招聘 四川百岩滩农副产品有限公司因业务扩展， 1、诚招:办公室文员1一2名。，五官端正，高中以上文化，会电脑操作，孰悉办公室工作优先，年龄20一45岁，工资待遇3000以上。 2、诚招店长1名，，五官端正，懂营销，能吃苦耐劳，年龄20一45岁，有销售经验的优先。基本工资3000元十提成。 3、诚招:销售员若干名，男女不限，能吃苦耐劳，底薪加提成，报名电话: 咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场

有良好的沟通能力、情商高，维护门店正常运营，制定营销方案，有一定的管理能力。

招聘搭配师：10名 新媒体运营：3名 店长：3名 搭配师，店长熟手优先，新媒体运营是相关专业，有摄影爱好均可

1.懂销售知识，有销售经验.优先 2.说话有亲和力优先 3.有宝宝营养知识者优先。

中高端女装品牌【佐色】莱茵春天商场店招聘优秀店长 任职要求 1、身高160以上，年龄在25-40岁之间，形象气质佳。 2、需具有3年以上品牌女装销售经验，2年以上品牌女装店长任职经验，过往带店业绩突出；具有数据分析能力、熟练操作办公软件。 薪酬待遇： 底薪4800起+提成+餐补+加班补助+社保。（综合收入8000-12000元）

保底六千起，不扣成本的百分之四十不玩套路，真心待人

有责任有担当，综合能力强，有五年以上剪发经验，有管理经验半年以上，人数三人以上

性格开朗，喜欢聊天的，服务行业，

年龄35到55岁，性格开朗活泼，有一定的销售经验，

负责门店的运营，营销管理，教务管理

达州市渠县招放大电缆的力工，小工，。 1、最好有放过大电缆的经验，185平电缆。 2、工期1-2天

达州市渠县招砍伐工几万亩松树，全砍。亩产13至15吨。一条龙，修路，砍，装车，运输。运输10公里。场地好，树好。150元一吨。必须自己机器，工人。保险，住宿，甲方负责。押200吨，。有合适的队伍可以提前定好，过完元旦5号开工。

渠县某乡镇招聘中餐师傅，薪资七千，地点位于四川达州。

达州市渠县招其他工程司机，开过宽体车，熟手优先，人品第一，技术第二。晚上联系，白天睡觉

厨房人员岗位编制工作地点达州渠县 招聘 炒菜师傅8000尾灶6000 荷台5人3500-4000 墩子3人4000-4500 凉菜4人4000-6500 上杂3人:4000-5000 联系人王师

中国移动广西南宁厅店招聘店长员工，提供加班补贴、五险、公司培训、年度旅游及节日福利等全方位待遇。

职位类别：超市/百货/零售 职位名称：店长助理，收银员，理货员 公司名称：赵一鸣零食品牌店（同济家园店） 所在区域：泰州市 海陵区 城南 1. 店长助理1名 1.年龄25-45周岁 2.负责门店日常经营以及员工管理 3.有零售行业或便利店店长经验 4.上班时间：上午班8.00-17.00 下午班14.00-23.00 2.收银员3名 1.男女不限，年龄18-45周岁 2.负责门店日常收银以及上货 3.有零售行业成超市收银经验者优先 4.上班时间：上午班8.00-17.00 下午班14.00-23.00 3. 理货员4名 1.男女不限，年龄18-45周岁 2.负责门店日常上货理货等工作 3.上班时间：上午班8.00-17.00 下午班14.00-23.00联系人: 王先生

江溪溪拌粉宜春上高店诚聘： 店长、蒸汤岗、拌粉岗、收银岗、洗杂岗各1名，店长需要具备一定的管理经验，有早餐带店经验者优先考虑。 年龄区间：20-50岁之间 薪资待遇：3000-5000 具体面议 联系人：肖女士 地址：江西省宜春市上高县锦江镇锦丰路西美酒店楼下

开鲁川麻婆串串香寻找长期合作的你，欢迎加入我们。店长1名服务员2名联系电话：（邓经理）位置：开鲁镇电力综合楼门市，京东家电家居东临

岗位名称：烤肉店长；前台；服务员；菜员；杂工；主食岗；青菜岗位；肉岗；刷烤盘烧炭工；长期小时工。岗位要求（烤肉店长）：1.熟悉烤肉店运营流程，具有管理经验者优先考虑。2.良好的团队合作精神和领导能力，能有效带领团队完成任务。3.具备一定的营销知识和客户服务技巧，能够提升店铺业绩。薪资待遇（烤肉店长）：底薪+满勤+提成+带薪休息，月收入500010000。岗位要求（前台）：1.接待顾客，协助顾客点餐及解答疑问。2.维护店面形象，保持前台整洁卫生。3.具备基本的计算机操作能力，能熟练操作系统。薪资待遇（前台）：底薪+满勤+提成+带薪休息，月收入3000。其他岗位（服务员、菜员、杂工等）： 岗位要求：工作态度积极主动，具备良好的团队协作能力。具备一定的客户服务技巧。 薪资待遇：底薪+满勤+提成+瓶盖奖（针对服务员）+带薪休息，收入根据具体岗位有所不同。

岗位职责 负责商场品牌女装销售； 2、负责店铺商品的美观陈列及各区域卫生清洁； 3、做好顾客的服务工作 任职要求: 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、年龄20-38岁 晋升路径:导购一店助一店长一大店长一区域主管一销售经理 薪酬福利: 1、早中晚三个班次七小时制(9.30-16.30，中12.00-19.00，晚15.00-22.00) 2、底薪+业绩提成+销售奖励及各种补贴+年终奖金; 3、福利:带薪年假+五险+法定假日三倍工资+广阔的升值空间+拓展活动+内部购衣福利+销售优秀店铺及个人奖励

懂得茶楼策划运营，员工管理，自媒体

负责水果店的运营管理，品质把控，营销活动策划

工作内容: 负责门店童装全面经营、管控整个店铺，保证门店正常、有序、高效的运转; 负责店铺商品验收、退仓、调拨、收银的准确，对店铺整体商品的运行负责; 负责店铺的陈列与环境维护，创造良好的购物氛围; 负责店铺盘点、账务制作、商品交接的准确无误，保证店铺财物的安全; 做好店铺的销售工作。 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 具备基本的店铺设备保养维修还有防火知识 任职要求: 具有服装店铺店长工作经验优先考虑，有较强的店铺及客户管理经验; 具备良好的销售、陈列、培训能力及优秀的沟通表达能力，能主动营销或推广店铺; 热爱销售工作，开朗乐观，责任心强，吃苦耐劳、积极进取、学习能力强; 熟练电脑办公操作。 会拍照和会玩抖音优先考虑 公司统一选品，衣服质量过硬，前期也会有一定的搭配，所以你有自己的审美搭配就更棒啦，期待一起快乐上班呀！

【岗位职责】 ·负责门店日常运营管理 ·安排员工排班与工作分配 ·完成销售目标并提升顾客满意度 【职位要求】 优先30-45岁高中及以上学历 ·3-5年相关工作经验，有销售或店务管理经验优先 ·具备食品/饮料、商场行业，背景更佳，会开车，表达能力强,，做事细心，懂电脑，具有较强沟通能力及交际技巧,有亲和力,有销售经验者优先！ 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资：3000-3500元/月 ·提供饭补

负责店铺正常运营，货品陈列，人员管理

一、岗位描述 1、全面负责食堂的管理工作，保证食堂经营业务的正常进行； 2、负责食堂工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 3、负责食堂设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用及外联工作； 4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。 二、任职资格： 1、年龄25-45岁之间，大专及以上学历； 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验； 3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范； 4、较强的组织、管理、协调能力，具有服务意识。 岗位职责： 1.全面负责食堂的管理工作，保证食堂经营业务的正常进行； 2.负责食堂工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质； 3.负责食堂设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用及外联工作； 4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作，确保安全、优质、高效。 任职要求： 1.年龄25-45岁之间，大专及以上学历； 2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验； 3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范； 4.较强的组织、管理、协调能力，具有服务意识。

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服务过硬，管理能力强