招聘店长，薪资为6000-10000元/月，提供包吃、年终奖及节假日福利。岗位职责包括全面负责门店日常运营管理，统筹前厅后厨整体工作，把控服务、菜品、卫生及出品全流程；制定经营计划，完成营收、客流及利润目标，做好成本与食材损耗管控；负责员工招聘、排班、培训、绩效考核及团队管理；维护老客户并开发新客源，处理顾客投诉与纠纷；把控食材采购验收、库存盘点及账务核对，遵守食品安全规范；统筹活动策划与营销推广，对接线下平台运营；落实消防安全、环境卫生及服务礼仪等管理制度。任职要求为2年以上同档次中餐厅店长全盘管理经验，熟悉中餐运营模式；精通前厅服务、后厨出品、成本核算及门店营销；具备较强统筹、沟通、抗压及执行能力；熟悉食品安全法及行业规章制度，无不良从业记录；懂客源维护与活动策划，有本地餐饮资源者优先；品行端正，责任心强，能适应餐饮行业作息。

招聘建材店长。无责底薪3000元，综合薪资5000-10000元/月，购买五险。岗位职责包括负责建材产品销售及客户关系维护，完成区域市场开拓与渠道建设，协同团队完成销售目标与任务分解。任职要求为熟悉建材行业，无相关经验者请勿联系。

店长，年龄范围在30至55岁之间，，吃苦耐劳，团队协作能力强，服从调配安排，短工勿扰，工作地点位于四川南充，薪资和福利待遇面议。

招聘配件店店长，熟练使用电脑，平时负责收货发货，月中月初收帐。薪资4500，包工作餐。工作时间：8点30到9点，地址：南充市顺庆区，联系电：。

南充急招·店长】 旧厨房改造领军品牌——荣星烟机（以旧换新业务）诚聘精英！ 我们是个体老板直招，氛围务实，不看学历只看能力。如果你懂销售、会管理、想在南充踏实赚钱，欢迎加入！ 岗位：门店店长 工作地：南充 年龄：25-40岁（男女不限） 薪资待遇： 月薪 6000~10000元（上不封顶） 底薪 + 高额提成（烟机以旧换新、旧厨房改造业务提成丰厚） 年终奖（业绩越好，红包越厚） 你需要做什么： 负责门店日常运营，带领团队完成销售目标 推广“旧厨房改造+烟机以旧换新”业务，对接客户需求 安排上门测量、方案沟通、安装协调等流程 维护老客户，挖掘社区、小区的改造意向客户 我们希望你： 有建材、厨电、家装或零售行业1年以上门店管理经验 性格外向，能吃苦，熟悉南充本地市场优先 会基础电脑操作，能简单拍图、跟进订单 有赚钱欲望，对“以旧换新”业务有认同感 加入理由： 品牌有口碑（荣星专业做吸力烟机，适合老旧厨房改造） 业务刚需——旧厨房改造市场大，客户换新需求旺 老板直管，沟通直接，提成透明，年底有奖金 应聘方式： 电话/微信： 加微信请备注“应聘店长+姓名” 一周内可上岗。

阆中产后恢复店高薪招聘店长，调理师数名，待遇面议，上班时间早八晚六

招聘超市店长，缴纳社保，可就近入职。薪资为7000-15000元/月。岗位职责包括：全面主持店面管理工作，配合总部营销策略实施；执行总部下达的各项任务；做好门店各部门的分工管理；监督商品的要货、上货、补货，以及进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理；监督门店商品损耗管理；掌握门店设备维护保养知识；监督门店清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；妥善处理顾客投诉和服务中的各种矛盾；负责员工培训教育。任职资格要求：大专及以上学历，专业不限；3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理及物流配送，熟悉店务流程的制定与执行；具备较强的团队管理能力和沟通能力，能承受较大工作强度和工作压力。工作时间为8:00-12:00、14:00-18:00。工作地址有两个：南充果成路店和南充北湖路店。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，处理事情的情商一定要高 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线任务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有成功带店经验者优先 6.要具备很强的销售能力，在原来团队经常是销冠的这种 7.之前深耕建材装修行业，全屋定制体系优先录取

招聘店长（门店管理）一名。薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；执行总部下达的各项任务；做好门店各个部门的分工管理工作；监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；掌握门店各种设备的维护保养知识；监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；负责对员工的培训教育。任职资格要求：3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

幼儿园保育员招聘本园因扩班需要，现面向社会公开招聘1名保育员，欢迎热爱幼教事业、细心有爱心的您加入我们，共同守护孩子健康成长！一、岗位职责1.负责班级幼儿生活照料、饮食、午睡、盥洗等日常护理工作2.做好班级卫生、消毒、物品整理及环境清洁工作3.配合教师开展教学活动，照顾幼儿在园安全与身心健康4.严格遵守幼儿园卫生保健及安全管理制度二、任职要求1.热爱幼儿教育事业，有耐心、爱心、责任心，做事细心踏实2.身体健康，无不良嗜好，持有有效健康证3.有保育员证书、相关工作经验者优先4.年龄、学历可根据实际情况适当放宽三、薪资待遇1.薪资面议2.享受法定节假日、节日福利等3.提供专业培训、良好的职业发展空间四、应聘方式幼儿园面试联系电话：唐老师工作地址：嘉陵江幼儿园

新政招聘服务员两名，配菜一名，洗碗阿姨一名，要上夜班。电话。

南充市高坪区招木门安装

长期招工地小工

诚聘：卖卤菜长期工户外摆地摊年龄：45岁以内工资：13一个小时时间：每天下午4:00到9:00电话：地址：顺庆区

（）禾穆婆凉皮肉夹馍栾城店招聘优秀员工及店长，爱干净，有责任心，干活利索，学习能力强，年龄50岁以下，工资3500+有意请致电

大连市，瓦房店长兴岛食堂招工，供吃供住，薪资5000元，电话：

[蛋糕][蛋糕][蛋糕]大商新玛特附近百货超市招聘：[太阳]收银员底薪2800+满勤200+1天公休（不休加200）+提成＋工龄工资＋季度满勤300[太阳]导购员10名底薪3300+满勤200＋1天公休（不休加200）+提成＋工龄工资＋季度满勤300[太阳]导购组长5名底薪3600+满勤200＋1天公休（不休加200）提成＋工龄工资＋季度满勤300[爱心]以上岗位工作时间：倒班制早8点晚6点早10点晚9点[爱心][爱心]以上岗位要求25~45之间电话：

新意法招店长一名主打韩气质风服装全盘负责档口运营、团队管理、业绩达成货品陈列｜客户维护｜库存复盘｜市场反馈要求：有服装批发档口三年以上店长实战经验，做事闭环靠谱，有结果，执行力强，拒绝做事半途无下文懂韩系穿搭审美，活泼开朗情商高，会沟通，能稳住团队，抗压能力强，适应批发市场快节奏上新旺季稳定长期。加分：会简单拍版、拍短视频，配合小红书/视频号线上内容，懂穿搭审美。薪资：底薪+高提成，能力优秀待遇面议期待做事认真、有责任心的伙伴加入电话同步

许昌天使城中餐店招聘招聘厨师长8000-11000元；店长、经理底薪8000-11000元新店1000平13个房间＋大厅30桌贾

招聘导购数名。年龄要求25-38周岁，待人热情大方，工作认真踏实。上班模式为上2天休1天，每班两人一组，有吃饭时间一个半小时，吃饭时间有一个小时。薪资福利为出勤满20天保底底薪2000元，阶梯业绩提成，加联单奖加大单奖，多卖多得收入上不封顶，，春节加班享双倍工资福利，端午节、中秋、春节这三个时段都有福利。工作地址位于南部县圣桦时代广场二楼骆驼专卖店。

招聘店员。薪资为3200-3600元。岗位职责包括：负责门店日常顾客接待，提供优质服务，解答顾客咨询；维护商品陈列整齐、整洁，及时补充货架商品；协助完成商品收货、上架、盘点及库存管理；负责收银工作，确保账目准确无误；保持门店环境卫生，营造舒适的购物环境；配合店长完成其他门店运营相关工作。任职要求包括：具备良好的沟通能力和服务意识；工作认真负责，有团队合作精神；能适应轮班制工作安排；有零售或服务行业经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，提供专业选购建议 3. 执行收银操作，确保账款清晰、单据规范，做好每日营业结算 4. 维护店面整洁与商品陈列，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及基础运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供系统带教培训 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业实习或兼职经历者优先

招聘导购数名。工作内容包括负责店内商品的陈列、介绍及客户接待，提供专业选购建议，提升顾客购物体验；熟悉全屋整装，特别是瓷砖地砖产品，协助完成销售目标，维护良好的客户关系；配合团队完成日常运营工作，积极参与培训与促销活动。薪资为3500-8000元/月。工作地址位于南部县五金建材城A11栋。

请直接投递简历，收到简历我们第一时间给您回电 岗位职责：工作内容简单 1、负责公司前台接待 2、负责做好产品使用演示 3、完成日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务。 工作内容轻松简单 任职资格： 1、要能力不要学历； 2、热心开朗、热爱生活、工作认真 3、具有较强的沟通能力及服务意识 4、年龄20-60岁，身体健康。 5、距离公司3公里内，有爱心，有耐心 6、工作内容轻松 工作时间：（弹性工作） 晋升空间: 接待店员 —储备店长 —店长 —店面负责人 —区域经理 每位员工都有年终奖 可随时电话沟通

门窗锁销售3000-10000

招聘零食店员工，包括收银员、理货员、组长和店长。综合薪资为2500-4500元/月，由底薪、绩效提成和全勤构成。要求身体健康，责任心强。工作稳定，薪资按时发放。

招聘导购人员。薪资为3000-8000元/月，包含社保和福利。岗位职责包括：负责门店商品陈列与销售支持工作；执行促销活动方案，提升客户购买转化率；提供专业产品介绍，解答顾客疑问。任职要求：工作认真负责；具备良好沟通能力与服务意识；熟悉零售行业流程，有促销经验者优先。

岗位职责： 1.负责门店日常销售接待，主动介绍商品特点并促成交易 2. 做好商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 3. 准确完成收银操作，核对每日销售单据与库存数据 4.协助处理顾客咨询、退换货及投诉，提升服务满意度 5. 配合店长完成盘点、促销执行及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.形象端正，责任心强，具备团队协作精神

招聘便利店营业员，薪资为2500-3500元/月。岗位职责包括负责门店日常收银工作，确保账目准确无误；完成商品陈列与理货任务，保持货架整洁、商品充足；提供优质的顾客服务，解答客户疑问，提升购物体验；协助完成库存盘点及商品补货工作，确保库存数据准确；配合门店运营需求，执行促销活动及相关工作安排；严格遵守公司规章制度，维护门店良好运营秩序。任职要求包括具备良好的沟通能力和服务意识，有相关工作经验者优先；熟悉收银系统操作，具备基础的电脑操作技能；持有有效健康证，能适应轮班工作制度，可接受夜班安排；工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神；能够在高压环境下保持良好工作状态，适应12小时制工作节奏；具备基本的商品知识，能够快速识别商品信息及价格。上班时间为12小时制，三班轮休。

招聘店长一名。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责店铺整体运营，提升销售额与利润；管理店铺员工，制定并执行工作计划；把控商品质量，做好库存管理与调配。任职要求：零售管理等相关专业；熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力；有零售行业店长经验者优先。