茹娣科技集团 内衣专卖店 茹娣（傲雪棋）科技内衣专卖店高薪招聘店长店员 茹娣科技内衣是经过高科技工艺把纯银结晶在纤维上面，形成银纤维面料（纯银据有1强力消炎杀菌抗菌迎菌2排寒湿吸附毒素3生物电增加人体微循环4抗辐射）再通过穿戴银纤维面料产品对人体起到保护作用，改善身体出现的亚健康问题，通过银纤维面料，公司制成银纤维帽子眼罩脖套衣服裤子内衣塑身衣腰背甲护膝护腿袜子等产品。 薪资待遇 上班时间8.30-19点（中午晚上可以店里吃饭，中午可以休息），不在店里吃可以回家，月休4天任意调休

招聘配件店店长，熟练使用电脑，平时负责收货发货，月中月初收帐。薪资4500，包工作餐。工作时间：8点30到9点，地址：南充市顺庆区，联系电：。

岗位名称：店长；区域销售经理；运动品牌经理。 岗位要求：1.年龄在22至35岁之间，男女不限；2.具备优秀的管理能力、沟通能力、组织协调能力；3.有零售销售及门店管理经验，热爱运动，了解运动品牌。 薪资待遇：底薪范围在4500至6000元，加上业绩提成（上不封顶）。

负责门店销售，人员管理，会员管理

南充急招·店长】 旧厨房改造领军品牌——荣星烟机（以旧换新业务）诚聘精英！ 我们是个体老板直招，氛围务实，不看学历只看能力。如果你懂销售、会管理、想在南充踏实赚钱，欢迎加入！ 岗位：门店店长 工作地：南充 年龄：25-40岁（男女不限） 薪资待遇： 月薪 6000~10000元（上不封顶） 底薪 + 高额提成（烟机以旧换新、旧厨房改造业务提成丰厚） 年终奖（业绩越好，红包越厚） 你需要做什么： 负责门店日常运营，带领团队完成销售目标 推广“旧厨房改造+烟机以旧换新”业务，对接客户需求 安排上门测量、方案沟通、安装协调等流程 维护老客户，挖掘社区、小区的改造意向客户 我们希望你： 有建材、厨电、家装或零售行业1年以上门店管理经验 性格外向，能吃苦，熟悉南充本地市场优先 会基础电脑操作，能简单拍图、跟进订单 有赚钱欲望，对“以旧换新”业务有认同感 加入理由： 品牌有口碑（荣星专业做吸力烟机，适合老旧厨房改造） 业务刚需——旧厨房改造市场大，客户换新需求旺 老板直管，沟通直接，提成透明，年底有奖金 应聘方式： 电话/微信： 加微信请备注“应聘店长+姓名” 一周内可上岗。

雷仕王府井店招聘：店长1名：大专学历以上，有相关工作经验2年以上，薪资面谈营业员2名：年龄：20～35岁以内，有相关工作经验优先以上工作面试地点：雷仕总部工厂（嘉陵区）工作地点：雷仕王府井店联系电话：（）

店长有销售工作经验优先，有较强的沟通能力和交际技巧，肯吃苦耐劳，具备一定的团队精神，形象气质佳，懂得服饰搭配。薪资福利:工资面议招工人数:数名工作地址:建设路

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，处理事情的情商一定要高 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线任务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有成功带店经验者优先 6.要具备很强的销售能力，在原来团队经常是销冠的这种 7.之前深耕建材装修行业，全屋定制体系优先录取

1.门店运营管理 •负责门店整体日常运营，确保门店正常、高效运转。 •管理店内陈列、卫生、货品摆放、灯光、氛围，保持门店形象统一。 •执行公司的销售策略、促销活动，并监督落地效果。 2.销售管理与目标达成 •制定并分解门店月度、周度销售目标，带领团队完成销售任务。 •分析销售数据，及时调整货品结构、陈列重点和销售策略。 •监督导购的销售技巧、服务流程和成交率。 3.人员管理 •带领团队开展销售演练、产品知识培训、服务流程培训。 •处理员工之间的沟通与矛盾，营造积极的团队氛围。 4.货品管理 •负责货品入库、出库、盘点、补货、退货等管理工作。 •监控库存周转，及时上报缺货、滞销情况并提出解决方案。 •熟悉产品知识，包括尺码、材质、版型、卖点、适配人群。

招聘神钢350驾驶员，工作地点在南充，为工作。

南充市西充县招水电

招聘挖机驾驶员代班。

南充市顺庆区招临时钢结构安全员/安全负责人，需要有安全员C证，大概工作一周

诚聘，南部县，中餐尾炉一名，有炒炉三年以上的功底。服从管理，有进取心者。月休三天。节假日多一天。工资次月15号准时发。工资6一6.5。联系电话，非诚勿扰。

品牌直聘冠军儿童店铺招聘启事-招聘岗位：店长-工作时间：中班(每周休息一天)-核心要求：年龄45岁以下，有儿童品类销售经验者优先-工作地址：北京首创奥特莱斯-薪资待遇：保底工资+销售提成-联系方式：海霞，电话（同步）

店长三年及以上高端洗美/大型综合汽车会馆，门店全盘管理经验，精通洗美养护，成本管控，服务细节，人情管理。门店运营经理薪资福利:底薪提成绩效满勤奖，年终奖，多劳多得，月休可调，包吃住/高温补贴，节日福利，长期稳定活榆树400m²汽车洗美综合工作地址:繁荣大街与健康路交汇北50米~工会东对面

皮鞋门店店长有皮鞋/鞋类门店管理、销售经验，货品管理。皮鞋门店店长薪资福利:底薪2800元+全勤奖500元+五险（全勤按出勤考核发放），另有店铺业绩阶梯提成同步

招聘超市信息员｜后厨帮工｜医院食堂卖饭员要求：责任心强、细心踏实、能吃苦薪资：3000-3500，缴纳五险，卖饭岗另有提成地点：五一四队超市、市区附属医院食堂收银员要求：责任心强、细心踏实、能吃苦薪资：3200-4500地点：牛圈沟子口、附属医院南院超市小型超市主管薪资：3200-4000地点：附属医院南院超市联系电话：

生鲜课长男女不限，年龄20-40岁高中及以上学历身体健康，吃苦耐劳有良好的管理服务意识、沟通力与执行力1年及以上商超管理经验薪资福利:4000-5000工作时间A班：6:00-11:0016:30-21:00；月休4天工作地址:弋江区九华南路与大工山路交叉口

招聘 接待员一名，年龄45岁以下，具有一定的沟通能力。早8点－8点，中午可以休息，工资2000加提成，工作简单 电话张 地址：天悦澜湾南门元气先锋水店

擂饭(环形中心店)即将起航现诚聘店长1名、店员多名要求：身体健康，服从安排，有责任心，长期稳定优先福利：包吃，月休，开业后待遇从优地址：南充市环形购物中心联系电话：（）非诚勿扰，欢迎推荐！

1、从事餐饮管理5年以上 2、熟悉餐饮服务流程和操作技能 3、熟悉客户维护与管理 4、熟悉平台运营

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、卫生检查及团队协作任务 任职要求： 1. 年龄18-19岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 热情接待顾客，提供咨询引导、订单核对及简单问题解答服务 3.整理并维护前台区域整洁有序，及时补充单据、发票等办公用品 4.协助处理顾客反馈与基础投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常营业数据统计与交接班记录 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有餐饮收银/前台经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练使用收银系统及基础办公设备 4.形象端正，耐心细致，能适应快节奏工作环境 5. 遵守职业道德，责任心强，无不良从业记录

会说话有眼力见收拾桌面保证桌面干净成年

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2. 形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

店长年龄25-38岁，有过服装销售经验，热情大方，乐于学习。薪资福利:5000-8000元/月招工人数:1名工作地址:建设路

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应

工作内容: 1、按照主管安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务 4、灵活的上菜、传菜、收餐 5、配合主管工作，服从主管或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、形象气质佳，品行端正，能吃苦耐劳，初中以以上学历 晋升空间：能力较强者，晋升空间大