接待经验，人事管理经验，有一定的财会知识

中控岗位职责 1、负责直播设备的调试与正常运行 2、负责开播前各项准备工作落实 3、管理直播期间商品链接的上架与调整 4、维护直播间弹幕秩序并及时互动回复 5、协助公司完成商品价格更新及库存变动操作 6、协同主播完成售前售后问题的初步处理 7、配合主播营造良好的直播促销氛围 8、实时关注直播数据，协助主播优化直播效果 9、具备较强的学习能力，能适应高强度工作，热爱数码产品特别是手机者优先录用

岗位职责: 1. 负责日常行政与人事事务，保障公司运营高效有序 2. 参与策划并执行公司内部活动及员工关怀相关工作 3. 协助推进与奇瑞风云4S店有关的行政协调事宜 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识 2. 能够按时优质完成上级安排的工作任务 3. 具备优化和提升工作流程的主动性与能力

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与纪要撰写 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4. 协同完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5. 配合部门开展活动策划与后勤保障，提升团队协作效率 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真，责任心强，能适应多任务协同的工作节奏 5. 有行政或助理类实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

本岗位不涉及贷款业务，也无销售性质，无需主动开拓客户！ 只需通过外呼完成信息传达即可（外呼为主） 岗位要求：****** 基本情况： 1、属于纯通知类岗位，工作内容简单清晰，按照行政班执行，准时下班。 2、工作时间：8:30-20:00两班倒，上两天休息一天 （性格干脆利落、办事高效者可优先录用）

岗位职责: 1、主要负责现有日常数据核对整理工作要求; 2、要求保证数据真实有效，真实准确,效资料进行销毁; 3、没有工作量要求,每天准时上下班不加班; 4、要求有责任心,细心，负责任,工作统一由主管安排; 5、之前没有经验没关系入职都是统一安排师傅一对一培训; 上下班时间: 10:00--18:00(月休六天，自由调休，可周末双休); 综合薪资: 底薪4200（全勤300+话补300）+3-10%奖金分红,均薪在7000以上

不涉及销售！！欢迎实习生加入！！ 负责后台问题处理，无销售任务，适合新手 上午9点至下午6点工作，周末双休 享受生日福利、节日福利，通勤方便 提供住宿安排，按规定缴纳五险一金

岗位职责： 1. 严格遵守公司规章制度，坚守岗位职责，不擅离职守，认真完成本职工作，负责接待来访客户，主动为客户安排座位、提供茶水，了解客户来访目的，并做好访客登记记录； 2. 负责客户到访的接待、初步沟通与引导，严格执行公司规定的接待流程，保持得体的仪态与礼貌修养； 3. 承担公司日常文件处理任务，包括文档打印、复印及传真收发等工作； 4. 负责公司接收的各类快件、信函、报刊杂志等物品的签收与分发； 5. 维护公司大厅区域的环境卫生，确保桌椅整齐摆放，环境整洁有序； 6. 服从人事经理的工作调配，配合行政专员完成人事部门相关辅助事务； 7. 管理办公设备的使用，倡导节约原则，合理调度资源，提升设备使用效率； 8. 认真执行交接班制度，对物品及相关事项逐一核对清点，杜绝工作疏漏； 9. 负责办公用品的管理，做好借用与归还的登记与检查，按规范流程操作。 上班时间： 早9晚6固定休息 岗位要求： 1. 形象良好，气质端正，普通话流利，具备相关工作经验者优先考虑； 2. 性格开朗向上，工作态度积极，具备较强的服务意识； 3. 具备良好的学习能力，善于人际沟通，拥有团队协作精神； 4. 执行力强，具备一定的组织协调能力； 5. 身高160及以上，接受过接待礼仪培训者优先录用； 6. 熟练操作Office办公软件。

岗位职责： 1. 负责文档管理工作，包括文件的撰写、修改、分类及归档，涵盖报告、函件、表格、合同等多种类型资料。 2. 处理日常行政事务，如接待来访人员，协调会议安排，预订会议室，准备会议所需材料，并完成会议记录与纪要整理。 3. 承担内外沟通协调职责，与公司各部门及外部合作单位保持顺畅联系，确保信息准确传递。 薪资：试用期3000底薪+全勤+奖金 转正：3500底薪+全勤+奖金

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作，如文件归档、资料汇总及办公环境管理； 2、协助开展内部活动与会议安排，保障各项流程有序进行； 3、配合团队日常运作，优化工作效率与办公氛围。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与组织协调能力； 2、能高效管理多项任务，工作认真负责； 3、熟悉常用办公软件操作，满足行政事务处理需求； 4、态度积极，富有团队协作意识。

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岗位名称：检测员；上门接送车驾驶员；办公室行政；业务厅窗口业务员；货车整改员。 岗位要求：1.检测员：检测车辆外观、灯光、刹车、底盘、尾气等项目，开车上检测线，对车辆检测有一定的了解和经验。2.上门接送车驾驶员：县城内需要检测的车辆上门接车送到检测站，车辆检测完毕后送回给客户，具备基本的驾驶技能和车辆维护知识。3.办公室行政：商务接待，办公物资采购，档案管理，熟练使用办公软件，具备良好的沟通和写作能力。4.业务厅窗口业务员：有良好的沟通能力，微笑服务，对待客户热情主动，熟练使用办公软件。5.货车整改员：对车辆进行整改（调刹车、换灯泡、喷字、安装安全带等），会简单电焊，熟练使用切割机、打磨机、电钻等工具。 薪资待遇：具体薪资根据岗位和公司规定而定，可面议。

帮厨，2 行政部有工作经验者优先 55周岁以内

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3. 配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 4. 协助组织员工活动、考勤统计及简单人事流程支持 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应各部门协作需求 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理，确保物资账实相符 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护前台形象与办公环境秩序 4.协同人事部门办理员工入离职手续、考勤统计及基础人事数据维护 5. 完成领导交办的其他行政支持工作，具备良好的跨部门沟通与执行能力 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2.经验要求：不限（有1-3年行政或助理类工作经验者优先） 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 形象端正，性格细致耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.具备良好的沟通协调能力，能适应多任务并行的工作节奏

1. 办公物资管理：采购、登记、发放办公用品、设备耗材，把控物资库存，避免浪费或短缺。 2. 办公环境维护：负责办公区域的清洁、绿化、水电维修，协调物业处理设施故障，保障舒适安全的办公条件。 3. 行政事务支持：安排会议场地与会务、管理员工考勤、协调差旅出行、处理快递收发等基础行政工作。 4. 资产与车辆管理：登记管理办公设备、固定资产，若有公务车，还需负责车辆调度、保养、年检等事宜。 5. 后勤保障服务：统筹员工食堂、宿舍（如有）的运营，组织员工福利活动，处理其他临时性后勤需求。

工作内容：档案数字化全流程，包括档案整理、打页码、扫描、高清、装订等。 任职要求：会简单电脑操作，能熟练使用电脑打字。

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【岗位要求】 1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽至中专，需持有毕业证书（硬性条件），学信网可查，有相关经验者优先 2、接受非全日制大专学历，但须已取得毕业证且学信网可查询 3、性别不限 【福利待遇】 1、月薪资4000-6000元； 2、提供带薪岗前培训，入职即签订正式劳动合同； 3、依法缴纳社会保险 【工作时间】 实行双休制度，享受带薪年假，工作日不加班，按时打卡下班 晋升通道公开透明，每年两次晋升机会

工作内容：处理后台相关业务，工作简单，详情可以详谈了解一下 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：入职五险一金！周末双休！节假日带薪休假 薪资待遇：新人6k+，综合收入7k-9k 氛围轻松，没做过的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的！

一、职责与工作任务 1、配合各部门开展线上及线下的教师招聘工作，构建人才储备库。 2、统筹应聘人员的面试安排，办理员工入职与离职手续。 3、组织新员工入职培训工作。 4、负责日常考勤的记录与统计，按时提交考勤数据报表。 5、管理员工人事档案及相关证件资料。 6、办理社会保险相关事务。 7、策划节假日活动并落实节日相关安排。 8、执行校长安排的其他临时性工作事项。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历。 2、有1年以上教育行业工作经验，了解行政与人事各模块工作流程。 3、具备较强的组织协调与沟通能力。 4、工作条理清晰，细心负责，作风严谨，坚持原则。 三、工作时间 上午9点至下午5点，每月休息4天，享受法定节假日。 四、薪资及福利 1、基本工资加绩效奖金，综合收入4000～6000元。 2、每年组织一次健康体检。 3、端午节、中秋节、教师节等传统节日发放礼品或节日补贴。 4、依法缴纳社会保险。 5、享有带薪年休假。

行政内勤要求：，年龄18一30，文化不限，身心健康，无不良嗜好，五官端正，会电脑操作，有工作责任心。待遇：底薪3000+社保+绩效，节假日正常休息，上班时间9：30一18：00，周末单休。有兴趣请尽快联系我。

岗位职责： 根据单位要求负责扫描，资料整理，网上查询资料、电话咨询等事项，上述内容均有培训。 任职要求： 1.电脑操作熟练，熟练使用excel及word文档，认真负责，文书处理正确，具备学习能力； 2.近期能上岗； 3.时间灵活； 4.不限年龄； 投递请告知方便兼职的时间，平时和周末都需要人。 待遇：30/小时，周结。

岗位职责： 1. 负责直播前设备的调试工作，及时应对并解决直播过程中设备突发问题。 2. 熟练使用直播软件、音乐播放工具、OBS等各类直播应用，确保直播流程稳定顺畅。 3. 直播完成后对场地及设备进行规范整理，确保所有需充电设备正常接入电源。 4. 运用灯光台与导播台，配合升降调软件操作，调控灯光效果、画面切换及背景音效，营造良好的直播氛围。 人员要求： 1. 熟悉主流操作系统特点，理解软件运行机制与逻辑结构。 2. 具备基础硬件知识和简单电路常识，具备较强的自主学习能力。 3. 熟知音视频及直播类设备的品牌、参数与型号，对数据有敏锐度，具备良好审美能力。 4. 有音频相关从业背景，熟悉娱乐行业艺人基本需求，掌握基础乐理知识者优先。 5. 现场应变能力强，情商高，善于沟通协作，始终以高效解决问题为导向。 上下班时间灵活可控，月休4天可自行安排

岗位名称：行政助理 招聘人数：2人 岗位名称：行政助理 所属部门：综合部 工作地点：四川省成都市武侯区吉泰5路香年广场T2栋38层 职位名称：行政助理 岗位职责： 一、公文起草与制度建设 1、负责起草公司各类文件、报告、总结、规划及行政公文，确保内容规范、表述准确； 2、参与修订和完善公司重要管理制度与流程，尤其在员工着装、办公安全、信息安全与隐私管理等方面提供专业建议，推动相关制度有效落地，助力公司规范化管理提升。 二、内部监督与行政执行 1、全面监督公司内部管理事项，包括着装规范、工位整洁、用电安全及隐私信息管控等，保障各项行政制度严格执行； 2、定期开展自查与整改，推动形成良好的办公秩序与文化。 三、会议、活动与企业文化建设 1、统筹策划、组织与协调公司各类会议，保障会议高效、有序开展； 2、策划并实施公司文化活动，如团建、节日庆祝及年会等，增强团队凝聚力，推动企业文化建设。 四、跨部门协调与信息维护 1、作为内部协调枢纽，与各业务部门保持高效沟通，建立健全协作机制，主动推进并解决跨部门协作问题； 2、统筹管理各招投标平台上的公司信息维护，包括基本信息更新、人员信息变更、CA证书办理及用章管理等。 五、党建与工会工作 1、全面负责公司党支部日常运作，包括组织建设、党员教育、宣传策划及群众联络等工作； 2、牵头开展工会工作，推进民主管理、员工权益维护、文体活动组织及先进表彰等任务，落实上级党委与工会工作要求。 六、综合事务与应急处理 1、高效完成公司领导交办的各项临时性及紧急任务； 2、协助处理突发事件与应急事务，保障公司运营平稳有序。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、文秘、人力资源管理等相关专业优先； 2、具备2年以上行政相关工作经验，有制度构建、会议组织、跨部门协调或党建、工会工作经验者优先； 任职要求：从事过招标代理行业者优先录用。 ○上班时间：早九晚六 ○工作地点：中国(四川)自由贸易试验区成都高新区吉泰五路88号2栋38层1-16号

职位描述： 1、负责项目方案、合同及投标文件的编制与整理 2、对已签订的项目进行后续跟踪，包括进度跟进、回款催收及结算处理 3、协同销售部门完成相关支持性工作 4、协助上级完成各类文档的归类、整理与存档管理 5、完成领导安排的其他临时性工作任务 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于沟通，有团队协作意识，执行力高，工作踏实肯干 2、能够独立完成标书制作，熟练操作Office办公软件，精通Excel、Word、PPT者优先考虑 3、责任心强，具备较高的职业操守和道德品质 4、了解相关行业法律法规者优先