岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 本科及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

不销售，不外出，工作内容轻松，没有任何的销售任务，有五险一金 工作超轻松，到点就走，服务用户=主要就是处理电商平台用户咨询问题 上班时间：标准的八小时工作制，上五休二，月休8天，不加班 薪资待遇：底薪+相关补贴等，每月到手4000-6000+ 福利待遇：五险一金，节日礼品，下午茶，生日会，员工内购 5A级办公环境，类似咨询文职，人性化管理，欢迎随时沟通 挣钱啦~【沟通咨询岗位详情必回复哦】

工作内容： 1. 负责公司商标注册申请、变更、续展、转让、异议、撤三等相关事务的处理，保障产品生产进度的顺利推进，并对各项流程节点进行跟踪及时间节点的有效管控； 2. 负责版权登记申请、变更、转让等业务操作，确保产品相关工作的及时准确执行，同步跟进审查进展并掌握审批动态； 3. 承担商标与版权的检索、申报及全流程跟进工作，及时汇报案件状态变化，传达官方通知文件，回应内部相关部门的咨询需求； 4. 接收来自业务端的知识产权相关咨询，提供专业建议与可行方案，深入挖掘业务线的知识产权需求，实现前瞻性布局与风险防范； 5. 定期向业务团队提交案件进度报告，提示关键时间点，避免延误； 6. 搭建并维护知识产权台账和案件管理系统，持续更新商标、版权的状态信息，保证数据真实、完整且可追溯。 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 年龄20-25岁； 3. 熟练使用各类办公软件； 4. 了解基础商标版权知识者优先，无经验亦可，公司提供带教培训； 5. 具备良好的沟通表达能力，能够顺畅对接业务部门。 上班时间： 早上8:30至下午6:30，午休2小时，周六上午上班，其余时间为休息，相当于每周休息1.5天，法定节假日正常休假，年假14天。 薪资待遇： 试用期3个月，转正前无责任底薪3-5K，具体面议根据过往经验确定，含100元全勤奖，其余为无责任部分；转正后在原基础上增加500-1000元不等的绩效奖金，结构清晰不再重复说明

--- 岗位亮点 · 零基础带教：3天快速上岗，全程系统培训，手把手指导无忧入门！ · 晋升飞速：晋升路径清晰，从助理直达区域经理，享干股分红激励！ · 团队年轻化：管理扁平高效，氛围轻松活跃，零食畅享、活动丰富！ --- 工作内容 1. 协助主播完成直播前中后期的筹备与落地执行； 2. 配合互动节奏，把控现场气氛，提升直播间热度与引流转化； 3. 运营维护粉丝社群，提高用户粘性与回访观看率。 --- 工作时间 · 早8：00-晚17：00 · 月休4天

工作职责 1. 负责就业创业相关信息的收集与台账管理，动态更新并维护企业用工需求、失业人员等数据信息。 2. 整理就业创业及惠企相关政策，通过政策宣讲、信息推送等方式向目标人群精准传达政策内容。 3. 面向未就业大学生、退役军人等重点群体提供就业支持，协助办理培训报名、补贴申请及毕业生回访事务。 4. 参与招聘活动、人才交流沙龙等项目的策划执行，跟进企业用人需求并落实活动后续回访工作。 5. 协助完成单位交办的机动支援任务、公益性岗位核查、文件归档及日常信息报送等行政辅助性工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，公共管理、人力资源、文秘、计算机等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件，具备基本的文字撰写与数据处理能力。 3. 形象良好，语言表达清晰，具有较强的服务意识，工作认真细致且富有责任心。 4. 能够适应多任务并行的工作节奏，服从工作安排与调配。 5. 有就业服务、行政事务或活动组织相关经验者优先。 补充说明 1. 工作时间：双休 2. 实习要求：需连续实习6个月以上，不接受短期实习

该岗位不含任何销售性质！内部直招！ 工作内容 主要负责平台后台相关事务，新人入职享受带薪培训！操作简单易上手！ 【工作时间】： 每日工作八小时，午休一小时，每月休息6-8天，节假日按排班正常带薪休假！ 【薪资】： 平均薪资4k-7k，依法缴纳五险 【晋升】： 每年提供4次晋升机会，流程公开透明、公平公正！ 工作环境舒适，团队氛围融洽～有意向的伙伴可直接到公司参加面试

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的落实与协调，确保办公环境高效有序运转； 2、配合开展人力资源相关事务，如招聘协助、培训组织、员工入离职手续办理等； 3、统筹公司各类会议及活动的策划与执行，提升团队协作效率； 4、承担内部活动的组织实施及所需物资的采购管理； 5、衔接内外部资源，助力企业运营流程顺畅稳定。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，能妥善处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件； 3、工作认真细致，有责任心，具备服务意识和团队合作精神； 4、拥有良好的亲和力、执行能力与应变能力，适应快节奏工作氛围。 五险一金、年底双薪

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度的维护与管理； 2、负责统筹办公室各部门的后勤支持工作； 3、负责部门内部人员的日常考勤管理。 4、承担公司对外接待的相关事务。 5、协助组织公司各类定期及临时性集体活动。 6、配合领导处理行政相关的外部事务。 7、根据公司行政管理制度，办理其他相关行政工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验者优先 2、具备较强的学习能力，善于沟通与协调 3、工作认真，富有责任心

岗位职责： 1. 协助保障直播流程顺畅，实时把握直播节奏与现场气氛； 2. 配合主播开展互动引导及内容辅助，增强直播表现力； 3. 监控并管理直播间评论、弹幕和观众反馈，营造健康的互动环境； 4. 按照直播计划推进各活动节点，提高用户参与感与转化效果； 5. 与项目团队协同完成直播全流程的落地执行与支持工作。 任职要求： 1. 具备较强的临场应变能力与节奏感知力，能适应高强度工作节奏； 2. 表达清晰流畅，富有协作意识，可高效对接多方配合任务； 3. 熟悉主流直播工具操作，掌握直播运作模式及观众行为特点； 4. 工作积极主动，责任感强，具备出色的执行能力和落实意识。

实习生、应届生均可，工作内容清晰易上手，可提供实习证明，全职岗位招人啦！！！ 1、承担招聘相关事务，包括应聘人员的面试邀约与沟通； 2、办理员工入职流程，负责劳动合同的签署、续签及相关手续； 3、统计与整理员工考勤数据； 4、汇总日常业务部门的业绩报表； 5、协助处理公司各部门行政后勤事务； 单双休轮休，法定节假日正常放假 任职要求： 1、能熟练操作常用办公软件； 2、性格细致有耐心，具备良好的执行力，能积极配合上级完成各项行政任务

甘孜藏族自治州雅江县招工地小工/杂工

道孚县，全牛火锅扂，切菜师傅，两个，联系电话。

甘孜藏族自治州稻城县招家具安装，有65间酒店客房家具需要安装，先专业的安装小团队。门，衣柜。床屏，床。木饰面，钱理锁，按进度付款。少走帐清。货都做好了，等着陆续发车。离得近的或者成都的可以来，

甘孜藏族自治州理塘县招油漆工，不是外墙涂料，板材木器漆补丁眼打磨

甘孜藏族自治州白玉县海拔3500m，招有证的焊工3名（应急管理部），近期到岗。 包吃住、点工9.5小时/天，350一天，工资走农民工工资专项账户。 主要是梁场及小墩柱盖梁施工： ①梁场：钢筋搭接手把焊、钢筋绑扎、预埋件安装、装拆模板。 ②在20m～30m高的大墩柱上（已经施工完成）继续施工小墩柱盖梁，小墩柱盖梁总高度3.3m。 每年4-10月份施工，冬休半年，工期两年，技术好的，可以长期合作。 要求必须有焊工证，带县市级医院体检报告、无犯罪记录证明进场。

招聘助理岗位。薪资范围为每月5000至10000元。要求本科以上学历，具备基础英语交流能力，并能熟练驾驶车辆。工作地点在苏州。

岗位职责 行政综合管理：负责公司日常行政事务协调，维护办公环境高效有序；管理办公物资采购、供应商对接与合同归档；组织公司内部活动、接待访客，完成领导交办的其他行政支持工作；熟练使用企业微信等办公工具维护内部沟通流程顺畅。 基础财务工作：负责日常费用报销的初审与整理，发票开具、申领与管理，配合完成台账登记与基础对账工作，保证财务流程清晰合规。 自媒体平台运营：负责抖店、微店、小鹅通等平台的后台日常运营，包括商品上下架、订单管理、内容更新、用户咨询对接等基础运营工作，协助完成平台活动落地。 数据统计支持：根据业务需求整理业务数据，制作基础统计图表，输出可视化数据报表，为团队决策提供数据支持。 任职要求 大专及以上学历，1-3年相关行政、运营或财务辅助工作经验优先； 掌握基础财务知识，能够独立完成发票开具、费用报销整理等日常工作； 具备自媒体平台运营经验，熟悉抖店、微店、小鹅通等工具后台操作优先； 掌握Excel等办公软件，能够独立制作基础统计图表，完成数据整理工作； 学习理解能力强，能够快速掌握新工具新流程，善于跨部门沟通协调，工作细心负责； 优先条件：有运营相关经验、持有基金从业资格证书者优先录用。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 6.能接受工地现场了解实时进度 任职要求： 1. 学历大专，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4. 有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5. 形象端正，具备基本商务礼仪素养 6.每周双休能接受调休，会开车（有 C1驾照） 7.证件证书绑定公司额外补偿，每年有年终效益奖金

安全统计员主要在项目部/驻点办公室工作，负责安检数据的收集与上报： 1. 数据汇总统计 • 每日收集各站点安检人数、查获违禁品种类及数量 • 用 Excel（SUM、COUNTIF、数据透视表）制作日/周/月报表 2. 隐患与整改台账 • 整理现场排查的隐患单，登记整改进度，形成闭环台账 • 配合甲方（地铁公司）要求的专项安全数据统计 3. 考勤与排班辅助 • 汇总安检员出勤、请假、加班情况，协助分队长核算考勤 4. 报表报送与归档 • 按时向外包公司区域主管及地铁方安全部提交周报/月报 • 保管培训签到表、会议记录、迎检资料 5. 偶尔现场熟悉（非值机） • 不定期下站点了解流程，但通常不站安检岗 • 班次：一般为常白班/行政班，如 08:30～17:30 或 09:00～18:00 驻项目部负责统筹数据统计上报、隐患台账整理及内勤资料归档，偶赴站点熟悉业务。

公司部门扩招，计划招聘助理岗3人。接受实习/小白/跨行（可提供实习证明/三方协议）。公司直招，真诚招聘，无隐形收费！ 5A级写字楼。独立电脑工位室内办公。楼下500米内：地铁直达，公交车，通勤便利。 这边真诚招聘（直招！）希望感兴趣的小伙伴可以投递了解，这边一定快速详细解答！ 薪资福利 1.薪资：无责底薪4k-5k+奖金，综合月入5k-7k+； 2.福利：法定节假日正常休+缴纳五险一金+带薪年假+住宿（精装电梯房） 优势：定期部门聚餐，团建，办公环境舒适、团队氛围融洽，晋升路径清晰（专员→主管），适合长期稳定发展。 工作时间: 早上:09:00-18:00，7小时工作制，12~2点午休两个小时。绝不加班，五一五天！国庆七天！春节15天左右，法定节假日带薪休假，周末休息。 岗位职责: 1、负责日常行政事务的协调与执行，保障部门运转高效有序； 2、做好文件资料的整理、归档及信息录入工作，确保信息准确可查； 3、协助完成办公用品管理及固定资产登记等基础后勤支持工作； 4、部门每日数据的汇总以及表格制作。 任职要求： 1.工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心，具有较强的学习能力； 2.具备良好的沟通能力，能与各部门保持有效协作； 3.会使用基本办公软件，男女不限。

学历与专业：本科及以上学历，水利水电工程、档案学、工程管理等相关专业，具备中级及以上职称。 工作经验：需具备5年及以上水利水电工程领域档案管理实际经验，其中至少2年担任档案管理团队负责人或项目档案主管职务；熟悉水利水电工程建设全过程及各阶段档案管理规范要求，有大型水利水电工程项目档案验收参与经历者优先考虑。 专业知识与技能： 熟练掌握国家及行业有关水利水电工程档案管理的法律法规与标准规范（如《水利工程建设项目档案管理规定》《科学技术档案案卷构成的一般要求》等）。 具备系统的档案学理论基础和丰富的实操经验，精通档案从收集、整理、审核、分类、编号、装订到保管、利用、销毁等全生命周期管理流程。 掌握档案数字化相关技术手段，具备良好的计算机应用能力，能熟练操作Word、Excel、PowerPoint、视频编辑等软件，胜任数据统计分析与报告撰写工作。负责工程音像档案（包括施工过程录像、验收现场影像等）的后期制作，运用视频编辑工具完成剪辑、加字幕、特效处理等操作，形成符合归档标准的音像资料；同时可基于工程档案数据开展统计分析，挖掘档案信息与工程进度、质量控制之间的关联性，为项目管理决策提供数据支撑。 身体健康，能适应水利水电工程项目现场工作条件（需长期驻场作业）；无不良从业记录，严格遵守国家法律及公司各项管理制度；具有较强的职业操守和保密意识，能够严守企业商业机密及档案信息安全。

岗位职责： 1主播助理帮忙拿道具下班简单负责工作室的卫生就行 2.工作时间，五个小时工作内容主播助理

1。我们提供文案和视频，你负责在抖音，小红书之类的媒体平台或APP中，精准截流意向客户； 2。通过私信，发视频的方式进行导流； 3。让他留V或者添加客服联系方式(按添加有效算一个有效25元)不限时间上不封顶 岗位职责： 1. 负责在抖音、小红书等媒体平台或APP中，利用公司提供的文案和视频内容，精准截流意向客户； 2. 通过私信、发视频等方式进行导流，引导客户留下微信号或添加客服联系方式； 3. ，每成功添加一个有效客户可获得25元报酬，不限时间，上不封顶。 任职要求： 1. 能熟练操作抖音、小红书等社交平台； 2. 具备良好的沟通能力和用户引导技巧； 3. 有责任心，能够自主完成引流任务并保证转化质量。

人事行政专员 招聘人数：1名 一、职位描述： （一）人事模块 1. 员工关系与入离职管理： 负责员工劳动合同、保密协议等相关文件的签署、续签、变更及归档工作；规范执行员工入职、转正、岗位调整、离职等全流程手续办理。 2. 社保公积金办理： 独立完成全体人员社会保险与住房公积金的开户、增减员、缴费基数核定、月度汇缴、转移接续及各类证明出具等全部操作流程，确保准确无误。 3. 人事信息与档案管理： 建立并动态维护员工人事档案及人员花名册，保障信息真实、完整、安全；做好档案资料的整理、归档与保管工作。 4. 系统维护： 及时更新和维护企业微信平台中的组织架构及员工基础信息，保证系统数据一致性。 （二）行政模块 1. 行政费用管理： 承担日常行政支出的申请、垫付、登记及报销事务，确保票据合规、流程顺畅、账目清晰。 2. 活动支持与策划： 配合或牵头组织公司内部员工活动、会议安排、团队建设等项目，助力提升员工参与感与团队融合度。 3. 日常行政事务： 处理综合性行政支持事项，包括办公环境管理、办公用品采购与发放、文件流转、来访接待等基础工作。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上人事行政岗位工作经验，能独立操作社保公积金业务。 3. 熟练掌握Office办公软件（Excel/Word/PPT）及企业微信等协同工具。 4. 具备良好的职业操守，性格踏实稳重，工作细致认真，责任心强，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。 三、薪酬福利 1、薪资4-5K 2、早九晚六、周末双休、法定节假日正常休息 3、提供免费工作午餐； 4、入职即缴纳五险；

来个中控助播啦～！！！！（需要出镜） 1、负责直播现场管控，及时应对并反馈直播间突发情况； 2、负责中台操作，包含福袋发放、红包推送、音乐切换等相关流程； 3、协助主播及运营完成日常任务，定期交流协作，结合数据复盘优化直播表现，准确理解公司规则，掌握直播节奏； 4、在直播过程中调动氛围，运用互动技巧，组织粉丝活动，及时解答观众问题； 5、有相关经验者优先；无经验也可提供带教培训 6、具备良好的沟通协调能力，思维敏捷、应变迅速，善于营造活跃气氛； 7、团播赛道

岗位职责： 1、开播前与运营协同完成准备工作，调试设备及灯光，确保直播顺利开启； 2、直播期间配合主播进行互动，营造活跃氛围，提升转化效果，及时响应粉丝提问，协助处理直播中的突发情况； 3、配合运营执行商品上下架、优惠券设置、福袋发放等中控相关操作； 4、直播结束后快速整理并提交直播数据，参与复盘会议，协助优化后续直播流程； 5、遵守上级安排，高效完成部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服装、箱包类目从业经验者优先考虑； 2、表达清晰，沟通顺畅，学习能力突出，富有创新意识，执行力强； 3、工作积极主动，能承受一定工作压力，性格开朗乐观，心态稳定，热爱抖音直播行业，具备良好的协作精神； 4、熟练操作电脑及Office等常用办公软件； 5、有投流或中控实操经验者优先，具备投放经验者薪资可适当放宽。

岗位职责： 1、负责学校仓库物资的收发、登记分类及资料归档管理； 2、熟练使用电脑，完成日常表格填写、信息录入、文件归整及台账维护； 3、协助新生报到接待，引导办理入学手续，帮助入住并送至宿舍安顿； 4、处理办公室日常后勤事务，参与物资清点、校区内务支持及临时交办任务。 任职要求： 1、年龄22-45岁，工作细致稳重，具备责任心，踏实肯干； 2、掌握基础电脑技能，熟悉Word、Excel等办公软件操作； 3、有学校、培训类机构后勤、仓储或文职工作经验者优先考虑； 4、沟通友善耐心，服务意识强，能适应新生接待高峰时段的工作安排； 5、服从工作调配，稳定性好，愿意长期稳定工作。 可提供包吃包住

主要负责公司食堂、宿舍、会议、接待、差旅安排、资料室等相关事务

前台工作轻松简单 工作时间：朝九晚六 工作内容：主要是接待来访客服如引入位置入座到茶 薪资底薪：2500+提成 工作地点：四川省甘孜藏族自治州炉霍县新都镇 35岁以内

工作内容：档案数字化全流程，包括档案整理、打页码、扫描、高清、装订等。 任职要求：会简单电脑操作，能熟练使用电脑打字。