货处理,保障供应链高效运转 任职要求: 1. 有超市或连锁零售行业生鲜管理经验者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的现场问题解决能力 3. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队领导能力 4. 能适应早晚轮班及节假日工作安排 5. 5年超市同岗位管理经验
超市店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职超市+水果门市
日喀则市萨嘎县城超市店长
店长1-2人月结全职
烤肉店店长招聘(走心吸睛版) 找的不是员工,是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展, 这里不只是一份工作,更是你的事业平台。 我们需要你: 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心,做事靠谱 把店当成自己的店来经营
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
西藏林芝朗县鲁镇挂防水只挂边基防水,保底一万一加计件,要求熟手这两天能走的有的私聊
防水工1-4天
西藏林芝鲁朗镇挂防水只挂边基防水,保底一万一加计件,要求熟手这两天能走的有的私聊
林芝 朗县
7月10日 14:41拨打电话
美甲师有提成包吃
招聘美甲美睫师招聘美甲美睫师工作氛围轻松愉快,没有勾心斗角,老板事少好说话,没架子接地气工作时间:早10:00-8:00晚12:00-10:00月休四天,包吃,自由安排1.技术过关性格开朗2.提成,保底薪资5-8千面议3.一年以上工作经验优先录取4.审美在线,沟通能力强,有责任心感觉可以的就联系哦,我们一去努力成为小富婆联系电话:
林芝 朗县
7月10日 10:10拨打电话
服务员1-2人月结
0招聘,滇阿表小锅米线林芝太阳城总店招聘服务员一名,月工资5000元起,要求性格开朗,活泼,吃得了苦,年龄45岁以下,联系电话
林芝 朗县
7月9日 00:09拨打电话
餐饮收银营业员
小金县特卤力正在招聘营业员和收银员,共1人。要求长期工,年龄20至40岁,性格开朗,善于沟通,有团队协作精神,服从管理。薪资待遇为底薪1800元加提成0.02%,最低3元。工作地点在西藏林芝。
林芝 朗县
7月8日 10:12拨打电话
造价员
1-1.5万元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结5-10年大专施工单位造价员证
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件,参与招投标技术评审 3. 审核施工图预算、变更签证及现场计量,把控项目成本动态 4. 配合财务部门完成工程款支付审核与竣工决算编制 5. 建立并维护项目造价数据库,定期更新材料价格与定额信息 任职要求: 1. 熟悉国家及地方工程造价相关法规、定额标准与计价规范 2. 熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件 3. 具备良好的沟通协调能力与严谨的数据分析能力 4. 有建筑、市政类项目造价经验者优先 5. 责任心强,具备较强的学习能力与团队协作意识
店长月结
刘炭长招聘总店长现有四家门店需有经验负责人。薪资1万元起要求有餐饮管理经验,责任心强,能吃苦耐劳,执行力强,可长期稳定任职。有意者致电:
阜新
7月10日 19:52拨打电话
店长
招聘店长。薪资面议。工作地址为黑河市爱辉区西兴路24号(海华附近)以及黑龙江省黑河市爱辉区文化街295号(大早市附近)。
黑河 爱辉区
7月10日 19:52拨打电话
店长1-2人月结
招聘店长1名。月薪8000-15000元。工作地址位于元谋县马镇建科国际城商业街s114-s115。
楚雄 元谋县
7月10日 19:51拨打电话
店长月结
招聘储备干部。要求高中以上学历,成熟稳定,能吃苦耐劳,有经验者优先考虑。薪资为4000~4500/月。提供晋升通道,可培养为课长、经理、店长。工作地址位于江西省宜春市樟树市淦阳街道小香港街鹏泰购物广场(药都店)。
宜春 樟树市
7月10日 19:51拨打电话
店长1-2人
招聘店长1名。要求责任心强,诚实守信,服务意识强;有门店管理、农产品销售经验者优先;能熟练使用基础办公软件,善于沟通营销;服从管理,熟悉本地情况者优先。负责展销中心日常经营管理、货品上架、库存盘点、营销推广、客户接待及销售台账登记等工作。薪资待遇面谈。
巴音郭楞
7月10日 19:51拨打电话
招面馆煮面工和店长。
8000-9000元/月
店长
负责店里工作和煮面条哈。
店长3-5人日结全职
热爱咖啡文化,具备基础咖啡知识或相关实习从事咖啡行业工作经验者优先… 具备良好的沟通能力与服务意识,形象整洁,性格亲和有耐心… 微信同号
店长/店员,带货主播,维修师傅,维修学徒
5000-8000元/月
店长6-10人月结全职有经验者优先
会直播,懂得车型配置,形象好,有经验者优先。
店长
5000-6000元/月
店长1-2人
运营管理,有求有经验
导购店长
4000-5000元/月
店长6-10人月结全职
锅圈食汇电源导购
餐饮主管
岗位职责: 1.您需负责餐厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅,提升顾客用餐体验 2.您需带领团队完成营业目标,合理安排班次与人员分工,做好员工培训与绩效管理 3.您需监督食品安全与卫生标准执行,确保操作规范符合行业要求 4.您需处理客户反馈与突发情况,维护良好的客户关系,提升门店口碑 5.您需配合总部运营策略落地,定期汇报经营数据并提出优化建议 任职要求: 1.您需具备1-3年餐饮行业管理经验,有快餐、连锁或中餐门店管理经验者优先 2.您需为高中以上的学历,接受过餐饮服务或酒店管理相关教育者更佳 3.您需具备良好的沟通协调能力,能有效激励团队、处理现场问题 4.您需责任心强,适应轮班工作制,能够承受一定的工作压力 5.您需认同服务至上理念,愿意在餐饮行业发展长期职业道路
零售店长
8000-13000元/月
店长1-2人全职
零售店长 岗位职责: 1、负责零售门店的整体运营管理,确保门店高效有序运行; 2、制定并执行销售计划,带领团队完成业绩目标; 3、统筹门店人员管理,包括排班、培训、绩效考核及团队建设; 4、维护门店形象与客户服务质量,提升顾客满意度和品牌口碑; 5、协调与总部及其他相关部门的沟通,落实公司政策与活动执行。 任职要求: 1、具备较强的团队领导能力与组织协调能力,能有效激励团队; 2、熟悉零售运营流程,有良好的数据分析与门店经营分析能力; 3、服务意识强,具备优秀的沟通技巧和客户关系维护能力; 4、能适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力和应变能力。
大客户经理
6000-12000元/月
店长3-5人周结全职男女不限,能力优先
负责大客户对接和店内活动规划
卫浴店店长
5000-10000元/月
店长1-2人全职
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5. 诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
连锁汉堡店
4000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时上报并落实改进措施 任职要求: 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识与数据分析能力,能熟练使用办公软件 5. 学历不限,有相关管理经验者优先
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